2021年贵港市覃塘区城市管理局招聘编外工作人员公告

  广西人事考试网2021年09月15日讯:覃塘区城市管理局现因工作需要决定面向社会公开招聘3名从事办公室工作的编外工作人员,现将有关事项公告如下:招聘岗位及人数办公室工作人员3名。

  二、招聘条件

  (一)遵纪守法,品行端正,工作责任心强;

  (二)身体健康,服从安排,能够胜任办公室工作;

  (三)具有较强的文字写作能力、沟通协调能力和良好的组织活动能力,熟练计算机操作。

  (四)全日制专科及以上学历(有1年以上的工作经历及相关工作经验者优先考虑。

  (五)35周岁(1986年1月1日后出生)以下。

  三、招聘程序

  (一)报名。

    报名时间:2021年9月13日-2021年9月24日前

  本次招聘实行现场报名和网上报名。

  1、现场报名:请应聘者自行下载《覃塘区城市管理局公开招聘编外工作人员报名登记表》一式贰份,并如实填写;并须携带本人有效身份证、毕业证、学历学位证原件和复印件,2张近期同底1寸免冠彩色照片,直接到覃塘区城市管理局报名(双休日、节假日不接受现场报名)。

  2、网上报名:请应聘者自行下载《覃塘区城市管理局公开招聘编外工作人员报名登记表》,并如实填写;并将本人有效身份证、毕业证、学历学位证和近期1寸免冠照的扫描件,发送到覃塘区城市管理局邮箱(qtqsjz@163.com)。

  应聘人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消聘用资格。

  (二)资格审查。

  资格审查时间:2021年9月16日前。资格审查合格的,列为面谈人选,由覃塘区城市管理局电话通知其本人。

  (三)面试。

  组织资格审查合格人员进行统一面试,面试时间、地点、方式另行通知。面试结束后确定试用人员,试用期为一个月(待遇不变),试用期满经考核合格后正式聘用。

  四、工资待遇

  招聘的工作人员为聘用制劳动合同工,月工资待遇参照覃塘区各部门编外人员工资执行,具体面议。

  被聘用人员与覃塘区城市管理局签订合同,聘用合同实行一年一签。聘用期限结束后,如愿意继续聘用的,可优先聘用。本公告未尽事宜,请直接与覃塘区城市管理局联系(联系电话:0775-4861207)。

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  覃塘区城市管理局公开招聘编外工作人员报名登记表.docx

2021年北海市合浦县环境卫生管理站招聘临时聘用人员公告

  广西人事考试网2021年12月02日讯:根据工作需要,合浦县环境卫生管理站决定面向社会公开招聘178名临时聘用人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及人数

  本次招聘共178名,其中:清扫人员116名,上门清运垃圾人员50名,司机10名,办公室文秘2名。(详见附件1)

  二、招聘条件

  (一)应聘人员应具备的条件:

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,政治可靠,作风正派、责任心强,自愿从事环卫工作,具有无私奉献、吃苦耐劳的精神,服从工作安排。

  3.身体健康,能从事环卫工作。

  4.学历要求(详见附件1)。

  5.无违法犯罪记录。

  6.年龄要求:

  女性:18周岁以上、40周岁以下(即1981年11月30日至2003年11月30日期间出生);男性:18周岁以上、45周岁以下(即1976年11月30日至2003年11月30日期间出生);原已购买过养老保险的人员年龄可适当放宽。

  (二)有下列情形之一的,不得应聘

  1.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。

  2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。

  3.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的。

  4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。

  5.曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到处罚的。

  6.有较为严重个人不良信用记录的。

  7.现役军人。

  8.法律、法规规定的其他情形。

  三、招聘方式和程序

  此次招聘工作,坚持公开、公平、竞选、择优原则,主要程序:发布招聘公告、报名、面试、体检、考核等环节,符合合浦县环境卫生管理站用工标准,签订劳动合同。

  (一)报名时间、方式及地点

  采取现场报名方式进行,报名人员需提供的报名材料:居民身份证、学历证书和相关资格证件的原件和复印件一式两份,填写《合浦县环境卫生管理站公开招聘临时聘用人员报名表》(附件2)一式两份,近期1寸免冠彩色照片2张。

  报名时间:2021年12月1日--2021年12月15日,每天上午8:30—11:30,下午15:30—17:30(周六、周日及国家法定节假日正常接受报名)。

  报名方式:报名人员携带上述报名材料到合浦县环境卫生管理站办公室现场报名,每人限报一个岗位。

  地址:合浦县廉州镇东圩60号(合浦县师范学校大门口斜对面),联系电话:0779-7281884

  (二)资格审核

  初审合格后,合浦县环境卫生管理站留存报名材料的复印件资料,原件核验后退还本人。报名人员提交的资料必须真实、完整、有效,凡弄虚作假者取消报名及应聘资格。

  (三)面试

  面试时间及地点另行通知。

  (四)体检

  应聘人员体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检安排在县级综合性医院进行体检,体检费用由个人承担。

  (五)签订劳动合同

  应聘人员面试培训合格后,确定为拟聘用人员,通过与劳务派遣公司签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为两年,试用期两个月。试用期考核不合格的,取消聘用资格。拟聘用人员与其他单位建立有劳动人事关系的,应当在签订劳动合同之前解除。

  四、薪酬待遇

  (一)身份待遇

  本次招聘的人员为合浦县环境卫生管理站临时聘用人员。

  (二)工资待遇

  工资待遇按合浦县环境卫生管理站现行临时聘用人员工资待遇执行,司机岗位月收入3132.6元,上门清运垃圾岗位月收入2982.6元,清扫岗位月收入2932.6元,办公室文秘岗位月收入2932.6元。以上收入含单位和个人缴纳的社会保险、医疗保险和单位部分住房公积金。工资标准根据合浦县经济社会发展情况和财政状况,进行动态调整。

  五、注意事项

  (一)疫情防控期间,所有参加招聘的应聘人员,必须严格遵守疫情防控规定,全程自觉佩戴口罩、配合工作人员进行体温检测,入场需亮健康(绿)码;应聘过程中,必须服从工作人员对现场秩序的管理,自觉保持1.5米以上的社交距离,不聚集闲聊,结束后马上离开,不得在现场逗留。

  (二)有关招聘信息,应聘人员可电话咨询应聘岗位、资格条件等信息,联系电话:0779-7281884。

  (三)应聘人员务必保持通讯畅通,如通讯方式变更,应及时告知招聘单位工作人员。凡多次通知无应答或因个人原因,导致不能按时参加面试、体检的,视为自动放弃应聘资格。

  (四)应聘人员须对填写的信息和提交的材料真实性负责,如个人填报信息失真、提交材料虚假,不符合报考条件和岗位要求,由此造成的一切后果、责任自负。

  (五)应聘人员在本次招聘过程中所提交的纸质或电子材料,原则上不退还,如需退还的请在提交相关材料时备注并与相关工作人员对接。

  本公告由合浦县环境卫生管理站负责解释。

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  1.公开招聘人员计划表

  2.公开招聘临时聘用人员报名表

2021年柳州市第二中学招聘校医、档案管理员公告

  广西人事考试网2021年12月03日讯:广西柳州第二中学是柳州市重点高中,为自治区财政全额拨款事业单位。目前我校在校学生5400人,因工作需要向社会公开招聘1名校医,1名档案管理员到我校工作,现将有关事项公布如下:

  一、招聘岗位、待遇及招聘程序:

  (一)校医1名:

  1.基本条件:(1)身体健康,无传染性疾病;

  (2)正规医学院校毕业,取得本科及以上相关学历,临床医学专业。

  (3)具有执业医师资格证书。

  2.岗位要求:(1)热爱教育事业,热爱学生,热爱学校医疗服务工作;

  (2)对行业知识熟悉,熟悉或了解学校校医工作流程;

  (3)有较强的责任心和服务意识;

  (4)具有良好的团体合作能力,服从工作安排;

  (5)要求晚上住校(轮班)。

  3.待遇:

  参照事业单位在编人员相应级别岗位待遇。

  考核表现优秀者,可公招考入聘用控制数编制。考入后与在编事业单位工作人员同工同酬,享有同等的岗位晋升、学习培训等权利。

  4.招聘程序:

  应聘者需提交个人简历、全身彩照、身份证、学历学位证书、医师执业证书、医师任职资格证书、曾任职务(职称)聘任书、荣誉证书、能反映业务水平的相关证明材料的原件电子版和复印件。

  (1)报名时间:2021年12月7日——2022年3月30日;

  (2)报名方式:发送电子版简历材料至邮箱lzezzp@163.com;

  (3)面试:学校审查报名者的简历,挑选优秀者参加面试,具体时间和地点以电话通知为准。面试内容:与校医工作相关内容面试。

  (4)体检:学校组织面试通过者到柳州市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员的标准执行。

  (5)考核:考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、无违法乱纪等情况,并对考核对象进行报考资格复查。

  (6)办理手续:体检、考核都合格,方可办理相关入职手续。

  (二)档案管理员1名:

  1.基本条件:(1)身体健康,无传染性疾病;

  (2)本科及以上学历,档案学相关专业毕业,中共党员。

  (3)具有人事、文书档案管理经验。

  2.岗位要求:(1)热爱教育事业,热爱学生,热爱学校服务工作;

  (2)对行业知识熟悉,熟悉或了解档案管理工作;

  (3)有较强的责任心和服务意识;

  (4)具有良好的团体合作能力,服从工作安排;

  3.待遇:

  参照事业单位在编人员相应级别岗位待遇。

  考核表现优秀者,可公招考入聘用控制数编制。考入后与在编事业单位工作人员同工同酬,享有同等的岗位晋升、学习培训等权利。

  4.招聘程序:

  应聘者需提交个人简历、全身彩照、身份证、学历、学位证书、荣誉证书、能反映业务水平的相关证明材料的原件电子版和复印件。

  (1)报名时间:2021年12月7日——2022年3月30日;

  (2)报名方式:发送电子版简历材料至邮箱lzezzp@163.com;

  (3)面试:学校审查报名者的简历,挑选优秀者参加面试,具体时间和地点以电话通知为准。面试内容:与校医工作相关内容面试。

  (4)体检:学校组织面试通过者到柳州市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员的标准执行。

  (5)考核:考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、无违法乱纪等情况,并对考核对象进行报考资格复查。

  (6)办理手续:体检、考核都合格,方可办理相关入职手续。

  二、学校地址和联系电话

  1.地址:广西柳州市鱼峰区文苑路18号,可以乘以下公交车到达:

  (1)在广场东通道乘坐80路公交车到柳州二中站。

  (2)乘坐公交车快9到卡乐星球站下,步行300米可到柳州二中。

  2.联系电话:0772-2456302

  柳州市第二中学

  2021年12月3日

2021年广西壮族自治区亭凉医院招聘公告

  广西人事考试网2021年10月20日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现将本单位2021年度公开招聘有关事项公告如下:

  一、单位简介

  我院是自治区卫生健康委直属的正处级公益一类事业编制单位,是自治区级麻风病治疗定点医疗机构,具有独立法人资格的财政全额拨款单位。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘实名编制工作人员8名,具体岗位要求详见附表1《广西壮族自治区亭凉医院2021年度公开招聘工作人员岗位信息表》。

  三、报名基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.政治思想素质好,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱卫生事业,遵纪守法,身体健康。

  3.招聘岗位中有年龄、工作经历及年限等要求的,时间计算到报名首日截止,全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

  4.学历及资质要求:国家承认的大学专科以上学历毕业生(各岗位招聘的职数和学历要求以附表公布的为准)。

  5.具备我院规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。

  6.有下列情形之一者不予聘用:学历和任职资格未得到国家相关部门认可的;持虚假证件报名的;受过刑事处罚、劳动教养的;参与过非法组织的。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、主管部门网站(wsjkw.gxzf.gov.cn)、本单位网站(www.gxtlyy.com)发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整等事宜:在主管部门网站(wsjkw.gxzf.gov.cn)、本单位网站(www.gxtlyy.com)发布。

  五、招聘流程

  本次招聘采取考试、面试、考核和体检的方法进行。报名未通过资格审核者不能参加本次招聘考试。考试和面试成绩按规定予以公开公示。

  (一)考生报名及缴费。

  1.我院在广西人才网(www.gxrc.com)、广西卫生健康网(wsjkw.gxzf.gov.cn)、广西壮族自治区亭凉医院网站(www.gxtlyy.com)向社会发布招聘信息,应聘者报名采取本人现场报名方式和接受电子邮件形式报名。

  2.招聘信息网上公告时间:2021年10月18日至11月1日。

  3.报名时间:2021年11月2日至11月5日(工作时间段)。

  4.报名地点:南宁市民族大道80号办公楼205室广西壮族

  自治区亭凉医院人事科,或将报名信息网上投递到邮箱(gxtlyy

  2016@sina.com)

  5.报名咨询电话:0771-5823869。

  6.考生报名费用:报名、笔试、面试均免费,体检费用自费。

  (二)资格审查及准考证。

  1.资格审查:人事科根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审核,资格审核不合格者不得报名。应聘人员只能报考一个岗位,岗位招聘人数达到1:3的比例后方可进行笔试,达不到比例须报自治区卫生健康委员会核准后方可开考。面试时如面试当天因考生缺考,达不到开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。

  报名时应提供以下材料:

  (1)《广西壮族自治区亭凉医院公开招聘工作人员报名表》(附表2);

  (2)身份证、学历证、学位证、执业证、资格证等原件及各复印件一份(原件验证后交回应聘者);

  (3)荣誉证书原件及复印件一份(原件验证后交回应聘者);

  (4)两张2寸近期免冠正面彩色相片(报名登记表及准考证用);

  (5)已经有工作单位编制的人员需持有单位同意报名的文件;

  (6)个人健康承诺书(附表3);

  (7)个人健康码截图(截图打印请勿隐藏姓名和身份证号)。

  (8)网上投递报名时,上述证件等材料需要提供扫描件。

  资格审查贯穿于招聘工作的全过程,凡发现考生与招聘岗

  位所要求的资格条件不符或信息不实的,即取消其应聘资格。

  2.准考证领取:报名成功考生,笔试当天在人事科签到时领取。

  (三)笔试。

  进入笔试人员名单于2021年11月8日至12日至在本单位网站(www.gxtlyy.com)发布。

  1.考试时间:2021年11月14日9:30-11:30。

  2.考试地点:笔试当天早上8:30在我院人事科集合。由工作人员带队到考试地点参加各科目笔试。

  3.考试内容:笔试采取闭卷形式进行,各岗位笔试统一参照广西壮族自治区事业编制公开考试综合性知识出题,研究生也需统一参加考试。

  4.笔试成绩:于笔试结束后5个工作日内公布在本单位网站上。

  5.笔试成绩合格标准:按照拟招聘岗位计划数开考比例由高分到低分确定,1:3比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。

  6.笔试注意事项:笔试将根据《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167号)文件要求,做好防疫工作。

  7.笔试考生须知:考生应在考前14天申领广西健康码,并自我健康观察14天,每日进行健康申报,不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。持广西健康码非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。考生考试当天佩戴口罩,通过体温检测正常(<37.3℃)的考生方可进入考场。如考生在参加笔试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状,应及时向考务工作人员报告,经专业医疗卫生人员评估综合研判后具备参加考试条件的,由专人负责带至临时隔离考场参加笔试。经专业医疗卫生人员评估需要进一步采取防疫程序的将按相关要求拨打120采取防控措施。

  (四)面试。

  进入面试人员名单于2021年12月3日前在主管部门网站(wsjkw.gxzf.gov.cn)和本单位网站(www.gxtlyy.com)发布。

  1.面试时间:面试公告时发布。

  2.面试地点:面试公告时发布。

  3.面试方式和内容:采取结构化面试方式进行,面试考官组由招聘单位以及外单位考官共同组成。其中招聘单位以外的面试考官不得少于考官组人数的三分之一。主要测试应聘者的适应能力、人际沟通、综合分析、主动性、工作能力、语言表达、举止仪表等。

  4.面试注意事项:笔试将根据《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167号)文件要求,做好防疫工作。

  5.面试考生须知:考生应在面试时持有广西健康码,面试前14天不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。持广西健康码非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。考生面试当天佩戴口罩,通过体温检测正常(<37.3℃)的考生方可进入考场。如考生在参加面试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状,经专业医疗卫生人员评估综合研判后具备参加面试条件的,由专人负责带至临时隔离室等候。经专业医疗卫生人员评估需要进一步采取防疫程序的将按相关要求拨打120采取防控措施。

  6.面试成绩:面试结束后当场公布成绩并由考生签名确认。面试结束后24小时内在单位工作区域内和本单位官网上公布成绩及排名。

  7.成绩合格标准:根据笔试成绩占40%和面试成绩占60%的综合分(综合分=笔试成绩×40%+面试成绩×60%),从高分到低分按1:1.5的比例确定考核人员。

  8.经核准降低面试比例或因应聘人员缺席未达面试比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。面试考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。比例内末位报考人员的成绩出现并列时,同时进入考核范围,再按照公开招聘有关规定程序确定拟聘用人员。

  (五)考核。

  以一对一谈话形式进行,主要考核应聘者的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)和就职意向等情况。并对应聘人员各项资格条件再次复查。

  自愿放弃考核资格或者考核不合格的,由单位招聘领导小组讨论决议是否视情况从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补,或取消此岗位招聘计划。

  凡是不符合规定报考资格条件的;或提供的报考信息和相关材料不真实的;或重要的档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考核的,不得确定为拟聘用人选。

  考核时间另行通知。

  (六)体检。

  体检根据《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗机构的通知》(桂人社函〔2019〕160号)和《自治区人力资源社会保障厅自治区教育厅自治区财政厅自治区乡村振兴局自治区卫生健康委员关于进一步做高校毕业生就业创业工作的通知》(桂人社函〔2021〕180号)相关要求进行安排。根据考试总成绩,从高分到低分,按照招聘职位计划数的1:1比例确定体检对象,体检费用由应聘者自理。拟录人员体检不合格的,由单位招聘领导小组讨论决议是否由成绩次一名递补,或取消此岗位招聘计划。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格;体检不合格者,不予聘用。

  体检时间另行通知。

  (七)公示。

  据笔试、面试成绩及考核情况,按照排名先后择优确定拟录用人员并在广西人才网、广西卫生健康网和本院网站公示。公示期为7个工作日,公示内容包括:姓名、性别、学历、学位、专业、拟聘岗位。因无考核、体检合格人选或报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的职位,在公示中注明。

  (八)聘用。

  经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。

  六、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话:0771-5853064。招聘联系人及联系方式:黄,0771-5823869。

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  广西壮族自治区亭凉医院2021年度公开招聘工作人员岗位信息表

  广西壮族自治区亭凉医院公开招聘工作人员报名表

  个人健康承诺书

  广西壮族自治区亭凉医院

  2021年10月18日

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