2022年梧州事业单位招聘报名条件及招考范围
2022年梧州事业单位招聘报名条件及招考范围
《2022年梧州事业单位招聘考试公告(562人)》已于2022年4月7日发布,本次梧州公开招聘事业单位工作人员562名,报名条件及招考范围如下:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)符合岗位所需的资格条件;
(五)具有正常履职的身体条件;
(六)基本条件:
1.年龄为18周岁以上、35周岁以下(1986年4月9日至2004年4月9日期间出生)。具有中级以上专业技术职务资格人员或硕士以上学位人员或特殊岗位人员,年龄可放宽到40周岁以下(1981年4月9日以后出生);
2.具有国家承认学历(原则上,2022年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2022年7月31日;非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生须在2022年4月9日前取得相应的学历、学位证书。否则招聘单位将取消其应聘资格)和岗位所需的资格条件,技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生分别按相当于大专、本科学历参加事业单位公开招聘考试;
3.具有下列情形之一者,不得报考:在读的普通高校非2022年应届毕业生;现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员或事业单位招考中被认定有违法违纪行为受到禁止报考处罚未到期的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;
4.与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员,不得报考该单位负责人的秘书、人事、财务、纪检等岗位,以及与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。
(七)本次招聘所涉及的服务期限、工作年限、任职年限、取得职称、从业资格年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退、基层工作经历等有关资格条件的时间计算,以2022年4月9日为截止日期,年限按足年足月累计;
(八)定向公开招聘“服务基层项目”人员职位应具备以下条件:
服务基层项目人员报考定向服务基层项目人员招聘职位的,须服务满2年且在岗或者服务期满、考核称职(合格)的我区服务基层项目人员。服务基层项目人员包括选聘高校毕业生到村任职工作(含社区党建工作组织员、聘用在基层岗位的“两新”组织党建工作组织员)、“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员,在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役军人,提供《服务基层项目证明》原件的截止时间为2022年7月31日。通过定向公开招聘方式获聘的人员在招聘单位最低服务年限为3年,3年内不允许调离;
(九)报考面向随军家属招聘岗位的,报考人员须为本市辖区内驻军军官经批准随军的家属,随军前为非事业单位在编人员且现仍未入编。相关资格材料按权限由梧州军分区、县级武装部门出具。
(十)报考定向村党组织书记、村委会主任招聘职位的,须连续担任村党组织书记或者村委会主任满3年(含担任村党组织书记和村委会主任累计满3年)且在岗,只能报考工作地所在县(县级市、区)(以下简称“县”)的职位,不得跨县报考;
(十一)报考定向城市社区党组织书记、居委会主任招聘职位的,须连续担任城市社区党组织书记或者居委会主任满3年(含担任城市社区党组织书记和居委会主任累计满3年)且在岗,只能报考工作地所在区的职位,不得跨区报考;
(十二)本次招聘专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》;
(十三)对符合报考条件的应聘人员,招聘单位不得拒绝其报名。
具体招聘岗位条件详见:2022年梧州事业单位招聘职位表
2022年梧州事业单位招聘考试须知 |
报名时间:2022年4月9日8:30时-4月15日17:00时 笔试时间: 2022年5月21日(星期六) 上午8:30-10:00 职业能力倾向测验 上午10:00-12:00 综合应用能力 考试科目:《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》
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2022年广西梧州市科技活动中心事业单位直接面试招聘公告
梧州市科技活动中心2022年面向社会直接面试招聘事业单位工作人员公告
为补充事业单位工作人员,根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)文件精神,梧州市科技活动中心(梧州市科技干部进修学校)(梧州市科技特派员创业服务中心) 2022年面向社会直接面试招聘事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利,特发布本公告。
一、招聘单位简介
本单位是梧州市科技局属下的正科级自收自支事业单位,目前主要业务有:
(一)组织开展科技下乡,服务‘三农’、科学技术学术交流活动;组织开展青少年科普教育、科技赛事等科技创新与科技文化交流活动。
(二)为科技人员、科技活动提供后勤保障服务,为孵化企业提供创业、孵化服务和政策支持;为科技特派员提供政策、科技、信息、培训等各种支撑服务。
(三)对外开展科技合作与交流活动,进行科技项目投资开发、应用与推广;提供科学技术咨询、科技成果申报、科技成果转让、科学技术会务与科技产品展览展示等科学技术相关服务。
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,坚持直接面试与考核相结合的原则。
三、招聘岗位、对象、人数、范围
岗位名称:管理人员九级岗位。
学历学位:硕士研究生。
年龄:35周岁以下。
招聘数量:1名。
招聘所需专业范围:中国汉语言文学及文秘类、新闻传播学类。
工作经历要求:无。
招聘范围:广西辖区户籍。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,德才兼备;
(三)身体健康,适应工作岗位的需要;
(四)具有应聘岗位所需要的其他聘用条件;
(五)具有下列情形之一者,不得报名:现役军人;在读的非应届毕业生;曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养和被公安机关治安处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;以及具有法律规定不得录(聘)用的其他情形的人员。
五、报名和资格审查
应聘者在报名表上提供的各项信息与提供的证件材料与原件必须相符,证件及材料原件必须真实可靠。应聘者的证件及材料不真实的,一经发现,面试成绩作废,所有责任由应聘者自负。
(一)报名方式
报名采取网上报名方式进行,有意应聘的考生,请于2022年9月12日18:00前将个人应聘电子文档材料用自己姓名命名文件夹打包压缩文件发送至skjhdzx@163.com邮箱。
(二)报名需提供以下材料:
应聘人员报名时需提交以下材料:报名表(从网上下载、本人签名)、身份证、毕业证、、职称证、户口簿原件和复印件。
(三)直接面试招聘条件
招聘岗位人数与报名人数的面试比例原则上为1:3,不达比例须报市人社局批准后方能面试。
(四)领取面试通知书
通过资格审查后的应聘人员持有效身份证在规定时间到报名地点领取面试通知书;外地应聘人员不能到报名地点领取面试通知书的,通过电子邮件发送(具体时间另行通知)。
六、面试
(一)面试人员确定:符合招聘条件且通过资格审核的人员进入面试名单。
(二)面试方式:采取结构化面试、技能测试等方式。
(三)面试的组织和实施:由梧州市科学技术局组织实施。
(四)面试分值满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩未达60分者,不得确定为考察人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理,其余的酌情扣分。
(五)面试时间、地点和有关要求通过书面通知其本人。在规定的面试时间内,如有应聘者未能到达参加面试,作自愿放弃面试处理,面试将不再递补人选,按实有人数进行面试。面试时达不到人数比例要求的,该岗位人员面试成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序(考察)。成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘,不得进入下一程序(考察)。
(六)面试实行严格验证制度。进入面试的应聘者须携带身份证、面试通知书原件,证件不全或不真实的,取消面试资格,所有责任由应聘者自负。
七、考察
根据招聘岗位人数,从面试合格人员中从高分到低分按1:1的比例确定考察人选。考察工作由招聘单位负责,本着实事求是的原则,采取查看档案、调查了解等多种形式全面了解被考核人的思想素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等,全面、客观、公正地确定被考察人的考察结果。因考察不合格出现空缺时,其缺额可从面试合格人员中按成绩从高分到低分的排序依次递补。
八、体检
(一)招聘单位根据面试、考察结果按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选。
(二)体检人员由市人力资源和社会保障部门组织到有相应资质的医院进行体检。
(三)体检参照国家公务员录用的体检标准执行,有行业体检标准的按行业体检标准执行。
(四)体检费用由体检者承担。
(五)招聘单位和考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求,复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出,由市人力资源和社会保障部门联系到有相应资质的医院进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
(六)体检不合格的,从面试合格人员中从高分到低分依次递补。
九、公示
对通过面试、考察、体检择优确定的拟招聘人员实行公示制度。拟招聘人员名单在招聘单位内张榜公示,同时在梧州人才网进行公示,公示期为7天。
十、人员聘用
聘用及试用期。经公示无异议,由招聘单位填写《梧州市事业单位公开招聘工作人员审批表》,经主管部门审核,报市人力资源和社会保障局批准后,办理聘用手续,招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。按规定,新招录人员必须有试用期。硕士研究生的试用期为半年。试用期包含在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。
试用期内或试用期满考核不合格,或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求,或提供虚假材料者,取消聘用资格。
十一、疫情防控要求
根据《广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)要求,需详细了解考生的健康状况,请考生进入梧州市科技活动中心(梧州市科技干部进修学校)(梧州市科技特派员创业服务中心)进行材料复审和面试时,配合做好体温监测和出示健康码等,并全程佩戴医用一次性口罩。在材料复审时需同时提交1份梧州市科技活动中心(梧州市科技干部进修学校)(梧州市科技特派员创业服务中心)公开招聘面试考生健康档案》(见附件2)
十二、其他事宜
招聘过程接受社会各界监督。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,招聘单位将代为保密,恕不退还。公告未尽事宜,由梧州市科技活动中心(梧州市科技干部进修学校)(梧州市科技特派员创业服务中心)负责解释。联系电话0774-387782。
2022年8月1日
附件1:梧州市科技活动中心招聘事业单位工作人员报名表.doc
2022年广西梧州市长洲区招聘社区两委干部_社会工作者公告
梧州市长洲区2022年第一季度公开招聘社区两委干部、社会工作者公告
为了建设一支适应构建和谐社会工作需要、德才兼备的社区工作人员队伍,决定向社会公开招聘社区工作者(社区两委干部、社会工作者等工作人员)。现将有关事项公告如下:
一、基本原则
本次招聘社区工作者(社区两委干部、社会工作者等工作人员)以公开招聘、公平竞争、择优选用、依法选举和户籍属地为原则。
二、招聘人数
本次招聘社区两委干部4名、社会工作者1名。
三、招聘条件
(一)具有良好的素质和服务意识,具有一定的组织协调能力和基层工作经验,热爱社区工作。
(二)遵纪守法,品行端正,没有因犯罪受过刑事处罚或被开除公职记录。
(三)长洲区户籍人口(或常住人口)。
(四)年满18周岁以上,40周岁以下(1982年3月2日以后出生)。
(五)具有大专及以上文化程度。
(六)具有正常履行岗位职责的身体条件。
四、社区急需引进专业人才
取得民政部和人社部颁发的《社会工作者职业水平证书》者免机试,直接进入面试阶段。
五、报酬待遇
按现梧州市长洲区社区委员薪资报酬。
五、公开招聘的程序
(一)报名。凡符合招聘社区工作者(社区两委干部、社会工作者等工作人员)条件并意愿到社区居委会工作的居民,下载并填写《梧州市长洲区2022年第一季度招聘社区工作者报名登记表》,持户口簿或相关居住证明、身份证、学历证书等有关证件的原件和复印件,近期大一寸正面免冠照片一张,于2022年3月3日至2022年3月9日工作日内上午9:00-12:00;下午3:00-6:00,到大塘街道居家养老服务中心(梧州市长洲区梧桐新苑西侧、市食品药品监管局北侧地块内)4楼报名处报名,电话:3855160。
(二)资格审查。由招聘工作领导小组对报名者进行资格审查。
(三)机试、面试、考核。为体现招聘过程的公开、公平、公正和择优原则。社区工作者的招聘分为机试(含文化常识、电脑操作考试)、面试、考核三个阶段进行。
1.机试。主要是检验应聘人员的文化基础知识、社区基本知识和时事的掌握和运用程度、检测利用电脑打字、表格及排版等电脑基础知识。机试成绩由高到低,按1:3比例确定进入面试名单并公布。
2.面试。由招聘工作领导小组指定主考,对入围人员进行面试,主要检验应聘人员的综合分析、语言表达能力及应变处事能力。
3.考核。根据面试成绩从高到低,按照1:1比例确定考核入围人员名单。
4.政审。对入围人员进行审查。
5.体检。通过政审人员进行体检。
6.公示。对体检合格者进行公示接受社会监督,公示无异议后由社区工作者人员招聘工作领导小组研究确定聘用名单后推荐到各社区工作。
七、注意事项
在考试组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求,严格落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请广大考生理解、支持和配合。具体疫情防控要求将根据实际情况确定。
机试、面试、考核、体检的具体时间、地点另行通知。
本公告解释权在梧州市长洲区社区工作人员招聘工作领导小组。
梧州市长洲区社区工作人员招聘工作领导小组办公室(代)
2022年3月2日
附件:梧州市长洲区2022年第一季度招聘社区工作者报名登记表.xls
2022年广西梧州市公安局首批招聘辅警100人公告
梧州市公安局2022年首批公开招聘警务辅助人员公告
根据《广西公安机关警务辅助人员招聘管理办法(试行)》等相关规定,结合实际工作需要,梧州市公安局决定2022年首批面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划和岗位
本次梧州市公安局共设9个警务辅助人员职位,拟招聘100人。具体招聘职位、人数、资格条件详见《梧州市公安局2022年首批公开招聘警务辅助人员职位计划表》(附件1)。
二、报名条件
(一)报考辅警人员应具备以下条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规和社会公德,品行端正,热爱公安工作;
3.广西户籍或广西生源地;
4.应聘年龄为年满18周岁以上、35周岁以下,年龄计算截止时间2022年2月28日;
5.具有高中(或高中同等学历)及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力或岗位需要的专业资质、专门技能。退役军人可以为初中以上学历,但应在入职后三年内取得高中及以上学历,否则聘用期满后不予续聘,具体要求以职位表为准;
6.身心健康;
7.公安机关规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的不得招聘:
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;
2.本人及家庭成员正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.因吸毒、嫖娼、受到处罚的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊销律师、公证员职业证书的;
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职或从本局辅警岗位离职不满两年的;
10.有较严重个人不良信用记录的;
11.其他不适宜从事警务辅助工作的。
同等条件下,优先招聘公安、军人烈士和因公牺牲民警配偶子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人、类或政法类院校毕业生、有政法工作经验以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。
三、报名程序
本次招聘实行网络报名,不接受电话、传真等其他方式报名。
(一)报名时间和方式
招聘报名时间为2022年2月28日18时至3月9日16时。报考人员登录梧州市公安局网站(网址:http://gaj.wuzhou.gov.cn/)、梧州人才网(网址:http://wz.gxrc.com/)、广西梧州在线警务公众号,在本公告中扫描文末报名入口二维码进行报考,每人限报一个职位。请务必仔细阅读考生服务系统网上报名操作流程(附件5)。
(二)资格初审
报考人员必须对所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责,如有不实,即取消应聘资格。通过初审即为报名成功,报考人员需及时登录报名系统关注审核状态。
四、考试
考试分为体能测试、笔试和面试。考生凭身份证准时参加各项考试。
(一)时间地点
体能测试、笔试:安排在3月15日,先进行体能测试,后进行笔试;体能测试、笔试地点设在梧州市人民训练学校(地址:梧州市万秀区西江四路66号)。具体考试情况及场次详见考试前公告。
(二)体能测试
1.参照《关于印发公安机关录用人民体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)的项目及测试规则,结合《公安民警体育锻炼达标手册》成绩标准,体能测试项目和标准如下:
(1)男子组
项目
| 标准
| |
30岁(含)以下
| 31岁(含)以上
| |
纵跳摸高
| ≥260厘米
| |
10米×4往返跑
| ≤14〞9
| ≤15〞2
|
1000米跑
| ≤4'55〞
| ≤5'05〞
|
(2)女子组
项目
| 标准
| |
30岁(含)以下
| 31岁(含)以上
| |
纵跳摸高
| ≥230厘米
| |
10米×4往返跑
| ≤15〞9
| ≤16〞2
|
800米跑
| ≤4'50〞
| ≤5'00〞
|
2.参加体能测试的人员必须结合本人身体状况,凭个人意愿参加体能测试,参加体测必须签订《自愿参加体测承诺书》;考生不按规定时间、地点参加体能测试的,视为自动放弃体能测试资格。
3.全日制大学专科以上(含)学历报考人员参加体能测试三项内容中有两项达标的,视为合格;非全日制大学专科以上学历报考人员体能测试三项全部达标方为合格。无法确认学历的,体能测试三项全部达标方为合格。
4.退役军人具备士官及以上军衔、服役期间荣立三等功以上奖励、在边远地区和艰苦地区服役条件的;烈士子女的,免考笔试及体能测试,直接参加政审考察及后续环节。
5.申请免考笔试和体能测试的人员;申请体能测试三项内容中过两项视为达标的报考人员同,须测试当天携带有关证件、证明材料原件及复印件进行资格复审,当天复审不合格的,均按公告中笔试和体测的标准执行。
6.体能测试项目中,纵跳摸高的测试次数不超过3次,往返跑的测试次数不超过2次,长跑测试次数为1次。体能测试结果当天确认。体能测试规则依据《梧州市公安局招聘警务辅助人员体能测试规则及注意事项》执行(见附件3)。
(三)笔试
1.体能测试合格的报考人员方可参加笔试。
2.考试题型和范围。题型包括4种:单选题(25题,每题2分)、多选题(10题,每题3分)、判断题(10题,每题1分)、简答题(1题,10分)。考试范围主要包括公安基础知识、扫黑除恶、法律法规、纪律要求、规章制度等方面的知识。具体内容见《梧州市公安局公开招聘警务辅助人员考试题库》(附件2)。
3.笔试采取现场做题的方式进行,满分100分,考试限时60分钟。
4.笔试成绩满分100分,最低合格分数线为60分,笔试合格成绩于入围公告中一并公布。
(四)成绩运用
1.体能测试、笔试均合格即为考试合格。
2.应聘人员考试成绩(含体能测试、笔试)在当年内有效,如所报考岗位出现空缺,招聘单位可按笔试成绩从高分到低分的顺序直接补录;如在成绩有效期内用人单位再组织招聘的,考生可书面向招聘部门提出申请免予测试直接使用该考试成绩,也可重新参加考试获得新成绩,以最新考试成绩为准。
五、政审、体检、公示及签订聘用合同
(一)面试
各职位在考试合格人员中,根据计划招聘人数1:3的比例,从笔试成绩高分到低分的顺序确定面试人选。当考试合格人员不足1:3时,按实际人数进入面试。具体时间和地点提前告知参考人员。
面试以面谈形式进行,主要针对各岗位工作特点考察考生的动机匹配性、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制和举止仪表等。面试不计分数,成绩分为合格与不合格,面试合格的考生即可进入招聘的下一环节。
(二)政审
按职位拟聘人数1:1比例,确定入围考察人选。考察的主要内容:考察对象的面貌、毕业院校及所学专业,现实表现、奖惩情况、个人信用记录、应聘资格、回避情形,以及家庭成员的现实表现等情况。
自政审环节起,招聘职位出现缺额的,招聘机关可以从考试合格并进入补录库的考生中递补。
(三)体检
政审合格后考生进入体检环节。体检依据《梧州市公安局2022年公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)》执行(见附件4)。体检费用由报考人员本人承担。
(四)公示
招聘单位经集体研究,确定拟聘用人员,通过梧州市公安局网站、梧州人才网进行公示。公示期为5个工作日。公示期满后,确定聘用人员名单,办理聘用手续。
(五)签订聘用合同
辅警不具有人民和公务员身份,不行使人民职权,不办理入编手续。首次签订劳动合同的期限为3年,试用期为6个月。初聘人员在聘用后需接受岗前培训,岗前培训不合格或试用期满经考核不适合岗位工作的,用人单位予以解除聘用合同。聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格及有其他符合解除或终止合同条件的,依法解除聘用合同。
六、待遇
1.警务辅助人员试用期间月工资待遇为2660元(含个人负担的五险一金等部分),同时,单位另行承担与其个人相关的社会保险、公积金等共988元。试用期满后,根据《梧州市公安局警务辅助人员薪酬管理办法》进行调整。
2.工作期间统一配发辅警服装。
3.个人或家庭在梧州市区内无固定住所的,可申请入住辅警集体宿舍。
七、相关事项
(一)考生报名前需认真阅读本公告及相关附件。
(二)应聘人员务必保持手机畅通。凡因个人原因,不在规定的时间参加各考试环节的,视作自动放弃应聘资格。
(三)身份证是参加各考试环节需要出示的证件,请妥善保管。参加考试时,必须携带身份证。
(四)我局将通过梧州人才网、梧州市公安局网站及官方微信公众号发布关于招聘各事项的通知,请保持密切关注。
(五)应聘人员应在考前14天申领广西健康码,并自我观察14天,每日进行健康申报,且在此14天内部前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。持广西健康码非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须在考试当天进入考场前,向考场工作人员提供48小时内新冠病毒核酸检测阴性证明。
(六)应聘人员参加考试应全程佩戴口罩,考生通过体温检测通道,有序接受体温测量,持广西健康码、出示行程卡,亮绿码或扫码进入考场,并应保持人员间隔大于1米。广西健康码为绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考场。
本次公开招聘工作由梧州市公安局具体组织实施,自觉接受群众监督,本公告由梧州市警务辅助人员管理办公室负责解释。
梧州市公安局网站网址:http://gaj.wuzhou.gov.cn/;
梧州人才网网址:http://wz.gxrc.com/;
广西梧州在线警务微信号:gxwz110;
梧州市警务辅助人员管理办公室咨询电话:0774-2280084、2280017。
附件1:梧州市公安局2022年首批公开招聘警务辅助人员职位计划表
附件4:梧州市公安局2022年公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)
梧州市公安局
2022年2月28日