2024广西崇左龙州县金龙镇人民政府村级防贫监测信息员（档案员）招聘3人公告
根据我镇防贫工作需要，决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘村级防贫监测信息员(档案员)3人。现将有关事项公布如下：
一、招聘的基本条件
(一)拥护党的路线方针政策，有较强的政治思想素质。
(二)遵纪守法，有较强的组织纪律性和工作责任感，服从工作安排，爱岗敬业。
(三)身体健康，吃苦耐劳、做事细心。
(四)有下列情况之一者，不得应聘：
1.曾受过各类刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.有违纪、违法行为正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.现为龙州县在职编外聘用人员的;
6.未取得岗位要求毕业证的;
7.有违反其他规定不适合应聘的。
二、招聘岗位及条件
(一)招聘人数：3人;
(二)性别：男女不限;
(三)年龄：18周岁以上35周岁(1989年12月份后出生)以下;
(四)学历及专业要求：大专及以上学历，专业不限，能够熟练运用计算机软件办公。本镇的大学毕业生优先聘用。
三、工作地点及内容
(一)工作地点：各村村委会(具体由镇政府统筹安排)。
(二)工作内容：负责防止返贫动态监测对象以及脱贫户基本信息、帮扶信息的采集录入、防止返贫动态监测档案管理工作，配合开展防止返贫动态监测对象新识别、风险消除等工作，同时配合做好本村其他村级事务工作。
四、聘用期限：2年。
五、招聘程序
(一)报名
报名时间：2024年4月18日至5月17日。
报名地点及方式：应聘者将防贫监测信息员(档案员)报名表、个人简历、毕业证书、学位证书、居民身份证复印件纸质版交到金龙镇人民政府二楼党政办公室。(龙州县金龙镇金龙街136号)。
(二)面试。根据机试结果，按一定的比例择优选定面试人员。接到电话通知的应聘人员必须持个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点另行通知。
(三)体检。根据面试成绩按招聘人数1:1比例从高分到低分确定体检人员，体检费用自理。
(四)签订聘用合同。经面试、体检、考核合格后，聘用人员与金龙镇人民政府签订编外聘用合同。
六、工资待遇
聘用人员的工资标准按照我县编外人员的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险(五险)，单位缴纳部分由县财政拨付，个人缴纳部分从个人工资中代缴。
七、未尽事宜由龙州县金龙镇人民政府负责解释。
咨询电话：龙州县金龙镇人民政府：0771-8900003
龙州县金龙镇人民政府
2024年4月18日
原标题：龙州县金龙镇人民政府村级防贫监测信息员（档案员）招聘简章
文章来源：http://www.longzhou.gov.cn/gsgg/t18306028.shtml
2024广西崇左龙州县高层次（急需紧缺）人才举办广西大学专场推介会公告
为大力实施人才强县战略，进一步提升我县引才质效，我县定于4月17日赴广西大学举办龙州县高层次(急需紧缺)人才专场招聘推介会，具体公告如下：
一、时间地点
(一)时间：2024年4月17日15:00-16：30(星期三)
(二)地点：广西大学东校园大学生活动中心
二、组织机构
主办单位：中共龙州县委员会组织部
龙州县人力资源和社会保障局
协办单位：广西大学招生与就业指导处
三、招聘条件及岗位
招聘人数15人(具体见附表)，其他具体招聘条件详见龙州县人民政府网(www.longzhou.gov.cn/)2024年3月15日发布的《龙州县2024年引进高层次(急需紧缺)人才公告》或登录广西大学校园网站查看(http://jyy.gxu.edu.cn/index)。
四、组织形式
(一)专场推介会，举办龙州县高层次(急需紧缺)人才专场招聘推介会，播放龙州引才宣传片，由龙州县委有关领导推介龙州县人才优惠政策及需求岗位。
(二)开展现场招聘，接受现场报名，双方洽谈，解疑答惑。欢迎广大毕业生前往现场听会。
龙州县人力资源和社会保障局
2024年4月15日
原标题：关于举办龙州县2024年高层次（急需紧缺）人才广西大学专场推介会公告
文章来源：http://www.longzhou.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/t18295272.shtml
2024广西崇左市大新县打击走私综合治理领导小组办公室招聘编外人员10人公告
为进一步做好我县打击走私综合治理工作，经大新县人民政府同意，大新县打击走私综合治理领导小组办公室(以下简称大新县打私办)决定面向社会公开招聘10名编外工作人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，统一面试、体检、体能测试、政审，择优聘用。
二、招聘岗位
(一)岗位名称：工作人员
(二)招聘数量：共10名(适合男性)。
三、招聘条件
(一)基本条件：
1.退伍退役军人;
2.具有崇左市户籍;
3.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;
4.年龄18周岁—35周岁(即1989年4月17日至2006年4月17日出生，有特长、特别优秀的，年龄可适当放宽);
5.具有高中以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力;
6.身体健康，体貌端正，男性身高1.65米以上，无残疾、纹身、重听、口吃、色盲等，具有正常履行工作职责的身体条件;
7.执C照驾驶证以上在同等条件下可优先聘用。
(二)有下列情形之一者不得报名：
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、赌博、盗窃、寻衅滋事等受到处罚的;
6.曾被行政拘留、司法拘留的;
7.被吊销律师、公证员执业证书的;
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
10.有个人不良信用记录的;
11.未与原用工单位解除劳动合同关系或存在劳动纠纷的;
12.其他不适宜从事打私工作的。
四、报名办法
(一)报名时间：2024年4月19日—4月30日(工作日：8:00—12:00，15:00—18:00),非工作日不接受报名。
(二)报名方式：
1.网上报名。网上报名请将报名材料扫描发送至dxxdsb@163.com;
2.现场报名。报名地址：大新县打击走私综合治理领导小组办公室(大新县桃城镇民生街29号旧法院三楼)，联系电话：0771-3625551。
(三)报名材料：①填写《报名登记表》一式两份;②本人身份证、毕业证(退伍证、驾驶证)等相关有效证件原件和复印件，资格证书、获奖证书等材料复印件;③本人近期1寸免冠相片2张。
应聘人员所留的联系方式应准确无误，确保联系畅通。
五、招聘程序
(一)资格审查。由大新县打私办对报考人员进行资格审查。
(二)统一面试。面试工作由县人力资源社会保障局、县退役军人事务局、县打私办组织实施。面试主要测试思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、应变能力、举止仪表等。面试时间及地点另行通知。
(三)体能测试。体能测试工作由县人力资源社会保障局、县退役军人事务局、县打私办组织实施。测试项目：10米×4往返跑、立定跳远、俯卧撑。体能测试时间及地点另行通知。
(四)体检。根据面试、体能测试成绩按招聘计划数1:1的比例从高分到低分依次确定体检人员，体检按入职体检标准执行，体检费用自理。对因体能测试不合格者，按面试成绩依次递补。聘用人员必须服从工作安排,否则取消聘用资格。体检时间另行通知。
(五)政审。由招聘单位对体检通过人员进行政治审查。政审参照有关事业单位招聘标准进行，对因政审不合格而出现岗位人选缺额的，依照考生考试结果排序依次递补。
(六)公示聘用。经政审合格，确定拟聘用人员名单并进行公示，公示时间为5个工作日，接受社会监督。公示结束后，按有关规定办理聘用手续。
六、聘用待遇
公示无异议后，由聘用单位与被聘用人员签订聘用合同，合同实行一年一签制，一年期满后，根据本人表现和工作情况进行考核，合格者予以续聘;不合格者，解除劳动用工关系。特别优秀的，合同签满2年后，可签无固定期限合同。
(一)工作人员每月基本工资为2181元/月(含个人部分社会保险费)，聘用人员出差、出勤补助标准与在职在编人员一致，不提供住宿;工作时间统一配发制式服装，实行半军事化管理;
(二)试用期为一个月，试用期工资为1800元，试用期内不能胜任工作岗位的，招聘单位有权单方面解除聘用合同，不满一个月的按日均算报酬;
(三)工作满一年以上的可享受带薪休假。
七、费用来源
聘用人员的工资待遇由县财政划拨保障。
八、注意事项
应聘人员务必保持手机畅通，如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因，不在规定的时间参加面试、体能测试或体检的，视作自动放弃报考资格。
大新县人力资源和社会保障局 大新县退役军人事务局
大新县打击走私综合治理领导小组办公室
2024年4月19日
原标题：大新县打击走私综合治理领导小组办公室招聘编外工作人员简章
文章来源：http://www.daxin.gov.cn/xxgk/gstg/t18314255.shtml
2024广西崇左市残疾人联合会招聘1人公告
根据工作需要，我单位面向社会公开招聘工作人员1名，具体要求如下：
一、招聘岗位及要求
市残疾人联合会二层机构辅助管理岗位人员1人，所招聘人员为聘用性质，详见下表(见附件)
二、工资和其他待遇
(一)一经聘用，将与聘用人员按有关规定签订劳动合同(试用期一个月)，薪酬待遇和管理按照《崇左市2022年度市直机关事业单位编外聘用人员薪酬标准调整方案》、《崇左市人民政府办公室关于严格规范市直机关事业单位编外聘用人员管理的通知》(崇政办函〔2021〕13号)标准和要求执行。
(二)聘用期间，单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险，个人部分在工资中扣缴。
(三)聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。
(四)聘用期间，享受年度体检、年休假等福利，食宿、日常上班交通工具自行解决。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：2023年4月22日至4月29日。
2.报名方式：网上报名。报名人员从崇左人才网下载《崇左市残疾人联合会招聘工作人员报名登记表》和《崇左市残疾人联合会招聘工作人员报名信息表》，如实填写相关信息，同时将居民身份证、毕业证书原件、获奖证书等相关材料扫描件，以及个人近期小2寸免冠彩色照片电子版，一并发送至崇左市残疾人联合会邮箱：CZSCL7969085@163.com。
报名人员须按要求如实提供相关证件材料，对提供虚假证件材料骗取报名资格的，一经查实，取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回，招聘单位将对应聘者个人资料予以保密。
(二)资格预审
招聘单位对报名人员提供的相关材料进行资格审核，符合条件的将通知面试。
(三)面试
由招聘单位组织实施。面试时间和地点另行通知。
(四)体检和考察
根据面试结果确定体检对象。体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘人员承担。
体检合格者安排到市残疾人联合会相关工作岗位进行为期1个月的试用期考察。
(五)确定聘用人员
综合各方面情况后，研究确定聘用人员，签订劳动合同，聘用期间按劳动合同规定享受相应的工资福利待遇。
联系电话：0771-7969085
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崇左市残疾人联合会
2024年4月18日
原标题：崇左市残疾人联合会2024年招聘工作人员公告
文章来源：https://cz.gxrc.com/Article/info/6a17a7a7-d448-489e-935d-13fbf8443e5d
