2021广西玉林市博白县第五高级中学双向选择招聘教师86人公告
为解决我县第五高级中学教师紧缺的状况，进一步加强教师队伍建设，提高教学质量，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《关于贯彻执行<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的补充通知》(玉市人社发〔2012〕116号)的规定，经县委编委批准用编，拟采用双向选择的方式，从本科及以上学历的应届毕业生中公开招聘教师86名，为了做好招聘工作，现将相关事项公告：
一、招聘岗位和人数
计划使用事业编制招聘教师86名(详见附件1)。
二、招聘范围、对象
面向广西公开招聘本科及以上学历的应届毕业生(含2019、2020年择业期未就业的毕业生)。
三、招聘条件
(一)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱教育事业;
(二)遵纪守法，具有良好的思想政治品德和职业道德;
(三)具有履行岗位职责所需的工作能力;
(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(五)符合招聘岗位所要求的岗位资格条件;
(六)年龄在35周岁以下(1985年5月29日以后出生);
(七)具有本科及以上学历，且取得相应的毕业证书(2021年的普通高校应届毕业生可先行报名，但须在2021年7月底前取得毕业证书，否则取消聘用资格);
(八)具有相应招聘岗位的高中教师资格证书(参加相应招聘学科岗位的教师资格笔试成绩合格者，可先行报名参加应聘，但在2021年7月底前必须取得相应的教师资格证书，否则取消聘用资格)和相应的普通话水平测试等级证书;
(九)愿意在签约学校服务不少于5年。
四、招聘时间、地点及资格审查
(一)现场报名
报名时间：2021年5月29日9:00—14:00
报名地点：玉林市凤林国际大酒店十一楼多功能厅(玉林市江南路9号)。
应聘人员须按疫情防控要求，签订防控新冠肺炎疫情承诺书，体温检测正常且佩戴口罩入场，自觉接受疫情防控相关工作要求。
(二)报名须提交以下材料(请将原件及复印件分别按以下顺序叠放)
1.《2021年博白县双选招聘教师报名登记表》(附件2)填写或打印2份，并各贴上近期一寸免冠彩照;
2.二代有效居民身份证原件及复印件;
3.毕业证书原件及复印件(2021年的毕业生提供毕业生就业协议书、毕业生推荐表、学习成绩表的原件及复印件);
4.教师资格证书原件及复印件(或笔试成绩合格证明)，普通话等级证书原件及复印件;
5.个人所获得的各种证书的原件及复印件。
(三)资格审查。由领导小组办公室对应聘人员进行现场资格审查，资格审核合格，确定为初试人选。
(四)初试。初试采取现场与应聘者交流洽谈提问题等方式进行。按招聘学科岗位1∶3的比例确定复试人选(个别学科人员紧缺，报名人数未达到比例人数的，经请示上级同意可不受此比例限制)。
(五)复试。采取结构化面试的方式，综合考察复试者临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题等能力，满分为100分。
1.复试人选确定：根据岗位招聘计划人数1∶3的比例，按照初试合格成绩从高分到低分的顺序确定进入复试的人选。比例内末位考生初试合格成绩并列时，同时确定为进入复试范围人选。招聘岗位复试人数不达1∶3比例时，按实有初试合格成绩人员进行复试。
2.复试时间：初试结束后在招聘报名群通知;
复试地点：玉林市凤林国际大酒店(具体地点另行通知)
(六)确定招聘人选
根据招聘岗位人数，依据复试成绩从高分到低分按1∶1的比例确定招聘人选。成绩相同者，依次按优秀毕业生、中共党员、优秀学生干部或获得过院系级以上的三好学生的顺序确定。
因有考生放弃复试资格以及计划招聘岗位人数与实际复试人数的比例不足1∶2的，按如下办法设定复试合格分数线：
1.计划招聘岗位人数与实际复试人数的比例为1∶1以下(含1∶1)的复试成绩必须达到65分以上方为合格，否则不能确定为招聘人选。
2.计划招聘岗位人数与实际复试人数的比例为1∶1以上(不含1∶1)至1∶2以下(不含1∶2)的，复试成绩必须达到62分以上方为合格，否则不能确定为招聘人选。
五、签订就业协议
确定为招聘人选的考生与招聘学校现场签订就业协议书，协议书一经签订，违约方需支付违约金。
六、体检与考察
组织签订就业协议的招聘人选进行体检和考察。
体检参照公务员录用的体检标准进行(体检费用自理)。
考察工作由主管部门和招聘单位负责组织实施。考察内容主要包括报考者的政治素质、道德品质修养、业务知识与能力、现实表现及遵纪守法等情况，并对其报考资格进行复查。体检或考察不合格的不予聘用。体检、考察时间另行通知。
七、公示和审批
体检、考察合格的招聘对象确定为拟聘用人员，在玉林市人力资源和社会保障局网站进行为期5个工作日的聘前公示。
八、聘用
公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续，试行1年试用期，并由用人单位与受聘人员依法签订5年以上聘用合同。
九、待遇
招聘岗位使用事业编制，享受单位在职在编同类人员的工资福利待遇。
十、招聘监督
招聘工作在县招聘工作领导小组的领导下组织实施，接受纪检、监察和社会各界的监督。坚持公开、公平、公正的原则，择优聘用。对不符合聘用资格条件的，一经发现，取消其聘用资格，并追究相关人员责任。
咨询电话：0775—8227091(博白县人社局) 0775—8332970(博白县教育局)
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博白县双向选择招聘教师
领导小组办公室
2021年5月20日
2021广西百色市航嘉技能培训学校招聘2人公告
百色市航嘉技能培训学校是经百色市人力资源和社会保障局批准成立的，以技能培训为主的综合性，社会力量办的学校。因业务发展需要，特向社会公开招聘工作人员，具体事宜如下：
一、招聘工作岗位及人数：
营销专员1名、教务员1名、共2人。
二、营销专员和教务员的条件
(一)市场营销专员的条件
1.市场营销、经济管理等相关专业专科以上学历、男女不限;
2.具备1年以上相关行业的营销经验;
3.熟悉教育培训的营销渠道、运作以及市场营销方式;
4.具备较强的表达能力以及沟通协调能力;
5.具备吃苦耐劳的精神，热爱销售职业;
6.具备良好的人际关系处理能力;
7.具备营销技巧，掌握营销知识;
8.具备良好的团队合作意识。
9.年龄35周岁以下，具有C1驾照优先。
(二)教务员的条件
1.中文专业大专及以上学历，男女不限。
2.应届毕业或从事过教育教学工作，做过教务相关工作，对行业有一定的了解。
3.对学生教育有独特的见解，熟练使用office办公软件。
4.亲和力强，有良好的书面、口头表达能力;
5.工作条理性强，具有较好的协调组织能力;
6.有责任心，团队合作精神强，品行端正、富有敬业精神;
7.具备良好的人际关系处理能力。
三、营销专员和教务员的待遇
(一)薪酬待遇：基本薪资、岗位津贴、绩效提成综合工资3500+元。
(二)带薪培训：试用期间带薪培训，免费学习相关考试课程。
(三)基本福利：社会保险、带薪假期。
四、报名地点、时间办法
(一)地点：百色龙景街道龙腾路南大茶博城B71号 。
网上报名：pshj2014@126.com 。
(二)时间：从即日起――2022年1月5日止。
(三)报名办法：报名必带个人身体证、学历证以及相关证书原件、个人简历一份。
(四)初审及面试：经学校资格初审通过的，将在5日之内，通知入围人员，没有接到通知的，则可视为校资格初审不合格。5日内，由学校组织入围人员进行面试。
(五)入职时间：经面试合格后，5日内办理入职手续，试用期为三个月。
(六)报名联系人：李校长电话：13607766858
百色市航嘉技能培训学校
2021.12.28
2021广西物流职业技术学院赴广州华南理工大学招聘重点领域紧缺高层次人才43人公
根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于组织开展2021年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘活动岗位征集的通知》、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于落实放管服改革精简事业单位增人手续的通知》(桂人社规〔2018〕27号)等有关文件精神，结合我院实际工作需要，现将我校2021年公开招聘急需紧缺高层次人才有关事项公告如下：
一、学院简介
广西物流职业技术学院是由广西壮族自治区人民政府举办，广西现代物流集团有限公司建设和管理的公办全日制高等职业学校，规划全日制在校生规模为10000人。学院坐落于贵港市西江职业教育园区内，占地面积约1000亩，是广西唯一一所培养物流类高技能人才的公办高等职业技术学校。
学院坚持产教深度融合、校企深度合作的人才培养方式，依托自治区大型国企广西物资集团作为广西物流龙头企业、广西环保产业领军企业、广西物流与采购联合会和广西冷链协会会长单位的行业背景，重点建设一批服务现代物流产业升级发展的新一代物流信息技术、农业生产与农产品流通、供应链管理、节能与新能源汽车等重点领域的产教融合型专业。同时，学院与广西环保产业投资集团、广西博世科环保科技股份有限公司、深圳市中诺思科技股份有限公司、北京博导前程信息技术股份有限公司、北控水务贵港分公司等30多家企业共建校外实训基地，为学生提供充足的专业实训实习平台。
二、招聘专业及岗位要求
本次公开招聘非实名人员控制数急需紧缺人才43名，具体岗位详见《广西物流职业技术学院2021年度赴区外公开招聘急需紧缺人才岗位信息表》(附件1)。
三、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,热爱教育事业，遵纪守法、品行端正，政治素质好;
(二)具有正常履行职责的身体条件;
(三)具有招聘岗位要求的工作能力，专业知识和专业技能;
(四)具备招聘岗位规定的学历、学位、专业、年龄和职称要求。
(五)符合招聘岗位其他条件要求，详见附件1。
(六)本次招聘中有涉及年龄、工作经历及年限等要求的，时间计算到报名首日，年限按足年足月累计，不参照公务员招聘。
(七)有下列情形之一的不得报考。
1.现役军人。
2.曾因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的。
3.被开除中国共产党党籍的。
4.在各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的。
5.被依法列为失信联合惩戒对象的。
6.法律规定的不得招聘为事业单位工作人员的。
如发现上述信息瞒报、漏报行为，将取消相应入围资格。
四、信息发布地址
(一)经自治区人力资源和社会保障厅核准备案后，本次公开招聘公告在八桂英才网(http://www.gxrc.org)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西现代物流集团有限公司(http://www.gxwuzi.com/)、广西物流职业技术学院网站(www.gxlvtc.com)上发布。
(二)本次招聘拟聘人员公示：在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)广西物流职业技术学院网站(www.gxlvtc.com)发布。
五、招聘流程
应聘者按照招聘岗位具体要求对口报名，每名应聘者限报一个岗位(如招聘岗位需求人数与该岗位进入面试人数达不到1:3的开考比例，须经报请广西现代物流集团有限公司同意后方能开考，同时该岗位考生成绩须达到70分以上方可按招聘需求进入下一程序，该岗位所有考生成绩达不到70分以上的，取消该岗位招聘。)本次招聘线下报名方式，具体如下：
(一)现场报名：请应聘者本人于招聘当天携带报名表、个人简历、学历学位、职称、荣誉证书复印件、身份证复印件等相关材料一份及原件，到组织单位指定的报名地点(广州站)现场报名，由工作人员当场查验材料，验后将原件退回。
直接到组织单位指定的报名地点，现场确认报名。本次招聘指定线下报名确认的地点与时间：广州站(10月30日在华南理工大学五山校区东区运动场举办)：招聘会时间和地点以八桂英才网(www.gxrc.org)实际公布为准。
本次招聘报名交流QQ群：636030965
(二)资格审查
1. 根据应聘人员提供的报名材料，审查报名人员的年龄、专业、学历、学位、职称及工作经历等是否符合岗位招聘条件要求。
2. 资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其资格，已被聘用的解除聘用关系。
六、面试
本次招聘对象为硕士研究生及以上学历的毕业生或符合报名条件的社会人才，可免笔试，现场组织面试。具体面试安排如下：
面试采用结构化方式，现场报名人员，将会在招聘会现场进行面试，具体时间和地点以招聘会现场公布为准。经核准同意开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。本次招聘考试采取直接面试的方式进行。面试以结构化面试方式进行，面试成绩采取百分制记分。面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员面试工作面试规则(试行)》的要求进行。
面试结束后，即时宣布该站点考生面试成绩及相应岗位排名。随后在广西物流职业技术学院官网发布考生的面试成绩及岗位排名。
七、考核对象确定
考核对象以面试成绩从高到低排序，按1:1的比例确定进入考核环节人选。学院考核采取个别谈话、查阅档案、政审考察等方式进行。
(一)对应聘人员资格条件进行复查;
(二)主要考核应聘人员的政治思想表现、道德、品质、心理健康状况，以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况;
(三)在考核中发现有下列情况之一者，即取消聘用资格：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致。
2.应聘者被司法机关确定为犯罪嫌疑人。
3.应聘者提供虚假证明和材料。
4.应聘者干部人事档案三龄两历一身份重要信息存疑无法认定清楚的，或重要档案材料不全、不真实，以及个人经历不明，历史状况不清，无法进行有效考核的。
5.考核结果不合格。
八、体检
体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用由应聘人员自理。体检不合格者，不予聘用。
九、确定拟聘人员
经体检合格的拟聘人员，学院将在广西人事考试院和学院官方网站公示7个工作日。公示内容包括拟聘人员的姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。
经公示无异议，按规定办理相关手续、签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。聘用后的人员管理按照国家及自治区相关规定执行。我院将统一在2022年办理增人和入编手续。对2022年不能按时取得学历、学位证的拟聘用人员不予办理增人和入编手续，不予聘用。
十、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行回避制度。不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。报考者不得报考聘用后与本单位人员涉及回避关系的岗位。
(三)本次招聘监督举报电话为：0775-2929858
举报监督邮箱：wlxyjjjc2929858@163.com
十一、联系方式
通讯地址：广西贵港市西江教育园区经三路8号
招聘联系人及联系方式：林老师 0775-2926666
朱老师 0775-2928858
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2021年度广西物流职业技术学院赴区外招聘急需紧缺高层次人才岗位信息表
2021年度广西物流职业技术学院区外招聘急需紧缺高层次人才报名表
2021年度广西物流职业技术学院赴区外招聘中共党员证明（参考模板）
广西物流职业技术学院
2021年10月20日
2021广西玉林高级中学赴广西师范大学招聘教职工22人公告
为适应高考改革和课程改革的发展需要，充实玉林高级中学教职工队伍，根据有关规定，广西玉林市教育局直属学校玉林高级中学定于2021年12月赴广西师范大学面向普通高校毕业生公开招聘教职工共22名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
玉林高级中学计划招聘事业编制教职工22名，具体岗位详见附件《玉林高级中学2021年赴广西师范大学公开招聘教职工岗位计划表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)报考人员应当具备以下条件：
1.普通高校应届毕业生(指2022届高校毕业生及2020-2021届尚未落实工作单位的高校毕业生，下同)，且年满18周岁。
2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业。
3.遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。
4.具有良好的职业道德，品行端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校的纪律。
5.具有普通高校本科及以上学历。2022届普通高校毕业生必须在2022年8月31日以前取得相应学历、学位证书。
6.具有相应的教师资格证和普通话水平测试等级证书(生涯规划辅导员岗位除外)。尚未进行教师资格认定和普通话水平测试的2022届毕业生，可先行报名参加应聘，但在2022年8月31日前必须取得相应的教师资格证和普通话水平测试等级证书;2020-2021届尚未落实工作单位的高校毕业生需持教师资格证和普通话水平测试等级证书参加应聘。
7.身心健康。具有履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
8.符合招聘岗位所要求的其他条件。具体岗位的相关条件见《玉林高级中学2021年赴广西师范大学公开招聘教职工岗位计划表》。
结合玉林市近年来中小学教师招聘工作实际，本次招聘中相应学科教师岗位除了岗位计划表规定的专业可以报考，该学科对应的教育学类专业也可报考。例如，物理教师岗位，学科教学(物理)专业或物理教育专业且符合岗位要求也可报考。
(二)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人;
2.在读的普通高校非2022年应届毕业生(其中，在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;
4.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘时间、地点
时间：2021年12月11日-12月12日
地点：广西师范大学雁山校区(广西桂林市雁山区雁中路1号)李园就业指导中心二楼
如疫情防控形势发生变化，将根据上级部门相关要求适时调整招聘会相关安排，具体请关注玉林高中微信公众号。
四、防疫要求
(一)应聘人员进入招聘活动现场前，应主动接受体温测量、健康码、行程码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入招聘现场。
应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的，需到隔离观察区等候，使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员，不能进入招聘现场。
(二)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和招聘地点的疫情防控要求，服从工作人员的管理，自备一次性医用口罩，除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外，进出活动现场应当全程佩戴口罩。
五、招聘程序
本次招聘采用网上报名与现场报名相结合、现场资格审查的方式。报考人员应在规定时间内报名，并到达指定地点进行资格审查，同时与招聘单位人员现场面谈。
(一)网上报名时间及方式
1.网上报名时间：从公告发布之日起至2021年12月9日18：00。
2.报名方式：将《玉林高级中学公开招聘教职工报名登记表》(附件3)发到学校邮箱(ylgzrs@163.com)，并致电学校确认是否已查收到相关邮件。
3.注意事项：(1)报考人员只能报考一个岗位，报名与考试使用的证件必须一致;(2)所有网上报名的应聘人员须亲自到招聘现场进行资格审核后方为报名成功;(3)报考人员应按照疫情防控工作要求，落实疫情防控措施，确保顺利参考。同时，在整个招聘期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系招聘单位变更联系电话，以免错失聘用机会。
(二)现场报名和资格审核
1.现场报名和资格审核时间：2021年12月11日上午9：00-12：00
2.现场接受应聘报名。在招聘现场接受咨询、报名，与应聘人员开展面谈。
3.现场资格审查和面谈。招聘单位对报考者进行资格审查(审查通过者扫码进入单位招聘群)，同时与报考者面谈。
资格审查需提供以下材料：
1.玉林高级中学公开招聘教职工报名登记表(附件3)，请下载填写打印后手写签名;
2.本人有效第二代居民身份证，验讫后返还;
3.在校学习成绩单(可复印或电子版打印)，留复印件。如无法提供成绩单，可提供与学习成绩相关的材料;
4.毕业生就业推荐表，验讫后留复印件;
5.个人所获得的奖项、发表的论文、著作以及其他与学习、工作相关的荣誉证书、等级证书、校团委/学生会/社团聘书等，留复印件;
6.教师资格证书、考试合格证明或笔试成绩证明材料，验讫后留复印件(生涯规划辅导员除外);
7.普通话水平测试等级证书，验讫后留复印件;
8.能证明其能力水平和特长的其他材料，留复印件。
(三)笔试+测评确定面试人选
玉林高级中学2021年赴广西师范大学公开招聘教职工考试包括笔试、测评和面试。符合条件的报考者均可参加笔试。
若达不到开考比例而确需开考的，经市人社局核准后方可开考，开考后可免笔试、测评直接参加面试。
1.笔试。由招聘单位自行组织笔试的命题和考务工作。通过资格审查的报考人员，按招聘单位通知参加笔试、面试，笔试主考场设置在广西师范大学，具体时间、地点及要求等，由招聘单位另行通知。笔试满分为50分，考试时长为40分钟，笔试内容为公共基础知识和岗位专业知识。
2.测评。对报考者进行测评，测评分值50分，主要了解其专业知识、学术水平、学习/工作能力和组织协调能力、职业性格倾向和语言表达能力、兴趣爱好和特长等。
3.笔试结束后，在广西师范大学就业指导中心公告栏张贴笔试成绩和面谈测评成绩。
(四)组织面试
教师岗位面试采取试讲方式进行，生涯规划辅导员岗位采取结构化方式进行，对面试考生按有关规定进行面试考评，综合考察应试者掌握本专业知识的程度、临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题等能力。教师岗位面试使用的教材详见《玉林高级中学2021年赴广西师范大学公开招聘教职工教师岗位面试教材版本》(附件4)。
1.面试人选确定：笔试成绩+面谈测评成绩相加，从高分到低分按不低于1:3的比例确定面试人选，由招聘单位确定比例。
2.面试时间地点具体另行通知。
3.面试结束后，现场宣布面试成绩。
4.面试成绩作为考试最终成绩。面试满分100分,面试成绩必须达到70分(含)以上方为合格，否则不能进入考核、体检程序。
(五)确定拟聘用人员并签订就业协议。根据招聘单位计划招聘的岗位人数，依据最终面试合格成绩从高分到低分按1：1的比例确定拟聘用人选后，与应聘者现场签订就业协议书。
考试最终成绩相同的，以测评成绩高的确定为人选，测评成绩相同的，以笔试成绩高的确定为人选;如笔试成绩相同，则按各类优先政策确定人选，还不能确定的，加试。
六、体检、考察、公示、审批和聘用及有关待遇
根据已签约并报市人社局备案的拟聘人员确定体检、考察人选。如拟聘人员自愿放弃或体检、考察不合格的，招聘单位可提出申请，主管部门同意，报经市人力资源和社会保障局批准，按面试成绩从高分到低分依次递补人员进入体检、考察人选。
(一)体检
体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。由招聘单位主管部门负责组织。体检费用由考生自理。
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。
(二)考察
考察工作由招聘单位负责。主要考察报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现以及需要回避的情况等。
体检或考察不合格的，不能确定为聘用人选。空缺岗位可按考生考试最终成绩从高分到低分顺序依次递补。
(三)公示和审批
经单位集体研究，确定拟聘用人员，并在玉林市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为5个工作日。
公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的，报市人力资源和社会保障局核准。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，应暂缓，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
(四)聘用及待遇。通过笔试、面试、体检、考核、公示程序，经人社部门下发聘用文件后，由用人单位与受聘人员依法签订聘用合同、办理入编手续。
受聘人员按有关规定享受本市市直事业单位同类人员的工资福利待遇。
初次就业的新聘用人员试用期为12个月。
试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
七、诚信档案管理
报考人员在报名过程中有下列违纪违规行为之一的，取消其本次聘用资格：
(一)伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
(二)提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实、且影响报名审核结果的;
(三)其他应当取消其本次聘用资格的违纪违规行为。
报考人员在考试、体检、考核过程中违反相关规定的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，其违纪违规行为计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。
八、招聘监督
公开招聘人员实行回避制度，按《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行。考试工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，实行信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
监督电话：
0775-2685868(市纪委监委派驻市教育局纪检监察组)
0775-2673373(市教育局组织人事科)
九、本次招聘考试不指定考试辅导用书，不开办也不委托任何机构举办考试辅导班，目前社会上举办的考试辅导班和发行销售的各种事业单位公开招聘考试参考书(资料)均与本次考试的组织机构无关。
咨询电话：
玉林高级中学：0775-2908015
电子邮箱：ylgzrs@163.com
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2021年玉林高级中学赴广西师范大学公开招聘教职工岗位计划表
2021年玉林高级中学赴广西师范大学公开招聘教职工教师岗位面试教材版本
玉林市教育局
2021年12月1日
