2020广西三江县自主招聘幼儿园教师80人公告
根据《三江侗族自治县人民政府关于印发<三江侗族自治县聘用编制外人员管理办法>的通知》(三政规〔2020〕3号)及有关文件精神，为优化幼儿教师队伍结构，满足我县学前教育需求，现将我县2020年自主公开招聘幼儿园教师有关事项公告如下：
一、基本原则
坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，严肃面试纪律，确保招聘质量，广泛接受社会监督。
二、招聘性质：劳务派遣
三、招聘人数：80名。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(二)遵守纪律，品行端正，具有良好的职业道德;
(三)身体健康，具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
(四)招聘岗位所规定的其他资格条件(详见《三江县2020年自主公开招聘幼儿园教师岗位信息表》)。
(五)年龄范围：18-40周岁指1980年12月21日(含本日)至2002年12月20日(含本日)之间出生。
(六)具有下列情形之一的，不得报考：1.现役军人;2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;3.被辞退或辞聘未满5年的人员;4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、招聘程序
(一)报名及资格审查
1.报名方式：现场报名。本次公告报名考生只能报一个岗位，不得重复报多个岗位。
2.报名时间：2020年12月 21日至28日(上班时间接受报名)。
3.报名地点：各招聘用工单位。
4.报名所需材料：经本人签名的《应聘报名表》(附件2)，提供本人身份证、户口簿、毕业证和教师资格证复印件。
5.报名要求：应聘人员应结合自身情况，按照招聘岗位具体要求进行报名，每位应聘人员只能报考一个岗位。出现考生所学专业与招聘岗位专业条件不一致的相近专业，由考生个人提供举证材料可以报考，相近专业课程与招聘岗位专业课程须有80%以上相同。
6.资格审查：报名时各招聘学校安排工作人员负责对应聘人员提供的应聘材料进行资格审核，相关原件经当场审核后退回本人。资格审查工作贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格，责任由报考人员自负。
7.咨询电话：三江县教育局 8616701 8611593
三江县人社局 8612039
各招聘单位联系电话见《岗位表》
(二)组织考试
1.考试形式：笔试+面试，笔试和面试工作由三江县人社局、三江县教育局牵头组织实施。
2.笔试
(1)笔试内容。本次考试科目为《综合能力测试》(主要考察教育学、心理学、德育工作等基础知识)
(2)笔试总分100分
(3)笔试日期：2021年1月3日(星期日)。
(4)笔试安排：上午9:00—11:30 《综合能力测试》
笔试地点等相关事项详见《准考证》。
(5)笔试成绩查询：2021年1月10日之后，查询电话：(0772)8611593、8618092。
(6)领取准考证
领取准考证时间：2021年1月2日(上午10：00—12:00，下午14：00-18：00)。应聘人员按照准考证上指定的时间、地点并携带本人的有效身份证和准考证参加笔试(身份证、准考证两证缺一不可)。
笔试总成绩和照顾加分：少数民族报考人员加3分照顾分。笔试总成绩=《综合能力测试》成绩+照顾加分)。
3. 面试：
(1)面试方式。采取结构化，结构化面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等方式开展。
(2)面试主要流程:签到→抽签确定面试顺序→面试。
(3)面试成绩评定。面试成绩满分为100分，面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法：在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分，将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩，面试成绩保留两位小数。面试成绩60分以上为合格，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生面试成绩70分以上为合格，考生面试成绩都达不到面试合格分数的，取消该岗位的招聘。
面试实施时，考生进入考场要先向评委组报告本人的面试序号，不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。
(4)面试时间及地点
面试时间和地点另行通知
(三)组织考核
1.确定考核人选。本次招聘笔试成绩不计入总成绩，以面试成绩确定考核体检人选。招聘单位根据岗位计划招聘人数1:1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核体检人选。在岗位招聘计划数内，若某招聘岗位出现末位面试成绩并列时，则以笔试成绩确定排名(若笔试成绩还是相同时，则当场增加面试，以加试成绩确定排名)。面试结束经工作人员统分并核查无误后，当天在面试地点公示栏公布面试成绩。
2.考核。考核工作由三江县人社局、三江县教育局会同招聘单位具体负责组织实施，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、计划生育情况、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。
(四)体检聘用
体检由招聘单位主管部门集中统一组织实施，体检程序严格按照自治区《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)要求执行，体检必须组织到指定的有质资的综合医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用由应聘考生个人承担。面试、考核、体检都合格的，确定为拟聘用人员并进行公示。公示期7个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续。
考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可以递补，按面试成绩由高分至低分依次递补。因拟体检的报考人员怀孕等原因，无法按时完成聘用手续的考生，须提交延期体检的申请给招聘单位和主管部门备案。
六、工资待遇
按照《三江侗族自治县人民政府常务会议决定通知》〔2020〕372号精神。同意以劳务派遣的形式招聘，实行同工同酬，薪资待遇、职称评定等参照在编教师标准执行。
七、聘用
对拟聘用人选按照劳务派遣等有关规定办理聘用手续。
八、纪律与监督
(一)严格招聘纪律。有下列情形的，必须严肃处理，追究相关责任。
1.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在面试、考察、体检过程中作弊的;
3.违反事业单位公开招聘其他情形的。
(二)对违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消面试或聘用资格;对违反规定招聘的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退;对违反招聘纪律的工作人员，按相关规定处理。
(三)本次招聘监督举报电话：人社局：0772-8612039
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1、2020年三江县自主公开招聘幼儿园教师岗位信息表.xls
2、2020年三江县自主公开招聘幼儿园教师考生报名表.docx
3、2020年三江县自主招聘幼儿园教师相近专业举证表.xlsx
三江侗族自治县人力资源和社会保障局 三江侗族自治县教育局
2020年12月21日
2020广西南宁市武鸣区免笔试补充招聘农村中小学教师90人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，为切实解决农村学校紧缺薄弱学科教师短缺问题，武鸣区2020年计划通过免笔试方式补充招聘农村中小学教师90名，为确保此次招聘工作顺利完成，现制定2020年免笔试公开补充招聘农村中小学教师工作简章如下：
一、招聘岗位
本次公开招聘聘用教师控制数90名，具体岗位详见附件。
二、 招聘对象
(一)2020届高校全日制本科及以上毕业生;
(二)2018届、2019届择业期内未落实工作单位的高校全日制本科及以上毕业生;
(三)符合以上招聘对象报考武鸣区村级小学教师岗位，且为武鸣区户籍的，可放宽至师范教育类全日制专科毕业生。
三、报聘条件
(一)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好职业道德。
(二)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁。
(三)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力。
(四)热爱当地农村基层教育工作，身心健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。要求在招聘岗位服务5年以上(含试用期)。
(五)具备国家规定的职业资格证书。因受新冠肺炎疫情影响，2020届高校毕业生及2018、2019届择业期内未落实工作单位的高校毕业生尚未考取教师资格证书的，可以先上岗再考证。如被聘用须在1年试用期内取得相应资格，否则依法解除聘用合同。
(六)具备具体招聘岗位要求的其他资格条件。招聘岗位年龄、普通话等级证书时间的计算，均截止至2020年7月13日(如18-30周岁，为1989年7月14日至2002年7月13日出生)。2020年普通高校毕业生必须在2020年7月31日以前取得学历、学位证书。
(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人;
2.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中，在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;
4.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.报考者不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘程序
本次招聘按照发布招聘信息→报名→资格审查→面试→确定聘用人选→考察→体检→公示→办理聘用手续等环节依次进行。岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上要达到1：3比例方可开考;中心城区以外的镇、村中小学教师岗位原则上要达到1:2比例方可开考。
(一)发布招聘信息
招聘工作简章在武鸣区政府网、区内部分院校网站、武鸣教苑公众号等公布。
(二)报名
本次招聘采取网上报名方式进行
1.网上报名时间:2020年7月14日至7月18日18:00止。
2.需提交材料：
(1)报名表和考生报名信息汇总表电子文档;
(2)身份证、毕业证、学位证、普通话等级证、教师资格证的图片。
将以上材料发送至武鸣区教师招聘邮箱：wmqjszp@163.com。报送邮件格式：姓名+报名岗位。投寄材料截止时间2020年7月18日18:00止，逾期不再受理。
应聘者提交材料后及时加入武鸣区教师招聘QQ群：783389703，关注招聘信息发布。应聘者所填写的报名信息资料必须真实可靠。因报名提交的材料不真实、不完整或错误，造成资格审查及后续资格审查不通过等后果的，由应聘者自行承担责任。应聘者填写虚假信息资料的，一经查实，立即取消报考资格或考试成绩。
(三)资格审查
对照招聘条件，工作人员对报名人员进行资格审查，不符合招聘条件的，不给予报名。资格审查贯彻整个招聘工作过程，如报名人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，随时取消报名资格。
(四)增设筛选程序事宜
招聘岗位报名人数(初中大于21人，小学大于30人)但小于80人时，应聘者需先进行面谈;报名人数超过80人时，应聘者需先进行知识测验。按照成绩高低确定入围面试资格人选。
(五)面试
本次招聘面试形式全部采取网上视频方式进行。网上视频面试时间待定。面试方法为结构化面试。面试结束当场公布考生面试成绩，并由考生确认。
(六)确定聘用人选
按照结构化面试得分，从高到低确定拟聘用人选。
(七)考察
按1：1比例确定考察人选。面试成绩未达到60分者，不得确定为考察人选。总成绩并列的，采取加试方式并以加试成绩高的确定为考察人选，加试应在面试工作完成后一周内完成。考察不合格的，不予聘用。考察中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，按成绩高低依次递补。
(八)体检。
根据面试、考察结果择优按招聘岗位数1：1确定体检人选。体检费用由应聘者自付，体检时间、地点另行通知。未按照规定时间和地点参加体检的应聘者，视为自动放弃。体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，按成绩高低依次递补。
(九)公示
招聘单位(主管部门)领导班子集体研究，从面试成绩、考察、体检结果都合格的人员中择优确定拟聘人员。拟聘人员名单及基本情况在武鸣区政府网站进行公示，公示时间不少于7个工作日。
(十)办理聘用手续
对公示无异议聘用的人员，由城区教育局、人社局按规定和流程办理聘用手续。所聘用的人员由城区财政统一发放工资，依法享受国家和自治区规定的中小学教师同等待遇。
五、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771-6228511
招聘联系人：苏老师、陆老师 ;咨询电话：0771—6224125
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1.2020年南宁市武鸣区补充招聘镇级初中教师岗位计划表.xls
2.2020年南宁市武鸣区补充招聘村级小学教师岗位计划表.xls
南宁市武鸣区教育局
2020年7月14日
2020广西大学土木建筑工程学院招聘科研助理岗位32人公告
根据科技部、教育部、人力资源社会保障部、财政部、中科院和自然科学基金委《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》(国科发资〔2020〕132号)和《教育部办公厅关于高等学校进一步做好开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》(教科技厅函〔2020〕23号)精神，结合《广西大学开发科研助理岗位吸纳毕业生就业实施方案》的要求，广西大学土木建筑工程学院现公开招聘科研助理岗位：
一、科研助理是指从事科研项目辅助研究、实验(工程)设施运行维护和实验技术、科技成果转移转化以及学术助理和财务助理等工作的人员。
二、科研助理岗位原则上面向2020年及以后毕业生(包括研究生和本科生)，按照信息公开、按需设岗、双向选择、合同管理的原则招聘与管理。
三、科研助理受聘期间按照广西大学临时聘用人员管理，签订劳动合同，不列入广西大学编制管理。
四、招聘人数：32人。工程防灾与结构安全教育部重点实验室(2人)、广西大跨拱桥关键技术工程研究中心(2人)、广西防灾减灾与工程安全重点实验室重大基地(3人)广西特殊地质公路安全工程技术研究中心(1人)、广西大学土木建筑工程学院教师科研团队(24人)。
五、聘期：1年。获聘科研助理的管理、考核、薪酬待遇和社会保险等事项按照《广西大学科研助理聘用管理暂行办法》执行。
六、科研助理薪酬待遇具体标准由科研项目组根据科研助理的岗位职责和工作任务确定，并结合科研助理的实际工作业绩进行动态调整。2020年毕业生作为科研助理的最低薪酬标准：博士毕业研究生4000元/月、硕士毕业研究生3000元/月、本科毕业生2500元/月。如遇科研助理不能出满勤情况，可按月薪标准折算为每月工作20天、每天工作8小时的时薪标准据实结算薪酬。
七、应聘材料应含个人简历、学历证、学位证等，材料上需有本人近期正面免冠一寸照片1张。应聘材料必须真实，内容不实的，责任自负。
邮寄地址：广西南宁市西乡塘区大学东路100号，广西大学土木建筑工程办公室
联系人：郭老师
联系电话：0771-3232894
电子邮箱：guoxiao7868@163.com
邮编：530004
请于2020年7月31日前将材料寄或发送电子邮件至广西大学土木建筑工程学院，以邮戳时间为准，逾期不再接收材料。材料中请注明应聘重点实验室、工程中心名称或广西大学土木建筑工程学院教师科研团队。
八、设岗主体对申请人员组织招聘考核。其中，科研平台聘用的科研助理由平台负责人组织选聘，教师科研团队聘用的科研助理由团队负责人组织选聘。具体考核时间及内容另行通知。
九、学院将对各平台和教师团队拟聘人员的思想政治素质予以审查，对拟聘用人选进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议，广西大学人事处与拟聘用科研助理、设岗主体签订三方劳动合同。
广西大学土木建筑工程学院
2020年7月6日
2020广西柳州市城中区招聘中小学教师47人公告（第二批）
为适应城中区教育事业发展，加快引进紧缺人才，优化教师队伍结构，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，我区决定面向社会公开招聘中小学教师，现公告如下：
一、招聘的基本条件及岗位要求
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有与报考岗位一致的资格条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)具体岗位资格条件详见《2020年柳州市城中区公开招聘中小学教师岗位表》(第二批)(附件1，以下简称《岗位表》);
(七)其他说明
1.本次招聘若无特别标注，岗位要求的工作经历、现役、辞退、工作年限、任职年限、处罚期限等时间计算，均以2020年8月3日为截止日期，年限按足年足月计算。2020年毕业生符合岗位条件的可以报名，但须在7月31日前获得毕业证。非全日制研究生毕业的报考人员，专业和其他条件符合报名岗位要求的，可以报考《岗位表》中是否全日制普通高等教育列选是的岗位。
各年龄段具体时间如下：
(1)18周岁以上、30周岁以下(1989年8月3日(含本日)至2002年8月2日期间出生(含本日))。
(2)18周岁以上、35周岁以下(1984年8月3日(含本日)至2002年8月2日期间出生(含本日))。
(3)18周岁以上、40周岁以下(1980年8月3日(含本日)至2002年8月2日期间出生(含本日))。
2.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
3.全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
4.因受新冠疫情影响，按照《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格先上岗、再考证阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号，以下简称《通知》)要求，暂时尚未取得教师资格证，但符合所报考岗位其他条件的高校毕业生，也可以报名参加考试。未取得教师资格的高校毕业生参加考试被招聘单位聘用的，先签订1年的试用期聘用合同，在试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
5.按新冠疫情防控要求，重点地区来柳返柳人员须持有当地绿色健康码和7天内核酸检测阴性结果证明才能参加考试，境外返柳来柳人员如需参加考试需经过14天集中隔离医学观察+14天居家隔离医学观察+2次核酸检测+1次血清抗体检测的管控措施。
6.具有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)现役军人;
(2)2020年7月31日前未取得毕业证书的在读普通高校学生(在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考);
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(4)被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同);试用期内取消录用未满5年的公务员;被辞聘未满5年的事业单位工作人员;通过定向招聘或降低招聘条件聘用，仍在最低服务期限内的事业单位工作人员;
(5)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
(6)有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(7)曾进入我区第一批(2020年5月)公开招聘中小学教师考试考核、体检环节的人员。
二、报名办法
(一)报名时间
从《公告》发布之日起至2020年8月14日17：00。
(二)报名要求
报考人员应对照自身条件，明确符合招聘的基本条件，再认真选择符合自身条件的岗位进行报名，每位应聘人员只能报考一个岗位。对重复报考本城区其他岗位的，一经发现，取消其报考资格。
(三)报名形式
报名采取网络报名方式进行。
1.报名邮箱：详见《岗位表》(附件1)。
2.所需材料：(1)《2020年柳州市城中区公开招聘中小学教师报名表》;(2)身份证;(3)学历证、学位证、教师资格证、普通话证、教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载);上材料扫描件发送至招聘单位电子邮箱。截止报名时间为8月14日17：00，以邮件收到的时间为准。
(四)资格审查
1.报名资格审核。招聘单位根据报考人员报名材料参照《岗位表》进行资格审查。招聘单位在报考人员提交报考申请当日起2日内提出审查意见。对符合报考资格条件的，不得拒绝报名;未通过资格审查的，须说明原因。资格条件不符的，不得参加笔试、面试。
资格审核贯穿招聘工作全程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，都将取消考试聘用资格，后果由报考人员自行承担。此外，因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成笔试资格审查、面试资格审查不通过等后果，由报考人员自行承担责任。
2.开考比例。岗位计划招聘人数与实际通过资格审核人数的开考比例原则上不能少于1:3，未达到1:3开考比例，确有需要的由招聘单位申请，经主管部门同意后，报柳州市城中区人力资源和社会保障局通过后，原则上可按1:2申请不足比例开考。符合以下条件之一的可按照实际报名人数申请开考：(1)2019年度中小学教师公开招聘因报名人数不足开考比例取消招聘的岗位，2020年仍出现不足比例情况的岗位;(2)招聘岗位已纳入柳州市高层次(急需紧缺)人才引进目录的岗位。
3.改报。已通过资格审查的，不能再报考其他岗位。从《公告》发布之日起至2020年8月14日17：00前，未通过资格审查的考生，招聘单位将电话通知报考人员在报名时间内改报其他岗位，改报方式与报名方式相同，招聘单位立即进行资格审查。未按期改报的，后果由报考人员自行承担。
8月15日12:00前，因开考比例不足而取消招聘岗位的，由招聘单位上报主管部门，经柳州市城中区人力资源和社会保障局同意后，由招聘单位电话通知报考人员于8月15日17：00前改报其他岗位，改报方式与报名方式相同，招聘单位立即进行资格审查。未按期改报的，后果由报考人员自行承担。
(五)领取笔试准考证
1.时间：2020年8月20日—21日8：00-12：00，15：00-18：00;
2.地点：各招聘单位。
应聘人员按照准考证上指定的时间、地点并携带本人有效身份证和准考证参加笔试(身份证、准考证两证缺一不可)。准考证是应聘人员参加中小学教师公开招聘笔试、面试的重要凭证，请应聘人员务必妥善保管。
三、笔试
(一)时间及地点
时间：2020年8月22日上午9：00—10：30。
地点：柳州市弯塘路小学北校区(潭中东路22号)
进入笔试人员名单将在报名日期截止后两个工作日内在柳州市人力资源和社会保障局公布。
(二)组织
由柳州市城中区人力资源和社会保障局、教育局统一组织。
(三)分值及内容
笔试主要测试报考人员的教育学和教育心理学等相关知识，成绩满分为100分。
(四)照顾加分
少数民族报考人员加1分。照顾加分计入笔试成绩。
(五)成绩公示
笔试成绩于考试当天结束后在考点公布，并公布进入面试人员名单，同时招聘单位电话通知进入面试人员参加面试。
(六)笔试注意事项
考生除携带水性笔及2B铅笔、橡皮等必要的文具外，不得携带任何资料和通信工具进入考场。迟到10分钟及以上者，取消考试资格。
四、面试
(一)资格审查
根据应聘人员笔试成绩，按照招聘岗位计划与应聘人员1：3的比例，从高分到低分确定面试入围人选，比例内末位应聘人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选，不足1:3的按实际人数确定面试入围人选。有缺考、零分或违纪情况的应聘人员不能入围面试。
(二)面试组织
1.时间及地点
时间：2020年8月23日上午8：30。
地点：柳州市弯塘路小学北校区(潭中东路22号)。
2.面试方式
采取片段教学(无生授课)8分钟+答辩5分钟相结合的方式进行。考生备考时间为13分钟。
面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
3.面试组织
由柳州市城中区人力资源和社会保障局、教育局统一组织。进入面试考生按面试通知书要求提前到候考室签到、核验身份并上交全部通讯工具，等待工作人员组织考生抽签并宣读考场规则、面试纪律等。
4.面试成绩
面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。其中，经核准开考且面试时达不到1:3开考比例的，该岗位报考人员成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘要求进入下一程序，该岗位考生面试成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。本次招聘笔试成绩不计入总成绩，以面试合格成绩从高到低确定考核人选。面试成绩相同时，则当场增加面试，以加试成绩确定排名。
5.面试期间，对面试考官和报考人员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。
6.成绩公布。面试成绩于考试当天结束后在考点公布。
五、考核
(一)面试结束后，招聘单位根据计划招聘人数1：1的比例，按照面试成绩从高分到低分依次确定人选进行考核。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。
(二)考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核着重考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复查。
(三)考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。
六、体检
(一)体检人选根据面试成绩从高到低依次确定，按照实际招聘岗位人数1:1的比例组织。体检工作由柳州市城中区人力资源和社会保障局、教育局组织实施。
(二)体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。
招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提出复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
(三)体检不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可以从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。
七、人员聘用
(一)根据笔试、面试、考核、体检结果，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在柳州市人力资源和社会保障局、柳州市教育局、城中区人民政府网站公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员公示后，报考人员自动放弃聘用资格或公示有异议经核实不能聘用的，可按程序递补聘用对象。
(二)提交经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的拟聘用人员名单，报柳州市人力资源和社会保障局审批。
(三)招聘单位应与应聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，合同期限一般为3年。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到上班，逾期不报到上班按自动放弃聘用资格处理，不再递补聘用对象。
八、其他事项
(一)严格实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当主动回避。
(二)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5.事业单位负责人违反规定私自聘用人员的;
6.招聘工作主管机关、事业单位及其主管部门工作人员违反规定，影响招聘公开、公平、公正进行的;
7.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定的其他情形的。
(三)此次公开招聘活动期间，将按照《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167号)要求开展疫情防控工作。参加公开招聘活动的所有人员申领健康码，没有健康码不得参加公开招聘活动。参加公开招聘活动的所有人员必须配合做好疫情防控。
(四)拟聘用人员，如因个人原因自动放弃聘用的，应提交《关于自动放弃聘用的声明》，并亲笔签名、加盖手印，附身份证复印件1份。
(五)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不收取报名、考试费用。目前社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
(六)本次招聘的岗位分为实名编制岗位和聘用教师控制数岗位两类。按照《自治区编办、教育厅、财政厅、人社厅关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)规定，使用聘用教师控制数的岗位，人员不办理入编手续，名单报同级机构编制、财政、人社部门备案。在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇，依法参加社会保险，按规定足额缴纳各项社会保险费。在单位有空编的情况下，使用聘用教师控制数的人员可按相关管理规定，通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用。
(七)本公告未尽事宜，由柳州市城中区人力资源和社会保障局、教育局负责解释。
(八)联系方式
1.招聘条件咨询电话：8:00-12:00，15:00-18:00拨打各招聘单位咨询，详见《岗位表》(附件1)。
2.招聘政策咨询及监督电话：柳州市城中区教育局0772-2021827，柳州市城中区人力资源和社会保障局0772-2094748。
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1.2020年柳州市城中区公开招聘中小学教师岗位表（第二批）.xls
2.2020年柳州市城中区公开招聘中小学教师报名表（第二批）.xls
柳州市城中区人力资源和社会保障局 柳州市城中区教育局
2020年8月3日
