2020年来宾市忻城县直工委编外聘用人员招聘公告
来宾人事考试网2020年04月23日讯：一、招聘原则
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿报名，面试、考核相结合的办法择优聘用。
二、招聘人数及专业要求：一般工作人员1名;专业不限。
三、招聘人员条件
(一)拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规，品德优良。
(二)年龄在38周岁以下，有相关工作经验可放宽至40岁，男女不限。
(三)身体健康，五官端正，形象良好。
(四)大专以上学历。
(五)具有吃苦耐劳精神，服从组织调配和工作安排。
(六)党员优先选聘。
四、招聘程序和办法
(一)报名时间:2020年4月23日至5月15日，8:00—12:00，15:00—18:00。
(二)报名方式：采用现场报名方式。
1.报名者在报名时须提供以下材料：个人简历、身份证、毕业证等材料原件及复印件各1份，近期同底两寸免冠彩色照片2张。
2.报名时请填写《报名登记表》。
(三)报名地点：忻城县县直工委(县委小礼堂旁、县府大院球场旁)。
(四)资格审查：招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查，通过资格审查后方可进入面试。
(五)联系方式:0772-5512003。加微信(快速提取报名表)：13788776968
五、面试方式、内容、时间、地点
面试采取结构化方式进行，分值满分为100分。面试时间、地点另行通知。
六、考核和体检
根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1：1比例确定考核人选，经招聘工作领导小组审核后在用人单位工作区域公布。考核合格者确定为体检人选，确定的体检人员自行到县人民医院进行体检，体检费用由应聘人员自行负责。
七、公示、聘用及待遇
经招聘工作领导小组同意，将面试、考核和体检均合格者确定为拟聘用人员，在用人单位工作区域内公示7天。经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，试用期为1个月，试用期满后，经招聘领导小组综合考核不合格的不予聘用。聘用期间的工资待遇：每月1450元，社会保险费(简称五险)含个人承担部分由县财政承担，用人单位负责代扣代缴，出差按规定享受补助。聘用期满后，视单位工作需要和本人工作表现续聘或解聘。
八、附则
(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格，责任自负。
(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，因无法与应聘人员联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
(三)本简章由忻城县直工委办公室负责解释。
忻城县县直工委办公室
2020年4月23日
2020年来宾市武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室招聘编外人员公告
来宾人事考试网2020年05月12日讯：根据工作需要，武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室面向社会公开招聘编外工作人员2名，聘用后采取劳务派遣用工方式。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘。
二、招聘人数
本次共招聘编外工作人员2名(办公室文员1名，测绘人员1名)。
三、应聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;
(二)具有良好的思想政治素质，品行端正，作风正派，服从组织安排，无违纪违法犯罪记录;
(三)具有正常履行职责的身体条件;
(四)学历及专业：具有全日制大学专科及以上学历(取得相应学历毕业证书)，年龄在22周岁以上、45周岁以下(性别不限)，办公室文员专业为文秘或财务专业，测绘人员不限专业。
(五)办公室文员要求能熟练应用计算机各类操作系统和办公软件，具有一定的文字功底、语言表达能力和综合协调能力或财务能力，测绘人员要求熟练操作计算机及CAD画图，并系统学习过测绘课程知识，以及符合职位要求的其他工作能力;
有下列情形之一者不得报名：
1.有违纪违法行为或者涉嫌违法违纪正在接受调查、尚未作出结论的;
2.在读的全日制普通高校学生;
3.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
4.法律法规规定不得招聘的其他情形的人员;
四、报名时间及方式
(一)报名时间：2020年5月11日至17日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)
(二)报名方式：采取现场报名及网上报名的方式进行。(法定节假日及双休日不接受现场报名)
五、招聘程序
招聘工作采取报名、资格审查、面试、拟定人选、体检录用的流程。具体如下：
(一)报名。现场报名应聘者本人携带个人简历、最高学历毕业证书原件及复印件、身份证原件及复印件、近期2寸免冠彩照2张(照片背面写清姓名)，填写《武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室招聘报名表》直接送达至武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室(地址：武宣镇鞍山路24号佳乐超市二楼)。网上报名的，请将上述材料扫描件发送到邮箱：wxzdb5222076@163.com，面试时再携带相关证件原件到现场验证。(所有应聘人员的报名材料恕不退还，代为保密。)
应聘人员报名时提供的有关材料必须真实、准确。如提供的材料经查实存在弄虚作假的，一律取消应聘资格。
(二)资格审查。根据岗位要求及报名材料对报名者进行资格审查，确定参加面试人员，届时会电话或短信通知进入面试人员。未入围面试者，不再另行通知。
(三)面试。参加面试的人员采用面谈方式，主要了解履行岗位职责所具备的素质与能力，合格者将电话通知。
(四)体检及录用。面试通过后应聘者自费体检，体检结束后将体检报告、健康证统一交至武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室(地址：武宣镇鞍山路24号佳乐超市二楼)，体检合格者确定为拟聘人员。
六、薪酬待遇
(一)由劳务派遣公司与聘用人员签订劳动合同。
(二)薪酬待遇按照武宣县人民政府关于劳务服务工作人员聘用有关政策执行。其他补助按《武宣县党政机关和事业单位差旅费管理办法》及有关规定执行。
七、其他
未尽事宜，请与武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室联系，联系电话：0772-5222076
点击下载>>>
武宣县征地拆迁建设工作指挥部综合办公室
2020年5月11日
2020年来宾市人才服务管理办公室招聘编外聘用人员公告
来宾人事考试网2020年12月17日讯：因工作需要，来宾市人才服务管理办公室拟向社会公开招聘编外聘用人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
来宾市人才服务管理办公室编外聘用专业技术岗位人员1名。
二、聘用范围和对象
户口或常驻地为广西的人员。
三、招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)遵纪守法，品行端正;
(四)具有良好的职业道德;
(五)身体健康，能胜任所聘岗位工作;
(六)18周岁以上、40周岁以下(1979年12月16日至2002年12月16日期间出生)。
(七)具有大专及以上文化程度(大学应届毕业生持毕业生就业推荐表可报名)
(八)所聘岗位要求的其他条件见《来宾市人才服务管理办公室2020年公开招聘编外聘用人员计划表》(附件1)。
四、工资待遇
(一)按来宾市直机关事业单位编外聘用人员工资标准有关文件执行。聘期内社会保险按全市统一的缴费基数计缴，个人应缴纳部分由个人负担，用人单位应缴纳部分由市人才服务管理办公室负担。
(二)日常管理和出差补助参照在职在编人员有关规定执行。
五、聘用形式
试用期两个月，试用期满经考核合格后，正式签订劳动合同书，聘用期限为五年。
六、招聘程序
(一)报名
本次报名采取现场报名或网络报名的方式进行。
1.报名时间：2020年12月16日至2020年12月22日。
2.网络报名方式
在报名时间内将《来宾市人才服务管理办公室公开招聘编外聘用人员报名登记表》、本人有效居民身份证、户口簿、学历(学位)证及其他有关资格证书扫描件等材料发送到来宾市人才服务管理办公室邮箱(lbsrcb@163.com)。
(二)资格审查
招聘单位于报考者报名提交报名材料2个工作日内，依据招聘岗位的资格条件对报考者申请报考的信息进行审查，提出审查意见。
面试当天，考生须出示本人身份证、户口簿、学历(学位)证等报名所需要的材料原件，经验证无误后才能进场面试。
(三)考试、体检、考核
1.考试。本次考试采取直接面谈的方式进行。面谈成绩满分为100分。
根据面谈成绩按计划招聘人数1:1的比例从高分到低分的顺序确定体检和考核人选。
面谈时间和地点由招聘单位另行电话通知。
面谈当天必须出示广西健康码，且配合工作人员进行体温测试，合格的才可参加面试。
2.体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检合格的考生，确定为本次招聘的考核对象。体检所产生的费用由考生自理。
3.考核。考核工作由来宾市人才服务管理办公室公开招聘编外聘用人员工作领导小组组织实施。考核采取书面考核的形式进行。
体检、考核出现不合格或自愿放弃的，从同岗位考试总成绩高分到低分顺序依次递补。
(四)履行聘用程序
考核合格后，按照有关规定对拟聘用人员进行公示。公示无异议后，按照相关规定办理聘用手续。
未尽事宜，可向来宾市人才服务管理办公室咨询。
咨询电话：0772-4275656联系人：李晓丽
点击下载>>>
2020年来宾市人才服务管理办公室公开招聘编外聘用人员计划表.doc
来宾市人才服务管理办公室公开招聘编外聘用工作人员报名登记表.docx
来宾市人才服务管理办公室
2020年12月16日
2020年来宾市住房公积金管理中心招聘编外人员公告
来宾人事考试网2020年03月24日讯：来宾市住房公积金管理中心为直属来宾市人民政府的事业单位。因工作需要，我单位拟向社会公开招聘5名编外聘用工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
(一)综合科文员1名，主要负责文件及办公室日常事务处理，工作地点在来宾市城区。
(二)归集管理科工作人员1名，主要负责住房公积金扩面、归集、提取等相关政策宣传、咨询、解释及业务管理工作,工作地点在来宾市城区。
(三)兴宾区管理部业务员1名，主要负责办理公积金归集、提取或贷款业务，工作地点在来宾市城区。
(四)武宣县管理部业务员1名，主要负责办理公积金归集、提取或贷款业务，工作地点在武宣县城区。
(五)合山市管理部业务员1名，主要负责办理公积金归集、提取或贷款业务，工作地点在合山市城区。
二、招聘条件
(一)遵纪守法，具有良好的道德品行;
(二)年龄在40周岁以下，男女不限;
(三)身体健康，具有正常履行职责的身体条件;
(四)学历、专业等相关要求：
1.综合科文员：全日制大专以上，中文、文秘类等相关专业，有一定的写作基础，中共党员优先。
2.归集管理科工作人员、兴宾区管理部业务员、武宣县管理部业务员、合山市管理部业务员：全日制大专以上，财会、经济、金融、计算机等专业，持有会计从业资格证者优先。
三、招聘工作程序及办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则，经公布简章、报名、资格审查、笔试、面试、录用等程序进行。
(一)报名及资格审查
1.报名时间：2020年3月23日至2020年4月1日止。
2.采取网上报名方式报名。报考人员将报名材料发至来宾市住房公积金管理中心邮箱：lbzfgjj@vip.163.com。报名材料包括：《来宾市住房公积金管理中心招聘人员报名表》、身份证、毕业证书等有效证件扫描件。
3.资格审查。我单位将对网上报名者进行资格审查，报名人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，经查实，即取消资格。
(二)笔试、审核
我单位将根据聘用资格条件，对所有报名者的相关材料进行预审后确定入围笔试人员，并通过电话通知入围笔试人员。笔试当天报名人员须携带报名时提交的相关复印件的原件，以便进行审核。未入围笔试者，不再另行通知。
(三)面试
根据笔试情况，择优进行面试。
(四)聘用
经面试合格后，拟聘用人员到县级以上医院进行体检，体检合格者办理聘用手续。
四、聘用管理
录用人员为来宾市住房公积金管理中心合同制聘用人员，签订为期两年的劳动合同，试用期2个月;试用期满经我单位综合考核通过，正式聘用，购买五险一金，工资标准每月2470元(如有对应职称，工资标准则按单位现行系数相应提高)。
未尽事宜，可向来宾市住房公积金管理中心综合科咨询。
咨询电话：0772-4216413
点击下载>>>
来宾市住房公积金管理中心
2020年3月23日
