2021年崇左市宁明县招聘教师公告

  广西人事考试网2021年06月03日讯:为进一步加强宁明县教师队伍建设,不断提高我县教育教学质量,根据《人力资源社会保障部办公厅教育部办公厅关于做好2021年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅发〔2021〕27号),广西壮族自治区教育厅、人力资源和社会保障厅、党委编办《关于印发〈中小学教师公开招聘改革指导意见〉的通知》(桂教规范〔2019〕19号),经县委、县政府同意,我县定于2021年6月面向社会通过免笔试方式公开招聘教师257人(其中使用实名编制招聘教师208名,使用聘用教师控制数招聘教师49名)。现将有关事项公告如下:

  一、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵纪守法,品行端正,具有良好的教师职业道德;

  (三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;

  (四)适应岗位要求的身体条件;

  (五)本次招聘所涉及的工作经历、年龄等有关资格条件的

  时间计算,均以2021年6月15日为截止日期,年限按足年足月累计(35周岁以下的为1985年6月15日以后出生,40周岁以下为1980年6月15日以后出生)。

  (六)招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历,并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。

  2021届普通高校毕业生还未取得毕业证、学历证的,可提供毕业生就业推荐表报名参加考试,但必须在办理聘用手续前提供毕业证、学历证原件进行核验,否则取消聘用资格。2021届高校毕业生还未取得相应教师资格证的,可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘,但必须在办理聘用手续前提供教师资格证原件或确认通过证明进行核验,否则取消聘用资格。

  (七)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员;

  2.现役军人;

  3.受党纪政纪处分尚未解除的;

  4.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的;

  5.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,脱产在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得

  的学历、学位证书报考);

  6.法律法规及有关文件规定不得录(聘)用的其他情形;

  7.宁明县公办学校、幼儿园在职在编教师,宁明县已备案的聘用教师控制数的人员。

  二、招聘范围和对象

  招聘范围和对象,详见《2021年宁明县公开招聘教师岗位计划表》(附件1)。本次招聘,部分岗位使用中小学聘用教师控制数。使用中小学聘用教师控制数招聘的人员,不办理入编手续,各单位报同级机构编制、财政、人社部门备案。在有空编的情况下,使用聘用教师控制数的人员可通过考核直接办理入编手续,可按本单位原聘岗位等级聘用。使用聘用教师控制数的人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等待遇方面享受在编人员同等待遇,其他管理规定按照《关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)、《关于事业单位有关人员参加机关事业单位养老保险问题的通知》(桂人社发〔2020〕9号)等文执行。

  三、招聘程序及时间安排

  (一)发布招聘信息

  按有关规定在崇左市人才网、宁明县人民政府网等发布招聘信息。

  (二)报名

  1.采取现场报名方式:报考人员自带报名材料到宁明县教育局现场报名(地址:宁明县城中镇新明路2号,联系电话:0771—8632311)。报考者只能选报一个岗位(学科),报名时,报考人员应仔细阅读并理解岗位资格条件。报名时所提交的材料必须真实准确,因报名提交的材料不真实、不完整或者报名信息错误填写而造成资格审查、考察不通过等后果的,由报考人员自行承担责任。报名与面试使用的身份证必须一致。凡参加报名人员进入报名现场需全程佩戴口罩并持健康码和扫码进入,做好新冠疫情防控。

  2.报名时间:2021年6月15日—6月19日:上午8:00至12:00,下午15:00至18:00。

  3.报名所需材料:

  (1)《2021年宁明县公开招聘教师报名登记表》(附件2)一份。

  (2)个人有效居民身份证、毕业证书(2021年普通高校应届毕业生未能提供学历证书原件的,可提供就业推荐表代替)、教师资格证(还未取得相应教师资格证的,提供在有效期内的中小学教师资格考试合格证或笔试合格成绩证明材料)原件及复印件各一份。

  (3)宁明县外的机关、事业单位在职在编人员(含特岗教师)必须由报考人员所在单位出具《单位同意报考证明》,并经

  单位主管部门同意方能报考。

  4.资格审查。采用现场资格审查。逾期不再受理。现场资格审查按照提交报名材料→初审→复审等环节开展。相关原件经当场审核后退回本人。

  5.开考比例。招考岗位数与符合报考条件的人数原则上要达到1:3比例方可开考。达不到开考比例的,核减招聘岗位数或取消招聘岗位。对达不到开考比例又确急需招聘人员,需适当降低开考比例或不设开考比例的,由县教育局以书面形式报县人力资源和社会保障局批准后方可开考。

  6.筛选。如报考同一职位的考生资格审查通过人数超过1:20比例时,报宁明县教师公开招聘领导小组增设筛选程序。

  (三)面试

  1.面试人员的确定:通过资格审核的人员确定为进入面试人员,由招聘主管单位通过宁明县人民政府网发布公告形式告知应聘人员。

  2.面试时间:(6月底,以宁明县人民政府网发布公告为准)

  3.面试地点:(待定)

  4.面试命题:面试试题由领导小组办公室组织命题。试题保密组要做好面试试题的保密工作。

  5.面试方式:面试采取专业测试(试讲)方式进行,每位考生备课时间为30分钟,面试时间为10分钟。面试成绩按百分制计,并按四舍五入法保留小数点后两位数字,成绩达60分及以上的才能进入下一环节。

  6.评委组成:由领导小组办公室组织具有丰富教学经验的人员组成评委组,负责对考生面试的评分工作。

  7.成绩公布。面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布,考生当场签字确认本人成绩。面试成绩不合格者(60分以下不含60分),不得确定为考察人选。如末一名总成绩出现并列排名,通过加试方式确定考察人选。

  (四)考察

  根据招聘的岗位人数及应聘考生最后成绩,从高分到低分的顺序按1:1的比例确定考察人选。考察工作由宁明县教育局与用人单位负责。考察主要通过查阅人事档案、报名资格复审等方式进行,符合招聘条件的方可进入体检环节。如出现考生考察不合格或自愿放弃的,从同岗位考场的考生中按从高分到低分的顺序依次递补。

  (五)体检

  由领导小组办公室组织体检工作。体检标准参照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由报考人员承担。体检不合格的,不得聘用。空缺的名额,可以按成绩排名顺序依次递补。

  1.体检时间:(待定)。

  2.体检地点:(待定)。

  3.工作人员:由领导小组办公室组织人员组成体检工作组负责协调体检工作。

  (六)公示

  体检合格的考生确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在宁明县人民政府网进行公示,公示期不少于7个工作日。拟聘用人员公示后,自动放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用人员。

  (七)签订聘用合同

  经公开招聘教师工作领导小组批准同意聘用后,由拟聘人员填写《事业单位公开招聘工作人员审核表》,经招聘单位、教育局、人力资源和社会保障局审核,报县政府审批;经审批的实名编制聘用人员按规定程序办理聘用、入编手续;招聘单位须与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》,聘用后的管理按国家和自治区相关规定执行。

  (八)补充招聘

  第一次招聘面试完成后,如有空缺岗位的,可根据实际需要再组织多批次补充招聘或双选会招聘,按(一)至(七)程序组织开展招聘工作。

  四、组织纪律

  2021年宁明县公开招聘教师工作在县公开招聘教师工作领导小组领导下进行,坚持公开、平等、竞争、择优原则。对违反相关纪律的应聘人员,视情节轻重按有关规定分别给予取消面试资格、宣布面试成绩无效、取消聘用资格等处理;对违反相关纪律的工作人员,按有关规定予以处理,触犯法律的,移交司法机关处理。

  五、其他

  本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。

  政策咨询电话:0771-8632311(宁明县教育局人事股)

  监督电话:0771-8688626(宁明县人力资源和社会保障局)

  点击下载>>>

  2021年宁明县公开招聘教师岗位计划表.xls

  2021年宁明县公开招聘教师报名登记表.xlsx

  宁明县教育局

  2021年6月1日

2021年河池市都安瑶族自治县卫生健康系统选聘医疗事业单位编外工作人员公告

  广西人事考试网2021年10月20日讯:都安瑶族自治县卫生健康系统部分医疗事业单位因工作需要,现面向社会公开选聘341名编外工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、选聘范围及职数

  (一)凡符合选聘岗位要求的专业、学历及其他资格条件的人员均可报名应聘。

  (二)本次公开选聘的职数详见《都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员计划表》(以下简称《计划表》)

  二、公开选聘条件

  (一)具有良好的政治素质,品行端正,原则性强,勤奋敬业,具备良好的职业道德;

  (二)具有正常履行工作职责的身体条件;

  (三)具有符合选聘岗位要求的工作能力;

  (四)符合选聘岗位所要求的年龄条件:18周岁以上、50周岁以下(即1970年9月30日至2003年9月30日期间出生);

  (五)具体报名条件以《计划表》为准,选聘专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2021年版)专业要求;

  本次选聘所涉及的年龄、学历、学位、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2021年9月30日为截止日期,年限按足年足月累计。

  (六)具有下列情形之一的人员,不得报考。

  1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员;

  2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  3.法律规定不得选聘为事业单位人员的其他情形的人员。

  三、公开选聘方式

  通过双选会选聘方式进行选聘。

  由自治县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共商举办双选会,现场设点,接受应聘人员报名,对应聘人员采取洽谈、面试和考核方式进行。

  四、公开选聘程序

  (一)选聘时间和地点

  时间:2021年10月24日(星期日)09:00-12:00。

  地点:都安瑶族自治县中医医院。

  (二)报名所需材料

  1.《都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员报名登记表》(附件2)一式三份;

  2.应聘者须提供居民身份证、学历证书、学位证书及应聘岗位要求其它资格条件的相关材料等原件(现场核验后退回)及复印件一式三份;

   3.近期两寸同底免冠彩色相片3张。

  (三)资格审查

  选聘工作组严格按照选聘职位规定的资格条件对应聘者进行资格审核。应聘者的身份证、毕业证、学位证、资格证等个人证件需提供原件,报名登记表等相关材料在招聘现场提供。资格审查由招聘单位及主管部门负责组织,不到现场核验相关材料的人员视为自动放弃报名资格。

  应聘者提交的报名材料必须真实、准确、有效,否则所造成的后果由应聘者个人自负。应聘者报名时提供的联系电话必须真实有效,并保持电话畅通。若应聘者因提供的联系电话有误或未保持电话畅通影响本人报考的,所造成的一切后果由应聘者个人自负。

  (四)面试

  由选聘工作组按照干什么考什么的原则,在选聘会现场洽谈、面试。面试成绩实行百分制,60分以上(含60分)视为合格,成绩不合格者不列入体检人选。

  (五)体检

  由聘用单位自行安排。体检费用由应聘者承担。应聘者对体检结果有异议的可要求复查,由体检单位在规定时间内按有关规定实施,并作为最终体检结果。

  (六)审批聘用

  根据面试、考核、体检结果合格人员,确定拟聘人选,经县人社部门审核同意后,报自治县党委编制委员会办公室备案。用人单位按照有关规定办理聘用手续。

  五、其他事项

  (一)应聘人员根据自身情况,对照本次报考基本条件,认真选择符合自身条件的岗位进行报名,每位应聘人员只能报考一个岗位。资格审核将贯穿整个选聘过程,明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的,在任何环节被审核发现的,都将取消聘用资格,后果由应聘人员承担。

  (二)根据广西壮族自治区人力资源和社会保障厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)有关规定,所有应聘者及工作人员必须佩戴口罩、扫码(主动出示健康码)、测量体温进入招聘地点(考生自己准备口罩),体温异常者(超过37.3℃)不得进入招聘现场。

  凡涉及本方案重大事项的由都安瑶族自治县卫生健康局会同都安瑶族自治县人力资源和社会保障局研究解决。本选聘公告由都安瑶族自治县卫生健康局负责解释。

  咨询电话:都安瑶族自治县卫生健康局:0778-5271975;

  监督电话:都安瑶族自治县人力资源和社会保障局:0778-6891609。

  查看附件>>>

  附件:2.1.都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员计划表

  2.2都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员计划表报名登记表

  2.3个人承诺书

  都安瑶族自治县人力资源        都安瑶族自治县卫生健康局

  和社会保障局               

                                     2021年10月18日

2021年广西梧州市茶产业发展服务中心招聘公告

  

梧州市茶产业发展服务中心是梧州市农业农村局管理的正处级公益一类事业单位。现由于工作需要,面向社会公开招聘后勤服务人员1名,现将有关招聘事项公告如下;

  

一、招聘原则

  

公开、公平、择优。

  

二、招聘岗位及要求

  

(一)后勤服务聘用人员1名,从事办公室工作;有一定的公文写作功底;

  

(二)具有国家承认的大专以上学历;

  

(三)年龄35周岁以下;

  

(四)熟悉word,ppt,excel等各类办公软件;

  

(五)有C1以上驾照,茶学专业方向人才优先录取。

  

三、招聘条件

  

(一)拥护党的基本路线和方针政策,具有良好的政治素质和职业素养。

  

(二)遵纪守法,思想品德良好;身体健康,无不良嗜好。

  

(三)为人诚实正派,具有强烈的事业心和责任感。

  

(四)具有良好的语言沟通能力,性格开朗,务实稳重,富有团队协作精神,个人成长意识强。

  

(五)曾受刑事处罚、劳动教养和被公安机关治安处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的,不予招聘。

  

四、报名时间及报名方式

  

(一)报名时间:即日起至2021年12月11日止。

  

(二)报名方式:在招聘公告上自行下载附件报名表,填好的报名表请连同本人身份证、学历证、相关资格证书的的扫描件一起发到wzsccyb@126.com邮箱。

  

(三)联系人:杨女士,电话:0774-6038282,传真:0774-6038261。

  

五、面试、录用、待遇

  

本次招聘,经初审符合条件者,将另行通知面试时间。招聘人员根据面试结果择优录用,体检合格后,签订劳动合同,试用期2个月, 试用期满经考核合格者,待遇按梧州市后勤服务聘用人员有关规定执行。

  

六、温馨提示

  

(一)本次招聘,初审没有通过的应聘者,不再另行通知;

  

(二)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,将代为保密,恕不退还。

  

附件:梧州市茶产业发展服务中心公开招聘后勤人员报名表.docx

  

梧州市茶产业发展服务中心

  

2021年11月11日

  

  

原文标题:广西梧州市茶产业发展服务中心招聘公告

2021年广西梧州市茶产业发展服务中心招聘公告

  

文章来源:2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5:9d5093747022b631eada0017c85040d0)

2021年广西壮族自治区林业科学研究院招聘公告

  广西人事考试网2021年10月30日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合我院实际工作需要,现将我院2021年度公开招聘有关事项公告如下:   

  一、单位简介

  广西壮族自治区林业科学研究院(以下简称广西林科院),成立于1956年,是自治区公益一类科研事业单位,行政归口自治区林业局管理,单位规格相当于正处级。主要从事林业基础、应用基础和应用研究,承担森林生态、森林资源培育、森林经营与保护、林木遗传与良种培育、林产品加工利用、园林花卉、林业信息技术和两山发展等研究工作,承担林业科技成果转化与推广示范等相关工作。

  现有在职在编职工274人,其中包括:正高职称35人(含专技二级5人)、副高职称128人,博士34人、硕士113人;享受国务院政府特殊津贴专家5人;广西院士后备培养工程人选1人、八桂学者1人、特聘专家2人、八桂青年学者1人;广西高层次人才C层次1人、D层次2人、E层次1人;广西优秀专家2人;广西十百千人才工程第二层次人选12人。组建11个首席专家团队和2个首席专家培育团队,柔性引进高层次专家15人,其中院士2人、国外知名专家3人。

  二、招聘岗位   

  本次公开招聘实名编制工作人员7名,具体岗位要求详见《广西壮族自治区林业科学研究院2021年度公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1),专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年)》。

  三、报名基本条件   

  (一)具有中华人民共和国国籍;   

  (二)遵守宪法和法律;   

  (三)具有良好的品行;   

  (四)具有岗位所需的学历学位和工作能力;

  (五)18周岁以上,适应岗位要求的身体条件;

  (六)招聘岗位中有年龄、工作经历等要求的,时间统一计算到报名首日,工作经历年限按足年足月累计。工作经历一律以缴纳企业或机关事业养老保险的年限为准,未缴纳企业或机关事业养老保险的工作经历不符合本次招聘要求。

  (七)本次专项招聘高校毕业生包含2021届毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生,其中2021届毕业生须在报名前取得相应的学历、学位证书;择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位,且其户口、档案和组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

  (八)岗位所需要的其他条件; 

  (九)有下列情形之一者不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

  2.尚未解除党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员;

  3.曾被开除公职的人员;

  4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

  5.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;

  6.现役军人;

  7.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业生不得以已取得的学历、学位证书报考);

  8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  9.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;

  10.其他不符合招聘有关要求的人员。

   四、信息发布地址   

      (一)本次公开招聘公告、公告调整(核减或取消招聘计划、降低开考比例、调整岗位招聘条件、延长报名时间等)及拟聘人员公示在广西人事考试网(http://www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区林业局官方网站(http://lyj.gxzf.gov.cn/)、广西林科院官方网站(http://www.gxlky.com.cn)发布。

      (二)本次公开招聘资格审查结果、笔试和面试公告、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西林科院网站官方网站(http://www.gxlky.com.cn)发布。   

  五、招聘流程   

  (一)考生报名   

  1.报名时间:2021年11月10日至2021年11月12日,上午9∶00-12∶00,下午15∶00-17∶00。

  2.报名方式:本次公开招聘采取现场报名方式,不接受电话或电子邮件等其他形式报名,每人限报1个岗位,不得重复报名。本人无法到现场报名,可以委托他人代为现场报名。

  3.现场报名地点:广西林科院人事科,南宁市西乡塘区邕武路23号广西林科院办公楼627办公室,联系电话:0771-2319811。

  4.报考人员须携带下述有关材料,在规定的时间内到指定地点现场提交材料进行报名及资格审查。

  (1)《广西壮族自治区林业科学研究院2021年度公开招聘工作人员报名表》(A4双面打印,一式1份,表中签名处本人亲笔签字),并贴好近期免冠正面2寸彩照。 

  (2)报考人员本人有效居民身份证身份证原件及复印件。

  (3)报考岗位所要求专业的毕业证、学位证(国外学位须获教育部留学服务中心认证)原件及复印件;2021年应届普通高校毕业生同样须提供毕业证、学位证原件及复印件,不能提供的不接受报名。

  (4)中国高等教育学生信息网(学信网,网址为http://www.chsi.com.cn/)查询的学历证书电子注册备案表。

  (5)中国学位与研究生教育信息网(学位网,网址为http://www.cdgdc.edu.cn/)查询的学位认证报告。

  (6)报考岗位要求有工作年限要求的,需提供企业或机关事业单位养老保险缴费证明原件及复印件。

  (7)报名表上粘贴的同版2寸彩照1张(照片背面写清姓名、报考岗位代码),于报名时一并提交。

  (8)报考人员委托他人进行报名资格审查的,除上述材料外,还须提交报考人员本人亲笔签名的委托书原件(明确被委托人姓名和有效居民身份证号)及被委托人有效居民身份证原件和复印件(各一份)。

  5.报名的其他要求

  (1)报名信息必须真实、准确,报考信息填写错漏或根据考生报名时提供的联系方式无法联系上考生本人造成后果的,责任由考生本人承担。

  (2)报名材料中的原件当场验核后退回本人,报名表和复印件按照1-8排序,现场不能提供原件的或提供材料不全的,不接受报考材料。

  6.本次公开招聘不收取报名费和考试费。

  (二)资格审查和开考岗位确认   

  1.我院人事科对报考人员统一进行资格审查,资格审查结果于报名结束后的2个工作日内在广西林科院官网上公布,请报考人员自行查询。

  报名资格审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据,资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或弄虚作假提供虚假材料等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。

  2.原则上各岗位招聘人数与通过报名资格审查人数的比例达到1:3的岗位方可开考。因达不到开考比例需取消岗位招聘计划或降低开考比例的,按规定程序进行核准后调整,调整后及时在发布变更公告。

  (三)面试 

  1.进入面试范围人选的确定

  确认开考的岗位,所有通过资格审查的报名人员为进入面试范围人选。

  2.面试时间和地点

  面试安排在2021年11月20日(星期六)进行,面试公告提前3个工作日在广西林科院网站上发布,面试具体时间地点及相关事项,请考生自行查询。

  3.面试形式

  面试采取结构化面试方式进行,面试分值满分为100分,面试成绩当场公布,面试时限12—15分钟。面试内容:主要测试应聘者的综合分析、言语表达、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。面试成绩在面试结束后即时宣布,并于3个工作日内在广西林科院网站统一公布。

  面试合格分数线为60分,面试成绩不合格的,不得进入招聘的下一个程序。经核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分(含70分)以上的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70分(含70分)以上的,取消该岗位的招聘。

  (四)考核   

  1.考核人选产生

  面试考试结束后,根据岗位计划招聘人数与考核人选1:1的比例,按照同一岗位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选,面试成绩相同的,一同进入考核环节。由院领导班子根据考核情况集体研究择优确定拟聘人选。出现考核不合格或者放弃情形的,不再递补人员。

  2.考核办法

  考核工作由广西林科院组织实施,主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况,同时对应聘人员资格条件进行复查。采取查阅应聘人员人事档案、个别谈话和听取所在工作单位情况介绍等形式进行。凡是重要人事档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的,不得确定为拟聘用人选。

  考核时间另行通知。

  (五)体检   

  根据考核结果,按照岗位计划招聘人数与体检人选1:1的比例确定体检人员。体检工作按照自治区党委组织部、人力资源和社会保障厅、卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关规定执行,体检所产生的一切费用由报考人员自理。

  报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检。出现体检不合格或放弃情形的,不再递补人选。

  体检时间另行通知。

  (六)公示   

  根据考试成绩、考核情况和体检结果,经本单位领导班子集体研究,按招聘岗位人数1:1的比例确定拟聘人员,经主管部门审核后,在广西人事考试网、广西壮族自治区林业局官方网站和广西林科院网站进行公示,公示信息包含岗位名称、拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位,公示期为7个工作日。拟聘人员名单公示后,不再递补人选。

  (七)聘用   

  经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同,按有关规定执行试用期制度。

  六、纪律与监督   

  (一)本次招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,实行信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及管理部门监督。

  (二)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。   

  (三)报考人员应按照疫情防控工作要求,落实疫情防控措施。报考人员在进入现场报名应主动出示广西健康码和通信行程卡进行查验,接受体温检测,并全程佩戴一次性医用口罩;面试考试当天,所有考生须持考前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性报告(纸质或电子均可)、广西健康码为绿码、通信大数据行程卡为绿码、现场测量体温正常(<37.3℃)方可进入考场参加考试。

  (四)本次招聘监督举报电话为0771-6783572(自治区林业局人事处)、0771-2319824(广西林科院监察科);举报邮箱:gxlkyjc2021@163.com(广西林科院监察科)。

  七、招聘工作相关人员及联系方式 

  联系电话:0771-2319811。

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  2021年度广西壮族自治区林业科学研究院公开招聘工作人员岗位信息表

  2021年度广西壮族自治区林业科学研究院公开招聘工作人员报名表

  广西壮族自治区林业科学研究院

  2021年10月29日

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