2021年广西柳州柳江区社会福利院招聘1人公告
因社会工作业务需要，柳州市柳江区社会福利院面向社会公开招聘编外聘用工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及应聘条件
(一)岗位：社会工作者
(二)岗位要求或职责：
1.热心社会工作和养老服务事业、认同社会工作价值观、具有良好的团队协作精神;
2.负责办公室日常事务工作;
3.撰写活动方案服务通讯稿件，公众号推送;
4.撰写项目总结、调研报告、对接项目检查、评估等相关工作;
5.开展工作团队的培训和发展规划;
6.根据《养老机构等级划分与评定》国家标准、《星级养老服务机构社会工作服务规范》和《广西老年人能力评估管理暂行办法》开展社会工作。
7.开展养老机构服务对象心理疏导、精神慰藉、临终关怀、社会活动参与等服务：
8.完成上级和领导交办的其他工作。
(三)应聘条件：
1.满足以下条件之一者，即可报名：
(1)社会工作、社会保障、心理学、法学、养老服务管理等社会学相关专业本科及本科以上学历，2年以上工作经历;
(2)大专及以上学历，拥有2年以上社工或养老行业管理经验;
(3)大专及以上学历，持助理社会工作者及以上资格证书，具备较强的文案功底和文书撰写能力;
(4)大专及以上学历，拥有2年以上村委/社区服务、行政或事业单位文职人员工作经验，具备较强的文案功底和文书撰写能力。
2.报名人员的年龄在40周岁以下(1981年1月1日以后出生)，男女性不限。
二、工资待遇与管理要求
(一)聘用人员与用人单位签订合同，合同的签订、履行、变更、解除和终止严格按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。对拟聘用人员实行试用期制度，试用期限为1个月，劳动合同为一年一签。
(二)聘用人员薪资待遇按照《柳州市柳江区人民政府办公室关于调整机关事业单位编外聘用人员岗位工资标准的通知》(江政办发〔2019〕39号)执行。
(三)工作性质和工作时间：工作性质为全职，执行柳江区社会福利院岗位工作时间。
(四)福利待遇：为工作人员购买社保五险。
(五)每年对外聘人员进行年度考核。年度考核的结果分为优秀、合格、基本合格和不合格等次。考核结果作为调整外聘人员岗位、工资以及单位与外聘人员解聘、续聘的依据。
三、招聘程序及办法
(一)报名
1.报名时间：2021年11月9日至2021年11月12日，上午8:30—12:00，下午15:00—17:30。
2.报名地点：柳州市柳江区拉堡镇柳堡路南六街11号二楼。
3.联系人：覃柳凤，电话：0772-7200196。
4.报名方式：采用现场报名、网络报名2种方式。
(1)现场报名的，报名人员需携带个人简历、持身份证原件及复印件1份，毕业证原件及复印件、近期正面免冠1寸彩色照片1张、报名表(详见附件)1份、近期资历、相关证书等复印件报名。
(2)网络报名的，报名人员需将本人身份证、毕业证、学位证、近期资历、相关证书等扫描件、近期正面免冠1寸彩色照片1张、报名表(详见附件)、个人简历电子版发送至邮箱(ljfl008@163.com )。
(3)报名人员属退伍军人还需携带相关证明材料原件和复印件。
(4)各种材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，将取消应聘资格。
(二)资格审查
1.应聘人员到报名地点报名时即对报名人员进行资格审查确认。对符合资格条件的，即办理招聘报名手续;未通过资格审查的，向应聘者说明原因。
2.有下列情形之一者，不得报名应聘：
(1) 曾因违纪违法受过刑事处罚的，有违法违纪嫌疑正在接受审查的，其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员。
(2)法律、法规、政策规定不得被聘用的其他情形。
(三)面试和试工
面试和试工工作由柳江区社会福利院组织实施，面试时间拟定于2021年11月中下旬，以具体通知为准，报名者注意保持通讯工具畅通。面试结束后，经招聘单位领导班子集体研究，按照最终成绩、考核结果择优确定拟聘人员。面试成绩在柳江区社会福利院公示栏公布。
(四)体检
考核合格的人员确定为体检人选，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，应聘人自行到具备二级甲等资质及以上的医院进行体检，体检费用个人自理。
(五)人员聘用
根据面试、体检结果，公示5个工作日无异议后，确定聘用人员，由用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。
柳州市柳江区社会福利院
2021年11月8日
原文标题：广西柳州柳江区社会福利院招聘公告
文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：a19e6e4e006d5e119dec9538b3fbc714)
2021年南宁市青秀区发展和改革局招聘行政辅助人员公告
广西人事考试网2021年12月08日讯：青秀区发展和改革局位于南宁市青秀区悦宾路1号，是南宁市青秀区人民政府的组成部门，加挂南宁市青秀区投资促进局、南宁市青秀区粮食和物资储备局、南宁市青秀区大数据发展局牌子，主要承担青秀区发展和改革、投资促进、大数据发展、粮食和物资储备工作。现根据工作需要，面向社会公开招聘行政辅助人员1名。
一、招聘岗位及人数
行政辅助人员岗位1名。汉语言文学及经济类相关专业均可报名。
二、应聘条件
(一)热爱社会主义，拥护中国共产党，政治思想觉悟高，组织纪律观念强;
(二)年龄要求男性在45周岁以下，女性在40周岁以下，身体健康，有较强的责任心，服从安排，吃苦耐劳，能独立开展工作;
(三)学历要求大专及以上，有一定文字功底和沟通协调能力，熟悉机关办公业务流程、办公软件、公文处理，有较强写作能力者优先录用。
(四)具有下列情形之一者，不得报名：
1、曾受过刑事处罚的。
2、曾被开除公职的。
3、有违法、违纪行为正在接受调查、审查的。
4、尚未解除党纪、政纪处分的。
5、违反生育法规、政策处理未满7年或正在接受调查待处理的。
6、有其他违反国家法律、法规等行为的。
三、报名时间及方式
(一)报名时间：2021年12月6日-12月15日;
(二)报名方式：将word版《报名信息表(带免冠照)》及毕业证、身份证及有关能证明个人资历、能力的材料拍照或者扫描件发送到电子邮箱qxqfgj@126.com投递简历。请做好报名前的准备工作，经资格初审合格者将另行通知考试时间和地点。
四、考核聘用
(一)笔试：采用闭卷形式，内容包括专业水平和公文写作能力等，考生笔试成绩满分为100分。依照笔试成绩高低顺序，按1:3确定面试对象，如达不到1：3比例，参加笔试人员全部进入面试。
(二)面试：笔试后按招聘计划数从高分到低分确定面试人员。面试主要测试与岗位相适应的综合素质与能力。考生面试成绩满分为100分。面试时间、地点另行通知。
(三)考核：根据考生笔试、面试的综合成绩，按招聘计划数从高分到低分确定考核人员，考核对象如有不通过者从高分依次替补。
(四)体检：按照考核情况，由高分到低分按招聘计划数1:1比例确定体检对象，体检不合格出现的缺额可依次递补。考生到南宁市指定的三甲医院体检，体检费用自理。
(五)公示：根据笔试、面试、考核、体检结果择优拟定聘用人员名单，按规定程序审批，在南宁市悦宾路1号青秀区社区服务中心办公大楼和青秀区政务信息网上公示7天。
(六)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定聘用人员名单并经公示无异议后与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用)，由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区发展和改革局工作。
五、聘用期限
与劳务派遣人员签订三年《劳动合同》，试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期不合格者直接给予解聘。
六、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
(一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。工资：3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月。由南宁市青秀区发展和改革局做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。
(二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。
六、其他
(一)本简章如有不清楚之处，解释权归广西南宁昇智人力资源服务有限公司。有意应聘者请按照报名方式进行报名，资格初审合格者将由青秀区发展和改革局另行通知笔试时间和地点。
(二)本次招聘，初审没有通过的应聘者，不再另行通知。
(三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为销毁，恕不归还。
联系电话：5826178
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广西南宁昇智人力资源服务有限公司
南宁市青秀区发展和改革局
2021年12月6日
2021年百色市德保县隆桑镇招聘防贫监测员公告
广西人事考试网2021年10月18日讯：为贯彻落实中央、自治区关于建立防止返贫监测和帮扶机制的决策部署，管理、使用好防止返贫监测预警系统大数据，加强对各行政村脱贫人口返贫、边缘易致贫户的监测预警，全面巩固拓展脱贫成果，隆桑镇人民政府决定向社会招聘隆桑镇防贫监测工作人员。为确保此次招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
隆桑镇防贫监测员2名。
二、招聘的基本条件
(一)有意愿在隆桑镇工作、自愿为隆桑镇乡村振兴事业付出努力的人员;
(二)政治觉悟高，拥护中国共产党的领导和党在农村的各项方针、政策和路线;
(三)遵纪守法，品德端正，具有奉献精神，能热心为群众服务;
(四)具有大专及以上文化学历，比较熟练操作电脑，有较强沟通能力和一定的组织协调能力;
(五)原则上年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年10月至2003年10月期间出生)，特别优秀者年龄可放宽至40周岁(1981年10月后出生);
(六)身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，服从安排和管理，无犯罪和不良行为记录;
(七)有下列情形之一的不得应聘：
1.参与过民族分裂和非法宗教活动的;
2.受过刑事处罚，劳动教养，少年管教或近五年内受过治安处罚的;
3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除，辞退或依法解除劳动合同的;
4.其他不良行为，不宜从事本工作岗位或不符合招聘条件的;
5.面部、颈部纹身的;
6.已被聘用为隆桑镇人民政府编外人员或已被聘用为隆桑镇人民政府编外人员后刚辞职的。
三、待遇与管理
(一)本次招聘的防贫监测工作人员，不纳入正式编制内管理。
(二)试用期3个月，试用期满考核合格正式聘用后，采取一年一聘制方式签订聘用合同，被聘用人员安排到相应岗位工作，日常工作管理由所在单位负责。聘用期内，如有违法违纪行为，或经考核不合格者，中止劳动合同，取消聘用资格。
(三)试用期满经考核合格者予以聘用，不合格者解除聘用合同。在受聘期间由用人单位进行年度考核(按聘用之日起满一年为一个年度)，考核不合格者，予以解聘。聘用合同期满，劳动关系自动解除。
(四)工资待遇由县财政局按月发放，各项社会保险费属单位缴纳部分的由县财政局负担。按《德保县人民政府办公室关于印发德保县机关事业单位编制外用工管理办法(试行)的通知》德政办发〔2015〕46号文第二十二条一类岗位执行。
(五)被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。
四、报名方式
(一)现场报名方式
自2021年10月15日起，隆桑镇党政综合办公室(地址：德保县隆桑镇隆桑街1号，政府大院一楼办公大厅)接受现场报名。
(二)其他报名方式
1.邮寄：应聘者请下载《德保县隆桑镇人民政府防贫监测员应聘报名表》填好连同现场报名需带的应聘资料彩色复印件、近期一寸免冠正面彩色照片1张特快专递寄至：德保县隆桑镇人民政府收，邮编：0776-533700，并请务必在信封上注明应聘资料，邮寄方式报名必须在10月22日前送达。
2.电子邮件：应聘者请下载《德保县隆桑镇人民政府防贫监测员应聘报名表》填好连同扫描后的现场报名所需应聘材料、近期一寸免冠正面彩色电子照片注明应聘材料后，发至邮箱：dblszf@163.com。
(三)报名手续
1.提交材料。应聘人员凭国家承认学历的毕业证、身份证、户口簿等相关材料报名。材料要求提供证件的原件及复印件一式一份，以及近期一寸同底免冠彩色照片2张。
2.应聘人员须填写《德保县隆桑镇人民政府防贫监测员应聘报名表》一式两份，所填写的信息须真实完整，如发现弄虚作假一律取消资格。
3.经审查合格，由我镇通知应聘者参加面试。如提交虚假报名资料的，取消其报名资格。报名不收取任何费用。
五、招聘步骤
(一)资格审查。对报名人员的资格条件、相关材料进行审查。
(二)面试。根据报名人数，确定面试人选名单，面试地点、时间另行通过电话或电子邮件方式通知。
(三)体检。由我镇组织已确定的拟聘人选，在指定时间由专人陪同到指定的医院进行体检。体检标准参照《广西公务员体检标准》执行，体检费用由考生自理。
(四)考察。对体检合格者进行考察。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格进行复审。
(五)确定拟聘人员、公示。考察、体检合格者经我镇确定为拟聘用人员，并将拟聘人员在我镇公示栏内公示5天。
(六)办理聘用手续，培训上班。拟聘用人选名单经公示无异议的，我镇将公布聘用人员名单，并按有关规定办理聘用手续。
如因体检不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在面试成绩合格的考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。
六、联系方式
联系电话：0776-3711015
地址：德保县隆桑镇隆桑街1号
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德保县隆桑镇人民政府
2021年10月15日
2021年河池市都安瑶族自治县卫生健康系统选聘医疗事业单位编外工作人员公告
广西人事考试网2021年10月20日讯：都安瑶族自治县卫生健康系统部分医疗事业单位因工作需要，现面向社会公开选聘341名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选聘范围及职数
(一)凡符合选聘岗位要求的专业、学历及其他资格条件的人员均可报名应聘。
(二)本次公开选聘的职数详见《都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员计划表》(以下简称《计划表》)
二、公开选聘条件
(一)具有良好的政治素质，品行端正，原则性强，勤奋敬业，具备良好的职业道德;
(二)具有正常履行工作职责的身体条件;
(三)具有符合选聘岗位要求的工作能力;
(四)符合选聘岗位所要求的年龄条件：18周岁以上、50周岁以下(即1970年9月30日至2003年9月30日期间出生);
(五)具体报名条件以《计划表》为准，选聘专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2021年版)专业要求;
本次选聘所涉及的年龄、学历、学位、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2021年9月30日为截止日期，年限按足年足月累计。
(六)具有下列情形之一的人员，不得报考。
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员;
2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
3.法律规定不得选聘为事业单位人员的其他情形的人员。
三、公开选聘方式
通过双选会选聘方式进行选聘。
由自治县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共商举办双选会，现场设点，接受应聘人员报名，对应聘人员采取洽谈、面试和考核方式进行。
四、公开选聘程序
(一)选聘时间和地点
时间：2021年10月24日(星期日)09:00-12:00。
地点：都安瑶族自治县中医医院。
(二)报名所需材料
1.《都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员报名登记表》(附件2)一式三份;
2.应聘者须提供居民身份证、学历证书、学位证书及应聘岗位要求其它资格条件的相关材料等原件(现场核验后退回)及复印件一式三份;
3.近期两寸同底免冠彩色相片3张。
(三)资格审查
选聘工作组严格按照选聘职位规定的资格条件对应聘者进行资格审核。应聘者的身份证、毕业证、学位证、资格证等个人证件需提供原件，报名登记表等相关材料在招聘现场提供。资格审查由招聘单位及主管部门负责组织，不到现场核验相关材料的人员视为自动放弃报名资格。
应聘者提交的报名材料必须真实、准确、有效，否则所造成的后果由应聘者个人自负。应聘者报名时提供的联系电话必须真实有效，并保持电话畅通。若应聘者因提供的联系电话有误或未保持电话畅通影响本人报考的，所造成的一切后果由应聘者个人自负。
(四)面试
由选聘工作组按照干什么考什么的原则，在选聘会现场洽谈、面试。面试成绩实行百分制，60分以上(含60分)视为合格，成绩不合格者不列入体检人选。
(五)体检
由聘用单位自行安排。体检费用由应聘者承担。应聘者对体检结果有异议的可要求复查，由体检单位在规定时间内按有关规定实施，并作为最终体检结果。
(六)审批聘用
根据面试、考核、体检结果合格人员，确定拟聘人选，经县人社部门审核同意后，报自治县党委编制委员会办公室备案。用人单位按照有关规定办理聘用手续。
五、其他事项
(一)应聘人员根据自身情况，对照本次报考基本条件，认真选择符合自身条件的岗位进行报名，每位应聘人员只能报考一个岗位。资格审核将贯穿整个选聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，都将取消聘用资格，后果由应聘人员承担。
(二)根据广西壮族自治区人力资源和社会保障厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)有关规定，所有应聘者及工作人员必须佩戴口罩、扫码(主动出示健康码)、测量体温进入招聘地点(考生自己准备口罩)，体温异常者(超过37.3℃)不得进入招聘现场。
凡涉及本方案重大事项的由都安瑶族自治县卫生健康局会同都安瑶族自治县人力资源和社会保障局研究解决。本选聘公告由都安瑶族自治县卫生健康局负责解释。
咨询电话：都安瑶族自治县卫生健康局：0778-5271975;
监督电话：都安瑶族自治县人力资源和社会保障局：0778-6891609。
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附件:2.1.都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员计划表
2.2都安瑶族自治县卫生健康系统公开选聘医疗事业单位编外工作人员计划表报名登记表
都安瑶族自治县人力资源 都安瑶族自治县卫生健康局
和社会保障局
2021年10月18日
