2024年山东青岛平度市事业单位招聘面试方案

  
 
  根据《2024年度平度市事业单位公开招聘工作人员简章》有关要求,现制定面试方案如下:
 
  一、面试对象
 
  按照笔试成绩,在笔试合格线以上,各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例,残联定向招聘岗位按照1:2比例,达不到规定比例的,按实有合格人数确定。经现场资格审查合格且领取面试通知单的考生。
 
  二、面试方式
 
  面试采用结构化面试方法,主要测评考生从事工作所需的综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力、语言表达能力、自我认知能力和仪容仪表等。每个考生面试时间为10分钟,采取“5+5”模式,即考生提前准备5分钟,面试考场回答5分钟。
 
  三、面试时间和地点
 
  面试时间:2024年4月27日
 
  地点:平度市实验中学
 
  四、面试程序
 
  1、考生持身份证、面试通知单按要求到指定地点报到。
 
  2、各职位考生临时抽签确定面试先后顺序,按顺序依次进行面试。
 
  3、考生进入准备室准备5分钟。按照考生抽签顺序号,先由引导员将各考场的1号考生引导进入准备室准备5分钟,以后每隔5分钟将下一批考生引导到准备室准备。
 
  4、考生进考场面试。准备时间到,由引导员将考生依次引导至所在面试考场。考生进入考场后口头作答时间为5分钟。面试结束,考生退出考场。
 
  五、面试成绩评定及计算
 
  面试成绩采取百分制,考官全部外聘,由7名专家组成考官组现场打分,在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。进入考察体检范围人员面试成绩不得低于60分。
 
  面试结束后,面试成绩现场公布。当天在“平度政务网”(http://www.pingdu.gov.cn)向考生公布总成绩及进入考察范围人员名单。
 
  六、有关说明
 
  1、面试时,考生凭本人有效居民身份证、面试通知单进入考点(缺一不可)。
 
  2、考生务于4月27日上午7:00前(6:30开始入场),到考点候考室报到,逾时未到者将作自动放弃处理。
 
  3、未尽事宜按《2024年度平度市事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。
 
  咨询电话:0532-87366717
 
  监督电话:15689922998
 
  平度市人力资源和社会保障局
 
  2024年4月23日


2024年江苏省盐城市教育局直属学校招聘优秀毕业生18人公告

  
 
  为招引高层次教育人才,根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)、《关于深入实施“黄海明珠人才计划”的若干政策》(盐发〔2024〕2号)等文件精神,江苏省盐城市教育局部分直属学校决定公开招聘优秀毕业生18名,现公告如下:
 
  一、招聘岗位
 
  具体岗位及招聘条件等详见《江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘优秀毕业生岗位表》(以下简称《岗位表》(附件1)。
 
  二、招聘条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍。
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,具有良好的道德素养。
 
  3.在高校就读期间,获得省级师范生基本功大赛一等奖。
 
  4.符合《招聘岗位表》中岗位要求的招聘条件:
 
  ①招聘条件中的“2024年毕业生”,指在2024年毕业并已取得学历(学位)证书,且现无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的2024年普通高校毕业生,取得学历(学位)证书的日期可放宽至2024年8月31日;国(境)外同期毕业人员,取得学历(学位)证书的日期可适当放宽,但须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
 
  2022年、2023年普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,可应聘面向2024年毕业生岗位。
 
  “三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”“乡村振兴计划”(含原“苏北计划”)等基层服务项目的志愿者,如参加基层服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,可应聘面向2024年毕业生岗位。
 
  以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员,退役后1年内的,可应聘面向2024年毕业生岗位。
 
  ②应聘人员本科或研究生阶段所学专业须符合招聘岗位的专业要求(专业目录按教育部《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布)》和《学位授予和人才培养学科目录(2018年)》等执行)。
 
  专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业,由招聘单位或其主管部门根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业,如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求,毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致,视为符合专业要求。
 
  5.本科生及硕士研究生年龄在35周岁以下(含35周岁,1988年5月13日后出生),博士研究生年龄在40周岁以下(含40周岁,1983年5月13日以后出生)。
 
  6.持有相应的教师资格证书,具体要求见《岗位表》中“其他资格条件”。
 
  7.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
 
  8.身心健康,能适应岗位要求。
 
  9.有下列情形之一的,请不要报名应聘:
 
  (1)现役军人或普通高校在读非2024届毕业生;
 
  (2)国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
 
  (3)应聘人员与学校负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的,不得应聘学校的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的,不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
 
  (4)《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)施行后,被聘用到江苏省地方各类事业单位后尚在服务期内的在编(在册)人员。
 
  三、招聘程序
 
  (一)信息发布
 
  本次招聘在盐城市人力资源和社会保障局官网、盐城市教育局官网和相关高校网站发布相关信息。
 
  (二)报名方式、时间
 
  1.报名方式
 
  采用现场报名方式,地点为盐城市教师发展学院(盐城市开放大道北路23号)313办公室,联系人:陈老师,联系电话:0515—88228610。
 
  2.报名时间
 
  2024年5月13日—16日期间8:30—12:00及14:30—18:00。
 
  (三)报名注意事项
 
  1.每位考生限报考一个岗位,招聘岗位按照1:2开考比例,部分紧缺岗位审核通过人数未达开考比例的,可适当降低。报名时间截止后,不接受任何方式的报名。
 
  2.考生报名时须如实提供下列材料:
 
  (1)有效居民身份证;
 
  (2)省级师范生基本功大赛一等奖获奖证书;
 
  (3)学历、学位证书,学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;
 
  (4)2024年毕业但尚未取得毕业证书、学位证书的应聘人员,提供所在院校出具并盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》;2022、2023年尚未落实工作单位的普通高校毕业生若以2024年毕业生身份报名,还须提供所在院校出具并盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》(空白,若为网签协议须学校出具空白协议证明);
 
  (5)高校研究生还需提供本科学历证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;
 
  (6)应聘岗位所需的教师资格证书(暂未取得的需根据岗位要求提供相应的承诺书);
 
  (7)高校就读期间全部学段的奖惩材料、学生干部任职证明、发表论文、获批专利、所学课程的成绩单等证明材料;
 
  (8)贴有照片的《报名表》;
 
  (9)国(境)外毕业人员另需提供国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》,暂未取得的须提供入学通知证明并承诺于规定时间内取得《国外学历学位认证书》。
 
  3.应聘人员在提供材料时,须签订承诺书,承诺提供的材料须真实有效且符合报名资格条件。对报名材料弄虚作假的考生,一经查实,即取消应聘资格。除本公告另有说明,或者国家和省另有规定外,信息真实性以报名时的实际情况为准。
 
  (四)现场确认
 
  报名成功的考生须进行现场确认,具体时间与地点待通过报名资格审核后另行通知。现场确认时,考生须带所有报名材料原件及一份复印件。
 
  (五)面谈测试
 
  采取现场答辩形式。
 
  (六)考察实施
 
  考察工作由盐城市教育局组织实施。根据面谈测试排名从高到低依次确定进入考察人员。
 
  (七)体检与政审
 
  考察结束后,在考察合格的人员中,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检政审人选。体检费用个人自理,体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,体检不合格人员招聘资格自然取消。对体检合格人员组织政审,政审参照江苏省考录公务员考察标准执行。
 
  (八)公示及聘用
 
  1.根据体检、政审结果确定拟聘用人员名单,在盐城市人力资源和社会保障局和盐城市教育局官网公示7个工作日。
 
  2.公示无异议人员应及时向江苏省盐城市教育局人事与教师工作处提供毕业证书、学位证书、教师资格证书等原件,以便办理有关聘用手续。
 
  3.聘用人员均列入全额事业编制,聘用期限一般不低于3年,按规定实行试用期,试用期满考核合格后,予以定职定级。试用期满考核不合格者,依法解除聘用合同。
 
  4.聘用人员正式任职后,可享受名校优生“汇盐行动”同等政策待遇。
 
  5.拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。
 
  (九)回避
 
  按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)第七章第36条规定实行回避。
 
  四、招聘政策咨询
 
  江苏省盐城市教育局人事与教师工作处负责接受此次招聘政策咨询,咨询电话:0515-88228610。
 
  五、招聘工作监督
 
  江苏省盐城市纪委监委第十四派驻纪检监察组负责对此次招聘教师工作进行监督。监督举报电话:0515-88228129。
 
  附件:
 
 
 
  盐城市教育局
 
  2024年5月6日

2024年山东聊城临清市事业单位初级综合类岗位招聘16人简章

  
 
  根据事业单位公开招聘有关规定,结合我市事业单位岗位空缺情况和工作需要,现将2024年临清市事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员有关事项公告如下:
 
  一、招聘范围和条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍;
 
  (二)遵守中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
 
  (三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;
 
  (四)具有招聘岗位要求的专业或技能条件;
 
  (五)年龄应在40周岁以下(1983年5月以后出生),面向优秀村(社区)党组织书记招聘岗位年龄放宽至45周岁以下(1978年5月以后出生);
 
  (六)具有国家承认的学历和招聘岗位所需的资格条件,面向优秀村(社区)党组织书记招聘岗位放宽至高职(大专)、中专学历(含技工学校全日制毕业生);
 
  (七)法律、法规规定的其他条件。
 
  不得应聘的情形:(1)在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;(2)现役军人;(3)曾受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;(4)未满最低服务年限的人员;(5)在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员;(6)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;(7)临清市机关事业单位在编人员(含实行总量控制备案管理的人员);(8)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中须回避的情形;(9)法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
 
  在职人员应聘须经所在单位或其主管部门同意,并开具同意报考证明。已与用人单位签订就业协议的毕业生,应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意,可以应聘。
 
  根据国家和省有关规定,我省2012年以前选聘的大学生村官、2016年以前招募的“三支一扶”计划人员、2022年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目、地方项目和山东项目等服务基层项目人员,以及外省2022年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目、地方项目山东生源人员,服务满2年(服务经历计算至2024年9月)且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格的,可应聘面向服务基层项目人员招聘岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的,不得再次应聘面向服务基层项目人员招聘岗位。
 
  在临清市应征入伍或临清籍全日制普通高校毕业后参军入伍退役,以及被全日制普通高校录取或全日制普通高校就读期间到部队服役、退役后回学校完成学业并取得毕业证书,服现役满2年(含)以上,根据军队(武警部队)有关规定退出现役的人员,可应聘面向退役大学生士兵招聘岗位。
 
  符合条件的在职村党组织书记、城市社区党组织书记,经所在镇(街道)党(工)委推荐,可应聘面向优秀村(社区)党组织书记招聘岗位。
 
  高级技工学校(技师学院)全日制毕业生,毕业时取得高级工、预备技师(含技师)职业资格(职业技能等级)的,可分别按照大专、本科学历应聘符合条件的岗位。
 
  二、招聘岗位
 
  具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数及条件要求见《2024年临清市事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
 
  三、报名、初审和缴费
 
  报名采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
 
  (一)网上报名
 
  报名时间:2024年5月14日9:00—5月16日16:00
 
  查询时间:2024年5月14日11:00—5月17日12:00
 
  报名网址:http://www.linqing.gov.cn/(临清市人民政府网)
 
  应聘人员登录报名网站,在报名时间内,按要求如实、规范填写、提交个人报名信息资料。每人限报一个岗位。上传本人一寸近期单色背景免冠证件照片,个别岗位要求的其他条件要在备注栏中注明。报名人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。信息填报无误后,请应聘人员务必在规定报名时间内及时提交报名信息,提交报名信息后审核部门方可进行审核。报名信息一经初审确认,报名信息不能更改。
 
  报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。
 
  报名人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形,以及其他资格条件需要咨询时,请拨打咨询电话,咨询电话可以通过《2024年临清市事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)查询。
 
  (二)网上初审
 
  初审时间:2024年5月14日11:00—5月17日12:00
 
  招聘主管部门指定专人负责网上初审工作,在报名期间负责接听咨询电话,及时查看网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审,并公布初审结果。
 
  对未通过初审的人员,说明理由;对填报信息不全的,注明缺失内容,并退回报名人员补充。经网上初审后要求补充相关信息或作出说明的,应聘人员应当及时完整地补充信息或作出说明并在网上报名要求时间内再次提交审核。
 
  报名人员在网上提交报考信息后,可在查询截止之日前登录报名网站,查询报名资格初审结果。请应聘人员务必及时查询资格初审结果,如有疑问请主动联系招聘单位,咨询电话可通过《2024年临清市事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)查询。
 
  (三)网上缴费
 
  缴费时间:2024年5月14日11:00—5月17日16:00
 
  通过资格初审的人员,在规定时间内登录报名网站进行网上缴费。逾期未进行网上缴费的,视为放弃。
 
  缴费成功人员应立即下载打印《2024年临清市事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员报名登记表》和《2024年应聘临清市事业单位工作人员诚信承诺书》(现场资格审查时使用)。
 
  应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科40元。拟享受减免考务费用的报名人员,不实行网上缴费,审核通过后,可由本人或委托他人按指定的时间、地点和程序,办理确认和减免手续。时间、地点及所需提供的证明材料见附件2。
 
  报名结束后,报名人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人以上的,按规定比例相应核减招聘计划。取消和核减招聘计划的情况,在报名网站予以公布。
 
  取消招聘岗位的应聘人员,可在规定时间内改报符合条件的其他岗位,改报只进行1次。请报名人员务必及时关注取消或核减岗位公告,并保持通讯畅通。
 
  (四)资格审查
 
  临清市事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程,初审合格不代表最终审查结果。
 
  报名人员要仔细阅读《简章》及附件,填写提交的报名信息和申请材料等必须真实、全面、准确,能够体现并符合报考岗位要求。主要信息填报不实的,按弄虚作假处理;因提交的报名信息和申请材料不正确、不完整、不符合岗位要求,影响网上报名结果及后续程序的,由报考人员本人承担相应后果。进入面试范围的报名人员,需按招聘岗位要求,提交本人相关证明材料,所需提供的证明材料见附件2。
 
  四、考试
 
  考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。
 
  (一)笔试
 
  笔试时间:2024年5月25日14:30—17:00
 
  笔试地点:详见笔试准考证
 
  笔试准考证打印时间:2024年5月23日9:00—5月25日15:00
 
  综合类笔试只考一科,考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。
 
  笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。
 
  (二)面试
 
  面试由市事业单位公开招聘主管机关统一组织实施。
 
  面试人选根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3比例依次确定,并面向社会公布。面试人员应缴纳面试考务费每人70元。面试人选在规定时间内未提交有关材料的,视为自动放弃。经审查不具备应聘条件的,取消其面试资格。因自动放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补并面向社会公布。
 
  面试采取结构化面试方式进行,面试人选、面试具体时间和地点在临清市人民政府网另行通知。面试合格分数线为60分,达到合格分数线的方可进入考察范围。
 
  面试结束后,按笔试和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考察范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选;笔试成绩仍相同的,采取加试的办法确定。面试人员考试总成绩和考察人员名单,在临清市人民政府网公布。
 
  五、考察和体检
 
  根据招聘岗位和应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例确定进入考察范围人选,组织考察。
 
  考察工作在市事业单位公开招聘主管机关统一安排下,由招聘单位或其主管部门具体负责组织实施。
 
  考察时,招聘单位或其主管部门要成立考察工作小组,负责考察工作。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关材料信息是否真实准确等进行复审。同时,按照干部人事档案管理有关规定及管理权限,依照相关政策和标准,对考察对象的档案进行严格审核。考察工作小组在考察工作中要实事求是,对被考察对象进行全面、客观、公正的评价,并写出书面考察结论。
 
  体检应在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。
 
  应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对取消、放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺,在应聘同一岗位人员中按总成绩依次进行递补。
 
  六、公示和聘用
 
  对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,由市事业单位公开招聘主管机关在临清市人民政府网统一进行公示,公示后不再递补,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,招聘单位及其主管部门按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或经查反映问题不影响聘用的,由招聘单位或其主管部门提出聘用意见,按照管理权限报市事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。符合聘用条件的,发放《事业单位公开招聘工作人员聘用备案通知书》,凭《事业单位公开招聘工作人员聘用备案通知书》办理相关手续。
 
  招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系,约定不低于三年的最低服务年限。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
 
  七、其他
 
  本次公开招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  本次招聘发布的简章、岗位汇总表、应聘须知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。
 
  应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
 
  《简章》附件与本《简章》具备同等效力,凡在网上报名的应聘人员均视为同意本《简章》及附件的相应规定。
 
  信息发布网站:
 
  临清市人民政府网(http://www.linqing.gov.cn/)
 
  咨询电话:0635-7132436
 
  监督电话:0635-7121700
 
  附件:
 
 
 
 
  中共临清市委组织部
 
  临清市人力资源和社会保障局
 
  2024年5月6日

2024年江苏徐州沛县文体广电和旅游局招聘合同制工作人员11人公告

  
 
  根据沛县文体广电和旅游局下属单位实际情况和用工需求,现面向社会公开招聘11名合同制工作人员,具体事项如下:
 
  一、招聘条件
 
  应聘人员应具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;具备良好的政治素质和道德品行;具有正常履行岗位职责必备的身体条件和心理素质。
 
  (一)应聘人员另须符合以下条件:
 
  1.年龄条件
 
  年龄在40周岁及以下(即1983年6月1日及以后出生)。
 
  2.学历条件
 
  应聘人员应具有大专及以上学历。各岗位具体要求详见《沛县文体广电和旅游局2024年公开招聘合同制工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。
 
  3.应聘人员须符合招聘岗位所要求的其他条件(详见《岗位表》)。
 
  4.各岗位均不限户籍。
 
  (二)有下列情形之一的不得应聘:
 
  现役军人;因违反党(团)纪、政纪受到纪律处分或正在接受纪律审查的人员;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的;国家和省另有规定不符合招聘条件的;有其他原因不适合从事本工作的。
 
  二、报名及考试程序
 
  报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费,通过网络同步进行。
 
  报名网址:http://pxwy.djwenhua.top
 
  报名、照片上传时间:2024年5月14日09:00-17日17:00
 
  资格初审时间:2024年5月14日09:00-18日17:00
 
  缴费时间:2024年5月14日09:00-20日17:00
 
  (一)报名注意事项
 
  1.应聘人员应按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式,320×240像素,大小在200KB以下,清晰可辨)。
 
  【特别提醒:应聘人员务必诚信报考,应按招聘岗位要求和报名系统提示,如实、准确、完整地填写有关信息。应聘人员只能选择一个岗位报名,应确认本人完全符合相关岗位的资格条件,如对资格条件和岗位要求存在疑问,应及时进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的,由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节,如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果、弄虚作假骗取报考资格者,将随时终止或取消考试聘用资格。除本公告另有说明,或国家、省另有规定,信息真实性以报名时的实际情况为准。对恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的,将按照有关规定处理。】
 
  应聘人员网上提交报名信息24小时内,可登录报名网站查询是否通过资格初审。资格初审通过的应聘人员须在规定时间内缴纳报名费用100元,缴费成功即完成报名,未按时缴费视为自动放弃。
 
  2.资格初审通过后,不得更改报名信息;未通过资格初审的应聘人员,在报名截止前可以改报符合条件的其他岗位。应聘人员对资格初审结果如有异议,应在缴费时间截止前及时陈述申辩。
 
  3.各岗位的开考比例详见《岗位表》,报名结束后达不到开考比例的岗位,原则上相应核减招聘计划,直至取消该岗位。报考岗位被取消的已缴费人员,可申请退还报名费用或重新补报其他符合条件的岗位。
 
  4.应聘人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过或未按时进行报名确认、上传照片、缴纳报名费等导致报名不成功的,均视为报名无效,由应聘人员本人承担责任。应聘人员凡弄虚作假的,一经查实,将取消其考试及聘用资格。
 
  (二)打印笔试准考证
 
  打印笔试准考证时间另行通知,详见沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号(沛县人社发布)。报名成功的应聘人员须在规定时间内登录报名网址自行下载打印笔试准考证。
 
  (三)考试
 
  考试形式为笔试加面试。
 
  1.笔试
 
  笔试内容:综合知识和能力素质,总分100分。笔试不指定复习用书。
 
  笔试时间、地点:见笔试准考证,考点设在沛县。
 
  2.资格复审
 
  笔试阅卷结束后,划定笔试合格线,并从应聘各岗位笔试成绩合格人员中,从高分到低分的顺序,按不超过招聘岗位计划数1:3的比例确定参加资格复审的人员名单(末位成绩并列的,一并参加)。达不到该比例的,按实际人数确定资格复审人员名单。进入资格复审的应聘人员,未在规定时限内参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。资格复审须应聘人员本人到场,提供符合报考条件的相关证明材料:
 
  (1)个人信息表(报名网站打印);
 
  (2)本人有效期内居民二代身份证原件和复印件,二寸照片一张;
 
  (3)毕业证书原件和复印件,《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网上打印,网址为:http://www.chsi.com.cn);
 
  (4)《单位同意报考证明》(与单位签订劳动合同的人员提供);
 
  (5)其他与应聘岗位相关的证明材料。
 
  以上材料复印件需单独按序装订。
 
  资格复审合格者缴纳面试费100元,当场领取《面试准考证》,按《面试准考证》要求参加面试。资格复审不合格者取消面试资格,并从该岗位笔试合格的人员中从高分到低分的顺序一次性递补面试人选。
 
  递补人员资格复审时间和地点另行发布。
 
  3.面试
 
  面试时间、地点见面试准考证。
 
  面试形式为结构化面试,面试总分100分。面试合格分数线为60分。面试成绩当场书面告知应聘人员。
 
  三、总成绩计算方法
 
  总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
 
  均采用百分制计算报考人员总成绩。笔试、面试和考试总成绩保留两位小数,尾数四舍五入。
 
  四、体检和考察
 
  根据总成绩,按岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(成绩并列者按面试成绩由高分到低分排序,面试成绩仍并列者进行加试)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《江苏省公务员录用体检工作办法(试行)》执行。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。
 
  因体检、考察不合格或考生放弃聘用资格出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分一次性递补(总成绩并列者,同上)。
 
  五、公示及聘用
 
  拟聘用人员在沛县人民政府网站公示公告栏目、微信公众号(沛县人社发布)上公示。公示期间接受社会和考生监督,期限为7个工作日,经公示无异议的拟聘用人员与徐州才智人力资源服务有限公司签订劳动合同。被聘用人员工资待遇按人社部门公布的当地最低工资标准的1.5 倍(含社会保险个人承担部分)执行,同时按有关规定参加社会保险。合同期间,如果聘用人员出现违规违纪事项或重大工作失误,不能满足岗位工作要求,由徐州才智人力资源服务有限公司办理解聘手续。合同期满后,根据岗位需要,经考核合格可续签劳动合同。考核不合格者,解除劳动合同。
 
  六、纪律要求
 
  招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
 
  所有招聘工作进度信息在沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号(沛县人社发布)上公布,不再进行单独通知,请报考人员及时上网查询。因报考人员个人原因延误的,报考人员自主承担相关责任。
 
  沛县文体广电和旅游局咨询电话:0516—89637751
 
  网上报名问题技术服务电话:0516—68867373
 
  监督电话:0516—89675512
 
  监督举报邮箱:pxrsjdcs@163.com
 
  咨询时间:工作日上午9:00—11:30下午14:00—17:30
 
 
  徐州才智人力资源服务有限公司
 
  2024年5月6日

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