2020广西河池市复退军人医院事业单位招聘急需紧缺人才4人公告
因工作需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等5部门关于印发〈实施乡村振兴战略人力资源和社会保障服务措施〉的通知》(桂人社规[2018]28号)、《河池市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(河政发〔2010〕40号)和《河池市人力资源和社会保障局关于做好河池市2020年度事业单位公开招聘计划制定及相关工作的通知》(河人社发〔2020〕9号)精神，我局直属事业单位河池市复退军人医院决定面向社会公开招聘急需紧缺人才临床医生4名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一面试、择优聘用的办法进行。
二、招聘名额和岗位
招聘临床医师4名(具体职位情况详见附表)，专业要求参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2020年)版》。
三、招聘对象基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法、品行端正，具有良好的医德和职业素养;
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;
4.18周岁以上，35周岁以下(即：1985年10月13日至2002年10月13日期间出生);
5.符合《河池市复退军人医院2020年事业单位公开招聘急需紧缺专业人才计划表》的条件要求。
四、招聘工作的方法和步骤
(一)报名与资格审查
1.报名时间、地点：2020年10月14日至2020年10月21日(上午8：00-12：00，下午15：00-18：00，节假日、周末不接受报名)，到河池市复退军人医院人事宣教科报名。
2.报名办法。个人填写《报名登记表》和《个人承诺书》各一式三份，在规定时间内携带身份证、本人简历、毕业证书(应届毕业生带学校推荐表、成绩单及协议书)、学位证、近期免冠白底1寸彩色照片3张及相关证件的原件和复印件，由本人自行报名。
3.联系方式。河池市复退军人医院人事宣教科(地址：河池市光明路238号，联系电话：0778-2569809)
(二)面试。面试时间和地点另行安排，以书面下达的通知为准。
1.面试内容：分专业技术操作和综合素质两个部份。
2.面试方式。面试采取口述的方式，由面试者根据专业技术操作题和综合素质答辩题的要求，对专业实践技能测试项目进行口述解答。
3.面试分值。面试总分100分，其中专业技术答辩60分，综合素质答辩40分。
(三)体检。根据应聘人员面试合格成绩从高分到低分的顺序，按1：1比例确定体检和考核人选。体检在定点医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检不合格者，取消其资格，从报考同一职位面试成绩从高到低顺序依次递补。
(四)考核和公示。考核内容参照公务员考核方法。由市退役军人事务局根据面试、体检和考核结果，确定拟聘用人员名单，报市人社局核准后，在河池人才网上向社会进行公示，公示期为7个工作日。经考核、公示不合格的，不予聘用。从考核合格人员中按面试成绩从高到低顺序依次递补。
公示结束后，如无异议，将拟聘人员报市人社局审定备案，拟聘用人员与医院签订就业协议书及办理有关录用手续。拟聘用人员不按时办理有关手续的视作自动放弃。
点击下载>>>
2020年河池市复退军人医院公开招聘急需紧缺专业人才计划表.xls
2020年河池市事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表（样表）.xls
河池市退役军人事务局
2020年10月14日
2020广西梧州市中西医结合医院招聘3人公告
因工作需要，我单位现招聘医师3名,具体招聘事项公告如下：
一、招聘原则
公开、公平、择优。
二、招聘基本条件
1.热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，热爱医学事业，有强烈的事业心、责任感和敬业精神。
2.遵纪守法，品德端正，具有良好的职业道德、团队精神和创新意识，愿意为医院的发展作贡献。
3.具备适应岗位需要的身体和心理素质。
三、招聘岗位及条件
岗位：医师3人
要求：
1.具有执业助理医师资格证及以上;
2.大专及以上学历;
3.40周岁及以下;
4.具有临床工作经验者优先;
5.身体健康，品德端正，责任心强;
6.专业：临床医学专业。
四、报名方式
1.报名所需材料：报名者携带个人简历、学历证、资
格证、执业证等有效证件的复印件各一份交到医院人事科或通过发送电子邮件(以PDF或word格式)投到医院邮箱(电子简历主题务必注明：姓名+学历+应聘岗位)，医院邮箱名：wzzxyyb@163.com。
2.现场报名地址：梧州市太和路1-1号。
3.报名联系电话：5832028或18307740925。
4.报名时间：2020年2月21日--2020年3月21日(工作日上午8:00—12:00;下午14:30—17:30)。
5.报名结束后，进入面试资格的人员由医院人事科直
接通知其参加面试(面试时间另定)。不能进入面试的人员，则不另行通知 ，不退回报名材料。
6.根据面试、体检等结果确定录用人员，工作满一年后享受带薪年休假五天。双方签订劳动合同，并按国家规定购买各项社会保险(含五险一金)。
梧州市中西医结合医院
2020年2月21日
2020广西柳州市中医医院脊柱骨科一病区医师招聘2人公告
点击下载>>>
2020广西那坡县招聘84名乡村医生公告
(五)体检
体检人选按岗位1:1确定，即按照岗位应试人员的成绩从高分到低分顺序进行排序确定。以面试成绩高的确定为体检人选。体检标准参照事业单位工作人员聘用体检标准执行。由县卫生健康局组织拟招聘村医生到指定医疗机构进行体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。体检费用由体检对象自理。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予使用。体检不合格或自愿放弃体检的，应按照面试成绩从高分到低分顺序依次递补。体检时间、地点以体检公告为准。
(六)考察
体检结束后，那坡县卫生健康局组织相关部门对体检合格人员进行考察。主要考察应试者的政治思想道德品质、业务工作能力、岗位匹配度、是否有违纪违法等情况，同时要对应试人员资格条件进行复核。考察中出现不合格的，按面试从高分到低分的顺序依次递补进行体检、考察。
(七)公示和聘用
1.体检和考察合格的，确定为拟聘用人员，经那坡县卫生健康局审定后拟聘用人员名单在那坡县人民政府网进行为期7个工作日的公示，经公示无反映或反映的问题不影响聘用的，将拟聘用人员材料报县人民政府审批，按照有关程序办理聘用等相关手续。如反映问题经查实影响聘用的，取消聘用资格，反映的问题一时难以查实的暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
2.聘用试用期为3个月，试用期满经考核合格后，办理乡村医生注册登记手续。村医聘期合同为五年(含试用期)，实行一年一签，五年一聘，期满后考评合格继续聘用;聘期内实行年度工作目标责任制考核，年度考核不合格者一律解聘。
四、聘用期间的管理
(一)聘用单位要结合自身情况，明确聘用要求，指定培训师资，确保聘用人员正常履行职责。
(二)乡聘村用原则，受聘人员日常工作由乡镇卫生院管理。聘用人员在聘用期间，要自觉接受聘用单位和卫健主管部门的领导，服从管理，严格遵守聘用单位的规章制度，坚持在职在岗，做到踏实认真，勤奋好学，善做善成，努力提高专业技能。
(三)聘用期间，县卫生健康局对聘用情况进行跟踪指导服务，督促检查聘用单位的日常管理，协调解决聘用期间出现的问题，及时向上级部门反映聘用动态信息。聘用人员提前解除合同时，聘用单位必须如实向县卫生健康局报告有关情况。
(四)聘用单位应指派专人负责聘用人员的日常管理，加强与他们的沟通和联系，了解和解决他们在工作、生活上遇到的困难和问题。对难以解决的困难和问题，应及时与主管部门沟通研究，共同把聘用村医生抓实做好。
(五)聘用期内，聘用村医生如有违纪违法行为、违反单位有关规定或考核不合格的，聘用单位有权终止聘用合同，取消聘用资格。
(六)根据工作需要，县卫生健康局可对聘用村医生的岗位进行调整。
(七)聘用期满后，聘用单位负责对聘用村医生进行考核鉴定，根据聘用村医生的实际表现和工作能力，为聘用村医生开具聘用鉴定，为聘用村医生考录(考聘)为国家机关事业单位工作人员提供依据。
五、聘用期间工资社保待遇及人员性质
(一)本次招聘的乡村医生工作人员执行乡聘村用，不纳入编制内管理。
(二)纳入乡聘村用管理的村卫生室医生待遇按照当地村(居)民委副主任待遇标准落实。今后村医生在职工资待遇随所在地村两委定工干部待遇调整同步调整。
(三)乡镇卫生院按相关规定签订或解除聘用合同，聘用期满续签或终止聘用合同。
六、解除协议与赔偿问题
(一)有下列情形之一的，聘用单位可以解除聘用协议：
1.对不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况等违规取得上岗资格的聘用村医生，一经查实，不予认可，已上岗的人员，必须解除聘用协议，坚决予以清退。
2.患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作的;
3.年度考核或者聘期考核不合格，又不同意聘用单位调整其工作岗位的，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。
(二)有下列情形之一的，聘用村医生可以单方面解除聘用协议：
1.依法服兵役的;
2.被录(聘)用到国家机关事业单位工作的;
3.考入普通高等院校或留学出国的;
4.因不可抗力，导致身体无法正常履行岗位职责的。
5.除上述以外的其他有关情形，聘用村医生需单方面解除聘用协议的，需应同时满足以下条件：
(1)提前30日书面告知用人单位;
(2)服务期限必须满5周年，未满5周年的按差月的应发工资总额赔偿县财政。
七、其他
(一)在选拔招聘村医生岗位人选的各个环节中，对违反纪律的国家机关事业单位工作人员，视情节轻重，给予调离工作岗位或相应的行政处分或纪律处分。
(二)建立那坡县招聘村医生人才库，聘用村医生流失时，可以从原岗位面试人员中，按照面试成绩从高到低依次递补，递补人员聘用期限为原岗位离岗人员剩余期限。
(三)乡村医生岗位调配原则按户籍或居住地就近安排工作。
点击下载>>>
1.2020年那坡县招聘乡村医生计划表.xlsx
2.2020年那坡县招聘乡村医生岗位报名登表.xlsx
那坡县卫生健康局
2020年3月9日
原标题：那坡县2020年公开招聘乡村医生公告
