2020年百色市中小学教师复征补充招聘公告
广西人事考试网2020年08月12日讯：根据《2020年度百色市公开招考聘用中小学教师公告》(以下简称公告)的有关规定，全市中小学教师招聘工作已完成第一阶段的报名、笔试、资格审核、面试、考核、体检等程序，有田东县、平果市、凌云县、田林县、隆林各族自治县、西林县等6个县(市)将空缺岗位进行复征补充招聘，现将复征补充招聘有关事项公告如下：
一、复征补充招聘空缺岗位及条件
(一)复征补充招聘空缺岗位。全市复征补充计划招聘345个，人数626名(其中基本编制26名，聘用教师控制数600名)。
(二)复征补充招聘条件。参加复征补充招聘的考生只能申请一个补充招聘职位;除具备招考公告中规定的报考条件外，还应当符合补充招聘职位规定的资格条件和要求(详见附表)。
二、复征补充招聘范围
参加了2020年度百色市中小学教师公开招聘考试，取得笔试成绩的考生和免笔试的考生，可以参加补录。已公示的拟聘用人员不能再参加复征志愿与补充招聘，一经查实一律取消当年聘用资格，并作诚信记录备案。补充招聘时，参加补充招聘的考生只能申请一个补充招聘职位;除具备招考公告中规定的报考条件外，还应当符合补充招聘职位规定的资格条件和要求。参加百色市两个公共科目笔试的考生可报考所有的复征岗位，参加百色市免笔试的考生仅可报考原可免笔试的复征岗位。
三、复征补充招聘网上报名
参加复征补充招聘的考生，报考人员通过百色人才网(http://bs.gxrc.com/)2020年度百色市中小学教师公开招聘专题进入报名系统进行复征补充招聘网上报名，报名时间为8月13日9：00至8月14日17：30。
四、进入复征岗位面试范围人选的确定
(一)复征原笔试岗位面试范围人选的确定。参加百色笔试的考生可报考原笔试的复征岗位，按照报考人员笔试总成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘计划与报考人数1∶3的比例确定进入面试人选范围;个别岗位因报考人数少，达不到规定开考比例，但确实需要补充人员的，由招聘单位主管部门报同级人力资源和社会保障部门审定后报市人力资源和社会保障局核准后方进入面试程序。
(二)复征原可免笔试岗位面试范围人选的确定。参加百色笔试的考生和百色免笔试的考生可报考原可免笔试的复征岗位，必须经县(市)教育局、人力资源和社会保障局进行面试资格审核后，符合条件的人员才能进入面试程序。
进入复征面试范围人选在百色人才网上公布。各县(市)教育局应提前通知入围面试考生的面试时间、地点以及其它面试相关事宜。
五、复征面试资格审查
对报考人员按照《公告》相关要求进行面试资格审查。面试资格审查工作于8月15日前完成。
六、复征补充招聘面试
复征补充招聘面试工作由各县(市)根据工作实际由各县(市)主管部门和人社部门共同组织实施，面试工作方案报市教育局备案，面试工作各个环节严格按照《公告》的相关要求执行，面试于8月23日前完成。
七、考核、体检和公示
考核、体检和公示等环节的标准条件设置，参照《公告》的相关要求执行，考核、体检和公示于8月28日前完成。
八、复征补充招聘考试纪律
(一)不诚信报考行为处罚。参加复征补充招聘人员所提交的应聘申请材料应当真实、有效，并遵守考试纪律。在本次中小学教师岗位复征招聘考试报名、面试、考核、体检等相关环节中有违纪违规行为的，将参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)，视情节轻重，分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理，已经聘用的应聘人员取消录用资格。
(二)对违规复征补充招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关不予认可，人力资源和社会保障部门不予办理聘用手续，机构编制部门不予办理入编手续;已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。
(三)招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的、故意泄露考试题目的，视情节轻重，给予调离工作岗位或相应的行政处分。
(四)各招聘单位要严格按事业单位公开招聘有关政策规定开展招聘工作，自觉接受社会和人民群众的监督。对违反有关政策规定的，应立即予以纠正，如发现违规或弄虚作假行为的，视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理。触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。
九、注意事项
本公告由百色市教育局负责解释。
报考资格审查咨询电话：
详见相关招聘岗位资格条件表中(附件)
政策咨询电话：
百色市教育局人事科0776-2851518
百色市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科0776-2841758
技术咨询电话：
桂林电子科技大学0773-7595081，18078455545
监督电话：
百色市纪委监委派驻百色市教育局纪检监察组0776-2806601
报名资格审查咨询电话：详见相关复征补充招聘岗位表。
点击下载>>>
2020年度百色市中小学教师复征补充招聘岗位计划表.xlsx
百色市教育局
2020年8月8日
2020年广西南宁隆安县招聘急需紧缺高层次人才34人公告
为进一步深入实施“人才强县”战略，围绕全县经济社会发展大局，聚焦脱贫攻坚，鼓励和引导高层次人才向基础教育、民生领域等方向流动，进一步增强人才活力，形成具有县域竞争力的人才优势。根据《2019年隆安县招聘急需紧缺高层次人才工作方案》(隆办发〔2019〕94号)，2020年度我县计划招聘一批急需紧缺高层次人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
计划招聘34老师范教育类(语文、英语、数学、物理、化学等学科)专业岗位。
二、报名基本条件
(一)招聘对象必须具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守国家法律法规，无违法乱纪行为。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.大学本科毕业生30岁及以下(1989年3月5日以后出生)，硕士研究生35岁及以下(1984年3月5日以后出生)，博士研究生年龄40岁及以下(1979年3月5日以后出生)。
6.在同等条件下，中共党员(含预备党员)、优秀学生干部以及学校“三好学生”优先考虑。
(二)有下列情形之一者，不得应聘
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的。
2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。
3.现役军人。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.公务员或事业单位工作人员被辞退、解聘未满5年的。
6.专业不符合所报考岗位要求的人员。
7.在受到党纪、政纪处分影响期内或涉嫌违纪违法正在接受立案审查的。
8.法律、法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的情形。
9.其他不符合招聘有关要求的人员。
三、招聘流程
本次招聘工作按发布招聘公告、报名、资格审查、确定面试人员、面试、试岗、体检、考察、公示、审批聘用等程序进行。具体程序如下：
(一)发布招聘公告
在隆安县人民政府网站(http://www.lax.gov.cn)及各大高校的就业网等网站上发布招聘公告。
(二)报名
由于处于新冠肺炎疫情期间，故本次招聘报名采用网络报名的方式进行。
(1)报名时间：2020年3月6日至2020年3月31日。
(2)报名要求：网络报名的应聘者需填写《2019年隆安县招聘急需紧缺高层次人才报名表》，并将填好的报名表与本人有效身份证、毕业证、学位证、简历、证书(相关资格证、等级证、荣誉证等;2020届毕业生须提供学校开具的就业推荐表，所需证书须于2020年7月31日前提供原件给用人单位进行审核，逾期未提供的，视为自动放弃资格)等证明材料的扫描件发送至报名邮箱：lazx2622@126.com，邮件文件命名为“学校名称+所学专业+姓名”(如：广西大学行政管理专业张三)。联系人及联系电话：罗秋萍，0771-6522622。
网络报名资格审核通过后，应聘者参加面试时再按现场报名方式提交所需材料进行审查。
(三)资格审查
由隆安县急需紧缺高层次人才招聘工作领导小组资格审查办公室(以下简称县资格审查办)，按照招聘资格条件要求对应聘者提交的报名材料进行审查核实，经审查符合所需资格条件的应聘者可进入面试环节，不符合应聘条件的不能进入面试环节。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘者有违纪违规、重要档案材料不全、提供虚假信息或不符合报考条件等情况，则取消其资格。
(四)面试
1.任一岗位报名并通过资格审查的应聘者人数不超过35人的，该岗位符合所需资格条件的应聘者均列为面试人选;任一岗位报名并通过资格审查的应聘者人数超过35人的，则该岗位增加笔试环节，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘人数1:5比例确定进入面试环节人选。
2.面试形式。面试由县教育局和隆安中学组织进行面试，可采取试讲或说课形式进行。各岗位面试开考比例达不到1:2的，经过县人才招聘办批准，也可以开考。面试成绩现场宣布，并经考生签名确认。根据面试成绩从高分到低分，按招聘人数1:2比例确定进入试岗环节，开考岗位考生达不到1:2比例的，按实际人数进入试岗环节。面试成绩达不到60分的考生均不能进入试岗环节。
3.面试时间：待定(视新冠肺炎疫情而定)。
4.地点：待定，考生凭本人有效身份证及《面试通知书》入场。
5.面试成绩在隆安县人民政府网站(http://www.lax.gov.cn)公布。
(五)试岗
试岗期2个月，试岗期间待遇标准比照隆安县利用财政资金聘用一类外聘人员待遇标准给付，待遇金在2个月试岗结束后发放，如试岗人员试岗时间未满2个月，因个人原因提早终止的，不予发放相应待遇金。经用人单位申请，县人才招聘办同意，可以再增加1个试岗期(1至3个月)。
(六)考察
试岗期满结束后，将对试岗人员进行考察，主要了解试岗人员在试岗期间的现实表现、政治素质、工作实绩、业务能力等情况。根据考察结果，按招聘人数1:1比例择优确定进入体检环节人选。考察结果为基本合格或不合格的人选均淘汰，不能进入下一环节。
(七)体检
体检标准按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)的有关规定执行。体检费用由县委组织部负责。体检不合格或放弃体检者，不予聘用。体检结论下达后，应聘者提出复检的，可以在接到体检结论通知之日起3日内向体检实施机关提出复检申请，经批准后进行复检，复检费用自理。复检只能进行一次，体检结论以复检结论为准。体检时间、地点由县人才招聘办另行通知。
(八)公示
经面试、试岗、考察、体检合格的人员，确定为拟聘用人员。对拟聘用人员在隆安县人民政府网站(http://www.lax.gov.cn)进行为期5个工作日的公示。公示期间接到举报并经查实发现应聘者存在严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(九)审批聘用
经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，由用人单位按照有关规定与其签订为期5年(含试用期1年)的聘用协议。被聘用人员应在规定时间内到用人单位报到，无特殊情况，7天内不报到的，取消聘用资格，并列入隆安县机关事业单位人事考试不良诚信记录。被聘用人员严格按聘用协议进行管理，按政策规定实行试用期制度。
四、优惠政策
本次招聘聘用的人才享受以下优惠政策：
(一)纳入全县事业单位编制管理，享受事业单位在职在编人员工资福利待遇。
(二)聘用人员自聘用之日起分5年平均发放安家费。安家费分4个档次：第一档，全日制博士研究生每人发放20万元安家费(4万元/年);第二档，全日制硕士研究生每人发放10万元安家费(2万元/年);第三档，“双一流”高校全日制大学本科生每人发放5万元安家费(建设一流学科高校仅限于相应学科的本科生)(1万元/年);第四档，原“211”高校及广西师范大学全日制大学本科生每人发放2万元安家费(0.4万元/年)。
(三)聘用人员5年内可以享受住房补贴。第一档，全日制博士研究生每人每月住房补贴900元;第二档，全日制硕士研究生的每人每月住房补贴700元;第三档，“双一流”高校全日制大学本科生(建设一流学科高校仅限于相应学科的本科生)每人每月住房补贴500元;第四档，原“211”高校及广西师范大学全日制大学本科生每人每月住房补贴300元。聘用人员如已享受聘用单位安排的周转房或本县提供的人才公寓、人才房，不再享受以上住房补贴。
(四)每人每年可参加一次免费健康体检。
(五)优先推荐参与县内外各级各类培训班，优先申报自治区和南宁市各类人才评选工程，优先作为隆安县“拔尖、优秀青年”专业技术人才评选对象。
(六)其未成年子女的入托和入学，可在县所属学校内选校入学。
五、其他事项
(一)本次招聘设有招聘人数、专业类别、学历条件，凡是符合条件者均可报名。
(二)本次招聘中有应聘者体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的，从面试成绩符合要求的人员中以高分到低分的顺序进行递补。拟聘人员名单一经公示，不再递补。
(三)被聘用人员必须与招聘单位签订5年的聘用协议(含试用期)，且承诺5年内不报考、调出隆安县以外机关事业单位，否则不予办理相关报考、调出手续;5年内因个人原因辞职或离职的，视为解约，不予支付当年安家费，且支付一定违约金。博士研究生需支付违约金4万元，硕士研究生需支付违约金2万元，本科生需支付违约金1万元;若考取隆安县机关单位的公务员(含参公)，不再继续享受安家费和住房补贴政策。聘用协议文本由县人社局与用人单位进行草拟，聘用协议签订后报县委人才办备案。
(四)招聘到教师岗位的，如在3年内未取得相应的教师资格证，将不再享受安家费和住房补贴政策。
(五)本次招聘工作发布的各项招聘信息都将在隆安县人民政府网站(http://www.lax.gov.cn)进行公布，请应聘者密切关注，并保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，后果由应聘者自行负责。
(六)本次招聘不指定考试范围和考试用书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(七)未尽事宜由招聘工作领导小组办公室负责解释。
政策咨询电话：0771-6507705(招聘工作领导小组办公室)
咨询电话开通时间为星期一至星期五：上午8：00—12：00、下午15：00—18：00，法定节假日除外。
附件：2020年隆安县招聘急需紧缺高层次人才岗位表.doc（提取码：2hfw）
2020年隆安县招聘急需紧缺高层次人才报名表.docx（提取码：ore4）
中共隆安县委组织部 中共隆安县委人才工作领导小组办公室
隆安县人力资源和社会保障局 隆安县教育局
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2020年广西二轻工业管理学校招聘公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西二轻工业管理学校位于山水甲天下的桂林市，是具有独立法人资格的全额拨款事业单位，是一所自治区直属、集普通中专和岗位培训为一体的国家公办正规综合性中等职业学校，目前开设有计算机及应用、汽车运用与维修、数控技术应用、市场营销、电子商务、会计电算化、音乐教育、电气技术应用、民间传统工艺等专业，多年来已形成了独具特色的办学风格。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员3名，具体岗位要求附后。
三、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他资格条件;
(七)热爱教育事业，具有良好的职业道德，符合教师岗位上岗要求;
(八)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的;
3.现役军人;
4.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中，在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考)。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社网站(http://eqls.gxzf.gov.cn)、广西二轻工业管理学校网站(www.gxeqx.com)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜，在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社网站(http://eqls.gxzf.gov.cn)、广西二轻工业管理学校网站(www.gxeqx.com)发布。
五、招聘流程
(一)报名及缴费
1.报名时间
自公告发布之日起至2020年7月16日
2.报名方式及资格初审
本次报名采取网上报名方式。我校收到报名材料后将进行资格初审，对报名成功及初审合格人员回复邮件确认，并提示缴费。报考人员需将以下报名材料的扫描件电子版发送至邮箱gxeqx@sina.com(邮件标题为“姓名+报考岗位”)：
(1)《广西二轻工业管理学校2020年公开招聘考试报名表》;
(2)学历学位证(尚未取得学历、学位的应届毕业生需提供成绩合格、学历学位证书在办理中的学校证明);
(3)本人近期免冠1寸证件照3张;
(4)本人身份证;
(5)户口本(户籍证明)户主及本人页;
(6)职称资格证书、职业资格证书;
(7)荣誉证书或相关证明;
(8)任职证明材料(含在校社团任职等)。
(9)有工作经历者，需提供工作经历证明。(需提供聘用合同复印件，如无上述证明材料，则视同无工作经历。)
(二)资格复审及领取准考证
1.资格复审
2020年7月30日至7月31日(上午8:30-12:00,下午15:00-17:30)，报考人员需携带以上报名材料的原件和复印件(按以上顺序装订)、近期免冠1寸证件照3张，到广西二轻工业管理学校综合楼304室进行资格复审。工作人员对报考人员的报名材料原件及复印件(除相关证书原件现场查验退回外，其它应聘材料不退还)进行现场复审，不符合应聘资格条件或弄虚作假者取消考试资格。
本次招考所涉及的工作年限、任职年限、处罚期限以及户籍(年龄)、现役、辞退、工作经历等有关资格条件的时间计算，均以公告发布日为截止日期，年限按足年足月累计。
资格审查工作贯穿整个招聘过程，一经发现有不符合应聘岗位资格条件或弄虚作假者随时取消其应聘资格。
2.缴费
按照《广西壮族自治区物价局财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)收取笔试费50元/人。收到“报名成功及初审合格”邮件的考生，应以转账形式(单位名称：广西二轻工业管理学校，开户行及账号：中国银行桂林市高新区支行626257489047)缴纳费用，转账单应注明考生姓名、报考岗位和电话号码。未在规定时间内缴费的，视为放弃报考。
3.领取准考证
通过现场资格复审且已缴费成功的考生，凭转账单可领取准考证和缴费发票。
笔试准考证是应聘人员参加考试的重要凭证，须妥善保管。
(三)笔试
1.开考比例
拟聘岗位数与通过资格审查人数的比例不能少于1:3，达不到1:3开考比例的，须报广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准后方能开考。
2.笔试内容
笔试为闭卷考试，针对招聘岗位的特点，主要测试应聘者的公共知识与岗位相适应的专业知识以及文字表达能力等。
3.笔试时间地点
笔试时间：2020年8月1日上午9:00-11:00。若遇有特殊情况考试时间有变动，将提早5个工作日通知考生本人。
笔试地点以准考证为准。
笔试考试须持本人身份证和准考证参加。
4.成绩计算
考试成绩的计算均采用百分制，各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。笔试成绩只作为考生获得面试资格的依据，不带入面试环节，最终以考生的面试成绩确定其是否进入考核。
5.成绩查询
笔试结束后5个工作日内提供考生个人查询笔试成绩和岗位排名，并在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社、广西二轻工业管理学校门户网站和校园内公布进入面试人员姓名、成绩和岗位排名。
(四)面试
1.开考比例
笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按拟聘用岗位人数1:3的比例确定面试人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，并列人员同时确定为面试人员。原则上严格按照每个岗位不少于1:3的开考比例执行，笔试合格人员未达到1:3开考比例，属学校紧缺专业需降低面试开考比例的，经广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准后方可开考。
2.面试内容
面试将根据岗位特点采取试讲和实际操作能力测试等方式进行。面试人员均须参加试讲和实际操作能力测试两项测试(缺考其中任一项均视为面试缺考)。主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，包括基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。
3.考官组成
试讲考官由7名考官组成;实际操作能力测试面试考官由3名考官组成。
4.考试时间
面试考试须持本人身份证和准考证参加。面试前3天发布公告通知进入面试人员名单及面试时间、地点等相关注意事项。
5.面试成绩查询和公布
试讲和实际操作能力测试两项测试成绩的平均值即为面试成绩。面试成绩满分100分，考生面试成绩需达60分方可进入下一程序。经广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准降低开考比例的或因考生缺考面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可进入下一程序;无考生面试成绩达到70分以上的，取消该岗位的招聘。
面试成绩在面试结束后即时宣布，并于24小时内在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社、广西二轻工业管理学校门户网站和校园内公布全部面试人员的姓名、面试成绩和岗位排名。
(五)考核
根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位人数1:1的比例确定考核对象(如有考核不合格的，则按面试成绩的岗位排名依次递补)。同一岗位招聘出现两人以上面试成绩并列时，试讲成绩高的为确定人选。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)和《干部人事档案工作条例》《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)标准执行，按照新时期好干部标准，根据拟聘用职位的要求，采取多种形式，全面了解考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等。
(六)体检
考核合格后方可进入体检环节，按照招聘计划1:1比例确定体检人选。体检工作由广西二轻工业管理学校统一组织体检人员到指定的体检医疗机构进行体检，体检要求按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行。体检不合格的，按岗位面试成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。不按时参加体检者，视同放弃体检资格。
(七)公示
根据考试、考核、体检结果等确定拟招聘人员，经学校领导班子讨论后，报广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社审定，在发布招聘信息的网站上对拟聘人员进行公示，公示期为7个工作日。
(八)聘用
公示期满无异议后，按规定办理相关手续，签订聘用合同，按有关规定实行试用期制度。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771—5622772、5627492
七、其他注意事项
1.考生应在考前14天申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，每日进行健康申报，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。
2.持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须提供考前7日内新冠病毒核酸检测阴性证明。
招聘联系人及联系方式：朱老师、石老师0773-5812386
报名地址：桂林市漓江路6号广西二轻工业管理学校
附件1：2020年广西二轻工业管理学校公开招聘报名登记表.docx（提取码：r9ey）
附件2：2020年度广西二轻工业管理学校公开招聘工作人员岗位信息表.docx（提取码：n1hz）
广西二轻工业管理学校
2020年6月24日
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2020年广西艺术学院招聘208人公告
为满足我校教育教学发展需要，优化人才队伍结构，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)《关于印发广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法的通知》(桂教人〔2016〕53号)《关于进一步规范事业单位公开招聘岗位条件设置和资格审查有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕8号)等有关文件精神，结合我校实际，现将我校2020年度第二批公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西艺术学院位于广西壮族自治区首府南宁市，是全国7所综合性普通本科高等艺术院校之一。学校创办于1938年，1960年开始本科教育，1980年开始研究生教育，1990年成为硕士学位授予单位。学校现为文化部与广西壮族自治区人民政府共建高校，教育部本科教学评估优秀高校，广西特色高校，广西博士单位立项建设高校，国家中西部高校基础能力建设工程高校。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数208名，具体岗位详见附件1。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件。
(七)应届毕业生原则上需2020年7月31日前获得相应学历学位
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、本单位网站(http://rsc.gxau.edu.cn/)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：本单位网站(http://rsc.gxau.edu.cn/)发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
1.报名方式。
采取网上电子邮件报名，符合岗位报考条件人员，请准备好材料将邮件和附件名称统一命名为“姓名+用人单位+岗位名称”发送到报名邮箱：rsc5312553@163.com。
2.报名时间：2020年7月20日至2020年7月28日，逾期不再受理。
3.报名材料：
(1)应聘人员须填写《广西艺术学院公开招聘应聘岗位申请表》(附件2)、《广西艺术学院2020年公开招聘应聘人员情况一览表》(附件3)。
(2)准备身份证、学历学位证、学生证及学校推荐意见(应届生提供)、成绩单、专业技术资格证书、经教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书(海外留学人员提供)、学信网下载的学历证明(带二维码的)、党员身份证明(招聘条件要求为中共党员的岗位须提供)、工作经历证明、近五年科研及获奖情况等证明材料的扫描件，请将以上应聘材料与《广西艺术学院公开招聘应聘岗位申请表》(附件2)合并成一份pdf格式材料，并连同《广西艺术学院2020年公开招聘应聘人员情况一览表》(附件3，无需转成pdf格式)以及个人详细简历(简历须提供近期全身照片1张)等压缩打包发送到报名邮箱：rsc5312553@163.com。压缩包控制在10M以内。上述材料暂只需提供复印件或扫描件，待面试时再核验原件。报名材料与要求不符的，不予受理。
4.报名要求
(1)每名应聘人员限报一个岗位。报多个岗位，或所报岗位序号和岗位名称不对应的，均视为报名无效。
(2)招聘岗位有年龄、工作经历及相关资格要求等时间的计算，均截止至报名首日。
(3)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责，如有不实，将取消报考资格及聘用资格。
(4)考试费用：本次招聘不收取考试费。
(二)资格审查和确认
截止报名时间后对应聘人员递交的报名材料进行资格审查，审查应聘人员的专业、学历、学位、职称及工作经历等是否符合招聘岗位资格条件要求。审核结果在我校网站公布。
(三)发布考试信息
根据新冠疫情控制情况，考前2个工作日在学校网站公布考试时间、地点和注意事项具体时间和地点，必要时可采取线上考试。
(四)考试
1.笔试。笔试内容主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需专业知识、技能的掌握和运用能力，采取闭卷的方式进行。根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。有笔试的岗位考生成绩按笔试、面试成绩权重5：5计算总成绩，无笔试的岗位，面试成绩为考试成绩。不需要参加笔试的岗位，资格审核通过后直接进入面试。
2.面试。专任教师岗位采取试讲的方式进行考试，辅导员岗位、管理岗位、教辅岗位采用结构化面试的方式进行考试。
专任教师试讲10分钟，试讲成绩按100分制记分，成绩低于60分的应聘人员不进入综合考核程序。试讲从教学目标、教学过程、教学内容、教学方法、教学素养和专业技能等几个方面进行考核。
辅导员岗位、管理岗位、教辅岗位面试10分钟，成绩按100分制记分，成绩低于60分的应聘人员不进入综合考核程序。面试从综合分析、言语表达、计划组织、应变能力、自我认知程度等几个方面进行考核。
直接进入面试环节岗位报名人数超过1:6(含)比例的视情况增加笔试或技能考试环节，根据计划招聘人数与面试人选1:3的比例，按照同一职位报考人员的笔试或技能考试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选，考生成绩按笔试、面试成绩权重5：5计算总成绩。
3.面试结束后当天，在学校网站公布当天全部考生的面试成绩及岗位总笔试成绩。
4.考试原则上每个岗位的开考比例不少于1：3，未达到1：3的紧缺岗位，按有关文件执行，经学校研究批准后方可开考。
面试时达不到1:3开考比例的岗位，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入招聘的下一个程序。考生成绩都达不到70%以上分值，则取消该岗位的招聘。
(五)考核
根据考试总成绩从高分到低分，按岗位招聘人数1:1的比例确定考核人选，考核内容主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务水平能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。
(六)体检
经学校批准的拟聘人员须进行体检，体检参照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行，体检医院须具有三甲以上资质，体检费用由应聘人员自理，体检不合格的应聘人员一律不予聘用。
(七)递补
如有放弃拟聘资格或考核、体检不合格人员，经学校研究批准后按岗位排名依次递补。
(八)公示
在广西人才网和学校网站公示拟聘人员的基本信息，公示期为7个工作日。
(九)聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
(一)本次招聘如有违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督电话为：0771-5333130。
本公告由广西艺术学院人事处负责解释，招聘联系人及联系方式：陆老师，0771—5333142。
附件1：广西艺术学院2020年度第二批公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息.pdf
附件2：广西艺术学院2020年公开招聘报名申请表.docx（提取码：w4ss）
附件3：广西艺术学院2020年公开招聘应聘人员情况一览表.xls（提取码：v9ch）
广西艺术学院
2020年7月20日
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