2020年桂林市灌阳县“百名人才引进计划”招聘公告

  广西人事考试网2020年11月02日讯:为吸引更多优秀人才参与脱贫攻坚、乡村振兴等工作,助力灌阳经济社会发展,经县委、政府研究,决定继续实施百名人才引进计划,根据国家财政部等部门印发的《政府购买服务管理办法(暂行)》(财综[2014]96号)有关规定,拟通过政府购买服务的方式向社会公开招聘一批政府基本公共服务人员,现制定如下方案:

  一、招聘数量

  总共招聘65名(包含2019年招聘经考核为优秀的续聘人员)。

  二、招聘条件

  参加了2020年全区统一组织的公务员考试、报考职位在桂林市范围内并进入面试环节或者笔试成绩在130(含)分以上、学历为全日制本科以上且获得学士以上学位的考生。

  三、招聘程序及方式

  (一)发布公告:在《今日灌阳》《灌阳党建》微信平台、《桂林人才网》及灌阳县人民政府门户网站进行公告。

  (二)报名及资格审查:采用现场报名的方式。应聘人员须携带本人身份证、户口本、报名登记表(见附件)、毕业证、学位证、公务员面试通知、面试成绩网络打印版等相关证件原件及复印件进行报名,并接受资格审查。

  (三)考核:对报名资格审查合格人员,综合考察其公务员笔试、面试成绩、现实表现情况、有无违法违纪行为等。

  (四)体检:参照公务员录用体检通用标准要求,对于考核比较优秀的考生,由县委组织部人才股电话通知考生领取体检表后,自行到二甲以上医院体检,费用自理,招聘工作领导小组不再统一组织。

  (五)公示:根据考核、体检确定拟聘用人员名单,进行为期7天的公示。

  (六)聘用:经公示无异议后,由县百名人才引进计划公开招聘工作领导小组确定聘用人员名单和聘用岗位。

  (七)合同管理:由聘用单位与聘用人员签订劳动合同,按《劳动合同法》进行管理,聘用期为一年。

  (八)待遇:聘用后的工资福利待遇参照新录用公务员的工资标准(根据相关政策规定不允许发放的除外),按规定缴纳社会保险,所需资金列入财政预算,不办理编制手续。

  四、招聘时间、地点

  (一)发布公告时间:2020年11月2日。

  (二)报名及资格审查时间:2020年11月11日、11月12日,共两天。

  (三)报名及资格审查地点:中共灌阳县委组织部人才股(灌阳县胜利路39号县政府大院县委组织部5楼),联系电话:0773-4258183,联系人:袁赵园,手机号码:13667862229。

  (四)考核时间:2020年11月16日至11月20日。

  五、招聘组织管理

  (一)成立灌阳县百名人才引进计划公开招聘工作领导小组,负责招聘工作的部署及组织实施,领导小组组长由县委组织部部长担任,成员由县委组织部、县人社局、县财政局等单位的有关领导组成。领导小组下设办公室,办公室设在县委组织部人才股。

  (二)成立考核工作小组。根据报名及岗位分布情况,从组织、人社及相关主管部门抽调具有考察工作经验的人员,组成考核小组,对报名资格审核合格人员进行考核。

  (三)整个招聘过程在县纪委监委的监督下进行。

  点击下载>>>

  2020年灌阳县百名人才引进计划公开招聘报名登记表.doc

  灌阳县百名人才引进计划公开招聘工作领导小组

  2020年11月2日

2020年广西东盟经济技术开发区招聘71人公告

  广西-东盟经济技术开发区位于南宁市北郊,是国务院侨办的关键点联系单位,是广西北部湾经济区关键点产业园区,属国家级经济技术开发区。因发展需要,现面向社会公开招聘71名编外聘用人员。

  一、招聘岗位及资格条件

  (一)岗位的具体条件

  招聘岗位所需要的具体条件详见附件1《广西-东盟经济技术开发区2020年第二批编外聘用人员招聘岗位信息表》。

  (二)基本条件

  1.思想政治素质好,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,有良好的职业素养;

  2.具有正常履行职责的身体条件;

  3.招聘岗位有年龄要求的以2020年7月27日为计算基数;

  4.2020年应届毕业生应在2020年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书。

  (三)具有下列情形之一的不得报名

  1.现役军人;

  2.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);

  3.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

  4.曾被开除公职、开除学籍的;

  5.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

  6.违反计划生育政策的人员;

  7.其它不符合应聘资格条件的。

  二、报名时间和方式

  1.本次招聘信息在广西-东盟经济技术开发区管理委员会网站、广西人才网公布。

  2.报名时间:2020年7月27日-2020年8月6日18:00

  3.报名注意事项

  (1)本次招聘只接受电子邮件报名,不接受现场报名、电话报名、邮寄报名等其他形式报名。每名应聘者仅限报名一个岗位,不能多报,多报者作为无效报名处理。

  (2)应聘者应按要求提供以下材料:

2020年广西东盟经济技术开发区招聘71人公告

  下载并如实填写附件2《广西-东盟经济技术开发区2020年第二批编外聘用人员报名表》和附件3《广西-东盟经济技术开发区2020年第二批编外聘用人员报名信息审核表》。

  本人身份证正反面扫描件。

  学历、学位证书扫描件,学信网下载的学历证明(带二维码的),国(境)外毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书,否则取消资格。

  报名岗位所要求的相应资格证书扫描件。

  报名岗位所要求的工作经历证明。

  (3)应聘者请将报名所需材料压缩打包并发送到广西-东盟经济技术开发区人力资源和社会保障局电子邮箱gxdmjkqrsj@163.com(邮件标题及报名表请以“姓名+应聘单位+应聘岗位”命名,如“张三+党政办公室+工作人员一”),请勿多次发送邮件。概不受理其他形式的报名简历,报名表格填写不规范、信息不全的不予受理,逾期不接收报名简历。

  4.报名专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)。

  5.本次招聘岗位最低服务年限5年。

  三、面试时间地点

  1.本次招聘报名审核结束后,将电话短信通知符合招聘条件的应聘人员集中统一参加面试,面试时间地点另行通知。

  2.报名咨询电话:0771-6395861。咨询时间:周一至周五上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。

  四、其他

  1.资格审查工作贯穿于公开招聘全过程,如有应聘者弄虚作假,一经查实,将取消应聘资格。

  2.应聘者应在面试前申领“广西健康码”,并自我健康观察14天,不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。

  3.持“广西健康码”非绿码的应聘者和来自国内疫情中、高风险地区的应聘者,须提供面试前7日内“新冠病毒”核酸检测阴性证明。

  附加1:广西-东盟经济技术开发区2020年第二批编外聘用人员招聘岗位信息表.xlsx(提取码:amq7)

  附件2:广西-东盟经济技术开发区2020年第二批编外聘用人员报名表.doc(提取码:jyvg)

  附件3:广西-东盟经济技术开发区2020年第二批编外聘用人员报名信息审核表.xlsx(提取码:5vyl)

  附件4:广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版).xls(提取码:cdlf)

  

广西-东盟经济技术开发区人力资源和社会保障局

  

2020年7月27日

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2020年广西南宁经济技术开发区中小学招聘136人公告

  根据南宁经济技术开发区教育发展需要,现公开招聘中小学幼儿园编外聘用教职工,招聘事项如下:

  一、招聘岗位、人数及待遇

  本次招聘涉及南宁市第五十六中学等32所学校,拟招聘人数136名,具体岗位及招聘人数详见附件1《2020年春季学期南宁经济技术开发区中小学(幼儿园)公开招聘编外聘用教职工岗位计划表》。

  (一)编外教师工资构成参照事业单位工作人员工资构成执行,即由岗位工资、薪级工资、特殊岗位津贴、基础性绩效工资和奖励性绩效工资构成,具体如下:

  1.基本工资、基础性绩效工资参照在编人员标准执行;

  2.每学期均有奖励性绩效工资;

  3.任教期间,担任班主任工作的,在奖励性绩效工资分配时给予倾斜;

  4.按相关规定缴纳五险一金;

  5.在吴圩镇学校任教的聘用教师享有乡镇补贴,补贴标准与在编人员相同,并提供住宿;

  6.聘用教师享受带薪寒暑假待遇;

  7.聘用教师享受在编人员相同的产护假、学习、交流、培训待遇。

  (二)教学辅助人员及后勤服务人员工资福利和社会保险根据经开区管委会审定的工资待遇核发。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁。

  2.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

  3.适应岗位要求的身体条件。

  4.具有合格学历、履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力。

  5.应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有国家规定的执业(职业)资格证书。

  6.具备招聘岗位计划表所要求的其他资格条件(附件1《2020年春季学期南宁经济技术开发区中小学(幼儿园)公开招聘编外聘用教职工岗位计划表》)。

2020年广西南宁经济技术开发区中小学招聘136人公告

  7.招聘岗位有年龄要求、工作经历等相关资格的计算,均截至2020年2月25日为计算基数(如:编外教师45周岁及以下,为1975年2月25日以后出生,全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。

  (二)有下列情形之一者不得应聘

  1.现役军人。

  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

  3.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员。

  4.曾被开除学籍的人员。

  5.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的人员。

  6.违反计划生育政策行为的人员。

  7.有国家助学贷款违约等不良信用记录的人员。

  8.已被聘为经开区编外聘用教职工的在岗人员。

  9.经开区辖区学校编外教职工离职不满1年的(计算截至2020年2月25日)。

  10.其他不符合应聘资格条件的人员。

  三、报名和资格审查

  (一)报名时间及方式

  各岗位报名时间:2020年2月25日—2020年2月28日。

  报名方式:此次报名采取网上报名,报考人员填好附件2《2020年春季学期南宁经济技术开发区中小学(幼儿园)公开招聘编外聘用教职工报名表》(登录南宁经济技术开发区网站http://www.nnda.gov.cn/下载),连同有效身份证、户口簿、学历(原始学历和后学历)证书、学位(原始学位和后学位)证书、职称证书、教师资格证、普通话等级证等岗位要求的其他资格条件等证明文件电子版在规定时间内发送到指定邮箱进行报名。

  (二)资格审查方式

  由各招聘单位招聘工作小组对报考人员学历、学位证书及相关证明材料进行资格审查,符合岗位要求条件的,确认报名资格有效。

  每个报考人员只能报考辖区学校一个岗位,须使用有效居民身份证报名。报考人员所填写的报名信息资料必须真实可靠,所填写信息资料虚假的,一经查实,即取消报考资格或考试成绩。资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其资格。

  获得中级及以上教师系列专业技术职称或近五年(计算截至2020年2月25日,即2015年2月25日以后)获得地、市级以上政府或教育机构颁发荣誉称号的(如优秀教师、优秀班主任、先进科研工作者、“骨干教师”等),学历和年龄可适当放宽。招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题,由各招聘单位及教育主管部门负责解释。

  招聘单位及其审查人员应严格按照简章公布的岗位条件对报名人员进行资格审查,如审查不严造成失误的,由招聘单位及其审查人员承担相应责任。

  四、面试

  (一)所有通过资格审查人员均参加面试,疫情防控非常时期,面试可采取网络视频方式进行。具体面试时间及相关事宜将由各用人单位通知考生。

  (二)报考人员按照面试成绩,从高分到低分确定体检人选。面试分值满分为100分,面试成绩未达到70分者,不得确定为体检人选。

  (三)面试成绩相同时,组织面试加试,分数较高者确定为体检人选。

  五、调剂

  面试结束后,对无人报考或开考后无合适人选的空缺岗位,可视情况将同意调剂的考生调整到专业对口的空缺岗位。

  六、体检

  (一)根据面试结果择优按招聘岗位人数1:1确定体检人选。

  (二)参加体检人员由各招聘单位统一错峰安排到县级以上具有相当资质的医疗机构进行,避免人员聚集。不按时参加体检者,视为放弃资格。

  (三)教师岗体检标准参照教师资格证认定体检标准,全部体检项目都完成且所有项目都合格的才视为体检合格。

  (四)考生对体检结论有疑问的,允许提出复检要求,复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出。原则上,复检不得在原体检医疗机构进行。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  (五)因个人原因不能完成所有体检项目的,不能列为聘用人员。

  (六)体检、复检费用由考生承担。

  (七)如体检中出现不合格的,可按考试成绩由高分至低分依次递补。

  七、聘用

  经开区管委会领导班子集体研究,从考试成绩、体检结果均合格的人员中择优确定拟聘人员。由经开区文体教育局组织用人单位与聘用人员签订劳动合同。

  八、纪律与监督

  本次招聘工作要遵守组织纪律,以认真负责的态度按时完成招聘各阶段工作。对违反公开招聘纪律的单位及工作人员,视情节轻重按相关规定做出处理。

  (一)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在本单位人事,以及有直接上下级领导关系的岗位。负责招聘工作的人员、体检医务人员在公开招聘过程中,如遇与自己有上述亲属关系的,也应当回避。

  (二)严肃公开招聘纪律,对有下列情形的,必须严肃处理:

  1.报名人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的。

  2.报名人员在考试过程中作弊的。

  3.负责招聘工作的人员指使、纵容他人作弊,或在考试过程中参与作弊的。

  4.负责招聘工作的人员故意泄露考试题目的。

  5.机关事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的。

  6.人事、教育主管部门工作人员违反规定,影响招聘公平、公正进行的。

  7.违反南宁市事业单位公开招聘工作人员规定的其他情形的。

  (三)资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终,对违规招聘的人员,一经查实,应当取消考试资格或聘用资格,已聘用的人员,应当解除聘用合同,予以清退。

  (四)经开区文体教育局和劳动人事局对招聘工作进行监督,及时纠正不当行为。

  九、其他

  (一)本次招聘工作不收取费用,本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次招聘主办方无关。敬请广大报考人员改善警惕,切勿上当受骗。

  (二)采取非现场资格审核等招聘程序开展招聘,相关手续可在疫情过后补齐。

  经开区文体教育局咨询电话:0771-4950207;

  经开区劳动人事局咨询电话:0771-4518838;

  经开区文体教育局纪检监督电话:0771-4950507。

  附件:

  1、2020年春季学期南宁经济技术开发区中小学(幼儿园)公开招聘编外聘用教职工岗位计划表.xls(提取码:npt0)

  2、2020年春季学期南宁经济技术开发区中小学(幼儿园)公开招聘编外聘用教职工报名表.xls(提取码:6frb)

  

南宁经济技术开发区 南宁经济技术开发区

  

文体教育局 劳动人事局

  

2020年2月25日

  

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2020年广西博白县招聘控制数幼儿园后勤服务人员169人公告

  为缓解我县幼儿园后勤服务人员紧缺的状况,确保招聘工作有序开展,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《玉林市直机关(参照公务员法管理单位)后勤服务人员实行公开招聘的通知》(玉编〔2009〕65号)和《中共玉林市委办公室?玉林市人民政府办公室关于做好全市控编减编工作的通知》(办发〔2014〕52号)的规定,经研究,决定公开招聘控制数幼儿园后勤服务人员169名,为了做好招聘工作,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位和人数

  使用控制数招聘后勤服务人员169人(详见附件1)。

  二、招聘对象

  全日制中专及以上学历的毕业生。

  三、招聘条件

  (一)遵纪守法,具有良好的思想政治品德与职业道德;

  (二)具有履行岗位职责所需的工作能力;

  (三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

  (四)符合招聘岗位所要求的岗位资格条件;

  (五)年龄35周岁以下(1984年8月13日后出生);

  (六)下列人员不得报考:因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员;法律法规规定不得招聘为国家机关事业单位工作人员的其他情形的人员。

  四、报名时间、地点及资格审查

  (一)实行现场报名

  报名时间:2020年8月13日9:00—16:00

  8月14日9:00—14:00;

  报名地点:玉林市凤林国际大酒店九楼国宴厅(玉林市江南路9号)。

  注意事项:考生需佩戴口罩,同时持健康码入场。

  (二)报名须提交以下材料(请将原件及复印件分别按以下顺序叠放)

  1.《2020年博白县公开招聘控制数后勤服务人员报名表》(附件2)填写或打印2份,并各贴上近期一寸免冠彩照;

  2.二代有效居民身份证原件及复印件;

  3.毕业证书原件及复印件。

  (三)资格审查。由领导小组办公室对应聘人员进行现场资格审查,资格审核合格,确定为笔试人选。

  五、考试形式

  本次招聘考试采用笔试和面试相结合的形式。

  (一)笔试为闭卷考试。笔试的分值为100分。

  1.笔试对象:经资格审查符合报考条件的人员。

  2.笔试时间:报名结束后在招聘微信群另行通知,凭身份证在规定的时间参加考试。

  3.笔试地点:玉林市凤林国际大酒店,具体地点另行通知。

  4.笔试内容:《公共基础知识》等,主要测试应试者的综合基础知识,包括政治理论、时事政治、法律常识等。考试时间为60分钟。

  笔试成绩公布。笔试成绩当天或第二天在招聘地点公告栏及招聘微信群公布。

  (二)面试采取技能测试或结构化的方式进行。面试的分值为100分。面试成绩四舍五入,保留小数点后两位。

  1.面试人选确定。根据岗位招聘计划人数1∶3的比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试的人选。比例内末位考生笔试成绩并列时,同时确定为进入面试范围人选。招聘岗位笔试人数不达1∶3比例时,按实有笔试人员进行面试。如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选。

  2.面试时间地点。具体面试时间、地点及相关事宜在面试前一天通过招聘微信群或电话另行通知面试对象。

2020年广西博白县招聘控制数幼儿园后勤服务人员169人公告

  六、体检与考察

  根据招聘岗位人数,依据笔试面试总成绩〔笔试面试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%〕从高分到低分按1∶1的比例确定体检、考察人选。总成绩相同者,以面试成绩高低来确定,如面试成绩再相同的按学历高低、中共党员、学生干部或获得过院校、系级以上的“三好学生”的顺序确定。

  (一)体检参照公务员录用的体检标准进行(体检费用自理)。

  (二)考察工作由主管部门和招聘单位负责组织实施。考察内容主要包括报考者的政治素质、道德品质修养、业务知识与能力、现实表现及遵纪守法等情况,并对其报考资格进行复查。体检或考察不合格的不予聘用。体检、考察时间另行通知。

  七、公示和审批

  体检、考察合格的招聘对象确定为拟聘用人员,在玉林市人力资源和社会保障局网站进行为期5个工作日的聘前公示。

  八、聘用

  公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的人员,按有关规定办理聘用手续,并由用人单位与受聘人员依法签订3年的聘用合同。

  九、待遇

  聘用期间执行工人技术等级(岗位)工资标准,享受在职在编同类人员的工资福利待遇,由县财政划拨给用人单位发放,并依法缴交社会保险。聘用期满经考核合格的人员可办理续聘;考核不合格的人员终止聘用合同。

  十、招聘监督

  招聘工作在县招聘工作领导小组的领导下组织实施,接受纪检、监察和社会各界的监督。坚持公开、公平、公正的原则,择优聘用。对不符合聘用资格条件的,一经发现,取消其聘用资格,并追究相关人员责任。

  咨询电话:0775—8227091(博白县人社局)

  0775—8332970(博白县教育局)

  附件:

  1.2020年博白县公开招聘控制数幼儿园后勤服务人员岗位计划表.xls(提取码:4gno)

  2.2020年博白县公开招聘控制数后勤服务人员报名登记表.xls(提取码:53os)

  

博白县公开招聘控制数后勤服务

  

人员领导小组办公室

  

2020年8月6日

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