广西玉林市容县公安局招聘辅警38人公告
容县公安局招聘警务辅助人员公告
为了进一步加强容县公安局警务辅助人员(简称警辅)队伍建设,更好地维护社会治安稳定,根据《广西壮族自治区公安厅警务辅助人员管理办法》要求,容县公安局面向社会公开招聘38名警辅人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和人数
容县公安局警务辅助人员38名(具体岗位和人数见附件一)。
二、招聘范围
玉林范围内(以户籍所在地或生源地为准)。
三、招聘条件、要求
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,品行端正,无违法犯罪记录。
(二)具有全日制高中(含中专)以上学历。
(三)年龄在18周岁以上35周岁以下(即1987年2月28日至2004年2月28日出生)。
(四)身心健康,体型端正,男性身高要求168厘米以上,女性身高要求158厘米
(五)有下列情形之一的,不得报名:
1.本人受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
2.本人曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的;
3.本人有道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。
4.本人因违反国家有关法律规定,被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
5.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;
6.本人家庭成员或者近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
7.正在公安机关服务,劳动合同期限未满的;
8.从事过警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
9.2021年2月以来从容县公安局离职的警务辅助人员;
10.监察机关、公安机关认定的其他不适合从事警务辅助工作的情形。
四、报名方法
(一)报名方式
采取本人现场报名方式进行。
(二)报名时间和地点
1.报名时间:2022年2月28日至3月8日(工作日)。
(每天上午8:30—12:00;下午15:30—18:00)。
2.报名地点:容县公安局三楼政工室(地址:广西容县容州镇城西路1号)。
(三)报名需提交的资料
1.报考人员需填写《容县公安局公开招聘警务辅助人员报名表》一式一份(见附件二,报考者自行下载打印后按要求填写及粘贴照片,未填写报名表的不予报名),每个应聘人员只能报考一个岗位。
2.本人二代有效身份证、户口簿、学历证书、退伍证等原件及复印件(复印件自行复印备齐,户口簿需复印地址页、户主页及本人页;原件核验后当场交回本人)各一式一份,以及本人近期一寸白底免冠彩色照片1张。
3.自行到征信中心出具个人征信报告。
4.有加分情形的相关证明材料。
5.报考者持二代有效身份证到指定的地点参加考试。报考人在报考时提供虚假材料,伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在笔试中作弊的,一经查实,立即取消参加考试资格。
五、考试程序及时间
(一)笔试
1.笔试主要考察:时事政治、法律法规、公安业务等相关知识。卷面满分为100分。
2.时间:2022年3月10日上午9:00—10:30。
3.地点:报考交通管理大队、容县看守所、监察委看护岗位的,笔试地点在容县公安局交通管理大队五楼会议室;报考其他岗位的,笔试地点在容县公安局八楼会议室。
(二)面试
1.确定面试人选。面试人选原则上按笔试开考的职位根据1:3面试比例进行,按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分顺序确定人员。笔试合格的人数如不达招聘计划数1:3的比例,全部进入面试。
2.面试方式。面试采取结构化面试方式进行。主要测试相关工作知识、临场应变、分析判断、语言表达能力。成绩满分为100分。
3.面试时间:另行通知。
4.面试地点:另行通知。
5.面试组织:县公安局组织实施。
总成绩=笔试成绩+面试成绩
(三)体能测试
通过笔试、面试者合格从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例进入体能测试,体能测试参照录用人民警察体能测试标准进行。体能测试项目为:男性10米X4往返跑、俯卧撑和立定跳远;女性10米X4往返跑、仰卧起坐和立定跳远。体能测试由公安局组织实施。体能测试成绩二项达标方为合格,体能测试不合格的不能进入体检程序。体能测试事宜另行通知。
(四)照顾加分
1.中共党员、公安烈士和因公牺牲民警的配偶子女、在职公安民警和文职干部配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、公安院校非公安专业毕业生,凭相关证书、证明总分加3分。以上照顾加分可以累加。
2.中国人民公安大学、中国刑事警察学院、南京森林警察学院、铁道警察学院和广西警察学院公安专业的毕业生;烈士子女的可以简化招聘程序。
六、政审、体检
(一)确定考核人选
根据总成绩从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定。
(二)考核
考核由县公安局负责。主要通过查阅报考者个人档案、提交证明材料的政审方式进行。
(三)体检
考核合格人员到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检,体检费由考生自理,体检按入职体检标准进行。
七、公示、审批、聘用
被考核人选经考核和体检合格后,按规定进行公示,公示时间为5天。经审核批准聘用的人员,由县公安局按规定与被聘人员签订聘用合同。试用期满,经考核不适合岗位工作者解除聘用合同。
八、成绩公布
在容县公安局一楼大厅张榜公布。
九、聘用人员待遇
被聘用人员在聘用期间的工资福利列入县财政预算,勤务辅警月工资为2800元(含养老、医疗、生育、工伤、失业、大额医疗、意外等保险待遇)。
十、疫情防控要求
按照常态化疫情防控要求,现场到容县公安局政工室报名的考生须出示当日健康码备查和佩戴口罩,且在招聘各个环节应接受健康码查验及体温测量,健康码为绿码及体温测量合格的方可参加考试。应试考生进入考点按要求佩戴口罩,注意保持距离,做好防范工作。对不服从管理的人员,一律取消考试聘用资格。
十一、发布招聘公告
在容县人民政府门户网站(http://www.rxzf.gov.cn)发布公告。
十二、本公告由容县公安局负责解释
咨询电话: 0775—5316056 (容县公安局政工室)
监督电话: 0775—5322179 (容县公安局督察大队)
容县公安局
2022年2月23日
广西玉林市玉州区人民法院招聘编外工作人员公告
玉林市玉州区人民法院公开招聘编外工作人员的公告
因工作需要,玉林市玉州区人民法院决定向社会公开招聘编外司法等工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
(一)司法 若干
(二)司机 若干
(三)其他工作人员(协助审判执行工作) 若干
(四)财务人员2人
(五)行政人员1人
具体岗位要求见《玉林市玉州区人民法院公开招聘编外工作人员岗位信息表》(附件1)
二、有下列情形之一的不予报考
(一)曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;
(二)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的人员;
(三)违公德、职业道德,造成不良影响的人员;
(四)参加非法组织活动的人员。
三、报名
(一)报名办法。采用电子邮件报名方式报名,报考人员按要求将报名材料扫描编辑好后发送至指定电子邮箱,不接受电话或邮寄投递等其他形式报名。每名报考人员只能报考1个岗位,同时报考2个或以上岗位者,取消报名资格。
(二)报名需提供材料(统一扫描为电子文件)1.如实填写好《玉林市玉州区人民法院招聘报名表》(附件2)并附电子版近期免冠证件照片。2.身份证(报名及考试时使用的身份证必须一致)。3.学历证、。4.退伍证。
(三)报名时间。2022年9月8日8:00至2022年9月15日18:00,逾期不予接收。
(四)报名邮箱。yzfy919@163.com
(五)注意事项。
1.报名文件名格式:岗位名称-报考姓名(例如:司法-张三),报名材料扫描后按顺序编号并命名(1-身份证,2-学历证,3-)。
2.测试及面试时间请持续关注玉林市玉州区人民法院微信公众号和官网(http://ylyzfy.chinacourt.gov.cn/)发布的公告。
四、体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准》,体检费用由应聘者承担。
五、聘用
(一)新聘用人员试用期1个月。试用期满合格的,正式聘用。试用期满,不合格的,予以解聘。
(二)被聘用人员一律实行合同制管理。
(三)单位统一购买被聘用人员社会保险,工资面议。
六、联系方式0775-2650820
七、本招聘公告由玉林市玉州区人民法院部负责解释。
附件1.玉林市玉州区人民法院公开招聘编外工作人员岗位信息表.docx
2022年9月6日
广西玉林市第一人民医院招聘公告
玉林市第一人民医院2022年第三批公开招聘编外聘用人员公告
玉林市第一人民医院创建于1937年,目前已发展为桂东南地区集医疗、急救、科研、教学、预防保健、康复于一体的综合性甲等医院。医院是卫生部核定的全国500家大型综合性医院之一,国家卫计委脑卒中筛查与防治基地医院、高级卒中中心,全国综合医院中医药工作示范单位,广西医科大学第六附属医院、第六临床医学院,广西医科大学校外研究生培养基地,广西首家国家标准化代谢性疾病管理中心(MMC),广西首批通过国家认证的胸痛中心、房颤中心,广西航空医疗救援联盟医院,玉林市120急救中心,药物临床试验机构,住院医师规范化培训基地,玉林市乡村医师培训基地、执业医师技能考试基地、玉林临床医学人才小高地。
医院开放床位2467张。医院在职职工2900多人,高级卫生技术人员529人,中级卫生技术人员699人。医院各医疗学科齐全,具有较高的综合诊疗水平和专科能力,有广西临床重点专科6个:儿科、肾内科、重症医学科、神经内科、科及护理专业;广西临床重点专科建设项目2个:医学影像学、医学检验科;广西临床重点专科培育项目3个:创伤外科、老年病科、呼吸与危重症医学科;广西医疗卫生重点学科3个:心血管内科、科、急诊科;广西医疗卫生重点培育学科2个:重症医学科、普通外科。目前,医院正在全力打造广西省级区域医疗中心。
根据医院发展需要,现面向社会公开招聘我院2022年第三批编制外聘用工作人员,具体公告如下:
一、招聘对象
本次招聘的对象以2022年应届高校毕业生(含2022年住院医师规范化培训毕业生)为主。
二、报名条件
(一)素质过硬,热爱医疗卫生专业,有能力胜任本职工作,有奉献精神。
(二)符合招聘岗位条件要求。
(三)五官端正,身心健康,沟通能力强,礼貌大方。
(四)遵纪守法,品行端正,具有良好的思想素质及职业道德,无不良行为记录。
(五)有下列情形之一的,不受理应聘:
1.不符合招聘岗位条件要求的人员。
2.受到党纪、政纪处分或刑事处罚的。
3.正在接受纪律审查、司法调查的。
4.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、福利待遇
(一)工资标准参照广西事业单位现行标准,奖励性绩效按医院绩效考评方案执行。
(二)住院医师规范化培训人员待遇
1.2022年住院医师规范化培训毕业生,按应届毕业生同等对待。
2.对已取得住院医师规范化培训合格证书的本科学历者,在招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面,与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
四、投档方法
(一)投档时间:即日起至2022年5月18日。
(二)投档方式
1.邮件在线投档:应聘者将应聘简历材料整理成一个Word文档(具体要求详见附件2)发送到邮箱ylsyrsk@163.com,文档请按以下格式命名:应聘岗位名称+应聘者姓名。
2.现场投档:请应聘者于正常工作日上班时间(上午8时至12时,下午14:30至17:30)将个人简历以及有关证明纸质材料递交到人事科(纸质材料要求详见附件2)。地点:广西玉林市教育中路495号,玉林市第一人民医院综合办公楼715室人事科。
五、资格审查
医院根据招聘岗位、专业要求,统一对投档者进行资格审查,择优确定进入面试或考试人选。
六、面试及考试
面试及考试时间、地点另行通知。
七、体检及公示
我院对拟录用人员统一组织体检,体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。体检合格人员名单在医院公告栏公示5个工作日,公示无异议的人员按有关规定办理聘用手续。
八、其他说明
(一)从资格审查到招聘工作结束,应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知应聘人员的,后果由应聘人员本人负责。
(二)未尽事宜,请联系医院人事科:0775-2683216。单位地址:广西玉林市教育中路495号。
(三)监督电话:0775-2687672。
玉林市第一人民医院
2022年5月11日
附件1:2022年第三批公开招聘编外聘用人员计划表.xlsx
广西玉林市重大项目工作领导小组办公室招聘公告
玉林市重大项目工作领导小组办公室(以下简称:市重大办)是我市临时性的议事协调机构,设在玉林市发展和改革委员会,负责统筹推进全市重大项目建设。为保障市重大办各项工作正常开展,建立更加稳定的重大项目工作团队,市重大办拟向社会公开招聘重大项目工作辅助人员7人,具体要求明确如下:
一、招聘岗位和人数
重大项目工作辅助人员7名。其中:计算机类辅助人员2名,经济类辅助人员1名,文秘类辅助人员2名,工程类辅助人员1名,其他类人员1名。《招聘岗位计划表》详见附件1。
二、招聘人员条件
(一)信念坚定,执行党的路线、方针、政策。
(二)遵守国家的法律、法规,享有公民的权利。
(三)具有良好的职业道德,品行端正,具有服务精神,能为群众提供高品质的服务,遵守工作纪律。
(四)身体健康,能吃苦耐劳。
(五)具备招聘岗位所需求的条件(详见《招聘岗位计划表》)。其中,要求年满18周岁以上(即2002年4月30日以前出生),35周岁以下(1985年5月1日以后出生)。
(六)有下列情形之一的,不得报名:
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的。
2.曾被国家机关、事业单位开除、辞退的。
3.道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。
4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或在境外从事其他危害活动的。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名方式及时间。报名采取现场报名方式,每名应聘者限报一个岗位,本次报考须本人亲自报名。报名时间为2020年5月9日至5月22日(不含双休日),上午8:00—12:00,下午3:00—6:00。逾期不再受理。
2.报名地点。玉林市发展和改革委员会重大项目建设科(市委市政府办公大楼5楼5B05室),联系电话:0775-2859879。
3.报名要求及资格初审。请自行下载填写《玉林市重大项目工作领导小组办公室公开招聘重大项目工作辅助人员报名登记表》(见附件2,一式两份),同时提交本人身份证、学历证书、职称或(职、执)业资格证书及相关工作经验有效证明等原件及复印件各1份(原件验讫后退回)。
(二)考试
考试拟采取笔试+面试的形式进行,考试形式、时间、地点及其他有关事项以实际通知为准。考试成绩及排名在玉林市发展和改革委员会网站公布。
1.笔试。笔试分为理论和实操两部分,理论主要测试应聘者的专业理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,实操主要测试应聘者使用计算机办公软件熟练程度。根据笔试成绩确定面试对象。
2.面试。主要测试应聘者的思想倾向、语言表达能力、逻辑思维能力、综合业务能力等。
(三)体检和考核
根据岗位招聘人数按考试成绩从高到低按1:1比例确定进入体检人选。体检所产生费用由考生个人自理。
考生体检合格后,考察组对拟聘用人选进行考核。主要考察拟聘人员的思想、道德品质、业务能力、工作表现等。
(四)公示和办理招聘手续
经面试、体检、考核合格后,确定为拟聘用人员名单,在玉林市发展和改革委员会网站进行公示,公示期为7天。经公示无异议的拟聘用人员与市重大办签订聘用合同。
四、聘用人员管理和薪酬待遇
(一)被聘用人员一律实行合同制管理。合同期为1年(试用期1个月)。合同期满后根据工作需要再确定是否续聘。
(二)福利待遇。按规定缴纳五险。试用期月工资2500元,正式聘用后月工资3000元(含个人缴纳社保部分)。年终根据工作表现和考核结果,发放一次性绩效奖金。聘用人员食宿自行解决。
五、疫情防控要求
本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求,考生报名时间前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况的,需及时报告和告知招聘单位,由招聘单位严格按照有关要求处理,如有隐瞒,后果自负。
附件:玉林市重大项目工作领导小组办公室公开招聘重大项目工作辅助人员岗位计划表.docx
玉林市重大项目工作领导小组办公室公开招聘重大项目工作辅助人员报名登记表.docx
玉林市重大项目工作领导小组办公室
2020年5月9日