2022年百色市右江区财政局招聘编外人员公告

  百色人事考试网2022年12月06日讯:因工作需要,百色市右江区财政局面向社会公开招聘编制外工作人员3名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及名额

  百色市右江区财政局乡村振兴办公室信息员1名,业务股室办事员2名。

  二、招聘条件

  (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,身体健康。

  (二)政治可靠、作风正派、爱岗敬业、身心健康,服从工作安排。

  (三)年龄在18周岁以上、35周岁以下(含35岁)的中国公民,男女不限。

  (四)有较强的沟通协调能力、语言表达能力、应变能力,能熟练运用office办公软件。

  (五)乡村振兴办公室信息员岗位报考人员,有扶贫、乡村振兴工作从业经历(或实习经历)者优先。业务股室办事员岗位报考人员,有财务工作从业经历(或实习经历)者优先。

  (五)学历和专业要求。

  1.专业、学历要求

  乡村振兴办公室信息员岗位:专业不限,具有全日制大专及以上学历。

  业务股室办事员岗位:会计学类、审计学类专业。具有全日制本科及以上学历。

  具体专业名称可参考《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》。

  (六)有下列情形的不得报名:

  曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;被机关、事业单位、社区工作者岗位辞退未满5年的;正在接受违纪违法调查尚未作出结论以及尚未解除党纪、政纪处分的人员;在最高人民法院失信被执行人查询平台查询有失信记录的人员;属法律、法规和相关政策规定不得招聘的其他情形的人员。

  三、招聘程序

  (一)报名(2022年12月6日—2022年12月13日)。

  采用网上(电子邮件)报名的方式,不收取报名费。

  报名人员将本人居民身份证扫描件、学历学位证书扫描件、个人简历、《百色市右江区财政局公开招聘编外工作人员报名登记表》(详见附件),打包压缩发送至电子邮箱yjczzp@163.com。压缩文件名称统一命名为XXX(姓名)报名材料(应聘岗位名称)。

  (二)资格审查(2022年12月14日前)。

  由百色市右江区财政局对报名人选进行资格审查。报名者对个人填报资料内容和提供证明材料的真实性负责,如有不符或弄虚作假的,一经查实,立即取消应聘资格,已聘用的按解聘处理。

  (三)综合评审(2022年12月14日前)。

  百色市右江区财政局按照岗位需求,对报名入围人选进行综合评审,按1:3的比例确定面试入围人选。

  (四)面试(2022年12月中旬,具体时间另行通知)。

  本着公开、公平、公正的原则,对符合招聘条件的报名人员开展面试工作,主要对应聘人员的理论知识水平、语言表达能力、逻辑思维能力等进行了解。

  参加面试的人员应携带本人居民身份证、学历证书、学位证书原件,以便工作人员在面试前进行资质核验。

  (五)体检与考察(2022年12月中下旬,具体时间另行通知)。

  根据应聘人员面试测评结果,按1:1确定体检人员名单,应聘者自行到具备相关资质的公立医院进行体检,体检费用由报名者自理。体检合格人员列入考察对象,由百色市右江区财政局派出考察组进行考察。体检、考察不合格出现空缺的,从其他参加面试测评人员中择优递补。

  (六)确定招聘人选(2022年12月下旬)。

  根据应聘人员面谈、体检结果,由百色市右江区财政局党组研究确定拟聘用人选,并公示5个工作日。

  (七)办理聘用手续(2022年12月下旬)。

  公示结束后,对符合条件的人员按规定办理相关聘用手续。

  四、合同签订及工资待遇

  (一)合同签订。

  聘用人员实行劳动合同制度,由用人单位与聘用人员签订劳动合同。按照《劳动合同法》的规定,聘用人员试用期2个月。聘用人员在试用期内能胜任工作的,试用期结束后与聘用人员签订《劳动合同》,首次聘用期为1年。后续聘用按《劳动合同法》有关规定办理。聘用期内,如有违法违纪行为,或经考核不合格者,中止劳动合同,取消聘用资格。

  (二)工资及福利待遇。

  聘用期间,聘用人员食宿自理,工资待遇及福利参照右江区政府临时聘用人员工资待遇及有关政策落实。

  五、其他事项

  未尽事宜,可致电百色市右江区财政局咨询。咨询电话:0776-2996681(人事股)/2823497、2996501(办公室)。地址:百色市右江区城东大道160号。

  本公告各项事宜,由百色市右江区财政局负责解释。

  点击查看>>>

  百色市右江区财政局公开招聘编外工作人员报名登记表

  百色市右江区财政局

  2022年12月5日

2022年广西百色西林县自然资源局政府购买岗位招聘公告

  

  西林县自然资源局2022年公开招聘政府购买服务工作人员公告

  因工作需要,西林县自然资源局拟向社会公开招聘3名政府购买,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘,择优聘用。

  二、招聘职位、岗位性质

  (一)招聘职位及名额:不动产登记服务工作人员3名,男女不限。

  (二)岗位性质:政府购买服务。

  三、招聘条件

  (一)遵守中华人民共和国宪法和法律,品行端正,诚实守信,讲文明懂礼貌,无任何不良记录和违规违纪行为。

  (二)爱岗敬业,工作责任心强,做事认真细致、扎实稳妥,任劳任怨,能够吃苦耐劳,坚决服从工作安排。

  (三)具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通协调能力和组织能力;能熟练操作电脑,熟悉办公软件、熟悉档案管理及资料整理等。

  (四)身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

  (五)中专及以上学历(详见招聘计划表),年龄20周岁以上、35周岁以下(即1987年3月2日至2022年3月2日)。

  (六)从事类似岗位工作者优先。

  (七)有下列情形之一的不得参加报名和取消聘用资格:

  1.受过刑事处罚或者治安管理处罚;

  2.有较为严重的个人不良信用记录;

  3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的人员;

  4.有违法犯罪嫌疑尚未查清的;

  5.道德败坏、有偷窃、等不良行为的;

  6.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或从事危害活动的人员。

  四、招聘方法和程序

  按照公布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示聘用程序进行。

  (一)报名

  采用现场报名方式。报名人员需提交本人有效身份证、户口簿、简历、学历书(应届毕业大学生可提供学校证明)等有效证件原件和复印件。

  报名时间:2022年3月2日—3月8日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00;

  报名地点:西林县自然资源局办公室(西林县八达镇鲤城路城北一巷009号);

  联系电话:0776-8682175。

  (二)资格审查

  由负责报名的工作人员按招聘岗位的要求及条件对报名人员提供的材料逐一进行资格审查,经审查不符合招聘范围及条件的,取消报名资格。资格审查贯穿整个招聘工作全过程。

  (三)面试

  报名时间截止后,考生进入面试阶段,面试时间、地点和方式另行通知。

  (四)体检

  根据报考人员的面试成绩,按照面试成绩从高分到低分的顺序,以招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人选。体检标准按照(桂人发[2011]155号)和(百政发[2012]30号)文件要求,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。由西林县自然资源局组织考生到西林县人民医院进行体检,体检经费由考生自负(体检时间另行通知),体检中出现不合格者,在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补人选进行体检。体检人选不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。

  (五)考察

  1.体检合格后,根据面试成绩从高分到低分,按招聘职位人数1∶1的比例确定考核名单。考核工作由西林县自然资源局具体组织实施,按照德才兼备的标准,着重考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况。

  2.考察中发现不符合聘用条件的,取消聘用资格。考核中出现不合格者,从报考同一职位的其他人员按面试总成绩的排序依次递补。

  (六)公示聘用

  严格按照招聘有关规定执行,将拟录用人员进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满无异议后,办理聘用及相关手续。

  五、待遇与管理

  (一)本次招聘的不动产登记服务中心及信息管理中心工作人员,不纳入正式编制内管理;

  (二)本次聘用期限为三年,聘用人员实行试用期制,试用期1个月,试用期满经考核合格正式聘用,办理聘用相关手续。聘用期内,实行一年一考核,如有违法违纪行为,或经考核不合格者,终止劳动合同,取消聘用资格,期限满三年不再续签合同;

  (三)聘用期间管理考核、服务待遇按照《西林县人民政府办公室关于印发西林县机关事业单位政府购买管理暂行办法的通知》(西政办发〔2021〕71号)执行,无绩效和餐补。用人单位解除聘用合同或聘用期满终止聘用合同的,按照国家劳动合同法相关政策执行;

  (四)被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行;

  (五)休假。政府购买事假、病假、丧假、产假、婚假和探亲假参照国家有关规定执行。

  六、其他说明

  (一)应聘人员所提供的材料必须真实有效,如有虚假,一经查实即取消应聘资格,对已聘用的解除劳动合同;

  (二)初审未通过的应聘人员,本单位不另行通知,报名资料概不退还。

  

西林县自然资源局

  

2022年3月2日

  附件1:西林县自然资源局2022年公开招聘政府购买服务工作人员报名表.doc

  
附件2:西林县自然资源局2022年公开招聘政府购买服务工作人员岗位计划表.doc\>

  

  

  

返回
顶部