2022广西桂林市阳朔县直接面试招聘后勤服务聘用人员控制数人员2人公告
根据《桂林市人力资源和社会保障局 桂林市机构编制委员会办公室 桂林市财政局关于进一步明确非实名制编制聘用人员控制数和后勤服务聘用人员控制数人员管理工作有关事项的通知》(市人社发〔2017〕43号)精神,现决定组织实施招聘阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员工作,本次共2个职位计划招聘2人。现将有关事项公告如下:
一、招聘的基本条件和要求
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)具有大学专科以上文化程度;
(五)具有履行岗位职责所需的业务知识和能力;
(六)具备应聘岗位所需要的其它聘用条件。岗位所需要的其它聘用条件详见《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员职位计划表》(附件1)。
(七)具有下列情形之一的人员,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。
2.在各级公务员和事业单位工作人员招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员。
3.新录用未满5年(含试用期)的公务员(含参照公务法管理的事业单位工作人员)和新聘用未满3年(含试用期)的事业单位工作人员不得报名。
4.现役军人。
5.在普通高校就读的非2022年应届毕业生(其中,在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考)。
6.被依法列为失信联合惩戒对象人员。
7.被开除中国共产党党籍的人员。
8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
9.法律、法规规定不得报考的人员。
(八)其他:
1.本次招聘条件中涉及年龄、工作经历、相关资格、处罚期限、户籍等时间的计算,以2022年10月19日为截止日期,年限按足年足月累计。
2.各级机关(含参照公务员法管理的事业单位)和事业单位符合报考条件的在职在编人员报考,须取得所在工作单位及其主管部门的同意后,方可报考,一经聘用,若所在单位及其主管部门因不同意报考拒绝办理相关手续所产生的后果,由报考人员自行承担。
二、招聘程序
阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员工作,按照发布招聘公告、报名与资格审查、面试、考察、体检、公示和聘用等环节进行。
三、报名和资格审查
(一)报名方式及时间地点
本次阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员的报名工作,采取现场报名方式进行。
本公告发布时间:2022年10月10日—2022年10月18日。
现场报名时间:2022年10月19日- 20日(共2个工作日),每天上午8:30—12:00,下午15:00—17:30。
报名地点:阳朔县人力资源和社会保障局管理股。
报名地址:阳朔县山水大道清风路口阳朔县人力资源和社会保障局管理股403室。
联系电话。
报考人员应自备一次性使用医用口罩或医用外科口罩,除确认身份需摘除口罩以外,全程佩戴口罩,做好个人防护,现场报名时上交《流行病学史筛查表和症状监测表》(附件2)、《个人健康情况承诺书》(附件3)。居住在疫情高风险、中风险地区或1个月内到过疫情高风险、中风险地区的考生,考虑疫情的影响也可扫描相关材料发送邮件报名,后续待情况允许时再核验相关材料原件,核验原件符合报考条件后才能参加面试。
凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员,现场填写《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员报名登记表》(附件4)一式二份,贴本人近期小2寸正面免冠彩色白底照片。报名时,报考人员须携带本人有效居民身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件(如毕业证、学位证、身份证、资格证明、单位同意报考证明等),通过资格审查后交复印件一份。每个报考人员只能报考一个职位。
现场报名原则上要求报考人员本人到场,如本人确有原因不能到场,可委托报名。受委托人应提供委托人亲笔手写委托书(加盖手印)及受委托人有效身份证原件及复印件1份。受委托人提供报考人员有效身份证明和符合报考职位招聘条件相关材料原件的,视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。
(二)资格审查
阳朔县人力资源和社会保障局指定专人,现场按照本《公告》的规定和《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员职位计划表》(附件1)公布的招聘职位资格条件对报考人员进行资格审查,对符合报考条件的,不得拒绝报考,不同意报考的要说明理由,并当面反馈给报考人员。
报名时,报考人员应仔细阅读并认真核对本《公告》所列招聘的基本条件和招聘职位计划表中招聘职位的资格条件,凡是不符合报考条件,仍提供虚假信息报名的,一经核实,取消报考资格,责任由报考人员自行承担。
现场报名与资格审查同时进行,阳朔县人力资源和社会保障局负责报考人员的资格审查。
四、面试
(一)面试人员的确定
经过现场资格审查确认符合招聘条件的报考人员,均可直接进入面试程序。招聘职位与报名人数的开考比例应达到1:3方可开考。对报考职位人数达不到开考比例要求的,确因需要补缺的职位,由招聘单位书面意见报阳朔县人力资源和社会保障局确定是否开考并备案。同一招聘职位经过现场报名资格审查确认符合招聘条件的报考人员达30人以上的,该职位面试时需拆分为2个以上考场,由阳朔县人力资源和社会保障局在面试当天当场组织考生抽签确定考场,报考人员按其抽签确定的考场进行面试。参加拆分考场面试职位的报考人员,每个考场的前3名需进行第二轮面试。以第二轮面试成绩结果确定该职位排序。
通过资格审查进入面试程序的报考人员,要按面试通知书规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。
(二)面试的组织实施
面试工作由阳朔县人力资源和社会保障局统一组织实施,全程接受阳朔县纪检(监察)部门的监督。
(三)面试的形式、时间、地点
面试形式为公共面试,即结构化面试形式。
面试具体时间、地点另行通知。
报考人员在参加面试时,必须携带面试通知书和有效居民身份证,两证缺一不可。进入考场前还需上交《健康承诺书》,否则不能参加面试。面试过程中除回答问题之外全程需要佩戴口罩,凡是有发烧、发热、咳嗽、咽痛、胸闷、呼吸困难、乏力、恶心、呕吐、腹泻、结膜炎、肌肉酸痛等新冠肺炎症状的疑似人员,请主动放弃本次面试资格。
(四)面试成绩公布
面试成绩满分分值为100分,报考人员面试合格成绩需达60分,方能进入考察程序。相同职位招聘数末位出现两人以上成绩并列时,以加试的形式及结果重新确定排序。面试成绩在当天面试结束后公布。
五、考察
(一)考察人选的确定。按照同一职位报考人员面试成绩,从高分至低分按1:1比例确定考察人选。
(二)考察工作由阳朔县人力资源和社会保障局具体负责组织实施,招聘单位共同参与。考察组由阳朔县人力资源和社会保障局及招聘单位3人以上组成。
(三)考察内容:主要考察报考人员报考资格的匹配性、真实性,以及报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵守国家法律法规及遵守原工作单位规章制度等情况。考察的同时,要进行报考资格复审。
(四)考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,据实写出书面考察材料,并提出明确的考察意见(合格或不合格)。
(五)考察工作原则上在10个工作日内完成。考察组在规定的时间内具体组织实施考察工作,考察结束后要形成书面材料(一式两份),考察组成员签名,加盖招聘单位的公章,上报阳朔县人力资源和社会保障局审核备案,阳朔县人力资源和社会保障局根据考察结果,在阳朔县人民政府门户网站公布体检人员名单。
(六)自愿放弃考察或考察不合格的,不得进入体检环节,可从报考同一职位面试成绩合格人员中按本款第(一)条规定依次递补。
六、体检
体检由阳朔县人力资源和社会保障局统一组织实施,并到指定的医疗机构进行。体检费用由报考人员承担。
体检时间及安排另行通知。
(一)体检严格按照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定组织实施。报考人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向阳朔县人力资源和社会保障局提交复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
(二)组织体检时,工作人员(含体检医生)与报考人员有回避关系的,应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的工作人员(含体检医生),按照有关规定给予处理。报考人员在体检过程中,凡弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,应不予聘用或取消聘用资格。
报考人员无故不按规定时间、地点参加体检,视为自动放弃体检资格。
体检不合格或自愿放弃体检的,从报考同一职位且面试成绩合格的人员中按第五款第(一)条规定依次递补。没有递补人选的,取消该职位招聘计划。
七、公示和聘用审批
(一)阳朔县人力资源和社会保障局根据招聘面试、考察、体检等程序得到的结果,确定拟聘用人员名单,并在招聘公告发布的范围内进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,由招聘单位填写《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员审批表》一式三份,经招聘单位核准,报阳朔县人力资源和社会保障局办理聘用审批手续。聘用手续须在15个工作日内完成。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到,逾期不报到按自动放弃聘用资格处理。对公示期反映有影响聘用问题的,由招聘单位负责查实,经查实有问题的,不予聘用。
拟聘用人员公示后,有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的,不再递补聘用对象。
(二)招聘单位应与受聘人员签订《后勤服务聘用人员控制数人员聘用合同》。招聘单位与受聘人员签订的聘用合同,期限一般不低于3年。初次就业的受聘人员与招聘单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。
八、疫情防控要求
请报考人员严格按照《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员疫情防控须知》(附件5)要求做好疫情防控工作,严格落实防疫措施。在考试组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请广大报考者理解、支持和配合。
九、诚信档案管理
报考人员有下列失信行为的记入诚信档案,供招聘单位聘用考察时参考。
(一)发布面试资格审查公告后,报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的,取消本次考试资格。
(二)发布面试公告后,报考人员进入面试、考察、体检环节放弃的,在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期为半年;累计2次出现上述情形的,记入诚信档案库,保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期限为2年。
(三)报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的,记入诚信档案库,保存期限为3年。
(四)报考人员聘用为事业单位工作人员后在接到报到通知一个月内无故不报到的,以及试用期内放弃的,记入诚信档案库,保存期限为5年。
十、加强领导、严肃纪律
(一)招聘单位和主管部门要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,切实加强对这次招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开考试招聘工作有序开展。
(二)实行回避制度。工作人员在公开招聘中,涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。
(三)严格公开招聘纪律,对有下列情形的,必须严肃处理:
1.招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考察过程中参与作弊的;
2.招聘工作人员故意泄露考试题目的。
(四)对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予调离工作岗位或相应的行政处分。
(五)招聘单位要严格按公开考试招聘有关政策规定开展招聘工作,自觉接受监督。如发现违规或弄虚作假行为,应立即予以纠正,并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理,触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。
特别提示:
1.本公告及附件中的以上以下以内均含本级基数。
2.报考人员注意核对报考专业,专业请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》(附件5)核对。
3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以桂林市事业单位公开考试招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与招聘组织部门无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。
4.报考人员在本次招聘报名、面试、考察、体检等相关环节中有违纪违规行为的,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
本《公告》由阳朔县人力资源和社会保障局负责解释。咨询电话。
相关网站:
阳朔县人民政府门户网http://www.yangshuo.gov.cn/
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1.《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员职位计划表》
4.《阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员报名登记表》
5. 广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)
7.阳朔县2022年度直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员疫情防控须知
阳朔县人力资源和社会保障局
2022年10月10日
2022广西桂林临桂区交通运输局招聘编外聘用人员公告
桂林市临桂区交通运输局2022年招聘编外聘用人员公告
根据我单位实际工作需要,面向社会公开招聘编外聘用人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘,接受有关部门和社会监督。
二、招聘岗位及人数
本次招聘岗位为桂林市临桂区交通运输局政务中心窗口,编外聘用人员1名。
三、招聘条件
(一)拥护中国党的领导,上坚定可靠;
(二) 品行端正,遵纪守法,具有良好的职业道德;
(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)具有大专及以上文凭;
(五)年龄在20周岁以上35周岁以下;
(六)具有下列情形之一的人员不得报名:
1.有犯罪记录或受纪律处分及曾被开除公职人员;
2.涉嫌违规违法正在接受审查尚未得出结论的人员;
3.违公德、职业道德造成不良影响的人员;
4.参加非法组织活动的人员;
5.其他不宜招聘的人员。
四、岗位要求
(一)大专及以上文凭,能熟练操作计算机办公软件,有资料整理的经验;
(二)热情和善,身体健康,积极主动;
(三)服从安排,有较强的服务、团队意识和语言表达能力。
(四)文秘、交通运输、物流、行政管理、工商管理等相关专业,具有一定工作经验,从事政务窗口服务工作者优先。
五、招聘程序
(一)报名时间及地点
报名时间:2022年10月14日至10月21日
报名方式:现场报名或采取通过电子邮箱上传报名材料方式进行
地点及联系电话:桂林市临桂区致和路城投大厦三楼办公室0773-5585787,凡符合招聘岗位报考条件要求并有意愿的报考人员,填写《桂林市临桂区交通运输局2022年招聘事业单位编外聘用人员报名登记表》(附件),附报考人员有效期身份证和符合报考职位招聘条件及岗位要求所列的相关证明。采取网络投递的形式报名,可将报名表及本人身份证、毕业证、证书相关证件扫描件投递至邮箱:lgqjtjspg@guilin.gov.cn,报名邮件请按照姓名+应聘岗位名称填写。
(二)资格审查
应聘人员所填写或提供的证件和资料必须真实有效,凡提供虚假材料的,一经查实,即取消其应聘资格。
(三)面试。
参加面试人员需携带并提交如下材料:个人身份证、毕业证、原件及复印件(一式份),按指定的时间地点及要求参加面试,未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。途径中高风险地区的人员需提供48小时内核酸检测证明,面试时间地点另行通知,面试工作结束后,公布招聘结果。
(四)聘用
面试通过和双方协商后,按照《桂林市市直机关事业单位聘用人员管理规定的通知》(市人社发[2016]132号)相关规定办理手续。聘用试用期为两个月,试用期满经考核合格者与单位签订正式劳动合同。
六、工资福利待遇
工资待遇参照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发[2016]132号)的有关规定签订劳动合同和落实薪酬、社保福利等待遇。
附件:桂林市临桂区交通运输局2022年招聘编外聘用工作人员报名登记表.docx
2022广西桂林市龙胜县伟江乡卫生院招聘财会人员及护理人员2人公告
将具体招聘事项公告如下:
1招聘岗位及人数
会计专业人员1名,护理专业人员1名。
2招聘条件
(一)遵纪守法,爱岗敬业,品行端正,作风正派,具有良好的职业道德和社会公德,无不良嗜好和违法违纪行为;
(二)年龄35周岁以下(1988年1月1日以后出生),全日制大专及以上文凭,懂电脑办公操作;
(三)尊重医疗卫生事业,思想品德好,责任心强,身心健康,有良好的沟通能力和团队协作精神,能胜任本职岗位工作;
(四)有下列情形之一的,不得报名:曾受过刑事处罚的;尚未解除纪律处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;法律规定其他不能报名的情形。
3招聘程序
招聘工作按照报名、资格审核、面试、试用等程序进行。试用期为2个月,试用合格后,签订劳动合同。
4联系人及面试地址
报名地址:伟江乡卫生院院办(六楼)。
咨询电话:点击查看具体电话。
只接受现场报名。报名时,请携带个人简历、居民身份证、资格证、毕业证等原件及复印件各1份,并现场接受资格审查。以上资料投递后,恕不退回。应聘者应对提交材料的真实性负责,如提供虚假信息,一经核实,取消求职资格。
5薪资待遇
工资待遇2000-3000元。
6面试时间、地点
以电话通知为准。
2022广西桂林市阳朔县直接面试或直接考核招聘县级公立医院聘用人员控制数人员及乡
根据《阳朔县2022年直接面试或直接考核公开招聘县级公立医院聘用人员控制数人员及乡镇卫生院新机制人员公告》有关规定,现将进入体检人员名单及体检有关事项公告如下:
一、体检人选
根据《阳朔县2022年直接面试或直接考核公开招聘县级公立医院聘用人员控制数人员及乡镇卫生院新机制人员公告》有关规定,体检人选的确定:按照1:1比例经过考察合格人员进入体检程序。自愿放弃体检资格的,应在体检名单公布后2日内向阳朔县卫生健康局提出书面申请并报阳朔县人力资源和社会保障局备案,否则作随意放弃聘用资格处理,并记入诚信档案。体检不合格或自愿放弃体检资格的,从报考同一职位的面试合格人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补,递补由阳朔县卫生健康局另行通知。
二、体检时间及集中地点
体检时间:2023年1月5日(星期四)上午8:10前在桂林市万福广场11路公交车终点站停车场(地址:桂林市象山区凯风路90号维也纳酒店桂林万福广场店北面),请考生自行前往集中地点,清点体检人员后统一乘车前往体检地点。未按时参加体检的视为自动放弃。
三、体检项目和标准
体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部 自治区人力资源社会保障厅 自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》执行。体检项目及标准按照《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定执行。
对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,当场告知考生并安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,当场告知考生并安排当场复检。按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的项目(如视力、色盲、听力、嗅觉等)均不进行复检。
当日、当场复检只能进行1次,仍达不到体检合格标准的项目,不再择日进行复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内,向阳朔县人力资源和社会保障局提交复检书面申请。复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只能进行1次,体检结论以复检结论为准。除当日、当场复检项目外,复检项目严格保密。
考生在规定时间不按要求完成体检项目的,视同自动放弃体检资格。
四、考生须知
(一)参加体检的考生必须持本人有效居民身份证,按时到达指定地点集中,统一前往体检医院进行体检。考生必须按要求准时报到。
(二)考生无故不按规定时间参加体检的视为自动放弃体检资格,将按照《公告》要求进行递补。
(三)考生在报到时,必须把随身带的通讯工具主动交给工作人员保管。
(四)严禁弄虚作假、冒名顶替。考生要按要求如实填写体检表的既往病史栏,考生在体检过程中故意隐瞒影响聘用的疾病或病史的,给予取消聘用的处理。
(五)准备近期二寸免冠照片一张。
(六)请配合检查医生认真检查所有项目,勿漏检。若自动放弃某一项检查项目,将会影响聘用。
(七)体检医师可能会根据实际需要,增加必要的相应检查、检验项目,请予以配合。
(八)考生分组进行体检,体检过程中,考生必须服从本组工作人员的指挥,自觉遵守公共秩序,不得擅自离组,抽血前暂不吃早餐;抽血后,由工作人员统一组织本组人员吃早餐。体检结束后,本组统一集中后才能离开。
(九)体检费由医院按规定收取,费用由考生自理(体检费420元)。体检费用由体检机构统一收取。体检费用请用银行卡或支付宝支付,不接受其它支付方式。
(十)按医院要求,为了检测结果准确可信,请参加体检的人员作好如下体检前的准备:
1.需进行采血、B超等检查,请在受检前禁食8—12小时。早上不吃早餐,空腹进行。
2.已经怀孕或疑似怀孕的考生,应在接到体检通知后及时向阳朔县卫生健康局提出书面申请延缓体检并同时报送阳朔县人力资源和社会保障局备案。已经怀孕的,提供《孕产妇保健手册》;疑似怀孕的,按时参加体检,并主动报告,由体检组织机关安排孕检,经确诊怀孕,可延缓体检,待孕期结束后再按照有关程序组织体检。已经怀孕或疑似怀孕的考生在体检前不主动告知阳朔县卫生健康局、阳朔县人力资源和社会保障局怀孕情况的,由此产生的后果由考生本人承担。
3.尿液取检注意取中段尿,避免影响检测结果。
(十一)考生在体检过程中未经批准,不得与体检工作人员以外的人员联系。未检完擅自退场不检者,视为自动放弃。
(十二)对违反以上规定的考生,视情节轻重给予处理,情节严重者,取消体检资格。
(十三)体检完毕请注意保持手机畅通,一周后未接到电话通知原则上体检合格。有问题的,阳朔县卫生健康局会主动电话联系考生。
(十四)纪律要求。考生在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,按照相关规定做出相应处理。体检结果无效,由阳朔县人力资源和社会保障局给予其5年内不得报考的处理,并记入本人诚信档案。对违反体检纪律的相关人员,要严格按有关规定处理;触犯刑律的,交由司法机关依法处理。具体认定办法和处理办法,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》人力资源和社会保障部令第35号的规定执行。
(十五)本公告发布以后,考生放弃体检资格的,在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期为半年;累计2次出现上述情形的,记入诚信档案库,保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期限为2年。
五、联系人及联系电话
阳朔县人力资源和社会保障局管理股
电话
阳朔县卫生健康局人事股
电话
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阳朔县2022年直接面试或直接考核公开招聘县级公立医院聘用人员控制数人员及乡镇卫生院新机制人员体检人员名单
阳朔县人力资源和社会保障局 阳朔县卫生健康局
2023年1月3日