2023广西柳州市教育局参加广西师范类毕业生就业双选会（桂林专场）招聘24人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《柳州市关于进一步规范事业单位进人流程的通知》(柳人社规〔2021〕3号)等有关文件精神，为满足我局属学校对教学人员的需求，优化人才队伍结构，现面向普通高校招聘一批事业单位工作人员，并将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘的基本条件及岗位要求
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁;
(二)遵守宪法和法律，品行端正，具有良好的职业道德;
(三)具有与报考岗位一致的资格条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)招聘范围：2023届普通高校毕业生(含择业期内未就业的普通高校毕业生)。
(六)具有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3.被辞退或辞聘未满5年的人员;
4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
6.获聘在柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位，城区、新区下属乡镇事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员(含聘用教师控制数);通过定向招聘获聘到事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员;
7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(七)本次招聘所涉及的年龄、处罚期限等有关的时间计算，均以2022年11月17日为截止日期，年限按足年足月累计。本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2023年8月1日前取得。
择业期两年内未就业的普通高校毕业生报考岗位要求的资格证、学历证等均须在2022年8月1日前取得，逾期无法提供的取消聘用资格。
(八)根据《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅发〔2022〕21号)要求，对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响的考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单受到疫情影响栏标注为是)，可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。被聘用从事辅助性教育教学相关工作的普通高校毕业生，用人单位在订立聘用合同时将按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，将依法解除聘用合同。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名形式：现场报名和网络报名。
2.报名时间和地点：
现场报名：2022年11月26日(星期六)9：00-14:00,广西师范大学雁山校区图书馆(广西桂林市雁山区雁中路1号)。
网络报名时间：2022年11月17日-11月25日，应聘者按招聘岗位条件要求将报名相关材料发送至招聘单位邮箱。
3.咨询电话：各招聘单位联系方式详见招聘岗位需求计划表。
(二)资格审查
应聘者需持个人简历及相关证件按招聘单位要求进行现场资格审查。招聘单位依据招聘岗位条件对应聘者进行资格审查，条件不符的，不得参加考试。因报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果，由应聘人员自行承担。
资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘者有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均取消其聘用资格，后果由应聘人员自行承担责任。
(二)组织考试
1.考试形式：招聘硕士及硕士以上学位的岗位直接进行面试，其他岗位：笔试+面试，笔试主要测试应聘者专业知识，面试以试讲为主。按招聘岗位1：3比例由笔试成绩从高分到低分确定进入面试考生，以面试成绩从高到低排序确定拟聘用人员。
2.开考比例：开考比例原则上不低于1:3，对未达到开考比例的岗位，招聘单位确因工作需要，经市教育局同意，可按通过资格审核人数1：2开考。经市教育局同意，招聘硕士及硕士以上学位人员的岗位可按1:1核准开考。
3.面试成绩评定：面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩。
面试满分100分，合格60分。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。
面试通过者，当场签订三方协议，并约定考核、体检等事项。若毕业生未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证，或因违法、违纪、违反计生政策收到处罚、处分等，或考核、体检不合格的，则就业协议书自动终止，用人单位不承担违约责任。
3.笔试、面试时间和地点：2022年11月26日，广西师范大学雁山校区，具体时间以招聘单位电话通知为准。
(三)组织考核
面试结束后，招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对考核对象进行报考资格复查。考核中出现考核不合格者或是应聘人员自愿放弃的，可从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。
(四)体检聘用
体检人选根据面试成绩从高到低依次确定，按照实际招聘岗位人数1:1的比例组织。由招聘单位组织到市三甲医院进行体检，体检标准参照公务员录用的标准执行。面试、考核、体检都合格的，确定为拟聘用人员并进行公示。公示期7个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续。
体检中出现身体不合格者或是应聘人员自愿放弃的，招聘单位可以按面试成绩由高分至低分依次递补。
三、工资待遇
享受我市事业单位工作人员工资待遇。符合人才引进政策的，可享受生活补助、购(租)房补贴等。
四、信息发布地址
本次公开招聘公告、变更公告等具体事宜在柳州人力资源和社会保障网(rsj.liuzhou.gov.cn)、柳州人才网(www.lzrc.com.cn)、柳州市教育网(jyj.liuzhou.gov.cn)、各招聘单位校园网等发布。各单位招聘岗位信息以招聘现场为准。
五、疫情防控要求
根据自治区新冠肺炎疫情防控相关规定和要求，参加公开招聘活动的考生必须严格落实以下疫情防控要求：
(一)在考试开始前14天做好自我健康状况监测，无发热、咳嗽、乏力等症状方可参加考试;
(二)有疫情中高风险地区返桂人员或确诊病例、无症状感染者接触史的人员不允许参加考试。有疫情中高风险地区人员旅居史的人员必须完成社区要求的管控措施后方可参加考试;
(三)本次招聘考试执行三码联查，考生应在考前进行健康状况监测和新冠疫苗接种。现场体温检测未超过37.3℃的考生,凭健康码绿码、接种码(含已接种第一针，未到规定时间完成全部疫苗接种考生)、行程码可正常参加考试，未能提供接种码或超过要求时限尚未接种的考生，需提供考前48小时内核酸检测阴性结果证明才能参加考试;
(四)从有本土新冠病例报告的省(区、市)返桂来桂的考生，需持48小时内核酸检测阴性结果方能参加考试;人员管理截止时间为该省(区、市)最后一例本土新冠病例报告后满14天。
(五)考生有不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况、隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料(信息)等情形的，按有关法律法规进行严肃处理。
(六)其他疫情防控要求，按自治区和桂林市疫情防控部门规定执行。考试疫情防控相关规定将根据自治区和桂林市疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整。请考生密切关注自治区和桂林市最新防疫要求，并严格按相关规定执行。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话：0772-2815940
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柳州市教育局
2022年11月16日
2023广西梧州市藤县面向普通高校应届（含择业期内）毕业生招聘学科专任教师、医疗
为进一步优化我县事业单位专业技术人员结构，提高人员素质，及时补充中小学校学科专任教师和医疗卫生机构专业技术人员，促进全县各项事业健康稳步发展。根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)、《自治区编办 教育厅 财政厅 人社厅关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)、《自治区党委编办 自治区教育厅 自治区财政厅 自治区人力资源和社会保障厅印发〈关于建立编制周转池制度推动中小学教职工编制全面达到国家基本标准的实施方案〉的通知》(桂编办发〔2021〕60号)、《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)、《中共梧州市委会印发〈关于进一步推动人才优先发展的若干措施〉的通知》(梧发〔2018〕8号)等文件精神和用人单位及其主管部门的要求，现决定组织藤县中学等24个事业单位计划通过直接面试方式招聘215名普通高校大学本科及以上学历、具有学士及以上学位、专业对口且符合其他招聘条件的应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的毕业生)为单位专业技术人员(具体招聘计划详见附件1、2)，符合条件且有意应聘者请持个人有效居民身份证、应聘材料(包括个人简历、成绩单、就业推荐表、奖惩材料等)、就业协议书，在以下公布的时间到招聘会现场报名应聘，并经现场择优遴选后进行面试、签约。县城初中、高中学校本次岗位招聘计划名额按招聘站点时间顺序进行招聘，完成签约核减后，剩余岗位招聘计划名额视实际情况现场公布，招满为止。现将有关事项公告如下：
一、招聘相关工作按2022年10月31日公布的《藤县2023年度面向普通高校应届(含择业期内)毕业生招聘医疗卫生事业单位专业技术人员简章》和2022年11月17日公布的《藤县教育系统2023年事业单位直接面试招聘专业技术人员简章》执行。未被列入参加面试或聘用人员的应聘材料，将按有关规定销毁。
二、参加招聘会的工作人员和应聘人员须遵守招聘会所在学校新冠肺炎疫情防控工作的相关规定，并全程科学佩戴好一次性使用医用口罩或医用外科口罩(应聘者身份确认、面试答题环节需摘除口罩)。
三、招聘会站点时间、地点及参会单位。
(一)第一站点：2023年3月5日(星期日)上午9：30在广西中医药大学仙葫校区足球场招聘会现场。
参加招聘会单位：藤县疾病预防控制中心、藤县人民医院、藤县妇幼保健院、藤县中医医院、藤县太平镇中心卫生院。
参加第一站点双选会的相关要求详见：广西高校2023届中医药类毕业生就业双向选择洽谈会邀请函(点击链接)
(二)第二站点：2023年3月12日(星期日)上午9：30在广西师范大学雁山校区图书馆招聘会现场。
参加招聘会单位：藤县中学、藤县第一中学、藤县实验中学、藤县第六中学、藤县第七中学、藤县藤州中学、藤县第五中学、藤县第八中学。
参加第二站点双选会的相关要求详见：2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)邀请函(点击链接)
(三)第三站点：2023年3月18日(星期六)上午9：00在南宁师范大学五合校区田径运动场招聘会现场。
参加招聘会单位：附件1招聘计划表上所列的各学校。
参加第三站点双选会的相关要求详见：广西2023届师范类毕业生就业双选会(南宁专场)暨教育部直属师范大学广西籍2023届公费师范毕业生就业双选会邀请函(点击链接)
咨询单位及电话：藤县人力资源服务中心，0774—7272777。
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1.藤县2023年面向普通高校应届(含择业期内)毕业生直接面试招聘学科专任教师计划表(第六轮)
2.藤县2023年面向普通高校应届(含择业期内)毕业生直接面试招聘医疗卫生专业技术人员计划表(第五轮)
3.广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2023年版)
藤县人力资源和社会保障局
2023年2月21日
2023广西防城港市教育局直属中小学双选会招聘教师133人公告
为补齐配优中小学教师队伍，根据事业单位工作人员招聘有关规定，防城港市教育局组织直属中小学参加自治区教育厅于3月12日在广西师范大学雁山校区以及3月18日在南宁师范大学五合校区举办的毕业生就业双选会，公开招聘一批市直中小学教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘岗位63个，计划招聘教师133人。具体招聘计划详见附件。
(一)使用编制招聘的岗位32个，计划招聘教师50人。
(二)使用聘用教师控制数招聘的岗位31个，计划招聘教师83人。使用聘用教师控制数人员，在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、社会保险等方面按照《关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等4部门关于事业单位有关人员参加机关事业养老保险问题的通知》(桂人社发〔2020〕9号)文执行。在有空编的情况下，使用聘用教师控制数的人员可通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
(二)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1987年3月1日至2005年3月1日期间出生)。取得中小学教师系列中级职称年龄可放宽至40周岁(1982年3月1日至2005年3月1日期间出生)。
(三)所学专业应当与招聘岗位要求的专业一致。应聘人员应使用岗位要求学历对应的毕业证书上所列专业报名，专业、学历、学位相统一。专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2023年版)》或教育部门的专业目录。本次招聘中相应学科教师岗位除了岗位计划表规定的专业可以报考，该学科对应的教育学类专业也可报考。例如，语文教师岗位，学科教学(语文)专业且符合岗位要求也可报考。
(四)具备《中华人民共和国教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。
将于2023年毕业的普通高校应届生在报名时未能获得教师资格证书、学历证书和学位证书，必须提供普通高校毕业生就业推荐表，否则将取消应聘资格;且必须在2023年7月31日前提供教师资格证书、学历证书原件，有学位要求的也需提供学位证书原件，否则将取消聘用资格。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生必须在2023年3月1日以前取得相应的教师资格证书和学历证书，有学位要求的也需取得学位证书，否则将取消应聘资格。
(五)根据《自治区退役军人厅 自治区教育厅自治区人力资源社会保障厅转发〈退役军人事务部 教育部 人力资源社会保障部关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见〉的通知》(桂退役军人发〔2022〕72号)的文件精神，支持鼓励符合条件的退役军人毕业生到中小学任教，退役军人应聘人员在同等条件下优先录取。
(六)身心健康，能适应招聘岗位要求的身体条件。
(七)具备招聘岗位要求的其他资格条件。
(八)具有下列情形之一的人员，不得应聘：
1.现役军人;
2.在读的普通高校非2023年应届毕业生(其中，在读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;
4.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘程序
(一)发布公告
在防城港人才网(http://fcg.gxrc.com)、防城港教育局网站(http://jyj.fcgs.gov.cn)、防城港教育微信公众号以及广西毕业生就业网(http://www.gxbys.com)面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名审核
应聘报名采取邮箱报名和现场报名相结合的方式进行。若第一场已招聘满岗位的单位，则不再参加第二场招聘;第一场未招聘满岗位的单位，可申请参加第二场招聘。
第一场：广西2023届师范类毕业生就业双选会(桂林专场)
邮箱报名时间：2023年3月1日9:00-3月11日18:00
现场报名时间：2023年3月12日9:00-14:30
第二场：广西2023届师范类毕业生就业双选会(南宁专场)
邮箱报名时间：2023年3月13日9:00-3月17日18:00
现场报名时间：2023年3月18日9:00-14:30
1.邮箱报名。应聘人员将报名材料以姓名+联系方式+招聘岗位名称形式命名，发送至招聘单位工作邮箱，逾期不予受理。报名材料需将身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书、普通高校毕业生就业推荐表等材料扫描成PDF文件或JEPG照片文件。经招聘单位电话了解应聘人员的基本情况，审核符合招聘岗位要求的，招聘单位通知应聘人员笔试、面试时间及地点。
2.现场报名。应聘人员现场提交身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书、普通高校毕业生就业推荐表等材料复印件，逾期不予受理。经招聘单位与应聘人员进行面谈，审核符合招聘岗位要求的，招聘单位通知应聘人员笔试、面试时间及地点。
3.机关、事业单位在职在编人员须提供所在单位有人事管理权限的主管部门同意报考的书面证明，方可报考。
(三)组织考试
1.笔试。若招聘岗位计划招聘人数与应聘人员人数达不到规定的开考比例，按照招聘岗位计划招聘人数与应聘人员人数不低于1:2的比例组织笔试。笔试主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。笔试分值满分为100分，笔试成绩未达到60分者，不得确定为进入面试人选。
2.面试。2023届公费师范毕业生、硕士及以上学位毕业生直接进入面试。根据笔试合格成绩按照招聘岗位计划招聘人数与应聘人员人数1:3的比例，从高分到低分确定进入面试人选。若招聘岗位计划招聘人数与应聘人员人数达不到规定的开考比例，按笔试合格人数组织面试。面试通过试讲方式开展。面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
(四)签订协议
本次招聘笔试成绩不计入考试总成绩，面试成绩为考试总成绩。面试成绩满分为100分，60分以上(含60分)为合格。面试成绩不合格者，不得确定为考察人选。若面试达不到规定开考比例的岗位，应聘人员面试成绩须达到70分(含70分)以上，应聘人员面试成绩都达不到70分(含70分)以上的，取消该岗位的招聘。根据考试总成绩按照招聘岗位计划招聘人数与应聘人员人数1:1的比例，从高分到低分确定考察人选。招聘单位与考察人选达成就业意向后，双方现场签订就业意向协议书。
(五)考察和体检
1.考察。招聘单位负责考察人选的考察工作。着重考察其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等，同时对其资格条件进行复查。考核结束后形成书面综合考察材料，对能否聘用给予考察结论。
2.体检。防城港市教育局负责体检的组织实施工作。体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。应聘人员体检(含增加体检项目和复检)费用由个人承担。
对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。应聘人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
(六)公示和聘用
对考核或体检不合格的，不得确定为拟聘用人员。考察和体检结果都合格的拟聘用人员，将在防城港人才网进行公示，公示期为7日。公示期间对拟聘用人员有异议的，招聘单位应当及时进行复查。经公示无异议的，或有异议经核实不影响聘用的，按有关程序和规定办理聘用手续。
四、招聘纪律
(一)实行诚信报考制度。坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则，资格审查验证工作贯穿整个招聘工作始终，应聘人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。
(二)加大监督力度。招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督，保证招聘工作公开、公平、公正。
(三)实行回避制度。应聘人员不得报考聘用后即构成《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)第二十四条规定的回避关系的岗位。工作人员要认真履行职责，按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行回避制度。
(四)严肃招聘纪律。应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
五、其他事宜
本公告由防城港市教育局负责解释。未尽事宜请咨询防城港市教育局及各招聘单位。防城港市教育局人事科咨询电话：0770-2883827。
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2023年防城港市教育局直属中小学双选会公开招聘教师岗位计划表
广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2023年版)
防城港市教育局
2023年2月17日
2023广西柳州市城中区参加2023届广西师范类毕业生就业双选会（桂林专场）招聘
根据广西教育厅和广西师范大学相关招聘工作安排，原计划于2022年11月26日在广西师范大学雁山校区举办的2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)，因疫情原因延期至2023年3月12日举办。现决定重启柳州市城中区参加2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)公开招聘教师工作，在原招聘公告(http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/rsywbm/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/202211/t20221115_3173637.shtml)的基础上，将重启工作通知如下：
一、报名时间、地点
(一)网络报名：
1.报名时间：2023年2月15日至3月10日。
2.报名方式：报考人员将报名所需材料电子版或扫描件发送至招聘单位邮箱进行报名,招聘单位邮箱见附件1。
3.现场确认：报考人员通过网络报名后，须携带报名所需材料到2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)现场进行确认方能参加考试。
4.报名咨询：网络报名咨询时间为报名时间内每天上午8:00-12:00、下午15:00-18:00，咨询电话见附件1。
(二)现场报名：
1.报名时间：2023年3月12日9：30-11：30
2.报名地点：2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)现场，广西师范大学雁山校区图书馆(广西桂林市雁山区雁中路1号)。
3.报名方式：报考人员携带报名所需材料直接到双选会(桂林专场)现场进行报名。
(三)报名所需材料：
1.《柳州市城中区参加2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)公开招聘教师考生报名表》(附件2)一份(含本人近期免冠2寸彩色证件照片);
2.身份证;
3.2022年毕业的普通高校毕业生需提供：
(1)学历证、学位证(有学位要求的岗位);
(2)教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载);
(3)教师资格证(或教师资格考试合格证明);
(4)普通话证书等其他符合岗位条件的证书。
4.2023年毕业的毕业生需提供：
(1)毕业生就业推荐表(附成绩单);
(2)教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载);
(3)教师资格证(或教师资格考试合格证明);
(4)普通话证书等其他符合岗位条件的证书。
(四)其他说明
1.保留原公告发布之日起已报考考生的有效报考资格。
2.本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2023年2月15日(含当日)前取得。2023年毕业的普通高校毕业生须在2023年7月31日之前提供毕业证、学位证及岗位要求的资格证书。
(五)资格审查：招聘单位依据本公告规定的资格条件对报考人员进行资格审查，资格审查发现条件不符的，不得参加笔试、面试。报考人员需认真核对报考岗位的资格条件，如实填报个人相关信息。报考人员在本次招聘中只能报考本城区一个岗位，对于重复报考本城区其他岗位的，取消其报考资格。资格审核贯穿招聘全过程，不符合岗位资格条件及弄虚作假者，一经发现，将取消其聘用资格。
二、笔试和面试安排
(一)笔试安排
1.笔试时间、地点：2023年3月12日12：30-18：00在广西师范大学雁山校区进行(具体时间、地点另行通知)。
2.笔试主要内容：笔试主要考查岗位应具备的相关理论知识，时间为1小时，笔试成绩满分为100分。
全部考生笔试结束后，招聘单位依据笔试成绩从高到低排序，按照1:3的比例确定进入面试的考生。
3.招聘岗位开考比例原则上不低于1:3，未达到 1:3 开考比例，由招聘单位申请，经人社部门核准同意，可按1:2 申请不足比例开考。开考比例低于1:2的，取消该岗位的本次招聘计划。
(二)面试安排
1.面试时间、地点：2023年3月12日12：30-18：00在广西师范大学雁山校区进行(具体时间、地点另行通知)。
2.面试方式：面试主要考核岗位应具备的基本能力和专业知识，采取片段教学(无生授课)8分钟+答辩5分钟相结合的方式进行，考生备考时间为13分钟。面试成绩满分为100分，合格为60分。
3.招聘岗位开考比例达不到1:3，但经人社部门核准同意开考的，该岗位考生面试成绩需达到70分(含70分)以上为合格，该岗位所有考生面试成绩均达不到70分的，取消该岗位的本次招聘计划。全部考生面试结束后，面试成绩将于当天公布在考场外。
4.本次招聘笔试成绩不计入总成绩，以面试成绩从高到低排序，按照实际招聘岗位人数1:1的比例确定拟考核人选。
三、疫情防控相关规定和要求
考生参加考试时应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除核验身份及面试发言环节可以不佩戴口罩外，需全程佩戴口罩。考生在考试前或考试过程中出现身体不适，应立即向考务工作人员报告。
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1.柳州市城中区参加2023届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)公开招聘教师岗位表
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柳州市城中区人力资源和社会保障局 柳州市城中区教育局
2023年2月15日
