2021广西柳州市阳和第三幼儿园编外聘用制教职员工补充招聘92人公告
柳州市阳和第三幼儿园位于阳和工业新区鼓山路东侧和杠山横一路南侧，是阳和新区新建的一所全日制公办幼儿园。办园规模为36个教学班，实行两教一保编制。可容纳1080名幼儿，园内设施完善，功能齐全，环境优美，于2021年春季学期正式投入使用。根据阳和第三幼儿园的办园规模，现向社会诚招聘用合同制教师57人、财务人员1人、保育员27人、炊事员7人。现将有关事项公告如下：
一、招聘的基本条件
1.思想政治素质好，遵纪守法;
2.年龄在18至40周岁;
3.具备招聘岗位所需要的相关专业能力,具有良好的语言表达和沟通能力、组织协调能力及团队合作精神;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.有下列情形之一的人员,不得报名：
(1)现役军人;
(2)2021年7月31日前未取得毕业证书的在读学生;
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(4)被辞退或辞聘未满5年的公务员和参照公务员法管理的单位或事业单位工作人员;
(5)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
(6)触犯刑法，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;
(7)有法律法规规章规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，例如《事业单位人事管理回避规定》等。
6.本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2021年7月31日前(含31日，下同)取得，工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算，均以2021年7月31日为截止日期，年限按足年足月累计。
7.各岗位具体招聘条件详见《柳州市阳和第三幼儿园2021年编外聘用制教职员工招聘岗位计划表》。
二、报名程序
(一)提交报名申请。
报名时间：2021年7月9日--2021年7月19日
应聘人员可通过网上投递材料(文件命名为：应聘单位+应聘岗位+姓名)至柳州市阳和第三幼儿园邮箱报名(邮箱地址：lzyhdsyey@163.com)
应聘人员应对照自身条件，认真选择符合自身条件的岗位进行报名。
2.报名须提供资料：
(1)应聘人员登记表;
(2)本人有效居民身份证;
(3)本人近期免冠1寸彩色照片;
(4)毕业证书;
(5)招聘岗位需要的资格证书;
(6)其他证明材料(如获奖证书等)
3.资格审查。
由柳州市阳和第三幼儿园和社会事务局对应聘人员的资格进行审核，资格审查时间为2021年7月9日至2021年7月19日，在提交报考材料次日起2天内，资格审查单位将提出审查意见。通过资格初审者，将以电话方式通知参加考试。
资格审核将贯穿整个招聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，将取消聘用资格，后果由报考人员自行承担。此外，因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查不通过等后果，由应聘人员自行承担。
三、考试
(一)笔试
应聘教师、保育员、财务岗位人员需参加笔试;应聘炊事员岗位人员无笔试。
1.笔试时间：2021年7月21日(上午9:00—9:30)
2.笔试地点：柳州市阳和第三幼儿园
(二)面试
应聘教师、保育员、财务、炊事员岗位人员需参加面试。
1.面试时间：2021年7月21日(具体时间另行通知)
2.面试地点：柳州市阳和第三幼儿园
3.面试采取非结构化面试方式。
四、体检
(一)根据岗位应聘人员的考试成绩由高分到低分按照招聘计划数1:1的比例确定参加体检人选。
(二)体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。
报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
(三)体检工作由柳州市阳和第三幼儿园组织到三级甲等及以上综合医院进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。如体检不合格或放弃体检资格者则按岗位应聘人员的面试成绩从高分到低分依次确定替补人员。
五、公示
根据资格审核、考试成绩、体检结果，择优确定拟聘用人员，在阳和第三幼儿园公告栏、冠亚大厦一楼公告栏进行公示，公示期为5个工作日。
六、人员聘用
(一)经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(二)如公示后，拟聘人员自动放弃聘用资格或公示影响聘用的，可按岗位应聘人员的面试成绩从高分到低分依次确定替补对象。
(三)拟聘人员在接到聘用通知后，由阳和第三幼儿园安排到岗(被聘用人员做好本人工作时间安排)，并办理有关聘用手续，受聘者以签订劳务派遣合同的形式到柳州市阳和第三幼儿园工作,首次合同期限一年，试用期为1个月。
拟聘人员未在指定时间报到上岗的，或不服从岗位调配的，视为自动放弃。
七、严肃招聘纪律
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)因新冠疫情防控要求，本次招聘工作期间，将按照《关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167)号要求开展疫情防控工作。
八、有关说明
(一)应聘人员在应聘期间，应及时了解广西柳州人才网、阳和工业新区(北部生态新区)门户网等网站发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
(二)应聘人员应仔细阅读本简章，按要求做好报名事宜。
(三)本简章由柳州市阳和第三幼儿园解释。
(四)联系方式：
1.咨询电话：15878637521 谭老师
2.监督电话：0772--3310675(周一至周五)
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2021年柳州市阳和第三幼儿园编外聘用制教职员工招聘岗位计划表.docx
柳州市阳和第三幼儿园
2021年7月8日
2021广西社会主义学院招聘专业技术人员6人公告
广西社会主义学院是中国共产党领导的统一战线性质的政治学院，是民主党派和无党派人士的联合党校，是统一战线人才教育培养的主阵地，是开展党的统一战线工作的重要部门，是党和国家干部教育培训体系的重要组成部分，为自治区党委直属正厅级公益一类事业单位，加挂广西中华文化学院牌子，由自治区党委统战部指导和管理。根据工作需要，广西社会主义学院现面向社会公开招聘专业技术人员6名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
(一)招聘专业技术岗位、人数和专业、学历、职称条件(见附件《广西社会主义学院2021年度公开招聘专业技术岗位信息表》)
(二)报名基本资格及条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.政治立场坚定，遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行，热爱党的统一战线事业和干部教育培训事业，有较强的事业心、责任感和良好的职业道德、团队精神，能够胜任社会主义学院教学科研等工作;
4.具有招聘岗位要求的学历、学位、专业技术任职资格条件，岗位一至岗位四的报名人员需提供2018年以来在公开刊物发表过论文或出版过的专著。
5.具有正常履行岗位职责的身体条件，因教学及管理工作需要，须五官端正，形象气质好，具有较强的语言、文字表达能力，普通话标准;
6.大学本科、研究生人员要求35周岁以下(年龄计算时间截止报名首日);中级职称人员年龄要求40周岁以下(年龄计算时间截止报名首日)。
(三)不得参加招聘的情形
1.受过刑事处罚或受过党纪政纪处分的;
2.曾被开除公职或辞退的;
3.曾违反国家法律法规的;
4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
5.按《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》中有关回避制度规定要求需回避的;
6.在中央及地方组织的各类考试中，被考试主管部门认定实施了考试作弊行为的人员;
7.法律、法规规定的其他情形或其他不适宜招聘的。
二、招聘流程
(一)报名
1.报名时间。报名截止时间从2021年10月20日至11月1日。
2.报名方式。采用网上电子邮件报名，不接受电话或其他形式报名。应聘人员需如实填写、提交相关报名资料，报名材料电子版或扫描件发送至邮箱gxsy3891522@163.com，邮件主题及附件注明招聘岗位+姓名，如岗位一+姓名。
报名材料包括：(1)《广西社会主义学院2021年度公开招聘专业技术人员报名表》(附件);(2)学历学位证书;(3)在职人员应聘的，需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，报名时确有困难不能出具同意应聘介绍信的，可在考察或体检时提供;(4)身份证复印件、专业资格证书等其它符合应聘岗位条件要求的证明材料;(5)岗位一至岗位四的报名人员需提供2018年以来的1篇公开发表的学术成果代表作及完整的学术成果目录。
(二)资格审查
应聘人员所提交的各项材料内容必须真实，对弄虚作假或条件不符的，不予受理或取消考试资格。资格审查贯穿整个招聘过程，一经发现不合格者立即取消应聘资格。
我院在收到报名材料后对应聘者材料进行资格审查，审查合格的人员将于2021年11月5日前在广西人事考试网、广西人才网和广西社会主义学院网站公布。请报名人员于报名时间结束后自行查询。
岗位一至岗位四招聘人数和通过资格审查人数达不到1:3比例的，则取消该岗位招聘计划。
岗位五的招聘人数和通过资格审查人数等于或多于3人、少于6人的，则核减招聘岗位1人;少于3人的，则取消该岗位招聘计划。
(三) 考试
考试采用笔试和面试两种方式。笔试、面试的时间和地点将在广西人事考试网和广西社会主义学院网站另行通知，请考生自行查询。
1.岗位一至岗位四的考试
(1)笔试采取闭卷形式现场撰写1篇资政报告。
(2)面试采用试讲形式。面试人选根据笔试成绩由高到低按招聘岗位数1:3的比例确定，比例内末位应聘人员成绩出现并列时，一并列入面试人选。
试讲主要考察试讲人员的专业理论功底、语言表达、授课艺术、形象仪表等方面的素质，回答问题主要测评试讲人员的理论素养、思维能力、创新能力以及与岗位相适应的专业知识、业务能力等方面内容。
试讲题目由我院根据招聘岗位需要确定，人事部提前5个工作日告知应聘人员做好备课及课件准备。每位试讲人员试讲20分钟，回答考官提问10分钟。
试讲总分为100分，采取体操计分法。试讲成绩当场公布。
2.岗位五的考试
(1)笔试采取闭卷答题加实操形式。
(2)面试采用试讲形式。面试人选根据笔试成绩由高到低按招聘岗位数1:3的比例确定，比例内末位应聘人员成绩出现并列时，一并列入面试人选。
试讲内容范围由我院根据招聘岗位需要确定，人事部提前5个工作日告知应聘人员做好备课及课件准备。每位试讲人员试讲20分钟，回答考官提问10分钟。
试讲总分为100分，采取体操计分法。试讲成绩当场公布。
(四)考察
根据面试成绩，从高分到低分按招聘岗位数1:2的比例(面试成绩相同的按笔试成绩)确定考察人选;未达到比例的，面试成绩需达到75分以上，才能确定为考察人选。
考察参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)等有关规定进行，主要采用个别谈话了解、查阅档案资料、与考察对象进行面谈等方式，考察内容主要包括应聘者的政治思想、遵纪守法、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。同时对应聘人员资格条件进行复查。
(五)确定拟聘人员
广西社会主义学院领导班子集体研究，按照考试和考察结果择优确定拟聘人员。如考察人选不适合所聘岗位工作需要的，该招聘岗位空缺。
(六)体检
由广西社会主义学院统一安排拟聘人员到指定医院进行体检，体检工作按照自治区党委组织部、人力资源和社会保障厅、卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关规定执行，体检所产生的一切费用由应聘者本人承担。
体检不合格的，将取消聘用资格。
(七)公示
体检合格的拟聘人员在广西人事考试网、广西人才网、广西社会主义学院网站和工作区域内进行为期7个工作日的公示，公示内容包括姓名、性别、学历学位(或职称)、专业、拟聘岗位等。
(八)办理聘用手续
经公示无异议人员，按规定办理编制使用、聘用、工资等相关手续，签订聘用合同。按有关规定实行服务期和试用期制度。试用期内出现违法违纪行为，或期满考核不合格，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。聘用后的管理及待遇等按照国家及自治区相关政策规定执行。
三、纪律监督
按照公开、平等、竞争、择优的原则公开招聘，接受社会各界监督。
四、联系方式
咨询电话：0771-3891522
监督电话：0771-2381736
联系邮箱：gxsy3891522@163.com。
学院主页：http://www.gxsy.org/
地址：广西南宁市新村大道6号广西社会主义学院人事部
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广西社会主义学院
2021年10月20日
2021广西梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师13人公告
为及时补充我区中小学教师，适应我区教育改革和发展的需要，我区确定直接面试招聘中小学教师13名，其中招聘事业单位编制专任学科教师9名,招聘使用聘用教师控制数专任学科教师4名。为做好本次招聘工作，现公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则。
二、招聘单位性质
(一)本次公开招聘单位全部纳入财政全额拨款。具体招聘的单位、岗位、人数详见《2021年梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师计划表(使用实名编制)》(见附件1)、《2021年梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师计划表(使用聘用教师控制数)》(见附件2)。
(二)关于招聘使用聘用教师控制数人员。按照桂编办发〔2015〕85号文要求，用人单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》，约定双方的权利与义务。聘期一般为3年，也可根据工作需要由双方协商约定期限，可依法解除、续签或终止聘用合同;在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇，依法参加社会保险，按规定足额缴纳各项社会保险费;不办理入编手续，名单需报同级机构编制、财政、人社部门备案。在有空编的情况下，可通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用，可通过考核担任学校副职领导。
三、招聘对象及条件
(一)乡镇初中、完全小学教师招聘对象为大学本科及以上毕业生;
(二)拥护中华人民共和国宪法，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(三)身体健康，能适应工作岗位的需要;
(四)具有与应聘岗位所需要的相应层次教师资格证和具有国家承认的合格学历。
(五)有比较扎实的学科理论基础知识和较强的教学能力;
(六)招聘条件有时间限制的，计算截止日期以2021年10月18日为界，年龄18周岁以上、35周岁以下(1985年10月18日至2003年10月18日期间出生)。
(七)具有下列情形之一者，不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违法违纪行为、受到禁止报考处罚未到期的人员;法律规定不得录(聘)用的其他情形的人员;
四、现场报名
(一)报名地点：梧州市龙圩区教育局一楼报告厅(梧州市龙圩区苍海一路15号)。
(二)报名时间：2021年10月28-29日上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。
(三)报名注意事项：
1.凡符合招聘条件的应聘者，在规定的时间内，持相关证件、材料及其复印件到指定地点现场报名。应聘者可以提前下载《2021年梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师报名表》(见附件3)，填写好应聘学校、岗位及相关信息，并由本人签名确认。每人限报考1个招聘岗位，如发现同时报考多个招聘岗位，则取消面试资格。
2.须持本人有效身份证(报名与考场使用的身份证必须一致)、户口簿、毕业证书、教师资格证书、相关获奖证书及印证材料等资料原件及复印件一份。
3.考生的证件材料初审后留下复印件，退回原件。
4.应聘者应诚信报名，对提供的材料必须保证真实有效，一经发现有弄虚作假行为，则取消报名资格;已经聘用的，取消聘用资格。
5.应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系;因提供错误联系信息造成的后果由应聘者本人承担。
6. 龙圩区在职在编教师、聘用控制数教师、特岗教师需提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明(加盖公章)，非龙圩区在职在编教师需提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明(加盖公章)。
(四)资格审核
根据应聘者提供材料，结合岗位特点，进行资格审查，经审查合格的考生确定进入面试人选。
五、面试
(一)面试比例
按照招聘人数与报名人数1:3及以上比例确定面试人选;不达1:3比例的岗位需报龙圩区机关和事业单位工作人员招录工作领导小组研究决定是否开考。不开考岗位的考生可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。
(二)面试时间、地点
面试时间：2021年11月13日;
面试地点：梧州市龙圩第一实验小学(地址：梧州市龙圩区龙圩镇龙兴路62号)
(三)面试方式
采用结构化面试方式进行，面试考生需持本人有效身份证件依时到达面试指定地点，准时参加面试，逾期取消面试资格，责任由报考者自负。面试过程统一使用普通话，面试结束现场公布成绩。
六、考核、体检、公示、录用
(一)考核
根据面试成绩，从高分到低分的顺序按1:1的比例确定考核、体检人选。考核工作由招聘单位及主管部门负责，应本着实事求是的原则，采取多种形式全面了解被考核人的思想政治素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等，全面、客观、公正地确定被考核人的考核结果。考核时将核实对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面情况。凡是因重要档案材料不全等因素造成无法进行有效考核或考核不合格的，以及根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件要求，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，不得确定为拟聘人员。
(二)体检
由招聘部门组织到具有相应资质的医院进行体检。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检费用由体检者承担。
在录用公示前，因考核、体检不合格或自愿放弃出现空缺时，其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分的排序依次递补。发布录用公示后，如有考生放弃，不再递补。
(三)公示、录用
拟录用人员按规定公示7天。对公示无异议，或有异议经核实不影响聘用的人员，按事业单位有关规定办理聘用手续。
七、其他事宜
凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜，按照有关规定执行。
八、联系方式
梧州市龙圩区教育局 咨询电话：0774-2661870
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1.《2021年梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师计划表(使用实名编制)》
2.《2021年梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师计划表计划表(使用聘用教师控制数)》
3.《2021年梧州市龙圩区第二次直接面试招聘中小学教师报名表》
梧州市龙圩区教育局 梧州市龙圩区人力资源和社会保障局
2021年10月11日
2021广西桂林师范高等专科学校直接考核招聘5名高层次人才公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、中共桂林市委组织部、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室《关于印发<桂林市事业单位公开招聘人员实施细则>的通知》(市人社发〔2012〕80号)精神，现决定组织实施2021年度桂林师范高等专科学校直接考核公开招聘高层次人才工作，本次招聘共4个职位，计划招聘5人，现将有关事项公告如下。
一、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(五)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;
(六)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有相应的执业(职业)资格;
(七)具备招聘岗位所需要的其他聘用条件。岗位所需要的其他聘用条件详见《桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次人才职位计划表》(附件1);
(八)具有下列情形之一的人员，不得报名：
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3.在各级公务员和事业单位工作人员招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
4.新录用未满5年(含试用期)的公务员和新聘用未满3年(含试用期)的事业单位工作人员不得报名;
5.被依法列为失信联合惩戒对象人员;
6.被开除中国共产党党籍的人员。
7.法律法规规定不得报考的人员。
8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。
(九)其他：
1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算，均以2021年11月30日为截止日期，年限按足年足月累计。
2.年龄要求：18周岁以上，45周岁以下(1975年11月30日至2003年11月30日期间出生)，特殊年龄要求详见《桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次人才职位表计划表》(附件1)。
3.国家机关和事业单位在职在编人员报考，须先向所在工作单位提出书面申请，取得单位、主管部门及组织人社部门的书面同意后，方能报考，一经聘用，若所在单位及其主管部门因不同意报考拒绝办理相关手续所产生的后果，由报考人员自行承担。
二、招聘程序
桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次人才工作，按照发布招聘公告、报名与资格审查、考察、体检、公示和聘用等环节进行。
三、报名和资格审查
(一)发布招聘公告
在桂林市桂林人才网、桂林师范高等专科学校官网发布招聘公告及职位计划表。
本公告发布时间：2021年11月30日-12月8日。
(二)报名方式及时间地点
1.报名方式：桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次人才实行现场报名。报考人员只能报考一个岗位。
2.报名时间：2021年12月9日至12月10日(共2天)，每天上午9:00-12:00，下午14:30-17:00。逾期不接收报名。
3.报名地点及联系电话：桂林市临桂区飞虎路9号，桂林师范高等专科学校行政办公楼人事科519室，联系电话：0773-3975030。
凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员，现场填写《桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次人才报名登记表》(附件2)一式二份，贴本人近期一寸正面免冠彩色白底照片。报名时，报考人员须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件及复印件各一份。相关证明材料包含：身份证、毕业证、学位证、专业技术职务证书、资格证书、主要科研成果证明及获奖证书、从事本专业工作年限证明、工作岗位证明、管理部门及组织人社部门书面同意报考证明等材料，有海外学习工作经历的须提学历认证材料。通过资格审查后交相关证明材料复印件各一份。
现场报名原则上要求报考人员本人到场，如本人确有原因不能到场，可委托报名。受委托人应提供委托人亲笔手写委托书(加盖手印)及受委托人有效身份证原件及复印件1份。受委托人提供报考人员有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件的，视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。
(三)资格审查
桂林师范高等专科学校负责报考人员的资格审查。报考人员须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件进行现场资格审核，桂林师范高等专科学校工作人员现场按照本《公告》的规定和《桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次人才职位表》公布的招聘职位资格条件对报考人员进行资格审查，对符合报考条件的，不得拒绝报考，不同意报考的要简要说明理由，并当面反馈给报考人员。
报考人员要认真核对报考岗位的招聘条件，凡是不符合报考条件，仍提供虚假信息报名参加考核的，一经核实，取消报考及聘用资格，责任由报考人员承担。
四、考察
(一)考察人选确定
符合招聘职位要求的人员，由桂林师范高等专科学校组织专家进行综合考核，按综合考核分从高到低确定考察人选。考察工作由桂林师范高等专科学校组织实施，考察组成员由3到5人组织。
(二)考察内容
主要考核报考人员报考资格的匹配性、真实性，以及报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵守国家法律法规及遵守原工作单位规章制度等情况。考察的同时，要对应聘者报考资格条件进行资格复审。
(三)考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，据实写出考察材料，并提出明确的考察意见(考察合格或考察不合格)。
(四)考察工作原则上在10个工作日内完成。考察组在规定的时间内具体组织实施考察工作，考察结束后要形成书面材料，考察组成员签名，根据考察结果，确定体检人员名单。
(五)考察不合格，不能进入体检环节。
五、体检
体检工作由桂林师范高等专科学校统一组织实施，并到指定的医疗机构进行。体检费用由报考人员承担。
体检时间及安排另行通知。
(一)体检严格按照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定组织实施。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
(二)根据考核结果按照招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人员。
(三) 组织体检时，工作人员(含体检医生)与报考人员有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员(含体检医生)，按照有关规定给予处理。报考人员在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，不予聘用或取消聘用。
报考人员无故不按规定时间、地点参加体检，视为自动放弃体检资格。
六、公示和聘用审批
(一)学校根据考核、考察及体检结果确定拟聘人员，在桂林师范高等专科学校官网公示7个工作日。公示期满无异议的，由招聘单位将拟聘人员信息报主管部门。对公示期反映有影响聘用问题的，经核查属实，不得聘用。
拟聘用人员公示后，有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的，不再递补聘用对象。
(二)招聘单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》。签订合同时间应以自到聘用单位报到之日起计算。招聘单位与受聘人员签订的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就业的受聘人员与招聘单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月，试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。
七、加强领导、严肃纪律
(一)参与桂林师范高等专科学校2021年度直接考核招聘高层次人才工作的各部门各单位人员要严格执行《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号) 和《关于印发
(二)招聘单位必须按照公平、公开、竞争、择优的原则进行，切实加强对招聘工作的领导，精心组织、周密部署、密切配合，确保招聘工作有序开展。
(三)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员，视情节轻重，分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。
(四)实行回避制度。工作人员在公开招聘中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
(五)严守工作纪律。对违反公开招聘纪律的工作人员，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
(六)加大监督力度。招聘单位要严格按公开考试招聘有关政策规定开展招聘工作，自觉接受监督。如发现违规或弄虚作假行为，应立即予以纠正，并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。
八、疫情防控要求
根据上级疫情防控要求，报考人员进入校园须佩戴口罩，出示广西健康码绿码、行程码绿码，接受体温检测，听从工作人员的疫情安排。2021年11月1日后，从有本土新冠病例报告的省(区、市)返桂报考人员，需提供48小时内核酸检测阴性结果。
九、其他事项：
1.本公告及附件中的以上均含本级基数。
2.报考人员在事业单位招聘人员考试报名、资格审查、考察、体检等相关环节中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
3.报考人员注意核对报考专业，专业请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》核对。
4.本《公告》由桂林师范高等专科学校负责解释。解释电话：桂林师范高等专科学校人事科0773-3975030。
相关网站：
桂林人才网http://www.glrcw.com
桂林师范高等专科学校官网https://www.glnc.edu.cn
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桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次专业技术人员职位计划表
桂林师范高等专科学校2021年度直接考核公开招聘高层次专业技术人员报名登记表
桂林师范高等专科学校
2021年11月30日
