2020年百色市右江区妇幼保健院招聘公告
广西人事考试网2020年07月15日讯：右江区妇幼保健院因工作需要，决定面向社会公开招聘医师4名、护士5名，办公室1名共10名。现将具体事项公告如下：
一、招聘原则
招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则
二、招聘岗位
具体岗位详见附件1：《百色市右江区妇幼保健院招聘人员职位计划表》。
三、应聘人员须具备的基本条件
(1)拥护党的基本路线和方针政策，具有良好的思想素质和政治素质。
(2)热爱卫生事业，品行端正，遵守宪法、法律、计划生育条例和职业道德,无违法违纪记录,服从安排，具有较强的组织纪律观念。
(3)具备岗位要求的学历及相关资格条件。
(4)具有适应岗位要求的年龄及身体条件和专业能力。
(5)从事相关专业技术职务期间在任职单位未发生医疗重大责任事件。
四、招聘流程
信息发布---现场报名---资格审核---面试通过----体检合格---通知试用----试用合格---正式聘用
(一)信息发布
招聘公告于7月10日在百色市人才网和右江区妇幼保健院微信公众号统一发布。
(二)报名及资格审查
1、采取现场报名的方式进行。
2、应聘者填写《右江区妇幼保健院招聘报名登记表》(附件2)1份。
3、应聘者本人有效身份证原件及复印件1份(原件经审核后退回)。
4、毕业证、学位证原件及复印件1份
5、学信网学历认证证书1份。
6、执业证书、资格证书原件及复印件1份。
7、近期彩色正面免冠2寸照片1张。
(三)报名地点及咨询电话
1、报名时间：7月10日——7月17日，具体时间为上午8:00——12:00，下午15:00-18:00(周末除外)。
2、报名地点：百色市右江区龙腾路20号，右江区妇幼保健院九楼办公室。
3、咨询电话：0776—2829128。
五、有关面试
经过对报名者进行报名资格审查之后，由我院组织报名者面试，届时提前一周通知拟参加面试者。
六、有关待遇
招聘人员试用期满合格，与医院签订聘用合同。本次招聘为医院自主招聘，工资福利待遇等按本院编外聘用人员相关规定执行。
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百色市右江区妇幼保健院
2020年7月9日
2020年广西来宾市选聘党建工作组织员70人公告
广西壮族自治区2020年选聘城市社区党建工作组织员和两新组织党建工作组织员工作开始啦!来宾市选聘城市社区党建工作组织员和两新组织党建工作组织员共70人，期待你的加入!
一、选聘数量、职位和聘期
(一)选聘数量
1.选聘城市社区党建工作组织员35名。
2.选聘两新组织党建工作组织员35名。
(二)选聘职位。城市社区党建工作组织员为自治区公开选聘的城市社区特设岗位人员，非公务员身份，原则上在城市社区工作，主要职责是协助抓好城市社区党建工作。两新组织党建工作组织员为自治区公开选聘、专职从事两新组织党建工作的特设岗位人员，非公务员身份，原则上在两新组织党组织工作，主要职责是协助抓好两新组织党建工作。
(三)聘期。城市社区党建工作组织员和两新组织党建工作组织员的聘期为3年。
二、基本条件和选聘资格
(一)基本条件
1.理想信念坚定，思想政治素质好，组织纪律观念强。
2.遵纪守法，忠于职守，勤奋工作，作风踏实。
3.工作能力较强，具有一定的组织协调能力。
(二)选聘资格
1.具有全日制普通高校本科以上(含本科)学历。
2.30周岁以下(1989年7月11日以后出生)。
3.中共党员(含预备党员)。
4.具有履行职责所需要的身体条件。
(三)2018以来录用且在岗的(不含续聘)城市社区党建工作组织员和两新组织党建工作组织员，不得报考。
职位信息和报考程序查询网址：https://www.gxbys.com/
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2020年广西河池天峨县选拔村后备人才475名公告
为进一步加强我县村(社区)“两委”干部队伍建设，规范村(社区)后备干部的选拔、培养、管理工作，培育一支素质优良、数量充足、结构合理的后备干部队伍，不断加强推动乡村振兴的力量，结合我县2021年村(社区)“两委”换届准备工作需要。经研究，拟在全县范围内公开选拨一批优秀年轻的村级后备干部。现就有关事宜公告如下：
一、选拔数量和范围
(一)公开选拔数量
全县公开选拔95个行政村(社区)后备干部475名以上(每个村(社区)储备5名以上)。
(二)公开选拔的范围
具有天峨县户籍的村级群团组织负责人、屯级党支部书记、村民小组长(楼栋长)、村民代表、农村致富带头人、新型农业经营主体负责人、返乡创业青年、外出务工经商人员、退役军人、大中专(含技工院校)毕业生、大学生村官、“三支一扶”、村级卫生室医生、村级扶贫信息员和其他优秀乡贤等适合作为2021年村(社区)“两委”换届候选人的人员。
二、选拔标准
(一)基本条件
1.政治好。坚决拥护党的领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，坚决执行党在农村的各项方针政策。遵纪守法、廉洁自律，作风民主、公道正派;
2.懂农业。具有一定的文化科技知识，掌握“三农”政策，熟悉农村情况，思维活跃，本领过硬，敢闯敢拼，有能力、有措施、有办法解决实际问题，带头致富和带领群众致富能力强，能推动乡村振兴;
3.爱农村。具有强烈的事业心和责任感，扎根农村基层，安身安心安业，敢于奉献、苦干实干;
4.爱农民。把农民群众的利益摆在第一位，密切联系群众，善于做群众工作，与群众想在一起、干在一起，热心为群众服务，在群众中有较高威信;
5.整体素质好，一般应具有高中或中专以上文化，村(社区)“两委”正职后备人才一般不超过45周岁，其他村级后备人才一般不超过40周岁，团支部书记后备人才一般不超过35周岁;
6.同等条件下，中共党员、入党积极分子、共青团团员优先，现任村(社区)“两委”成员符合条件的优先作为村(社区)“两委”正职后备人才;
7.具有正常履行工作职责的身体条件和时间保证;
8.服从组织对任职岗位的安排与调整。
公开选拔人选，不受身份、职务、职级限制。选拔所涉及到的年龄、党龄等时间计算，均截止至2020年12月31日止。
(二)有下列情形之一的，不得选拔为村级后备人才：
1.被剥夺政治权利的;
2.政治上有问题的，或政治上的两面人;
3.严重损害国家和人民利益的;
4.与敌对势力相勾结或接受国(境)外组织、个人参选资助或培训的;
5.品行不端、道德败坏的;
6.受过刑事处罚的;
7.存在“村霸”和涉黑涉恶问题的;
8.非法宗教的组织者、实施者、参与者;
9.搞宗族派性的;
10.因违规违法违纪被给予组织处理、党纪处分、政务处分且影响期未满的;
11.违反计划生育政策处理未完结的;
12.涉嫌违纪违法正在接受调查处理或被立案侦查的;
13.有行贿受贿、权钱交易行为的;
14.拖欠集体资金，侵占集体资产、资源的;
15.曾经被清理出村(社区)干部队伍的;
16.没有履职能力、履职意愿不强的;
17.长期外出不能回村(社区)工作的;
18.被依法列为失信联合惩戒对象的;
19.其他不宜选拔为后备人才的情形。
三、选拨程序
(一)推荐人选。采取个人自荐、党员举荐、群众举荐、驻村干部举荐、村级组织、各驻外流动党组织推荐等方式进行。其中：个人自荐由本人向乡(镇)党委进行自我推荐并填写《天峨县村(社区)“两委”后备人才报名登记表》(详见附件);组织推荐由各村(社区)推荐后备人才培养人选;党员群众驻村干部举荐或群众或驻村干部以个人名义或联名形式向村委(居委)或乡(镇)党委推荐村(社区)“两委”后备人才培养人选。
(二)资格审查。由乡(镇)党委组织初审，县级部门联合复审。
(三)确定人选。根据天峨县级部门联审情况，乡(镇)党委逐村研究确定村级后备人才名单并报县委组织部、县民政局备案。
(四)集中公示。集中进行7天的公示。
四、公开报名
(一)报名时间
2020年12月16日至12月26日。
(二)报名地点
1.六排镇：六排镇党建办公室
联系人及电话：韦柳珍 18074895615
电子邮箱：lpz7822572@163.com
2.岜暮乡：岜暮乡党建办公室
联系人及电话：黎玉晟 17307786966
电子邮箱：bmx7694026@163.com
3.八腊乡：八腊乡党建办公室
联系人及电话：董长凡 13788189484
电子邮箱：balaxiang@126.com
4.纳直乡：纳直乡党建办公室
联系人及电话：涂海露 19977891165
电子邮箱：tenzxzf@163.com
5.更新乡：更新乡党建办公室
联系人及电话：韦盛广 18070898862
电子邮箱：550359509@qq.com
6.向阳镇：向阳镇党建办公室
联系人及电话：田万民 18775823372
电子邮箱：xydwzgb@126.com
7.下老乡：下老乡党建办公室
联系人及电话：班华丹 13407761287
电子邮箱：xialao2019@163.com
8.坡结乡：坡结乡党建办公室
联系人及电话：黄梦妮 18077806355
电子邮箱：pjxdzb@163.com
9.三堡乡：三堡乡党建办公室
联系人及电话：班积小 13707785570
电子邮箱：s7690002@126.com
(三)报名方式
本次公开选拔采取现场报名和网络报名的方式进行。报名人员根据个人意向，到户籍地所在乡(镇)党委党建办公室现场报名或以电子邮件方式报名(报名时间以收达为准)。现场报名人员，须提供本人身份证、学历学位证书原件及复印件(原件供现场审核，复印件不退回供存档)各1份，近期小二寸正面免冠彩色照片2张。网络报名人员，须将报名登记表和相关材料扫描件发送至报名的乡(镇)党委党建办公室邮箱，并在审核前将相关证件、证书等材料交到对应的乡(镇)党委党建办公室审核。
五、关于村(社区)“两委”换届选举时间和任期
根据中央、自治区党委和市委部署，新一轮村(社区)“两委”换届选举2020年12月启动，2021年第一季度全面完成。每届任期由3年改为5年。
六、村干部政策待遇及发展
(一)后备人才当选为村(社区)“两委”干部后，享受待遇如下：
1.报酬待遇由“月基本补贴+年终绩效奖励+工龄补贴”构成，村(社区)党组织书记、村(居)委主任“一肩挑”的2200元/月，村(社区)党组织书记或村(居)委会主任的2055元/月，其他属于全额村干部的1905元/月，属于半额村干部的1100元/月，工龄补助5元/年，每年村干部(定员全额)年终绩效奖励3000元、半额村干部年终绩效奖励1500元，年终考核完一次性发放。目前村干部待遇已建立稳定的增长机制，福利待遇将逐年改善。另外，每年都会安排县内集中培训学习及外出培训学习，根据相关文件给予差旅补助。
2.每年由县财政统筹经费统一购买人身意外伤害保险。在春节、“七一”等重大节日期间，对村干部开展慰问活动，在村干部家庭发生重大事故、伤病住院、家有困难等情况下做到必到必访。
3.符合条件正常离任的村干部可享受一定的离任安置补助及在60岁以后享受离任村干部养老补助，与城乡居民养老保险合并发放，正常离任村干部补贴标准为任期每满一年50元/月。
(二)职业发展政治晋升渠道
1.每年公开招聘乡镇公务员和乡镇事业单位工作人员时，将安排一定名额面向优秀村(社区)“两委”干部定向招考，同时报考年龄放宽到45周岁以下，让有能力之士踏上更宽广的舞台。
2.优先推荐符合条件的村(社区)干部担任党代表、人大代表和政协委员，为村(社区)干部参政议政提供平台。
3.机关事业单位工作人员自愿报名担任村(社区)党组织书记、村(居)委主任“一肩挑”的享受贫困村第一书记生活、交通补贴。任职期满3年以上且表现优秀，优先提拔或晋升职级。
欢迎符合条件的优秀人才踊跃报名，为建设家乡出谋献策，积极成为“峨城”发展的参与者、组织者和见证人。
附件：天峨县村（社区）“两委”后备人才报名登记表（提取码：xj5k）
中共天峨县委员会组织部
2020年12月16日
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2020年广西南宁市教育局直属单位免笔试招聘教职工599人公告
为及时补充优秀教职工，改善教职工队伍整体素质，根据事业单位及机关后勤服务岗位公开考试招聘工作人员有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2020年南宁市教育局直属单位将通过免笔试方式公开招聘一批教职工，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
（一）具有国家承认的学历，符合岗位所需条件人员。
（二）报考者还需具备下列条件之一：
1.全日制研究生及以上学历、硕士及以上学位人员；
2.具有全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位、相应系列中级及以上职称；
3.一流大学建设高校或一流学科建设高校全日制本科应届毕业生，无补考、挂科情况；
4.非双一流高校全日制本科应届毕业生、获得校级优秀毕业生，无补考、挂科情况。
应届毕业生：指2020届毕业生及择业期内未落实工作单位的高校毕业生，下同。
二、基本条件
（一）拥护中国共产党的领导；
（二）具有中华人民共和国国籍，且年满18岁；
（三）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力；
（六）应聘实行执业（职业）资格制度岗位的须具有国家规定的执业（职业）资格证书；
（七）具备具体招聘岗位要求的其他资格条件。
招聘岗位有年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算，均截止至2020年4月20日（例如18-35周岁，即1984年4月21日至2002年4月20日期间出生）。2020年普通高校毕业生必须在2020年7月31日以前取得学历、学位、教师资格证（视疫情情况时间需相应延后的，将另行通知，详见报名网站）；非普通高等学历教育的其他国民教育形式（如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生必须在2020年4月20日以前取得相应的学历、学位证书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。
报考者不能提供真实有效证件（如身份证、毕业证、学位证、报名登记表、教师资格证、普通话证、专业技术资格证、工作经历证明等相关材料）的，或《报名登记表》上填写信息为虚假的，招聘单位有权取消报考者的面试资格，责任由报考者自负。
（八）港澳台居民应聘时按《关于做好台湾居民在桂事业单位就业工作的通知》(桂人社函〔2017〕863号)和《关于做好港澳居民到内地事业单位就业工作的通知》(人社厅函〔2017〕259号)文件的有关规定执行，各单位结合线上线下等方式为其报名提供便利。
（九）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人；
2.在读的普通高校非2020年应届毕业生（其中，在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；
5.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员；
6.报考者不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、招聘程序
2020年度南宁市教育局直属单位免笔试公开招聘教职工工作，按照“发布招聘信息→网上报名和资格审查→面试→考察→体检和公示→办理聘用手续”等环节开展。报名资格审查通过达到一定人数时，岗位要增设筛选程序（详见下文）。岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上达到1：3比例方可开考。达不到开考比例的，将核减招聘人数或取消招聘岗位。
（一）发布招聘信息。
2020年度南宁市教育局直属单位免笔试公开招聘岗位计划表在市人社局、市教育局网站公布。
（二）网上报名和资格审查。
考试报名实行网上报名、网上资格审查。报考者可在报名系统中查询各岗位报名且通过资格审查的人数。
每个报考者只能选择一个符合条件的岗位报考。
1.报名方式及时间。
凡符合本报考条件要求的报考者，登录南宁市教育局网站（http://jy.nanning.gov.cn/）“2020年南宁市教育局直属单位免笔试公开招聘专题”进行网上报名，并按要求的规格上传当年1寸正面免冠彩色证件照片以及招聘岗位所需条件的各项佐证材料原件扫描版。
报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠，机关、事业单位在职在编人员应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误，造成网上资格审查及后续资格审查不通过等后果的，由报考者自行承担责任。报考者填写虚假信息资料的，一经查实，立即取消报考资格或考试成绩。
报名时间：2020年4月20日8:30至4月24日17:00。
2.资格审查方式及时间。
各招聘单位依据规定的岗位招聘条件在网上对报考者进行资格审查，并在2个自然日内提出审查意见。报考者可网上查询资格审查结果，通过资格审查的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审查的，在报名时限内，可改报符合条件的其他岗位。
资格审查时间：2020年4月20日8:30 至4月26日17:00。
专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2020年版）或教育部门的专业目录。
招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位负责解释。
3.开考比例。
岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上达到1：3比例方可开考。达不到开考比例的，将核减招聘人数或取消招聘岗位。
4.网上改报岗位及资格审查。
报考者所报岗位因达不到开考比例而被取消的，可以进行网上改报岗位。
网上改报时间：2020年4月28日8:30 至17:00。
网上改报资格审查时间：2020年4月28日8:30 至18:00。
5.报名登记表打印方法及时间。
已审查通过的报考者，由招聘单位于面试前3天通知面试时间、地点，携带本人有效身份证原件和报名表参加面试（两证缺一不可）。
报名登记表是参加面试等环节的重要凭证，请报考者务必自行妥善保管。
打印时间：2020年4月29日8:30至5月10日17:00。
（三）增设筛选程序事宜。
1.招聘岗位报名通过人数大于21人但小于80人时，报考者需先进行面谈。面谈主要考察报考者的求职动机、沟通表达能力、应变能力等，每人3-5分钟，最终筛选出20人进入面试环节。
2.招聘岗位报名人数超过80人时，报考者需先进行知识测验，测验内容为所报岗位涉及的专业知识，满分100分，时长90 分钟。按知识测验成绩从高分到低分确定20人入围面试，知识测验末位成绩相同者同时进入面试。
（四）面试。
面试时间：2020年5月18日-5月22日（每个岗位具体面试时间安排将在报名网站公布。）
1.确定面试人选。已确定的面试人选须在招聘单位主管部门网站、招聘单位工作区域内公布，报主管部门备案。面试人选一经公布不得递补。
面试应充分体现行业、专业及岗位特点。教师岗位采取说课形式、非教师岗位采取结构化面试形式，主要测试报考者必需的综合知识和与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能。
2.面试成绩的公布。面试成绩需经考生签字确认并按照规定在网站公布。
（五）考察。
1.确定考察人选。面试结束后，根据报考者的招聘总成绩，按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定考察人选。面试成绩未达到60分者，不得确定为考察人选。
2.招聘单位负责考察人选的考察工作。着重考察其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。并对报考者提供的应聘材料原件、资格条件及相关情况进行复查，考察工作小组要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考察对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。经考察不合格的，不予聘用。
考察中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可由招聘单位提出申请，报主管部门同意，从面试合格人选中按总成绩由高分至低分依次递补进行考察。
（六）体检和公示。
1.体检。考察工作结束后，经招聘单位领导班子集体研究，根据考察结果按招聘岗位计划数1：1确定体检人选。
体检标准按照公务员录用体检标准执行。体检经费由报考者本人自付。
应聘人员对本人体检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内，向体检实施单位提交复检书面申请。当日、当场复检项目，须当日或当场完成复检。参照公务员录用体检特殊标准执行的体检项目均不进行复检。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次。参加复检人员的体检结论以复检结论为准。承担复检工作的医疗机构只对复检项目做出体检合格与否的结论；体检的最终结论由承担初次体检的医疗机构根据复检结论做出。
应聘人员体检合格并聘用的，其体检表存入个人档案；体检不合格的不得确定为拟聘用人员，其体检表由体检实施单位保存一年。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可递补人选，并按照前款要求对递补人员进行“考察”“体检”。
2.确定拟聘用人员。招聘单位确定拟聘用人员，对考察或体检不合格的，不得确定为拟聘用人员。空缺的名额，按面试成绩计算排名依次递补。
3．公示。拟聘用人员名单及基本情况在市教育局网站，招聘单位工作区域内进行公示，公示时间不少于7个工作日。
（七）办理聘用手续。
对公示无异议，或有异议经核实不影响聘用的人员，由市教育局、市人社局按规定和流程办理聘用手续。使用事业编制招聘的，由市教育局、市人社局按程序办理聘用相关手续。使用聘用教师控制数招聘的，其聘用手续由教育行政部门按照程序办理，按学校单列下发聘用通知。同时，将聘用通知报市机构编制、财政、人社部门备案。
使用中小学聘用教师控制数的人员，不办理入编手续，在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、社会保险等方面按照《关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》（桂编办发〔2015〕85号）《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等4部门关于事业单位有关人员参加机关事业单位养老保险问题的通知》（桂人社发〔2020〕9号）文执行。
四、诚信档案管理
报考者有下列失信行为的记入南宁市教育系统招聘考试诚信档案库，供招聘单位及主管部门聘用考察时参考。
（一）报考者通过面试资格审查，在发布面试公告后，进入面试、体检、考察环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入南宁市教育系统招聘考试诚信档案库，保存期限为半年；累计2次出现上述情形的，记入南宁市教育系统招聘考试诚信档案库，保存期限为1年；在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入南宁市教育系统招聘考试诚信档案库，保存期限为2年。
（二）报考者在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入南宁市教育系统招聘考试诚信档案库，保存期限为3年。
（三）报考者被聘用后非因不可抗力原因逾期不报到被取消聘用的，以及报到后在试用期内无故放弃的，或者试用期考核不合格被取消聘用的，记入南宁市教育局直属单位招聘考试诚信档案库，保存期限为5年。
五、招聘工作纪律和监督
（一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督，保障招聘工作的公开、公平、公正。
（二）实行诚信报考制度。报考者所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考者，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)，视情节轻重，分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。
（三）严格招聘工作纪律。对违反公开招聘纪律的工作人员，按照人社部令第35号等有关规定从严处理。
六、注意事项
（一）本简章及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本级基数。
（二）凡涉及本次招聘重大事项或本简章未尽事宜，由市教育局、市人社局共同研究决定。具体招聘事宜由各招聘单位负责解释。
（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以本次招聘工作命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。请广大报考者改善警惕，切勿上当受骗。
南宁市教育局咨询电话：0771-2810561、2809709
南宁市教育局监督电话：0771-2809068
附件：2020年度南宁市教育局直属单位免笔试公开招聘教职工岗位计划表.xlsx（提取码：4zo7）
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