2024年广东深圳市龙华区选用劳务派遣人员81人公告
深圳市龙华区拟面向社会公开选用一批机关事业单位非编人员、各街道社区专职工作者，用工性质为劳务派遣，具体岗位要求参见《深圳市龙华区2024年6月公开选用劳务派遣人员岗位表》（详见附件1）,现就相关事项公告如下:
一、报考程序
（一）报名网址：
https://zhaokao.szhr.com.cn/
（二）报名时间：
2024年6月5日15:00-6月12日15:00
（三）选用对象：
选用对象为社会上具有国家承认学历的大专及以上毕业人员。其中，2024届国内普通高校毕业生须于2024年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。其他报考者均须于报名首日（即2024年6月5日）前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
（四）基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具备良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.年满18周岁，相关专业技术资格或执（职）业资格要求、工作经历、年龄时间的计算截止时间至2024年6月5日（如岗位要求35岁以下，则1988年6月5日后出生人员可报考）；
7.符合岗位要求的其他条件。
8.具有下列情形之一的人员不接受报名：
（1）受过刑事处罚的；
（2）被开除中国共产党党籍的；
（3）被开除公职的；
（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（5）法律、法规规定的其他情形。
（五）报考材料：
1.个人身份证正反面扫描件（有效期内）；
2.近期一寸正面免冠彩色照片（电子版）；
3.毕业证书、学位证书电子扫描件（2024年应届毕业生未取得学历学位证书的，上传毕业生就业推荐表、成绩单及学生证电子扫描件，缺一不可）；
4.《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件；
5.岗位条件有专业技术资格或执（职）业资格要求的，需上传相应证书扫描件；
6.岗位条件有工作年限或工作经验要求的，需上传相应佐证材料，如：合同、社保清单、工作证明、离职证明等。报名时如无法提供的，需上传本人签名的工作经历佐证承诺书（附件2），相应佐证材料于面试时提供；
7.其他符合岗位要求的证明材料。
（六）温馨提示:
1.《教育部学历证书电子注册备案表》可登录中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）进行在线验证，有效期选择6个月。
2.具有国（境）外学历、学位人员须于报考前取得相应的国（境）外学历学位证书方可报考，并上传中国教育部《教育部留学服务中心国外学历学位认证书》。
二、报考
每位报考人员仅可报考一个岗位，请各位报考人员务必详细查看《深圳市龙华区2024年6月公开选用劳务派遣人员岗位表》（详见附件1）。提交报名后不允许修改报考岗位。
三、资格初审
2024年6月12日15:00-2024年6月14日15:00为补充材料时间，该阶段不接受新报考人员报名。因资料不全审核不通过的报考人员，可在补充材料时间结束前按要求提供完整材料。未在规定时间内按要求提供完整报名材料的，资格初审不通过，相关责任由报考人员自行承担。
线上资格初审只是对报考者提供材料的初步审查，在选用的各个环节中，如发现报考者不符合选用条件的，均取消其报考或选用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
四、笔试
（一）笔试内容：
1.机关事业单位非编人员考试时限120分钟，笔试题型为客观题和主观题结合，主要考核辅助行政职业能力、公共基础知识。
2.社区专职工作者考试时限120分钟，笔试题型为客观题和主观题结合，主要考核辅助行政职业能力、社区综合治理相关内容。
（二）准考证打印时间：
通过资格初审的报考人员请于2024年6月18日15：00-2024年6月21日15：00通过报名系统打印准考证，未在规定时间内打印准考证的，将无法参加笔试。
（三）笔试时间与方式：
考生凭本人有效身份证及笔试准考证参加线下笔试。
笔试初定于6月下旬在深圳市龙华区进行，具体时间及地点见笔试准考证。
龙华区2024年6月公开选用劳务派遣人员笔试时间与龙华区2024年6月公开招聘专业聘用人员笔试时间一致。
五、职业倾向测评及面试
从笔试合格的人选中，根据笔试成绩按从高到低的顺序，以1:5的比例确定参加面试的人选名单。面试人选需配合参加职业倾向测评，测评结果不计入面试评分，不影响最终选用结果。面试时间及面试地点由各用人单位具体组织实施及通知，请考生保持通讯畅通。
六、成绩及入围体检人选公布
（一）按笔试成绩和面试成绩各占50%合成总成绩。笔试成绩合格线为60分，面试成绩合格线为75分，笔试成绩或者面试成绩不达合格线的不予确定为入围体检人员。
（二）从笔试和面试合格的人选中，按照总成绩从高到低等额确定入围体检人员，报考人员需按照入职体检的要求进行体检并提交体检报告。
（三）在同等条件下优先选用退役军人及应届生、建档立卡等困难高校毕业生。
（四）笔试合格但未进入面试人员及面试后未被选用人员将纳入我区非编人员后备库，有效期自公告发布之日起3个月。各用人单位有岗位空缺时，可面向后备库人员直接组织面试。
七、入职
本次选用人员由用人单位委托具备相关资质的人力资源服务机构签订劳务派遣合同。
根据法律规定确定试用期。试用期考核不合格或试用期内发现不符合岗位资格条件的，取消选用。
八、其它事项
（一）报考人员应对自己所填报资料真实性负责，诚信报考。在任一环节中发现报考人员不符合选用条件的，均取消报考或选用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。对伪造、涂改证件证明，以其他不正当手段获取报考资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的报考人员，将取消资格。对已聘人员，一经查实，取消选用。
（二）报考人员提供的联系电话、电子邮箱等信息应准确无误，确保能够及时联系；因提供错误联系信息导致无法及时联系造成的后果由报考人员本人承担。
（三）本次考试不指定任何考试辅导用书和资料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）拟聘用人员必须在规定时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在规定的时间内与原单位协商不成，无法办理手续的，不保留聘用资格。
（五）本公告所指日期、数字或等级均包含本数。
（六）本次公告未尽事宜，由中共深圳市龙华区委组织部负责解释。
（七）报考咨询电话：0755-86720647、18710196497、15018822175；报名系统技术支持电话：0755-22919743。
咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-18:00
中共深圳市龙华区委组织部
2024年6月4日
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2024年广东茂名化州市招聘教师223人公告
为优化我市教师队伍结构，建设一支高素质专业化创新型的教师队伍，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第301号)的规定，化州市2024年公开招聘教师223名。现公告如下：
一、化州市情况简介
化州市属广东省茂名市管辖的县级市，位于广东省西南部，东接中国南方油城茂名，南连著名海滨城市湛江，西邻北部湾（广西）经济区，北倚桂东门户玉林，地理气候条件优越，因盛产化橘红，素有“中国化橘红之乡” “中国长寿之乡”美誉，是粤西地区目前唯一获得全国“绿水青山就是金山银山”实践创新基地“国字号”殊荣的县级市。全市总面积2357平方公里，辖17个镇和6个街道，户籍人口179.97万人，城区面积约20平方公里，城区常住人口约30万人，2023年全市地区生产总值达663.96亿元。建有茂名第四大发展平台临空经济区和粤西最大、建筑面积达12万平方米的化州万达广场。境内河茂铁路、沈海高速、汕湛高速横贯东西，有高速出入口6个，离湛江吴川国际机场仅有31公里。
化州山川秀丽，陵江、罗江、鉴江三江汇聚，文化底蕴厚重，孕育了明朝内阁首辅杨一清、岭南画派代表人物陈金章、中国工程院院士麦康森等一批文人名士。化州具有崇文重教的优良传统，教育事业发展势头强劲，成绩斐然，先后被授予“广东省教育强县（市、区）”“全国‘两基’先进单位”“全国义务教育发展基本均衡县（市、区）”“国家级农村职业教育和成人教育示范县”“广东省推进教育现代化先进市”称号。
近年来，化州市委、市政府高度重视人才工作，大力实施“人才强市”战略，引进高层次和急需紧缺专业教育人才，为人才引进和成长创造了良好的条件，为推动教育高质量发展提供了人才保证。当前，化州市正在全面深化教育改革与发展，努力建设一支高素质专业化创新型的教师队伍。
二、招聘对象及岗位
（一）具有本科及以上学历并取得学士及以上学位的应往届毕业生，须取得相应学科、学段教师资格。
（二）在化州市支教的“三支一扶”和“希望乡村教师计划”毕业生，须取得相应学科、学段教师资格证。
（三）外县（市、区）在编在岗公办教师。
（四）具体招聘学校和招聘岗位、招聘人数详见岗位表（附件1）。
三、应聘资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.具有适应岗位要求的身体条件；
6.法律、法规规定的其他条件。
（二）其他具体条件
1.具有从事教育教学所必须具备的基础理论和专业知识，熟悉教育学、心理学和教学法的基础理论知识，具有良好的品行和职业道德。
2.参加化州市“三支一扶”和“希望乡村教师计划”支教服务满1学年的毕业生，如果所学专业与报考岗位专业不符的，仅限报指定的小学岗位，并须对应本人教师资格证的学科专业。
3.年龄要求35周岁以下（即1988年6月以后出生）。
（三）下列人员不得报考
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
4.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的；
5.在2024年化州市赴高校现场招聘中小学教师，已通过面试已签约的考生；
6.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪或违背承诺行为的；
7.近三年从我市机关事业单位辞职或被开除公职的；
8.按有关规定到定向单位工作未满服务年限的；
9.市内在编在岗教师；
10.被依法列为失信联合惩戒对象的；
11.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。
四、薪酬待遇
聘用人员为公益一类事业编制人员，自聘用之日起按规定办理聘用手续，执行化州市规定的公益一类事业单位工作人员薪酬待遇。
五、招聘程序
（一）网络报名
本次招聘茂名市直、茂南区、电白区、信宜、化州等五个市（县、区）同一天进行笔试，应聘人员只能选择其中一个区域的一个岗位或岗位组报名。
1.报名时间
报名时间：2024年6月7日9:00至2024年6月14日17:30。
2.报名方式
采用网上报名方式，应聘者请登录“https://www.sydwzk.cn/gdhzjsgkzp2024”注册并填写相关报名资料。
3.网上资格初审
应聘人员在网上报名后，由工作人员对考生的报名信息进行资格初审，请考生在报名结束前密切留意资格初审结果，以免因资料填写有误错失考试资格。
4.注意事项
（1）应聘人员只能选择一个岗位或岗位组报名，报名必须使用有效期内的居民二代身份证。报考多个岗位的，取消报名资格。
（2）考生须诚信报名、诚信考试。凡提供不符合报考条件资料或虚假报考材料的，一经查实，即取消报考及聘用资格；已聘用的，予以解聘。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。请考生认真填写个人信息，在规定时间内，因考生填写的报名信息有错漏，导致填报信息不符合报名条件的，取消报名资格，由此造成的一切后果由考生承担。
（3）应聘人员须于2024年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书，港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考，不按时取得相应证书的取消聘用资格。
（4）往届毕业生须在报名前取得相应教师资格。2024年应届毕业生须在2024年8月31日前取得相应的教师资格证（或具备认定教师资格的相关证明材料），化州市向阳学校专门教师岗位（B202406058）考生可放宽到试用期满前取得相应的教师资格证（或具备认定教师资格的相关证明材料）,不按时取得相应教师资格证的，取消其聘用资格。
（5）应聘人员须按《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》（详见附件2）进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。考生报名时必须核对招聘岗位要求的专业及代码（如：思想政治教育（B030503））与自己所学专业是否完全一致，凡不一致的，视为不具备报考及聘用条件。参加“三支一扶”支教和“希望乡村教师计划”支教服务的考生，如果所学专业与报考岗位专业不符，则按照本人教师资格证的学科专业报考相应岗位。
（二）现场资格初审
1.应聘人员通过网上报名后，必须按要求在指定时间到相应地点进行资格初审。不按规定时间、地点和要求参加资格初审的，作自动放弃笔试处理。
2.资格初审时间：2024年6月17日-6月18日9：00-12：00，14：30-17：30。
3.资格初审地点：化州市教师发展中心6楼学术报告厅。
4.参加资格初审须提供以下资料：①《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（双面打印）；②有效期内的二代身份证;③毕业证书（2024年未取得毕业证书的应届毕业生提供就业推荐表）、学位证书、学习成绩单和教师资格证（或认定教师资格的相关证明材料）；④非全日制普通高校毕业证书需附上有效学历鉴定证明；⑤岗位有效证明（含“三支一扶”支教、“希望乡村教师计划”有关材料）;⑥港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明;⑦岗位表要求的其他资格条件所需的证件。以上资料均需提供原件和复印件，复印件按①至⑦的顺序装订提交给工作人员，现场审核后将原件退回给考生。
5.根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》（粤人社发〔2007〕141号）有关规定，对报考的“三支一扶”人员执行笔试加分政策。
（三）笔试
1.打印笔试准考证
打印《笔试准考证》时间为2024年6月21日9:00-22日24:00，请通过资格审核的考生自行登陆报名系统打印笔试准考证，逾期不打印的责任自负。
2.笔试内容
除化州市向阳学校专门教师岗位外，其他教师岗位笔试内容为报考岗位相应的学科专业知识；化州市向阳学校专门教师岗位（B202406058）笔试内容为通用教育知识和素养。
3.笔试
笔试时间为2024年6月23日9：30—11：00，笔试地点详见《笔试准考证》。请考生按照规定的时间、地点凭有效身份证原件和笔试准考证参加考试。笔试采取闭卷形式，实行百分制。
4.成绩公布
笔试合格分数线由化州市教育局商化州市人力资源和社会保障局划定。笔试成绩将在化州市人民政府网（http://www.huazhou.gov.cn/）公布，考生可凭准考证进行查询。
（四）面试
1.确定面试入围对象
在笔试成绩合格者中，根据笔试成绩从高到低，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定面试入围人员名单。不足比例的，按实有人数确定面试人员入围名单。
入围面试的事业单位编内人员和国有企业工作人员必须在打印面试通知书前提交单位同意报考证明（须加盖主管部门公章），否则视为放弃面试资格。
2.打印面试通知书
打印面试通知书时间，请考生密切留意化州市人民政府网公告，面试时间、地点和有关事项见面试通知书。不按规定时间参加面试或携带证件不齐的，视为自动放弃面试资格。
3.面试形式及内容
（1）报考音乐、体育、学前教育教师岗位的考生，面试以实操形式进行，实操测试内容为岗位对应的专业知识和素养技能；报考化州市向阳学校专门教师岗位（B202406058）的考生以结构化面试形式进行。
（2）其他科目面试形式为试教。主要考核面试对象的教学设计、教学方法、语言表达、板书、教态、教学效果等。
（3）考生凭身份证原件和面试通知书参加面试（实操测试）。面试采用百分制，面试合格成绩为60分以上，面试成绩在面试结束后当场公布。
（五）总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
（六）体检
考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数等额确定体检人员名单。如同一岗位考生总成绩相同的，则按学历高低顺序确定体检人员名单；如学历相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定体检人员名单；如笔试成绩相同的，则抽签确定体检人员名单。面试（实操）成绩60分以下（不含60分）的，不列为体检对象。
体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行，若行业有特殊要求的，从其要求。
（七）考察
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由用人单位主管部门按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
（八）公示
体检及考察合格者确定为拟聘用人选，将在化州市人民政府网公示5个工作日。
（九）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议，经主管部门审核，人力资源和社会保障部门审批后办理相关聘用手续，兑现相应待遇。
（十）其他事项
1.聘用人员自聘用之日起至少在聘用学校服务满5年，违约者需承担违约责任，违约责任另行约定。聘用到城区学校（含幼儿园）任教的教师，须在自聘用之日起5年内按规定安排到农村学校支教1年。
2.本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
3.凡弄虚作假者，无论何时发现，一经查实，即取消聘用资格；已经聘用的，予以解聘。
4.本次招聘岗位表的专业类别和名称均根据广东省2024年考试录用公务员专业参考目录进行填报,请自行查阅。
5.本次招聘体检和聘用等过程出现不合格或弃权者，可在最终成绩合格的人员中依次递补，只可递补一次。
6.本公告由化州市人力资源和社会保障局、化州市教育局负责解释。
六、联系方式
（一）化州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（电话：0668-7359522，地址：化州市河西街道罗江南路11号）。
（二）化州市教育局人事股（电话：0668-7228618，地址：化州市河西街道广海中路）。
化州市人力资源和社会保障局
化州市教育局
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2024年浙江丽水缙云高级技工学校面向全国招引高校优秀毕业生7人公告
为进一步加大人才招引力度，不断优化事业单位人员结构，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》等文件精神，经研究，我校决定面向全国招引高校优秀毕业生，具体事项公告如下：
一、学校简介
缙云高级技工学校前身系缙云技工学校，创办于1979年，是一所融学制教育、技能培训、社会服务为一体，以高技能人才培养培训为目标，由缙云县人民政府举办的全日制技工学校。学校位于交通便捷的330国道旁。2024年有数控加工(加工中心操作工)、机电一体化技术、电子技术应用、数字媒体技术应用、电子商务、旅游服务与管理、汽车维修、新能源汽车检测与维修、会计、护理等10个专业。目前，在校生2363人，属于公益二类事业单位。
二、招聘计划
本次计划招引高校优秀毕业生共计7名，具体招聘岗位、学历要求、专业要求、招聘人数等详见附件1《2024年缙云高级技工学校招引高校优秀毕业生综合信息表》。
三、招引范围及条件
（一）招引范围
品行兼优的高技能人才。
（二）招引条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.热爱教育事业,具有良好的政治素质和道德品行,并服从组织安排;
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.具有符合职位要求的工作能力；
5.报考人员须在2024年6月5日前取得招聘条件所需的学历学位证书；留学人员须在2024年6月5日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；应届毕业生须在2024年9月30前取得招聘条件所需的学历学位证书；
6.年龄要求为18至35周岁（1988年6月5日至2006年6月5日期间出生）。硕士研究生及以上学历学位毕业生年龄放宽到40周岁（1983年6月5日以后出生）；
7.户籍不限；
8.符合招引岗位所需的其他资格条件。
四、报名时间及形式
（一）报名形式：网上报名
（二）报名时间：2024年6月5日0:01-6月20日23:59
（三）报名网址：https://ding.cjfx.cn/f/bdgzqyr6。报考人员上网注册个人真实信息后，选择岗位报名。逾期（系统自动关闭）不再受理注册及报名。
五、招引程序及办法
本次面向全国引进高校优秀毕业生按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：
（一）信息发布平台
缙云县政府门户网（http://www.jinyun.gov.cn/）
（二）资格审查
1.审查地点：杭州萧山技师学院健行楼6号楼一楼报告厅（浙江省杭州市萧山区通惠南路448号）。
2.审查时间：2024年6月25日8:00-9:00，逾期不再受理资格审查，未通过资格审查的报名者，不能参加后续的各项考试。
3.审查材料：审查时报名人员提供《报名表》 (见附件2，请到公告发布网站下载填写，并粘贴近期免冠一寸照片)，本人身份证、毕业证书、学位证书、学校综合成绩等原件及复印件，应届毕业生需提供学校核发的就业推荐材料原件及复印件，留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。缙云县人力资源和社会保障局会同缙云县教育局组织用人单位在现场进行资格审查，经资格审查合格，通知符合引进条件的人员在杭州萧山技师学院参加考试。请各应聘人员在此期间保持手机畅通，否则，视为应聘人员自动放弃本次考试资格。
报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。每人限报一个岗位，凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。
（三）考试
考试统一组织。教师2个岗位采用笔试和面试相结合方式进行，实习指导教师5个岗位采用技能测试和面试相结合方式进行。考试时间与地点另行通知。
1.笔试
教师2个岗位引进计划数与报名的总人数比例不足1：3（含1：3）的，可以省略笔试环节，直接进入面试;引进计划数与报名的总人数比例超过1：3的原则上要进行笔试。笔试内容：教育基础知识+学科专业知识，笔试成绩满分为100分。
笔试结束后，根据考生笔试成绩，从高分到低分按引进岗位计划数1：3的比例确定面试对象，不足规定比例的，按实际人数确定。
2.技能测试
实习指导教师5个岗位资格审核通过人员先进行技能测试。技能测试项目为各专业对应的职业技能。技能测试满分总分为100分，合格分为70分，技能测试不合格者，不能进入面试环节。
技能测试结束后，根据考生技能测试成绩，从高分到低分按引进岗位计划数1：3的比例确定面试对象，不足规定比例的，按实际人数确定。
3.面试
教师2个岗位面试采用模拟上课的形式。实习指导教师5个岗位面试采用说课的形式。模拟上课或说课内容由评委从相应专业的专业课教学大纲内抽取，满分为100分，合格为70分，低于合格分数线的不得进入体检、考察环节。
4.总成绩
教师2个岗位，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前）。从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。只面试的，按面试成绩从高分到低分进行排序，面试成绩即为总成绩。
实习指导教师5个岗位，总成绩=技能测试成绩×60%+面试成绩×40%（若总成绩相等，以技能测试成绩高的排位在前）。从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。
根据应聘人员的岗位匹配性及考试总成绩由用人单位会同组织人事部门商定拟体检、考察对象，若无合适人选，可取消该岗位引进数。
（四）签订就业协议书
根据考试结果，择优现场签订就业协议。
（五）体检、考察
体检、考察工作参照公务员体检、考察相关办法执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃处理。体检以指定医院结论为准（体检时间另行通知）。体检费用由考生自理。
放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，并在网上公布递补人员名单。
（六）公示、聘用
体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象通过缙云县政府门户网站公示7个工作日,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关人事聘用规定办理聘用相关手续。聘用人员列入报备员额制管理，与用人单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期，试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。报考人员须服从组织分配，岗位聘用实行最低服务年限制度，聘用最低服务年限为5周年。报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内凭本人身份证、毕业证书、学位证书、户口簿或户籍证明等资料到相应单位报到并办理聘用手续。无正当理由逾期十五日又不说明情况的，取消聘用资格，不再递补。
四、其他有关要求
1.报考人员须在2026年7月30日前获得高中（中职）教师资格证书，否则将予以解聘。
2.考生所学专业资格的审查主要参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》和2022年修订《全国技工院校专业目录》。
3.报考人员对本公告相关信息有异议的，可在公布之日起5个工作日内向缙云县教育局人事科、缙云县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科反映，以便及时纠正。本公告由缙云县教育局、缙云县人力资源和社会保障局、缙云高级技工学校负责解释。
咨询电话：
缙云县教育局人事科0578-3140612、3140613，
缙云县人力资源和社会保障局事业单位人事管理0578-3127520，
缙云高级技工学校0578-3760296。
监督电话：缙云县纪委监委派驻第三纪检监察组0578-3312052
缙云县教育局
缙云县人力资源和社会保障局
缙云高级技工学校
2024年6月4日
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2024年浙江宁波市鄞州区教育系统面向“民转公”学校招聘27人公告
为切实做好民办义务教育学校转为公办学校(以下简称"民转公")后教师队伍配置工作，宁波市鄞州区教育系统决定面向鄞州区"民转公"(含终止办学或停止招生)学校招聘事业编制教师27名。现就有关事项公告如下：
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，采取公开报名、统一考试、择优聘用的方式进行，通过考试、体检和考察等程序定向招聘中小学事业编制教师。
鄞州区"民转公"(含终止办学或停止招生)学校非事业编制在岗教师(截至时间以2022年6月社保缴纳凭证为准)。
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质，有较强的敬业精神和组织协调能力；
3.具备招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格要求；
4.具有招聘岗位相对应的教师资格证书和所需的专业要求；
2024年6月7日8:30—6月11日11:30(每日晚上20：00—次日早上8:30报名通道不开放)。
符合招聘条件的报考人员通过扫描下方二维码，按提示要求录入个人信息并选择招聘岗位。每位报考人员仅限报考一个招聘岗位，逾期不再受理注册及报名。报名序号是报考人员报名确认的重要依据，请妥善保管。
2024年宁波市鄞州区教育系统面向“民转公”学校招聘事业编制教师报名通道
鄞州区教育局在报名结束后按照招聘岗位对已报名人员进行资格初审，资格初审期间报名系统不开放。
已报名人员可在6月12日14:00—17:30，通过扫描报名二维码查询资格初审结果。通过初审的不能再改报其他岗位，未通过初审的,可在规定时间(6月13日8:30—11:30)内再补充信息或改报其他岗位并接受资格初审，逾期不得改报。
再次报名人员可在6月13日14:00—17:30查询报名初审结果。
初审结束后，符合招聘条件的报名人数不足招聘指标数3倍的岗位，酌情取消或核减该岗位招聘指标。取消或核减的招聘指标及具体面试时间、地点等将在鄞州教育网"公示公告"、"教师招聘"栏(下同)及时予以公布。
符合招聘条件的报名人数与招聘指标数比超过(不含)6:1的，则该岗位招聘人员需先进行初试。初试形式为结构化面试，主要测试招聘人员的分析应变能力、解决问题能力、专业综合素质以及职业发展愿景等情况，该岗位根据初试成绩从高分到低分按招聘指标数1:6进入面试，不足比例的按实际人数进入，规定比例内末位考生初试成绩并列的，一并进入面试环节，初试成绩不带入考试总成绩。
面试形式为试讲，主要测试课堂教学能力和教育教学综合技能，总分100分，不足70分者淘汰。进入面试人员凭本人有效身份证件，按照规定的时间、地点和要求参加。
根据面试成绩从高分到低分，按招聘指标数1:3的比例确定入围资格确认和笔试对象，不足规定比例的按实际人数确定，规定比例内末位考生面试成绩并列的，一并进入资格确认和笔试环节。面试成绩和进入资格确认和笔试人员名单于面试结束后在鄞州教育网公布，同时公布资格确认的时间、地点。
所有岗位进入笔试环节人员须按照资格确认材料清单(详见附件)，携带相关材料原件及复印件在规定时间内到指定地点参加现场资格确认。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，取消参加笔试资格。未按要求参加资格确认的，视作自动放弃笔试资格。进入笔试人员须在规定时间内，登录鄞州教育网下载打印准考证，准考证打印详见鄞州教育网通知。
采用闭卷考试的形式，主要内容为综合写作，总分100分。进入笔试人员凭本人有效身份证件，按照准考证上规定的时间、地点和要求参加。
笔试结束后，各招聘岗位根据面试成绩、笔试成绩合成计算总成绩。总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%。各招聘岗位按总成绩从高分到低分按招聘指标数1:1的比例确定体检与考察对象。若规定比例内末位考生总成绩并列的，面试成绩高者确定为体检与考察对象，若面试成绩也相同，则另行加试。考试总成绩及入围体检人员名单于笔试结束后15个工作日内在鄞州教育网公布。
体检与考察工作由鄞州区教育局组织实施。体检标准参照公务员录用体检有关规定执行，不按规定的时间、地点和要求参加体检或体检结果不合格者淘汰。体检费用由考生自理。
考察工作主要对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察。考察结论分为"合格"和"不宜聘用为事业单位工作人员"，具体参照公务员录用考察有关规定执行。
考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，反映有影响聘用问题并查有实据的，取消相关拟聘用人员聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
拟聘用人员正式报到前，鄞州区人力社保局对拟聘用人员进行档案资格审查，资格审查合格的，办理聘用报到手续。新聘用人员凡属农业家庭户的，须在试用期或执行初期工资期间，办理农转非迁户手续；未办理的，在试用期或执行初期工资期满时，解除聘用合同。人员入职时需按相关规定自查并清理享受股份经济合作社股权、农村宅基地审批、水库移民扶持、房改政策等各项待遇。
1.资格确认不通过或未在规定的时间和地点参加资格确认的，空缺名额从该招聘岗位面试合格人员中，按照面试成绩从高分到低分递补。
2.未按规定时间、地点和要求参加考试的视作自动放弃，由此产生的名额空缺不再递补。
3.在体检和考察环节有放弃或不合格者（不宜聘用为事业单位工作人员）及公示等环节出现招聘岗位名额空缺、对反映有影响聘用的问题并查实有据不予聘用的，在该招聘岗位考试合格人员中，按照总成绩从高分到低分递补。
4.对无正当理由不按时办理手续者，在鄞州区教育局报送鄞州区人力社保局核准后，取消聘用资格，由此产生的空缺名额不再递补。
1.资格审核贯穿招聘全过程，报考人员提供的个人信息和材料须真实有效，一经发现信息不实或不符合聘用条件的，取消报考、聘用资格。
2.本次招聘实行服务期制度，聘用人员在鄞州区教育系统服务年限不得少于5年(含试用期，其中全日制硕士及以上研究生学历学位人员试用期为3个月)。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
3.报考人员须在报名第一日前取得学历证书及招聘岗位相对应的教师资格证书。
4.招聘岗位中所涉及的专业类别，参照教育部最新发布的《普通高等学校本科专业目录》和《研究生教育学科专业目录》，国（境）外高校专业相近的以所学课程为准。
5.报考人员在招聘程序各环节中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理。
6.鄞州区教育部门不举办、不委托任何机构举办针对本次招聘的辅导培训班。社会上出现的任何针对本次招聘的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与我区教育部门无关。
本次公开招聘咨询电话：0574-89189435、89189436(工作时间开放)；监督电话： 0574-89292903 (鄞州区纪委区监委派驻第九纪检监察组，工作时间开放)
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