2019年广西来宾武宣县发展和改革局招聘公告
因工作需求，经县劳务小组批准，现面向社会公开招聘编外用工工作人员，录用后采取劳务派遣用工方式。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘岗位共1个。
二、应聘条件
（一）学历：具有全日制大专及以上学历，专业：不限制专业和技能。
（二）年龄22—35岁，男女不限。
（三）能熟练应用计算机各类操作系统和办公软件。
三、报名时间、地点及联系方式
报名时间：2019年9月3日至2019年9月5日工作日（上午8：00—12：00，下午15：00—18：00）
报名地点：武宣县发展和改革局行政秘书股
地址：武宣县城北路353-1号（县职校旁）
联系人：韦诚 联系电话：0772—5212226
四、招聘程序
招聘工作采取现场报名、资格审查、面试、拟定人选、体检录用的流程。具体如下：
1、报名：应聘者本人携带个人简历、身份证原件复印件、毕业证原件复印件、技术证书原件复印件1份及近期2寸免冠彩照1张（照片背面写清姓名），到武宣县发展和改革局行政秘书股报名。
2、资格审查：根据岗位要求及报名材料对报名者进行资格审查，确定参加面试人员，届时会电话或短信通知面试人员。
3、面试：采用面谈方式，主要了解履行岗位职责所具备的素质与能力，合格者将电话通知。
4、体检及录用：面试通过后应聘者自费体检，体检结束后应聘者将体检报告、健康证交至武宣县发展和改革局行政秘书股。体检合格者确定为拟聘人员。
五、薪酬待遇
1、录用人员将与武宣县劳务派遣公司签订劳动合同后派遣至武宣县发展和改革局工作。
2、薪酬待遇按照武宣县人民政府关于编外聘用有关政策执行。其他补助按《武宣县党政机关和事业单位差旅费管理办法》及有关规定执行。
武宣县发展和改革局
2019年9月3日
2019年广西河池市卫生健康委招聘49人公告
河池市卫生健康委2019年公开招聘高层次人才公告
为进一步满足经济社会发展对人才的需求，加大高层次人才引进力度，深入推进人才强市战略，河池市面向社会公开招聘高层次专业技术人才49名。根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《河池市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（河政发〔2010〕40号）等规定，现公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次公开招聘高层次人才49名，其中市人民医院23个岗位28人，市第一人民医院3个岗位15人，市中医医院2个岗位4人，市妇幼保健院1个岗位2人（详见附件1）。
招聘专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2019年版）》要求设置。
二、招聘办法
本次高层次人才招聘采取直接面试、考核、体检的方式进行。
三、招聘人员的条件
（一）基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守国家法律法规，无违法乱纪行为;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;
5.年龄一般要求在18周岁以上45周岁以下，特殊岗位可适当放宽年龄条件；
6.符合招聘岗位所需的其他条件(详见附件1)；
7.招聘所涉及的户籍、服务期、现役、录（聘）用年限、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2019年7月31日为截止日期，年限按足年足月累计。
（二）学历学位、职称要求。
应聘人员须达到以下学历学位、职称要求条件之一：
1.具有硕士研究生以上学历学位；
2.具有副高以上专业技术职称；
3.全日制本科学历学士学位并具有中级专业技术职称。
（三）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有特别严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.现役军人;
4.在读的普通高校非2019年应届毕业生(其中，在读的非2019年应届毕业的研究生不得以原已取得的学历、书报考);
5.经河池市组织、人力资源和社会保障部门公开招录(聘)为公务员(含参公人员)或事业单位工作人员时间未满两年(含试用期)的;
6.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
7.聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位；
8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
（一）报名。报名人员将《2019年河池市公开招聘事业单位高层次人才报名表》(简称《报名表》)和学历证、、身份证复印件、近期个人彩色生活照片，于2019年5月20日—25日（邮寄方式以寄出邮戳之日为准）通过指定电子邮箱、邮寄方式或直接送达用人单位。
各单位联系方式：
河池市卫生健康委员会人事科 0778-2281193
河池市人民医院人事科 0778-2281413
河池市第一人民医院人事科 0778-3219093
河池市中医医院人事科 0778-2560512
河池市妇幼保健院人事科 0778-2200886
（二）资格审核。各用人单位根据岗位需求的资格条件，对所有报名材料进行资格审核，确定符合资格条件的人选。
（三）面试。各用人单位对符合资格条件的人选按照公开、公平、公正的原则，组织实施面试工作。面试采取结构化方式进行，总分为100分，面试成绩60分以上为合格，面试成绩不合格的考生不能确定为考核人选。面试具体时间，由各用人单位另行通知。
（四）考察。面试结束后，按照1：1比例从高分到低分确定考察人选。考察内容为素质、道德品质、能力素质、学习成绩、现实表现、遵纪守法等方面情况，并对考察对象进行资格复审。
（五）体检。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）的有关要求进行。
（六）聘用。各用人单位对体检合格的人员进行公示后，确定聘用人员名单，并按有关规定程序办理聘用手续，签定聘用合同。
五、聘用人员的待遇
（一）聘用人员按照事业单位有关聘用规定，与聘用单位签订聘用合同，服务期不低于5年。工资待遇、职级晋升、社会保险等按事业单位在职在编工作人员有关规定执行。
（二）聘用人员符合《河池市委员会办公室河池市人民政府办公室关于印发<河池市加强人才工作的若干规定>（修定）的通知》（河办发〔2019〕17号）有关条件，享受河池市引进人才安家费和生活补贴等待遇。
六、其他事宜
（一）应聘人员要严格遵守招聘纪律，如实提供自己的真实信息，发现弄虚作假及舞弊行为的，取消应聘资格，已被聘用的予以解聘处理。
（二）应聘人员不按规定时间参加面试、体检、考核的，视为自动放弃应聘资格。
（三）本次招聘活动由河池市卫生健康委员会人事科负责解释。
附件：
1.河池市卫生健康委员会2019年事业单位公开招聘高层次人才计划表
2.河池市2019年事业单位公开招聘高层次人才报名登记表(样表)
河池市卫生健康委员会
2019年5月5日
2019年广西交通技师学院招聘公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合单位实际工作需要，现将广西交通技师学院2019年公开招聘实名编制高层次人才有关事项公告如下：
一、单位简介
广西交通技师学院隶属广西壮族自治区交通运输厅。学院毗邻风景秀丽的南宁狮山公园，占地面积610多亩，是一所有着60年办学历史的公办国家重点技工学校、国家示范学校、国家级高技能人才培训基地、国家级汽车检测与维修公共实训基地。
学院开设汽车工程、交通工程、机电工程、信息工程、商务服务系等5类专业群共35个专业，现有在校生8000人，教职工400人，副教授及以上教师60人，高级技师80人。是一所以高技能职业教育为主，以汽车和交通相关专业为龙头，集全日制学历教育、远程高等学历教育、汽车驾驶培训、职业技能培训与鉴定为一体的综合性技师学院，办学规模实力居广西全列。
为了学院的建设与发展，现面向社会诚招英才，热忱欢迎符合招聘条件的高层次人才应聘，一起助力广西交通技师学院的发展。
二、招聘岗位
本次招聘的岗位、专业、人数以及相关要求详见广西交通技师学院2019年高层次人才需求计划表（见附件1）。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，拥护中国党的路线、方针、政策，严格遵守国家宪法和法律，有较好的思想素质，热爱教育事业，具有良好的师德、服务意识和较强的业务能力，具有良好的团队精神；
（三）须具备《教师法》所规定的任职资格条件及招聘岗位所需的专业、学历、学位、职称等资格条件和业务能力；
（四）副高职称人员一般在45岁以下（截止至报名首日）；
（五）身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，能适应拟任岗位所需的身体要求；
凡受过党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员，以及曾受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未做出结论的人员，我院不接受其应聘报名。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www.gxrc.com）、自治区交通运输厅网站（jtt.gxzf.gov.cn）、广西交通技师学院网站（www.gxjtjx.com）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、进入各招聘环节名单等具体事宜：在自治区交通运输厅网站、广西交通技师学院网站发布。
五、招聘流程
本次招聘采取直接考核的方式择优聘用。招聘工作按以下程序进行：发布招聘公告、报名、资格审查、考核、体检、公示、确定拟聘人员、审批、聘用。
（一）网上报名
1.报名时间：即日起，截止至2019年10月30日。
2.报名方式：采取网上投寄电子邮件方式报名。进行网上电子邮件投寄报名时，应聘人员须填写《广西交通技师学院2019年公开招聘高层次人才报名登记表》（见附件2）和《广西交通学院2019年公开招聘高层次人才基本信息表》（见附件3），另须将毕业证书、书、职称证书等材料扫描件制作成一份pdf格式文件一并发送到我院的指定报名邮箱。邮件主题设定为“应聘岗位名称+姓名”（如：交通工程类专任教师+张三）。
3.报名要求：
（1）应聘人员根据所学专业、按照招聘岗位具体要求对口报名，每名应聘者限报一个岗位。
（2）通过投寄电子邮件报名时，请仔细核查邮件里是否含有报名附件材料,并注意查收由广西交通技师学院人事科指定邮箱自动回复的应聘者报名材料已收悉的邮件，未收到回复邮件的应聘者请在报名期间内进行电话确认。
（3）报名邮箱：gxjtjsxyrsk@qq.com。
（4）联系人：许老师
（5）联系电话：0771—3301506
（6）应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责，如有不实，将取消报考资格及聘用资格。
（二）资格审查
1.对应聘人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程，应聘者所提供的材料必须真实准确，否则取消其应聘资格。
2.初审。通过应聘人员的报名材料，审核其年龄、专业、学历、学位、职称及工作经历等是否符合招聘岗位资格条件要求。
3.复审。
（1）通过初审的应聘人员必须进行现场资格复审，我校将根据工作安排，电话通知应聘者资格审查时间、地点，请应聘者保持手机畅通。
（2）必须由应聘者本人参加现场资格复审，不得。
（3）参加现场资格复审时请准备好以下材料，并按以下顺序装订好（除相关证书原件现场查验退回外，应聘材料恕不退还）：
（4）《广西交通技师学院2019年高层次人才公开招聘报名登记表》1份（双面打印）。
（5）应聘者应提供：身份证、学历、学位及职称证书等原件及复印件；近5年来所获表彰和奖励的证书复印件、论文（著）、主持和参加的科研项目及近5年来代表性成果复印件。
（6）本人近期彩色小2寸证件照1张（请在相片背面写上姓名及应聘岗位）。
（7）材料。
（三）考核
本次公开招聘将根据岗位报名情况，在报名结束后进行统一考核或在报名期间分批次考核（直至录满为止，录满后将不再安排考核）。本次考核将严格按照考核方案组织开展，并择优录用。具体考核形式、考核时间、考核地点由单位电话通知应聘人员。
考核内容主要考察应聘者的思想表现、道德品质以及与原聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。
考核结束后，根据考核结果，经学院党委研究后，按招聘计划1:1的比例择优确定体检人员，并组织进行体检。
（四）体检
通知拟聘人员参加体检，体检标准参照《广西公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘者自理。若体检不合格，则取消录用资格，空缺岗位，可按考核成绩的排序依次递补。不按时参加体检者，视同放弃录用资格。
（五）公示
体检合格的拟聘人员报自治区交通运输厅同意后，将在广西人才网、自治区交通运输厅官网及广西交通技师学院官网进行公示，公示内容包括拟聘人员的姓名、性别、专业、学历学位和拟聘岗位等，公示期为7个工作日。
（六）确定拟聘人员
确定公示无异议人员为拟聘人员。
（七）审批
经公示无异议的人选，报自治区编委办公室和自治区人力资源和社会保障厅审批备案。
（八）聘用
拟聘人员按照干部人事管理权限报有关部门审批后，按规定办理相关的入编手续，并与学院签订聘用合同。
六、待遇
人员入职后按在职在编人员享受国家和学校规定的工资待遇、专业人才待遇和福利。
七、纪律监督
此次招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，公开招聘工作应当做到信息公开、过程公开、结果公开，接受监察部门和社会各界监督。
监督电话：0771—3328433（学院纪检监察室）
八、其他事宜
（一）与本次应聘相关的所有后续通知和变动均在广西交通技师学院官网上公布，请应聘者随时关注并自行查阅。
（二）联系方式
联系地址：广西南宁市邕武路9号广西交通学院人事科（综合楼1507室）
联系电话：0771-3301506
联系人：许老师
附件1：广西交通技师学院2019年高层次人才需求计划表.doc
附件2：广西交通技师学院2019年公开招聘高层次人才报名登记表.doc
附件3：广西交通技师学院2019年公开招聘高层次人才基本信息表.doc
广西交通技师学院
2019年9月16日
2019年广西桂平市大数据发展和政务局招聘公告
桂平市大数据发展和政务局是市政府直属行政单位，为了进一步加强我市政务服务和公共资源交易工作，现面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、竞争、择优的原则，采用面试，择优聘用的办法招聘工作人员。
二、招聘人数
编外人员1人。
三、招聘对象
1、思想素质好，热爱政务服务事业，具有良好的奉献和团队合作精神。
2、熟悉电脑操作，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。
3、遵纪守法，无不良行为记录。
4、年龄：18周岁-40周岁。
5、性别：男女不限。
6、学历：国家承认大专以上学历，专业不限。
四、报名程序
1、报名方式：采取现场报名方式进行报名。
2、报名时间： 2019年9月27日—2019年10月9日(9:00—12:00，15:00—17：30)。
3、报名地点：桂平市大数据发展和政务局综合股(市政务服务中心四楼，电话：0775-3323525)。
4、报名所需材料：报名时需提供身份证、学历证、个人简历等相关证明材料(验原件、收复印件各一份)及近期一寸免冠彩照2张，自行下载并如实填写《桂平市大数据发展和政务局招聘编外人员报名登记表》(见附件)
，一式两份。
五、招聘方式
1、初审：对报名材料进行初审，确定参加面试人员名单(经初审通过的人员，面试人员名单在桂平市大数据发展和政务局走廊公布并同时电话通知本人)。
2、面试内容、时间和地点另行通知。
3、面试主要测试应聘者履行岗位职责所具备的基本素质和能力，面试总分值为100分，不达60分不能进入下一程序。
六、确定聘用人员
1、体检：体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》或本行业体检标准执行(体检费用自理)。有体检不合格或主动放弃录用资格者，根据综合成绩排名从高到低依次递补。
2、考核;对体检合格人员进行考核，考核结果进行公示。
3、聘用：工资待遇按市政府确定相关类型人员标准执行，聘用期间由单位按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)，签订《劳动合同》，试用期为一个月，食宿自行解决。
七、其他
未尽事宜，请联系桂平市大数据发展和政务局，0775-3323525。
桂平市大数据发展和政务局
2019年9月26日
