2021年梧州市文化广电体育和旅游局直接面试招聘事业单位人员招聘公告
梧州人事考试网2021年10月13日讯：为推进我市体育事业的发展，引进高素质的体育专业人才，根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》等有关规定，经梧州市委编办、市人力资源和社会保障局同意，梧州市青少年体育运动学校拟使用事业编制面向社会直接面试招聘事业单位人员1名。为做好常态化疫情防控形势下的事业单位人员招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、单位简介
梧州市青少年体育运动学校是经梧州市人民政府批准成立的全额公益二类事业单位，主要从事青少年业余训练工作，承担全市青少年运动员的选拔、集训、输送和比赛任务，是梧州市竞技体育后备人才培养基地。学校开设羽毛球、田径、游泳、体操、蹦床、射击等18个训练项目，历年来培养出亚洲体操皇后陈永妍和谈舒萍、林远向、李鉴明等一大批世界和全国冠军，2014年被自治区体育局命名为广西竞技体育后备人才基地。
二、招聘人数及性质
1.招聘人数：1名。
2.招聘岗位：专业技术人员。
三、招聘范围和条件
1.具有中华人民共和国国籍的中国公民，有良好的思想政治素质，拥护党的路线、方针、政策;具有良好的社会公德和职业道德，遵纪守法，品行端正;具有强烈的事业进取精神，热心为群众服务;热爱体育事业，有志于从事青少年体育训练工作。
2.需符合以下条件之一。
①具有大学专科以上学历，年龄在45周岁以下，连续在本专业工作累计10年以上或在本单位连续工作5年以上，具有中级以上职称(或国家一级运动员以上运动技术等级)，近三年年度考核被评为优秀等次1次以上的人员，获得国家级宣传思想文化体育领域重要奖项1项(次)以上(含)或获自治区级宣传思想文化体育领域重要奖项3项(次)以上(含)。
②具有大学专科以上学历，年龄在45周岁以下，列入市级及以上非物质文化遗产代表项目代表性传承人的，并且在省(市、区)级以上重要比赛活动获奖或表现突出的人员。
上述奖项参见附件《引进宣传思想文化体育领域急需紧缺人才条件目录》。
③具有下列情形之一者，不得报考：在读的非应届毕业生;现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员或事业单位招考中被认定有违法违纪行为受到禁止报考处罚未到期的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照公开报名、资格审查、面试、考察、体检、拟聘用人员公示等程序，面向社会公开招聘。
(一)报名
1.报名时间。招聘公告发布于梧州人才网网站(http://wz.gxrc.com)、梧州市文化广电体育和旅游局门户网站(http://wxgdj.wuzhou.gov.cn)。报名时间从公告发布之日起至2021年10月20日18:00截止(工作日上午8:00—12:00，下午3:00—6:00)。
2.报名方式。报名采取电子邮箱方式进行(恕不接受现场报名)，报名人员可于公告之日起至2021年10月20日18:00前，将电子版报名材料发送至相应电子邮箱：gxwzstx@163.com(注：电子版报名材料填写或扫描后压缩成一个文件发送，文件名和邮件主题请均以姓名+岗位名称命名)，报名材料不退还，市文广体旅局对所递交的材料和相关信息负责。另报名材料原件在后续环节提供现场审核。
3.报名材料。报名所需材料如下：
(1)报名登记表(见附件);
(2)学历、学位证书的原件及复印件(2021年普通高校应届毕业生，未取得毕业证书的应提供学校核发的就业推荐表、就业协议书);
(3)本人身份证原件及复印件;
(4)等级运动员和个人业绩的证明原件及复印件;
(5)带训经历证明材料;
(6)近期一寸正面免冠证件照2张(jpg格式)。
请把以上报名材料各准备1份，报名登记表中所留联系方式(包括电子邮箱)应确保准确无误并保持畅通，以便联系。
4.资格审查。按照招聘条件和专业要求等进行资格审核。报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过资格条件审查的，一经查实，取消其聘用资格。
(二)面试
本次招聘采用结构化面试形式进行。面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理，其余的酌情扣3-5分。
招聘岗位人数与报名人数的开考比例原则上不能少于1：3。对招聘岗位达不到开考比例的，确因工作急需补缺的，由招聘单位(或主管部门)报市人力资源和社会保障局同意后，方能开考。经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。
面试成绩在招聘岗位面试结束时当天公布。
(三)考核
根据招聘岗位人数，按面试总成绩在面试合格人员中从高分到低分按1:1的比例确定考核人选。考核工作由招聘单位及主管部门负责，应本着实事求是的原则，采取多种形式全面了解被考核人的思想政治素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等，全面、客观、公正地确定被考核人的考核结果。考核时将核实对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面情况。凡是因重要档案材料不全等因素造成无法进行有效考核或考核不合格的，以及根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件要求，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，不得确定为拟聘人员。因考核不合格或自愿放弃出现空缺时，其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按面试总成绩从高分到低分的排序依次递补。
(四)体检
根据面试、考核结果，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)的通知》执行，体检费用由考生本人负担。体检出现不合格或自愿放弃的，从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
对通过面试、考核、体检择优确定的拟招聘人员实行公示制度。拟招聘人员名单在梧州市人才网网站、梧州市文化广电体育和旅游局门户网站进行公示，公示时间为7个工作日。拟招聘人员名单公示后不再递补。
(六)人员聘用
经公示无异议，由招聘单位填写《梧州市事业单位公开招聘工作人员审批表》，经主管部门审核，报市人力资源和社会保障局批准后，办理聘用手续。招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。签订聘用合同时可以约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期内或试用期满考核不合格或提供虚假材料者，取消聘用资格。
通过公开招聘新进事业单位的人员，在聘用期间的待遇按国家、自治区和梧州市有关规定执行。
五、监督和联系
(一)本次公开招聘工作由梧州市文化广电体育和旅游局按有关规定组织实施。招聘程序参照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)等有关规定执行。
(二)本次公开招聘考试，按照市疫情防控工作有关要求执行，请广大报考者理解、支持和配合。
(三)本公告未尽事宜，由梧州市文化广电体育和旅游局按有关规定执行，与本次公开招聘相关的事宜将公布在梧州市文化广电体育和旅游局门户网站(http://wxgdj.wuzhou.gov.cn)，届时报名人员可到该网站查询。
联系人：申、蒙
电话：0774-6021303、0774-2026659
监督电话：0774-6020797
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2021年梧州市文化广电体育和旅游局面向社会招聘事业单位人员报名登记表
梧州市文化广电体育和旅游局
2021年10月11日
2021年蒙山县第二次直接面试招聘事业单位工作人员简章
为满足2021年我县事业单位补充人员的需要，根据《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕 155号)、《梧州市人民政府关于印发我市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(梧政发〔2012〕52号)和《关于印发〈蒙山县机关事业单位补充工作人员若干规定〉的通知》(蒙办发〔2019〕9号)精神，经研究决定，以直接面试方式招聘事业单位工作人员38名，其中实名正式编制9人，聘用教师控制数29人，为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则。
二、招聘单位、岗位及人数
具体招聘的单位、岗位、人数详见《2021年蒙山县第二次直接面试招聘事业单位工作人员岗位计划表(实名编制)》(附件1)、《2021年蒙山县第二次直接面试招聘事业单位工作人员岗位计划表(聘用控制数)》(附件2)。
三、招聘对象
符合招聘条件的普通高校应届及择业期内(2019年至2021年)的毕业生。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(五)具备应聘职位所需要的资格条件;
(六)具有下列情形之一的人员，不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违纪违规行为且仍在处罚期限内的人员;
3.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
4.已经聘用为我县事业单位的工作人员;
5.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。
五、报名方式、时间、地点及报名所需材料
(一)报名方式:采取现场报名方式，报考者只能报考一个单位的一个岗位。
(二)报名时间:2021年4月7日-8日(上午9:00-12:00，下午3:00-5:00)。
(三)报名地点:蒙山县人力资源和社会保障局七楼会议室。
(四)报名所需提交材料:
1.毕业证书、书原件及复印件和学校出具的毕业生在校学习成绩证明及复印件(2021届毕业生未取得毕业证的可凭毕业学校出具的在校学习成绩单)，复印件需提供两份，下同;
2.居民身份证原件及复印件;
3.职位表上需要的其他资格条件等材料原件及复印件;
4.小两寸彩色相片2张;
5.各类获奖证书原件及复印件;
6.自荐书(包含本人学习工作简历、基本情况、教育教学水平、业务能力、工作成绩介绍等内容);
7.《毕业生就业协议书》;
以上1至4项为必须提供的材料,其余为遴选参考材料。
如岗位进入考核阶段的是2021届毕业生，须于2021年7月20日前提供毕业证、原件及复印件到蒙山县人才交流服务中心进行核验，否则按自动放弃处理。
报名者在应聘中所提供的所有资料必须真实、准确、有效，如有虚假，取消聘用资格，本人承担一切责任和后果。
六、招聘方式
经报名 “双向选择” 资格审查合格后，由招聘单位报县机关事业单位补充人员领导小组办公室组织直接面试招聘。
七、面试
(一)考生面试人选确定:通过资格审核符合报考条件的人员，经招聘单位择优遴选后，按招聘岗位数1:3比例确定进入面试的人选，不达比例的需经梧州市人力资源和社会保障局批准方能开考。
(二)面试方式:面试以结构化方式进行。
(三)面试时间:2021年4月10日。
(四)面试地点:蒙山县蒙山镇第二小学。
(五)面试成绩计算方法:
实行百分制，面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩。考生面试成绩四舍五入保留小数点后两位数。
面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理，其余的酌情扣3-5分。面试成绩在本考场面试结束时当场公布。
经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。
(六)成绩相同处理:报考同一岗位的, 因面试成绩相同导致入围人数超过岗位招聘人数的，对面试成绩相同的考生当场进行加试，加试考生的最终成绩以加试分数为准。
八、疫情防控措施
(一)疫情防控工作依据
本次招聘疫情防控工作严格按照《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167号)规定执行。
(二)加强考生疫情防控管理
1.考生应在考前14天申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，每日进行健康申报，不前往国内疫情中、高风险地区不出国(境)，不参加聚集性活动。
2.持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。
3.考生通过体温检测通道时，应保持人员间隔大于1米，有序接受体温测量，亮绿码或扫码进入考场。“广西健康码”为绿码及现场测量体温正常(<37.3)的考生方可进入考场。
4.如考生在参加面试过程中出现发热、咳嗽、乏力鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应及时向考务工作人员报告。经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件的，由专人负责带至临时隔离考场参加面试;不具备相关条件的，不得参加面试，并按相关要求采取防控措施。
九、考核、体检、聘用
招聘部门根据招聘岗位人数，按面试成绩在面试合格人员中从高分到低分按1:1的比例确定考核人选。如出现考核人选自行放弃应聘或因考核、体检不合格的，从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补确定考核人选。
确定考核人选后，招聘单位与考核对象签订高校毕业生就业协议书。考核、体检、聘用等工作按照《梧州市人民政府关于印发我市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(梧政发〔2012〕52号)实施。所有签约的聘用人员服务年限不得低于3年。
十、其他事项
凡涉及本次招聘重大事项或本简章未尽事宜，按照有关规定执行。本简章由蒙山县人力资源和社会保障局负责解释。联系电话:(0774)6289411、6280358。
附件1：2021年直接面试招聘岗位计划表（实名编制）.xls
附件2：2021年第二次直接面试招聘岗位计划表（聘用控制数）.xls
蒙山县人力资源和社会保障局
2021年3月19日
2021年广西藤县招商促进局招聘公告
2021年藤县招商促进局招聘编外人员公告
根据藤县招商促进局工作需要，拟向社会公开招聘编外人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
计划招聘2名工作人员（编外人员）
二、招聘对象及条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，可靠，作风正派，责任心强，能吃苦耐劳，爱岗敬业。
（二）具有大专以上学历，熟悉公文写作和电脑操作，具备良好的沟通和组织协调能力。
（三）年龄20周岁以上，40周岁以下，身体健康，五官端正。
（四）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力，无违法犯罪记录。
三、报名要求
（一）报名时间：自本招聘公告发布10天内为报名时间，具体面试时间待定。
（二）报名地点：藤县招商促进局办公室。
（三）报名时携带的资料：需要本人现场报名持本人身份证、学历证书原件或其他相关证明，并提交一份个人简介或应聘材料。
四、招聘方式
采取面试的方式。
五、待遇
（一）被招聘的人员与藤县招商促进局签订劳动合同，月工资约2500～2700元（含单位及个人缴纳的社保缴费）。
（二）统一缴纳五项社会保险；按国家相关规定享受带薪休假等相关福利待遇。
六、聘用
面试确定人员通过考察合格且符合用人单位要求的择优确定为拟聘用人员，拟聘用人员实行为期一个月的试用期，试用期考核合格后正式聘用（试用期包含在合同期限内）。考核不合格者不予办理聘用手续。聘用期限签约合同为一年一签。
以上公告，藤县招商促进局有最终解释权。未尽事宜，请与藤县招商促进局办公室联系（联系人：黄孔华，联系电话：0774-7290678）。
藤县招商促进局
2021年12月6日
2021年广西梧州市交通运输局直接面试招聘事业单位人员公告
梧州市交通运输局2021年面向社会直接面试招聘事业单位人员公告
梧州市民航发展中心为梧州市交通运输局所属全额事业单位，根据工作需要，拟面向社会直接面试公开招聘事业编制工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，坚持直接面试与考核相结合的原则。
二、招聘单位和岗位
单位
| 岗位及人数
| 学历及专业要求
| 备注
|
梧州市民航发展中心
| 管理九级 岗位1人
| 硕士研究生及以上学历，并获得硕士及以上学位，力学类、科学技术哲学、电气工程专业
| 35周岁及以下，广西辖区户籍
|
三、报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍;
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，德才兼备;
（三）身体健康，适应工作岗位的需要;
（四）具有下列情形之一者，不得报名：现役军人，曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养和被公安机关治安处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的人员，曾被开除公职的人员，在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且处于不得报考处理期限内的人员，依法被辞退公职未满五年的人员，以及具有法律规定不得聘用的其他情形的人员。
四、报名注意事项
(一)报名时间：2021年6月3日至6月21日。
(二)报名地点：梧州市交通运输局人事科(梧州市新兴二路120号16楼人事科)。
(三)报名办法：
1.有意应聘者请统一填写《梧州市交通运输局面向社会直接面试招聘事业编制工作人员报名表》(详见附件)。
2.提供本人身份证、毕业证、、本人签字的报名表扫描件，以及近期生活近照一张。以上电子文档(含报名表word文档及汇总表word文档)请统一放在用自己姓名命名的文件夹内后，发送到招录专用邮箱：3837080@163.com。
3.双方达成初步意向后由市交通运输局通知应聘对象携带本人身份证、毕业证、和其他相关证件到指定地点进行面试。
五、其他
未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，本单位将代为保密保管，恕不退还。
公告未尽事宜，由梧州市交通运输局人事科解释。咨询电话：0774-3837080。
梧州市交通运输局
2021年6月2日
附件：梧州市交通运输局面向社会直接面试招聘事业单位工作人员报名表.doc
