2021年玉林陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试招聘边远农村初中教师公告

  桂林人事考试网2021年09月01日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)和《中共玉林市委办公室玉林市人民政府办公室印发<关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施方案>的通知》(办发[2018]59号)精神,为了解决我县古城镇初级中学等6所边远农村初中教师紧缺问题,经研究,决定根据2021年以上单位用编(聘用教师控制数)招聘空缺情况,重新拟定岗位及条件并通过免笔试直接面试形式公开招聘以上6所学校教师59名。现就招聘工作公告如下。

  一、招聘岗位及人数

  招聘边远农村初中教师59名,具体单位及岗位详见《2021年陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试公开招聘边远农村初中教师岗位计划表)。

  二、、招聘对象

2021年玉林陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试招聘边远农村初中教师公告

  18周岁以上、40周岁以下(即1980年9月7日及以后出生),专科及以上毕业生。

  三、招聘条件、要求

  招聘对象应具备和符合下列基本条件及要求:

  1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业。

  2.遵守国家的法律、法规,享有公民的政治权利。

  3.具有良好的职业道德,品行端正,愿意履行人民教师的义务,遵守学校的纪律。

  4.专科及以上学历(已毕业且持有毕业证书),具有初级中学及以上教师资格证。

  5.具有履行岗位职责所需的身体条件。

  6.具备《2021年陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试公开招聘边远农村初中教师岗位计划表》要求所需的岗位资格条件。

  7.户籍所在地或参加高考时的生源地为广西或广东茂名、湛江范围。

  具有下列情形之一的人员,不得报考:

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;现役军人;在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);试用期未满的事业单位新聘用人员;被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;本县教育事业单位在册正式工作人员和特岗期教师。

  本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算,均以2021年8月31日为截止日期,年限按足年足月计。

  四、招聘程序、时间及报名办法

  (一)报名时间及地点

  1.报名时间:2021年9月7--8日,每天上午8:00--12:00,下午3:00--6:00。

  2.报名地点:陆川县教育局三楼会议室(陆川县温泉镇东滨中路37号)

  (二)报名办法及须知:

  1.报名及须知。符合条件考生持本人有效居民身份证、户口薄及学历证、教师资格证等相关资格证件,填好下载的《2021年陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试公开招聘边远农村初中教师报名表》按规定时间自行到报名点进行现场报名。每位考生只能报一个岗位,考生在报名之前,必须申领好广西健康码,填好相关防疫监测表。

  2.资格审查。由招聘领导小组安排资格审查人员对考生报名信息材料进行资格审查,审查合格的,全部参加面试。报名人数未达到1:3比例人数的,经请示上级人社部门同意可按实际符合条件的人员进行面试。报名结束一个星期内,在玉林市人力资源和社会保障局网站、政府门户网站公布符合面试条件人员名单及面试时间。

  3.面试。符合面试资格考生持有效身份证、健康码、参加面试。面试采取结构化面试方式进行,对面试考生按有关规定进行面试考评。面试满分为100分。面试考生按抽签顺序出场面试,面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余按扣3分处理。面试具体时间及地点在资格审查结束后在玉林市人力资源和社会保障局网站和政府门户网站另行通知(发布),请各位考生注意查询。

  因有考生放弃面试资格以及不足 1:2 比例开考等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足 1:2 的,须达到如下规定的面试合格分数,才能进入体检考察程序。

  (1)计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为 1:1及以下的,面试成绩必须达到 65分及以上方为合格。

  (2)计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为 1:1以上(不含 1:1)至 1:2以下(不含 1:2)的,面试成绩必须达到 60分及以上方为合格。

  (3)计划招聘岗位人数与实际面试人数达到1:2以上的(含1:2),不设面试合格分数线。

  (三)体检、考察

  按面试成绩和招聘岗位1:1比例确定入围体检人选,体检合格进入考察程序。

  体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》进行。考生体检费用自理。

  考察内容主要包括报考者的政治素质、道德品质修养、业务知识与能力、现实表现及遵纪守法等情况,并对其报考资格进行复查。体检、考察时间另行通知。

  (四)公示

  对体检考察合格的人员确定为拟聘用人员,在玉林市人力资源和社会保障局网站进行为期5个工作日的公示。

  (五)聘用

  公示结果无异议或所反映的问题不影响聘用的人员,按有关规定办理聘用手续,聘用单位持聘用文件及考生聘用通知书到机构编制部门办理备案手续,并由用人单位与受聘人员依法签订5年以上聘用合同(实行一年试用期)。

  五、监督

  考试工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则,实行信息公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为,依照有关规定严肃处理。

  六、待遇

  本次使用使用聘用教师控制数招聘的教师享受在编同类人员工资福利待遇,享受在编人员相同社会保险及职业年金。

  七、相关要求

  1、报考人员应按疫情防控工作要求,落实疫情防控措施,提前14天做好个人健康监测并如实申报,确保顺利参考。参加应聘程序环节时,需戴口罩、扫码、量体温等。

  2、招聘相关信息均依程序和时限发布在玉林市人社局网站(官网,人事人才板块.事业单位招考专栏),考生应密切关注和主动查阅;同时,在整个招聘期间需保持通讯畅通,通讯方式如有变化,应及时联系招聘负责部门变更联系电话,以免错失聘用机会。

  咨询电话:0775-7236082(陆川县人社局)

  0775-7333705(陆川县教育局)

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  2021年陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试公开招聘边远农村初中教师岗位计划表.xls

  2021年陆川县使用聘用教师控制数免笔试直接面试公开招聘边远农村初中教师报名登记表.doc

  2021年陆川县使用聘用教师控制数免笔试

  直接面试公开招聘边远农村初中教师

  工作领导小组办公室(代)

  2021年8月31日

2021年桂林市雁山区大埠乡人民政府招聘公告

  

因工作需要,桂林市雁山区大埠乡人民政府决定向社会公开招聘合同制技术岗位人员2名

  一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争、择优原则。

  二、招聘人员的资格条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,年龄18周岁以上35周岁以下;

  (二)遵纪守法,品德端正,具有良好的职业道德,无违法记录,无党纪、政纪处分。

  (三)具有大专及以上学历,专业不限,具有一定的文字功底,能熟练操作word、excel等电脑软件;

  (四)身体健康,爱岗敬业,吃苦耐劳,服从管理,服务群众意识强。

  (五)具有本科以上学历,或2年以上基层工作经验,有C1以上驾照,驾驶技术熟练可优先录取。

  (六)具有下列情形之一的人员,不得报名:

  1.现役军人;

  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

  3.在各类招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;

  4.法律、法规规定不得报考的人员。

  三、薪资待遇

  通过审核材料和面试符合条件的应聘人员,试用期1个月,试用期满表现优秀者正式签订劳动合同,实行合同制管理,月应发工资2500元(含“五险一金”个人承担部分),单位缴纳“五险一金”,每年根据考核情况发放绩效奖金。

  四、工作地点

  桂林市雁山区大埠乡人民政府(桂林市雁山区大埠乡大雁路69号),联系电话0773-3860262;

  五、报名方式

  (一)报名时间:自招聘公告发布之日起至2021年3月20日17:00止。

  (二)报名方式:采取网络投递的形式报名。凡符合本公告报考条件要求者,可将报名表及本人身份证、学历书相关证件扫描件投递至桂林市雁山区大埠乡人民政府邮箱dbxzhf@sina.com(均为小写,请应聘者注意区分大小写,以免出现无效投递情况),报名邮件请按照“姓名+应聘岗位名称”填写。

  (三)报名要求:报考人员应严格按要求报名,凡不符合条件要求及弄虚作假的,取消报名资格。由此产生的后果由考生本人负责。

  六、招聘程序

  (一)资格审查。桂林市雁山区大埠乡人民政府根据任职条件进行资格审查,对符合条件的应聘者,电话通知参加竞职考试。

  (二)竞职考试。应聘者按照岗位认知、工作思路、专业知识和技能、协调管理和综合分析能力等方面准备竞职考试,根据得分高低择优录取2名报考人员。考试地点设在桂林市雁山区大埠乡人民政府,应聘者须合理安排时间,确保按时参加考试,因个人原因不能参加面试的视为弃权。(考试时间电话另行通知)

  本次公开选聘自觉接受桂林市雁山区纪检监察机关监督,严禁弄虚作假、徇私舞弊。若有违反者,一经查实,取消选聘资格。

  

桂林市雁山区大埠乡人民政府

  

二〇二〇年三月八日

  

  

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