2023年广西桂林信息工程职业学院招聘公告
桂林信息工程职业学院 2023年第七批人才招聘公告
桂林信息工程职业学院成立于2023年,是国家教育部备案、广西壮族自治区人民政府批准设立的全日制民办高等职业院校。学院位于桂林市经济技术开发区,校园环境优美,办学设施一流,是一所充满生机活力、特色鲜明的高职院校。
根据学院发展需要,现面向社会进行公开招聘。
一、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法;
2.热爱高等教育事业,具有良好的品行和职业道德;
3.具有全日制大学本科及以上学历;
4.教师岗位45岁以下,行政管理类岗位35岁以下;
5.具有岗位所需专业或技能条件,具有高校教学经验、中级以上专业技术职务或具有行业、企业工作经历优先考虑,条件可适当放宽;
6.具备适应岗位要求的身体条件;
7.岗位所需的其他条件。
二、招聘岗位及要求
序号
| 岗位
| 岗位条件
|
1
| 体育教师
| 体育教育、运动训练、社会体育与指导等体育类相关专业,篮球专项
|
2
| 思想理论课教师
| 思想教育、历史学、马克思主义理论等相关专业
|
3
| 人事处干事
| 党员,熟悉人事工作,具有良好的公文写作能力、沟通能力,工作认真负责,有较强的执行力
|
4
| 办公室文秘
| 文字综合能力强,反应思维敏捷,具有良好的组织、沟通、协调能力,工作认真负责,有较强的执行力
|
三、薪酬及福利待遇
1.具有完善的工资薪酬体系,签订劳动合同,按工资基数缴纳五险一金,公积金按最高比例12%缴纳。
2.享受全薪寒暑假、法定节假日、双休日。
3.免费提供食宿(酒店式公寓拎包入住、教师专用餐厅),享受定期体检、节日福利等。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2023年10月6日截止。
2.报名方式:应聘者将应聘材料发送至学校邮箱:233278983@qq.com,邮件标题格式:姓名-应聘岗位-毕业学校-专业-学历-学位-职称。
3.报名材料:
(1)《桂林信息工程职业学院应聘报名表》。
(2)《桂林信息工程职业学院应聘信息汇总表》。
(3)相关证件及证明材料扫描件(制作成一份PDF格式,大小控制在10M以内):身份证正反面、毕业证及学历验证、、、专业技术资格证、其他有效证件。应届毕业生附上成绩单(加盖学校公章)及毕业生就业推荐表。
(二)资格初审
(三)面试考核
(四)资格复审
(五)体检
(六)录用
五、联系方式
1.学院地址:桂林市经济技术开发区木兰街7号
2.联系方式:王老师0773-3160777
六、相关说明:
本次招聘学院仅通过邮箱收取电子简历,通知形式为学院指定电话,不通过其他途径接收报名信息,也不委托其他任何机构组织面试、考核等,报名人员请勿相信其他招聘渠道。
附件1:桂林信息工程职业学院应聘报名表.doc
附件2:桂林信息工程职业学院应聘信息汇总表.xlsx
2023年广西桂林市雁山区消防救援大队政府专职消防员招聘公告
2023年桂林市雁山区消防救援大队政府专职消防员招聘公告
为满足社会经济迅速发展对消防力量的需求,稳步提升伍灭火救援战斗力,根据工作和队伍建设需要,桂林市雁山区消防救援大队面向社会公开招聘政府专职消防员、消防车驾驶员、通讯员,现将有关情况公告如下:
一、招聘岗位及条件
(一)政府专职消防员
1.岗位职责:主要从事站执勤战备和灭火救援工作。
2.面貌:无违法不良记录,坚决拥护党的基本路线、方针、政策,忠于祖国,有志为人民服务,为消防事业做贡献。
3.学历:高中及以上文化程度。
4.年龄:政府专职员为18周岁至30周岁。
5.身体条件:只限男性,五官端正,身体健康。身高165(含)厘米以上,体重不少于50千克,两眼裸视力4.4(含)
6.本人自愿:保证签订合同后服从组织分配,安心工作,发挥专长。
(二)消防车驾驶员
1.岗位职责:主要负责执勤消防车操作、驾驶及车辆固定灭火救援设备和车辆的日常维护保养工作。
2.面貌:无违法不良记录,坚决拥护党的基本路线、方针、政策,忠于祖国,有志为人民服务,为消防事业做贡献。
3.学历:高中及以上文化程度。
4.年龄:政府专职员为18周岁至40周岁。
5.身体条件:男性,五官端正,身体健康。身高165(含)厘米以上,体重不少于50千克,两眼裸视力4.4(含)
6.本人自愿:保证签订合同后服从组织分配,安心工作,发挥专长。
7.岗位条件:熟练掌控货车,掌握开车技术,具B2、A1、A2驾驶证(3年以上驾龄),有熟练汽车维修等特长或其他灭火救援特殊技能的可优先考虑;在驾驶历程中没有重大交通事故记录。
(三)通讯员
1、岗位职责:负责日常接处警和执勤战斗过程摄(录)像及影像资料的传输、收集、归档工作,办公室的文秘、信息工作,做好办公室档案收集、整理工作。做好会议组织、会议纪要等工作。
2、面貌:无违法不良记录,坚决拥护党的基本路线、方针、政策,忠于祖国,有志为人民服务,为消防事业做贡献。
3、学历:高中及以上文化程度。
4、年龄:18周岁至40周岁。
5、身体条件:身体健康。身高160(含)厘米以上,体重不少于50千克,两眼裸视力4.4(含)
6、本人自愿:保证签订合同后服从组织分配,安心工作,发挥专长。
7、岗位条件:具备较好的语言文字写作功底,熟练的办公、办会、办事和人际沟通、办公设备使用能力。取得相应网络系统管理员资格、有相应网络机房维护、电脑软件系统维护经验者和有文秘岗位一年以上工作经验者优先录取,并可适当放宽年龄。
(四)优先招聘条件。同等条件下,有下列情况之一的优先招聘:
1、全日制本科及以上学历;
2、退伍军人;
3、有田径类项目、球类项目、游泳、维修等特长。
二、薪酬工资
1.政府专职消防人员的工资待遇根据自治区人力资源社会保障厅、财政厅印发的《广西壮族自治区专职消防人员岗位设置及工资待遇保障标准》(桂消〔2021〕117号)文件)确定。部队退役、国家综合性消防救援队伍退出及曾在其他消防救援队伍从事政府专职员工作的人员试用期满考核通过的,工作(服役)年数视同工作时间进行评定。
2.政府专职消防员实行学历岗位薪级工资制度,工资标准为:基本工资+绩效工资+津贴补贴+五险一金;每年享有增长绩效且每年递增。
三、福利待遇
(一)福利待遇。按照国家和地方有关政策规定为聘用人员缴纳五险(养老、失业、医疗、工伤、生育)和住房公积金,个人承担部分从工资中扣缴。
(二)伙食、住宿和服装。工作期间集中住宿,提供工作期间的食宿、服装、被装等,统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险。
(三)工作与休假时间。政府专职员实行24小时执勤备勤制,每月8天休息。工作1年以上不满10年的,每年5天年休假;工作满10年以上的,每年10天年休假。
(四)工作表现优秀者。日常工作表现优秀者可推荐入党团、地方政府表彰、免费学习驾驶技术、无人机驾驶等技术培训等。
(五)体检。免费享受单位每年组织开展的身体健康情况检查。
(六)职业优待保障。在桂林市享受消防救援人员交通出行、绿色就医等优待政策,在景区景点享受消防救援人员免票、优惠票等优待政策。
(六)其他福利待遇。具体福利待遇按照《劳动法》执行,受国家的法律和政策严格保障。
四、报名时间及方式
(一)现场报名。桂林市雁山区金雁消防救援站(桂林市雁山区六塘路口往里200米),工作日:9:30-11:30,15:30-17:30。蒋班长15177432508.
(二)线上报名。简历及相关材料投至邮箱。2582498841@qq.com
(三)报名材料。简历、身份证、学历(学位)证、相关职业技能证书、近期个人1寸蓝底免冠照。
五、招录流程
(一)资格审查
政府专职消防员招录办公室对招录对象提交的报名信息资料进行资格初审,确定是否具备报名资格。对提供虚假报名信息的,一律取消招录资格。
(二)有下列情况之一的,取消资格:
(1)考核参照国家消防员招录标准,不符合要求的;
(2)因违纪违规被开除辞退的;
(3)受过党、政纪处分的;
(4)曾参加政府专职消防员招录,通知录用后无故放弃或因培训、工作期间有消极怠工、违规违纪行为自动离职和被单位辞退的;
(5)有较为严重的个人不良信用记录的(需提供个人征信证明);
(6)具有不适合从事消防工作的其他情形。
(三)体能测试
体能测试主要是肌肉力量、肌肉耐力和柔韧素质等;考核项目包括1500米跑、单杠引体向上、立定跳远、仰卧起坐等四项内容。
(四)心理测试和面试
心理测试主要考察招录对象的心理承受和自我调节能力;面试主要考察招录对象的身体形态、仪容仪表、语言表达、交流沟通能力等内容。
(五)录用及岗前培训
根据考核情况,确定录用人员名单。拟录用人员需要进行体检、政审、报告征信。经体检、政审、报告征信合格后,进行为期1个月的集中培训,培训期间发放试用期工资。试用期为两个月,缴纳社会保险,岗前培训实行全程淘汰机制,最终考核合格人员确定为录用对象(培训时间、地点、事项另行通知),培训为封闭式,期间无特殊、紧急情况不允许请假。录用专职员,首次签订劳动合同为一年。
(六)体格检查
确定录用人员体格检查在市级三甲以上综合性医院进行,标准参照《应征公民体格检查标准》执行;对通过服用药物或其他手段影响检查结果的项目不予复检;对已评定残疾等级和严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的不予招录。
(七)审核
确定录用人员参照征兵考核要求,按照规定程序严格考核招录对象的面貌、宗教信仰、言行等,并对招录对象个人信息及家庭成员、主要社会关系成员情况进行核查了解。
2023年广西桂林电子科技大学校医院医务工作人员招聘公告
桂林电子科技大学2023年校医院医务工作人员招聘公告
为加强学校医疗队伍建设,经研究,决定面向社会公开招聘医务工作人员2名。现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘原则
自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位性质及待遇
被聘用人员性质为合同制二档,享受相应的工资福利待遇。
三、招聘岗位
拟公开招聘医务工作人员2名,具体岗位及相关条件要求详见下表:
部门
| 岗位 名称
| 招聘 人数
| 学位学历 (报名截止日前获得)
| 招聘 专业
| 岗位条件
| 联系人
|
校医院
| 临床执业医师
| 2
| 本科及以上学位学历
| 临床 医学类
| 1.年龄在40周岁以下(1983年3月1日以后出生),若具有副主任医师及以上职称,年龄可适当放宽至50周岁以下(1973年3月1日以后出生);2.身体健康,工作纪律性强,具有良好的医德医风和团队精神; 3.具有相应的书和医师执业证书; 4.在二级及以上医院工作经历者优先。
| 杨老师 0773-6780069
|
四、招聘流程
(一)报名和资格审查
1.本次招聘采取线上报名方式,请于3月15日17:00前将报名相关材料发送至电子邮箱:gldzzp@guet.edu.cn。请在邮件主题及应聘文档名中注明桂林电子科技大学2023年校医院医务工作人员招聘+岗位名称+姓名。
2.应聘人员须提供以下材料:
(1)《桂林电子科技大学管理人员报名登记表》(见附件1)。
(2)《应聘人员资格审查信息简表》(见附件2)。
(3)个人简历。
(4)身份证。
(5)学历证、等,国(境)外高校毕业生还须提供教育部国外学历学位认证书。
(6)其他材料,如职称证、资格证书、获奖证书等其他能体现符合应聘条件的有关证明材料。
上述材料暂只需提供扫描件或电子档,待笔试时再提供原件。应聘材料应如实提供,表格内容须按要求填写。
3.人事处和校医院共同负责应聘人员资格审查。根据应聘人员报名时提供的材料,初步确定符合条件的人员。资格审查工作贯穿整个招聘过程,如发现应聘人员条件不符合我校招聘岗位条件或《报名登记表》填写不实的,学校有权取消其应聘资格。
(二)笔试、面试资格
同一岗位符合条件的报名人数应不低于招聘岗位人数3倍,方可继续进行招聘工作。通过资格初审的应聘人员可参加笔试环节。应聘人员资格审查结果在学校官网公布,不再另行通知,请应聘人员自行查询。
笔试成绩按高分到低分排序,笔试成绩不低于60分的应聘人员可进入面试环节;参照自治区相关招聘规定,笔试成绩仅作为面试资格的筛选依据、不计入面试成绩。
因个人原因未能参加笔试、面试的,按弃权处理。
(三)笔试、面试安排
笔试、面试时间和地点另行通知,发布于学校官网。
1.笔试内容(满分100分)
校医院组织笔试工作,笔试采取闭卷方式进行。笔试内容主要测试应聘人员的相关专业知识、职业道德、职业规范以及岗位所需的业务知识、技能的掌握和运用等。
笔试成绩在学校官网(http://www.guet.edu.cn)公布。不再另行通知,请应聘人员自行查询。
2.面试内容(满分100分)
人事处和校医院组成考核小组,对进入面试人员进行德、能、勤、绩等方面的综合素质考核。面试内容主要包括:考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、举止仪表、心理素质等与聘任岗位相关方面。
(四)面试成绩及考核人员公示
应聘人员面试成绩及考核人员名单在学校官网公布,不再另行通知,请应聘人员自行查询。
面试成绩从高分到低分进行排名,按招聘岗位1:1的比例及面试成绩排名从高到低的顺序确定考核人员。
考核着重对应聘人员在思想素质、道德素质、岗位匹配度、工作经历等方面进行考核。为确保人才质量及岗位匹配,如确无合适人选,取消该岗位的招聘。
同时,学校对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。
(五)拟聘人员公示及聘用
考核小组根据应聘人员的综合考核情况,从被考核人员中确定拟聘人选并提出书面考核聘用意见,人事处形成拟聘方案,报学校审定后对拟聘人员进行公示。公示无异议后按聘用程序办理相关入职手续。原则上,拟聘用人员于公示期结束后1个月之内签约入职,逾期将视为主动放弃,取消录用资格。
公示信息在桂林电子科技大学官网发布,不再另行通知,请应聘人员自行查询。
五、联系方式
人事处董老师,0773-2319230;,0773-2208378。
桂林电子科技大学人事处
2023年3月10日
2023年广西桂林市龙胜县事业单位招聘三支一扶服务期满人员公告
龙胜各族自治县事业单位2023年度公开招聘三支一扶服务期满人员公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》(桂人社函〔2014〕203号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、自治区党委办公厅自治区人民政府办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发〔2018〕14号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位公开招聘进一步助推脱贫攻坚和高校毕业生就业若干措施的通知》(桂人社规〔2020〕6号)和桂林市委组织部、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室《关于印发<桂林市事业单位公开招聘人员实施细则>的通知》(市人社发〔2012〕80号)精神,组织实施龙胜各族自治县事业单位2023年公开招聘三支一扶服务期满人员工作。本次招聘共4个岗位,计划招聘5人,现将有关事项公告如下:
一、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国党领导和社会主义制度;
(三)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(五)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;
(六)应聘实行职(执)业资格制度岗位的须具有相应的职(执)业资格;
(七)具备应聘岗位所需要的聘用条件。岗位所需要的聘用条件详见《职位计划表》(附件1);
(八)具有下列情形之一的人员,不得报名:
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
3.在各级公务员和事业单位工作人员招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
4.新录用未满5年(含试用期)的公务员和新聘用未满3年(含试用期)的事业单位工作人员;
5.在普通高校就读的非2023年应届毕业生(其中,在读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考);
6.被依法列为失信联合惩戒对象人员;
7.被开除中国党党籍的人员;
8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
9.法律、法规规定不得报考的人员。
(九)其他:
1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算,均以2023年10月30日为界,年限按足年足月累计。报考人员须在2023年10月30日前取得学历、书。
2.年龄要求:18周岁以上、35周岁以下(1987年10月30日至2005年10月30日期间出生)。
二、报名和资格审查
(一)报名方式及时间地点:
本次公开招聘报名工作,采取现场报名方式进行。
本公告发布时间:2023年10月19日至10月29日。
报名时间:2023年10月30日-31日,每天上午9:00-11:50,下午15:30-17:30。
报名地点:龙胜镇桂龙路45号龙胜各族自治县人力资源和社会保障局4楼专业技术管理股。
联系电话:0773-7515700。
凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员,现场填写《报名登记表》一式两份,贴本人近期2寸正面免冠彩色白底照片。报名时,报考人员须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件和复印件(如毕业证、、身份证、服务证明等),通过资格审查后交复印件一份。每个报考人员只能报考一个职位。
现场报名原则上要求报考人员本人到场,如本人确有原因不能到场,可书面委托报名。受委托人提供报考人员有效身份证明和符合报考职位招聘条件相关材料原件的,视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。
(二)资格审查
由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局专业技术管理股,现场按照本《公告》的规定和《职位计划表》公布的招聘职位资格条件对报考人员进行资格审查,对符合报考条件的,不得拒绝报考,不同意报考的要说明理由,并当面反馈给报考人员。
报考人员要认真核对报考岗位的招聘条件,凡是不符合报考条件,仍提供虚假信息报名参加面试的,一经核实,取消报考资格,责任由报考人员承担。
现场报名与资格审查同时进行。
三、招聘方式
直接面试公开招聘三支一扶 服务期满人员。
1.面试人员的确定
服务于龙胜各族自治县2023年服务期满并考核合格三支一扶人员,经过现场资格审查确认符合招聘条件的报考人员,均可直接进入面试程序。招聘人数与报名人数不受1:3比例的限制。
通过资格审查的报考人员,要按面试通知书规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。
2.面试的组织实施
面试工作由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局统一组织实施,全程接受纪检(监察)部门的监督。
3.面试的形式、时间、地点
面试形式采取公共面试形式,即结构化面试的形式。
公共面试时间、地点另行通知。
报考人员在参加面试时,必须携带面试通知书和有效居民身份证,两证缺一不可。
4.面试成绩公布
面试成绩满分分值为100分,报考人员面试合格成绩需达60分,方能进入考察程序。按1:1进入面试的报考人员,面试合格成绩需达70分,方能进入考察程序。相同职位招聘数末位出现两人以上成绩并列时,以加试的形式及结果重新确定排序。面试成绩在当天面试结束后公布。
5.考察
(1)考察人选的确定。按照同一职位报考人员面试合格成绩,从高分至低分按1:1比例确定考察人选。
(2)考察工作由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局统一组织。考察组由招聘单位及所在单位3人以上组成。
(3)考察内容:主要考察报考人员报考资格的匹配性、真实性,以及报考人员的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵守国家法律法规及遵守原工作单位规章制度等情况。考察的同时,要进行报考资格复审。
(4)考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,据实写出考察材料,并提出明确的考察意见(合格或不合格)。
(5)考察工作原则上在10个工作日内完成。考察组在规定的时间内具体组织实施考察工作,考察结束后要形成书面材料(一式两份),考察组成员签名,加盖招聘单位主管部门公章,报龙胜各族自治县人力资源和社会保障局备案,龙胜各族自治县人力资源和社会保障局根据考察结果,确定体检人员名单。
(6)考察不合格,不能进入体检环节,可从报考同一职位面试成绩合格人员中按本款第(1)条规定依次递补。
四、体检
体检由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局统一组织实施,并到指定的医疗机构进行。体检费用由报考人员承担。
体检时间及安排另行通知。
(一)体检严格按照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定组织实施。报考人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向龙胜各族自治县人力资源和社会保障局提交复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。
(二)组织体检时,工作人员(含体检医生)与报考人员有回避关系的,应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的工作人员(含体检医生),按照有关规定给予处理。报考人员在体检过程中,凡弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,应不予聘用或取消聘用资格。
报考人员无故不按规定时间、地点参加体检,视为自动放弃体检资格。
体检不合格或自愿放弃体检的,从报考同一职位且面试成绩合格的人员中按本款第(一)条规定依次递补。没有递补人选的,取消该职位招聘计划。
五、公示和聘用审批
龙胜各族自治县人力资源和社会保障局根据招聘方试、考察、体检等程序得到的结果,确定拟聘用人员名单,并在招聘公告发布的范围内进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,由招聘单位填写《桂林市事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,经龙胜各族自治县人力资源和社会保障局核准,报桂林市人力资源和社会保障局办理聘用审批手续。聘用手续须在15个工作日内完成。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到,逾期不报到按自动放弃聘用资格处理。对公示期反映有影响聘用问题的,由招聘单位主管部门负责查实,经查实有问题的,不予聘用。
拟聘用人员公示后,有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的,不再递补聘用对象。
招聘单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》。签订合同时间应以聘用通知下文之日起计算。招聘单位与受聘人员签订的聘用合同,最低服务年限3-5年(含试用期)。
特别提示:
1.本次直接面试公开招聘人员工作,招聘单位主管部门不指定面试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。目前社会上出现的任何以招聘单位主管部门举办的面试培训班,均与招聘单位主管部门无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。
2.报考人员在本次招聘报名、面试、考察、体检等相关环节中有违纪违规行为的,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
本《公告》由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局负责解释。
本《公告》解释电话:0773-7519607
相关网站:
广西桂林市龙胜各族自治县人民政府门户网站 http://www.glls.gov.cn/
附件1:龙胜各族自治县2023年度事业单位直接面试招聘三支一扶服务期满人员职位计划表.xlsx
附件2:龙胜各族自治县事业单位2023年公开招聘三支一扶服务期满人员职位报名表.doc 
龙胜各族自治县人力资源和社会保障局
2023年10月19日