2020年广西经贸职业技术学院第二批招聘非实名人员控制数人员公告

  广西人事考试网2020年12月07日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合学院实际工作需要,决定2020年第二批面向社会公开招聘非实名人员控制数工作人员23名。现将有关事项公告如下:

  一、学院简介

  广西经贸职业技术学院是经广西壮族自治区人民政府批准成立的公办全日制普通高等职业院校,具有50多年的办学历史。学院以财经商贸类专业为核心,开设有理工类、经济管理类、旅游类等35个专业,现有全日制大专在校生10000多人。学院有一支师德好、业务精、素质高的师资队伍。学院传承立德弘商、兴贸致远的校训,弘扬桂商文化,坚持商学融合、德才双馨的人才培养理念,搭建了多方合作、同育共管的人才培养模式改革平台,形成了以系统为依托、以学院为主体、合作企业深度参与的合作办学体制。

  二、招聘岗位

  2020年第二批公开招聘非实名人员控制数工作人员23名,招聘岗位和要求等请见附件1。其中思想政治理论课教师(2)岗位招聘应届毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生。

  三、招聘条件及资格

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

  3.具备我院招聘岗位规定的招聘条件,并具有适应岗位要求的身体条件和工作经历(年龄和工作经历截止至报名首日)。应届毕业生应于2020年12月31日前取得学历学位证书。

  4.有下列情形之一者不得报考:

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  (2)曾被开除公职的;

  (3)受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  (4)因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;

  四、信息公布地址

  公开招聘公告在广西人事考试网www.gxpta.com.cn、自治区供销社http://gxs.gxzf.gov.cn、学院网www.gxjmzy.com上公布。

  五、招聘工作流程

  招聘工作按照发布公告、组织报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、确定拟聘人选、办理聘用手续、签订聘用合同等程序依次进行。

  (一)发布公告

  学院在广西人事考试网站、自治区供销社、学院网站上发布招聘公告。

  (二)报名时间和方式

  1.报名时间:报名时间为2020年12月22日至2020年12月24日,过期不再受理。

  2.采用现场报名的方式。

  现场报名时须按以下材料顺序提交应聘材料:

  (1)《广西经贸职业技术学院2020年度第二批公开招聘非实名人员控制数工作人员报名登记表》(一式两份、双面打印、签名处须手写签名。请见附件2)。

  (2)个人简历、身份证正反面、学历证书、学位证书、职称证、工作经历证明(请见附件3)、党员身份证明(请见附件4)、业绩成果以及荣誉证书等复印件各一份。工作经历证明和党员身份证明如岗位招聘条件有要求的必须提供,无要求的其他岗位不用提供。如无法提供工作经历证明,也可提交劳动合同、社保等相关证明材料。

  海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书,以及由第三方专业的正规翻译机构翻译成中文并加盖翻译专用章的成绩单,否则取消报考资格。

  (3)个人健康承诺书(签名处须手写签名,请见附件5)。

  3.考试费用:按照《广西壮族自治区物价局财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)的规定,按照50元/人的标准收取考试费。

  (三)资格审查

  1.根据应聘人员提供的材料,审查应聘人员的政治面貌、年龄、专业、学历、学位、职称、工作经历等是否符合岗位招聘条件的要求。

  2.资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。

  3.资格审查结束后,在学院网站上公布开考岗位、通过资格审查的应聘人员名单。不进行个别通知,请应聘人员自行查阅。

  4.资格审查工作由学院纪律监督小组全程监督。

  (四)考试(笔试、面试)

  招聘考试根据不同岗位类别分别采取笔试+面试、面试两种形式。笔试、面试的具体时间和地点另行通知。

  (1)笔试方式、内容和分值:笔试采取闭卷考试的方式进行。笔试内容为综合性知识,笔试时间为100分钟,笔试满分为100分。

  笔试成绩仅作为进入面试的资格条件,不计入最终成绩,最终成绩以面试成绩为准。

  (2)笔试开考比例:原则上岗位招聘计划数与通过报考资格审查的人数比例达到1:3的岗位方可开考。达不到开考比例的岗位应减少招聘计划至规定的开考比例或取消招聘岗位或经自治区供销社核准降低比例后开考。

  (3)面试安排:根据笔试成绩(从高分到低分),按照岗位招聘计划数1:3的比例确定进入面试人选。

  直接面试岗位,如岗位招聘计划数与通过报考资格审查的人数比例没有达到1:4的,直接进入面试环节;达到或超过1:4的,则需安排笔试,根据笔试成绩(从高分到低分),按照岗位招聘计划数1:3的比例确定进入面试人选。

  (4)达不到面试开考比例的岗位,需经自治区供销社核准降低比例并发布调整公告后开考。

  (5)面试方式:面试主要测试应聘者的业务素质及潜在能力,教师岗位采用试讲方式进行,其他岗位采用结构化面试方式进行。

  面试满分为100分。经自治区供销社同意开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生的面试成绩须达到该岗位面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。考生面试成绩均达不到70%(含70%)以上分值的,取消该岗位的招聘。面试成绩最后一名出现并列情况的,须加试。

  (五)考核

  学院成立考核工作小组,成员由公开招聘工作领导小组成员及用人部门的教职工组成。根据面试成绩(从高分到低分),按照岗位招聘计划数1:1的比例确定进入考核人选,考核的形式及内容根据我院公开招聘考核工作方案的规定执行。考核主要考察应聘人员的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等,同时对应聘人员资格条件进行复查。

  考核中若出现考核结果为不合格或考核对象自动放弃或因考核对象听在单位不配合导致考核工作在通知考核单位后两周内无法完成的情况,则按照面试成绩从高分到低分依次递补确定考核人选或取消该岗位招聘。

  (六)确定拟聘用人选、体检、公示与聘用

  1.确定拟聘用人选。根据考核工作小组的考核意见,经学院领导班子集体研究后确定拟聘用人选。

  2.体检。体检工作按照桂人社规〔2019〕11号文件执行,由学院制定体检方案,统一安排到指定医院(县级以上具有规定资质的医疗机构)进行体检。不按照规定时间、地点参加体检者,视同自动放弃体检资格。体检合格者方可聘用,体检不合格者,不予聘用。体检费用个人自理。如有体检不合格或自动放弃体检的,视情况从同一岗位应聘人员中按照面试成绩从高分到低分依次递补,经考核合格并经学院批准确定为拟聘用人员后组织参加体检。

  3.公示。学院根据应聘人员的面试成绩、考核情况和体检结果确定拟聘人选,报自治区供销社和自治区人力资源和社会保障厅同意后,在广西人事考试网站、自治区供销社网站和学院网站上进行公示,公示期为7个工作日。公示内容包括招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、学历学位、专业、毕业院校及监督电话等。

  4.聘用和待遇。经公示无异议的拟聘用人员,学院按规定办理相关的聘用和岗位认定手续,经有关部门批准后,根据审核认定后的岗位类别等级兑现相关待遇;按有关规定执行试用期制度

  六、工作纪律

  (一)公开招聘工作贯彻公开、公平、公正的招聘原则,坚持信息公开、过程公开、结果公开,主动接受社会和管理部门的监督。

  (二)严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与应聘人员有需要回避的亲属关系的,要实行公务回避。不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。应聘人员不得报考聘用后与本单位人员涉及回避关系的岗位。

  (三)对于违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分;触犯刑律的,交由司法机关依法处理。

  七、其他事宜

  联系人:覃老师

  联系电话:0771-5713410

  点击下载>>>

  1.2020年广西经贸职业技术学院第二批公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表.xlsx

  2.2020年广西经贸职业技术学院第二批公开招聘非实名人员控制数工作人员报名登记表.docx

  3.工作经历证明(模版).docx

  4.中共党员证明((模版).doc

  5.个人健康承诺书.docx

2020年广西国有博白林场优才引进招聘77人公告

  广西国有博白林场是自治区林业局直属国有大型林场,位于博白县内,始建于1962年,正处级公益二类事业单位。博白林场始终坚持“以林为本、多种经营、综合利用”的发展思路,深入推进产业协调发展和国有林场改革,努力实现科学发展、跨越发展、和谐发展。林场现有员工2300人,总经营面积70万亩,活立木蓄积量248万m3,资产总额28亿元。

  林场下辖9个分场,是承担生态建设、资源培育的主力军,是国家木材战略储备重要基地和速生丰产林培育基地、全国绿化模范单位、国家林业关键点龙头企业。林场目前拥有三家大型人造板生产企业——产25万m3中(高)密度纤维板的广西浩林人造板有限公司、年产13万m3胶合板的广西万林林产业责任有限公司及广西瀚林木业有限责任公司,其终端产品远销欧美;林场成立的广西泰宇康达林业有限公司,主营金花茶、金线莲、铁皮石斛、桂圆肉、蜂蜜等林下经济产品;林场投资开发建设的房地产项目-昆仑·华府,总建筑面积30万平方米;林场建有年产3000万株以上各类苗木的大型林木良种繁育基地,是林业科研、技术推广的重要力量;林场以云飞嶂、马子嶂、绿珠岛等自然风光、风力发电、光伏发电项目为依托,积极开展森林旅游、健康疗养、农业观光等建设活动。

  目前,林场正在有序推进教育小镇、4000亩林产品产业园区、矿产资源开发、新能源产业(风电和光伏发电)、加油站、泰国青柚种植以及万亩中药材种植和加工示范基地等项目建设,为满足林场的发展需要,根据林场岗位设置情况,本着民主、公开、竞争和择优录用的原则,我场决定面向社会招聘各类优秀人才。现将有关招聘事项公告如下:

  一、招聘计划

  招聘的岗位类型、专业及职数等详见附件1。

  二、招聘基本要求

  (一)具有中华人民共和国国籍。

  (二)拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,政治素质和品行良好,具有较强的工作责任心和组织纪律性。

  (三)心理健康,身体健康健全,具有正常履行岗位职责的身体条件,能适应拟任岗位所需的身体要求,具备一定的工作能力和协调能力。

  (四)应聘技术(管理)岗位的,要求为全日制大学本科以上学历,双一流大学本科毕业优先,硕士、博士毕业的优先。应届毕业生年龄要求在18周岁以上,本科不超过25周岁、硕士不超过30周岁、博士不超过35周岁;历届毕业生年龄要求本科不超过30周岁,硕士不超过35周岁、博士不超过40周岁,在相应专业和学科上有较高水平和较丰富的工作经验的以上专业的优秀人才优先。

  (五)应聘工勤岗位(森林管护人员)的,要求为退伍、复退军人或警校毕业生。高中及以上学历,男性,年龄在26周岁以下,身高1.65米以上。

  (七)有下列情形之一者不得应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、学籍的;

  2.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  3.因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;

  4.法律、法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的情形;

  5.其它不符合报名资格条件的。

2020年广西国有博白林场优才引进招聘77人公告

  三、聘用待遇

  (一)林场将安排相对应的工作岗位,提供良好的工作条件,创建发挥才能的平台,工作表现突出的,将列为提拔对象进行关键点培养。

  (二)薪酬待遇从优,按规定缴纳社会保险及住房公积金,林场安排住宿,可优先购买林场的商品房。

  (三)聘用在技术(管理)岗位的优秀人才,可以进入事业编制,其中博士学历可以直接入编。

  (四)森林管护人员为林场工勤岗位工作人员,属于编制外聘用,如具有本科以上学历的,可择优进入事业编制。

  四、招聘工作的步骤和程序

  (一)报名

  1.报名方式

  报名者可现场报名、邮寄报名或网上报名。现场报名即直接到博白林场人事教育科提交报名资料;邮寄报名即将报名资料邮寄到指定地址和联系人;网络报名即将报名资料发送到指定的电子邮箱。

  2.资料提交

  报名者应在博白林场官网(http://www.bblc.com.cn)或广西人才网(https://www.gxrc.com)下载、填写、打印《博白林场优才引进应聘报名表》(附件2)一式一份,贴好近期免冠1寸彩照,并附一张个人近期全身生活照,报名者须提供身份证、退伍证及相关工作经历证明材料(劳动合同、社会保险证明等)等材料的扫描件或复印件,现场报名的,现场查验原件,其他方式报名的,面试时查验原件。

  3.报名时间

  (1)应聘技术(管理)岗位的报名截止时间为按计划录满为止。

  (2)应聘工勤岗位的报名时间为:2020年3月1日至3月20日,其中现场报名的时间为正常上班日的上午8:30-12:00,下午15:00-18:00。

  4.报名地点

  地址:广西博白县绿珠大道288号昆仑大厦1021室人事教育科

  邮编:537600

  联系人:杨胜基 0775-8739039;18177534703

  电子邮箱:361543565@qq.com

  (二)资格审查。

  林场人事教育科对报名者进行资格审查,报名人员应对所提交的信息、材料真实性负责,凡有弄虚作假情况的,一经查实,即取消应聘资格;对已聘用人员,即刻解除劳动合同,对招聘单位造成不良影响的,招聘单位有权要求进行一定的赔偿。资格审查后,林场将通过一定的方式于报名结束后2个星期内通知资格审查合格者面试的时间和地点。

  (三)考试考察。

  1.面试。

  面试主要测试应聘者的综合分析、言语表达、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。

  2.体能测试。

  

项目

  

标准(60分)

  

1000米跑

  

4'25"

  

立定跳远

  

2.0

  

引体向上

  

8个

  

  在测试项目均合格的基础上,根据林场岗位需求和笔试成绩择优确定拟聘用人选。

  3.考察

  应聘技术(管理)岗位的历届毕业生和应聘工勤岗位的人员,由林场人事教育科组织考察,主要是查阅个人档案和外调考察。

  (四)体检

  林场统一安排拟聘人员到三甲以上医院进行体检,体检标准参照公务员录用的体检标准执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。

  (四)聘用

  对经林场党委研定的拟聘人选,办理聘用手续。如需上级审批或备案的,则按有关政策办理。

  附件1:广西国有博白林场优才引进计划表.docx(提取码:fgg7)

  附件2:广西国有博白林场优才引进报名表.docx(提取码:ui2i)

  

广西国有博白林场

  

2020年2月26日

  

公共基础知识是事业单位招聘考试的主要考察内容,范围广泛,内容庞杂,如何在有限时间内抓住关键点,有效备考?【2020年事业单位】公共基础知识,考试内容高度概括,备考要点精华浓缩,授课内容化繁为简,从入门到上岸一步到位,下载必胜公考APP即可免费试听~

  


2020年广西贵港平南县企事业单位招聘731人公告

  为深入实施人才强县战略,进一步加大引才力度,满足我县企事业单位对急需紧缺人才的需求,根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等5部门关于印发<实施乡村振兴战略人力资源和社会保障服务措施>的通知》(桂人社规〔2018〕28号)、《关于贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》(贵人社发〔2018〕54号)、贵港市人力资源和社会保障局印发《关于做好2020年急需紧缺(高层次)人才赴外招聘岗位申报有关工作的通知》等有关文件精神,我县决定组织有关企事业单位到区内部分高校,面向全国公开招聘731名急需紧缺(高层次)人才(其中企业26名,招聘方式和程序由企业自行确定)。现将有关事项公告如下:

  一、招聘范围及对象

  具有硕士研究生及以上学历学位人员,或取得中级及以上专业技术资格的专业技术人才;“985”工程院校、“211”工程院校(或“双一流”建设高校)及高考招生列入本科第一批次(俗称一类本科)的高校(含专业)的全日制本科毕业生(不含独立学院和专升本)。乡镇及驻乡镇事业单位人员招聘可放宽到普通高校大学本科毕业、取得学士及以上学位、专业对口或持有相关从业资格证书的高校毕业生。

  贵港市机关、事业单位在编在职人员(含纳入人员总量管理的控制数人员和服务期内的特岗教师)不列入本次招聘范围及对象。

  二、招聘条件

  应聘者除符合事业单位新进人员基本条件要求外,同时具备招聘岗位规定的条件要求。各岗位招聘条件,详见《2020年平南县企事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才计划表》(附件1)。

  三、招聘时间、地点

2020年广西贵港平南县企事业单位招聘731人公告

  本次招聘工作将分别在桂林市、南宁市、柳州市、玉林市有关地点进行,具体时间安排如下:

  招聘站点一:广西师范大学

  活动时间:2020年11月7日(星期六)

  招聘站点二:南宁国际会展中心D区会议中心(南宁市青秀区民族大道106号)

  活动时间:2020年11月12日(星期四)

  招聘站点三:广西科技大学(柳石校区)

  活动时间:2020年11月13日(星期五)

  招聘站点四:广西医科大学(广西医科大学本部露天运动场)

  活动时间:2020年11月15日(星期日)

  招聘站点五:广西师范大学

  活动时间:2020年12月13日(星期日)

  招聘站点六:南宁师范大学

  活动时间:2020年11月—2021年1月(具体以该校的通知为准)

  招聘站点七:玉林师范学院

  活动时间:2020年11月—2021年1月(具体以该校的通知为准)

  四、招聘方式和程序

  本次招聘坚持“双向选择、择优聘用”的原则,采取现场招聘的方式,按照现场报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。

  (一)报名

  1.报名方式:采取现场报名。

  2.报名时间:招聘活动当天上午8:30至11:30。

  3.提供材料:《2020年平南县企事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才报名登记表》(附件2)并亲笔签名、个人简历、身份证、毕业证、学位证、获奖证书以及岗位要求的其他相关证件,以上材料要求提供证件的复印件1份,并现场核验原件。

  4.2021年应届毕业生暂时不能提供毕业证的,先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明,但必须在2021年7月31日前取得相应证书,否则取消聘用资格。

  5.对符合教师资格、护士执业资格考试报名条件的2021应届毕业生及2018、2019、2020届择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生,实行“先上岗,再考证”措施。但必须在1年试用期内取得相关证件,否则依法解除聘用合同。

  6.海外留学生需提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。

  7.应聘者在一个招聘站点只能选择其中一个岗位进行现场报名,面试未签约的考生根据本人意愿及用人单位需求,按同专业、同考场的考生再次现场报名选岗,按高分到低分现场确定签约人选(在公布面试成绩后半个小时内确定签约人选)。

  8.具体岗位计划按各个招聘站点时间顺序,完成签约核减后,剩余岗位计划另行公告。

  (二)资格审查

  招聘单位及其主管部门对照《2020年平南县企事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才计划表》的岗位条件要求以及有关政策规定,严格审核应聘人员资格条件。

  (三)确定考试人选

  由招聘单位及其主管部门根据通过资格审查的人员情况择优选择,按不少于1:3比例择优确定面试人选,未达到1:3面试比例的,须经人社部门核准同意后方可开考。应聘者在报名及资格审查结束后,必须及时留意现场招聘点发布的面试时间、面试地点通知等相关事项。

  (四)组织面试

  面试由招聘单位和主管部门共同组织,同级组织人社部门进行监督。综合类、卫健类面试采取结构化面试的方式进行,教师类面试采取讲课(试讲)的方式进行。面试成绩当天在招聘现场公布。

  (五)签订聘用意向协议书

  根据同一岗位考生的面试成绩,由高分到低分按招聘岗位核准计划1:1的比例,择优确定拟定签约人选。按权限分别报同级组织人社部门审核同意后,用人单位或主管部门与应聘人员签订《聘用意向协议书》。

  (六)聘用

  经过考核、体检合格和公示无异议的,按权限分别报同级组织人社部门审批后,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同,及时办理入编手续。

  事业单位公开招聘的新进人员,应当实行试用期制度。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。

  报考“聘用医疗技术人员控制数”、“定编定岗不定人”岗位的人员,聘用后,在薪酬待遇、职称评定、岗位竞聘等方面享受在编人员同等待遇。

  因考生考核、体检等出现不合格或提出自愿放弃时,可按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。

  五、防疫要求

  (一)应聘人员进入招聘活动现场前,应主动接受体温测量和当地“健康绿码”查验。持“健康绿码”及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考点招聘现场;持非绿码和来自国内疫情中高风险地区的人员,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,并作出书面承诺后,方可进入招聘现场,否则不能进入。

  应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的,需到隔离观察区等候,使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员,不能进入招聘现场。

  (二)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求,服从工作人员的管理,自备一次性医用口罩,除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外,进出活动现场应当全程佩戴口罩。

  (三)招聘活动结束后,应聘人员按要求及时离开活动现场,外校的应聘人员不允许在校园私自逗留。

  另:参加2020年12月13日广西师范大学招聘点的非广西师范大学在校求职人员,请加入QQ咨询群(873519089),获取广西师范大学要求的校外人员进入校园参加招聘会所需的防疫要求材料清单,并于12月8日前提供相关材料给工作人员韦细娇(手机号:158****0910)进行汇总提交给学校,招聘会当天服从安排统一集中乘车出入校园。

  六、其他事项

  (一)中共平南县委员会组织部、平南县人力资源和社会保障局对此次招聘工作进行指导、监督和管理。

  (二)应聘者一经聘用,若属于我县认定的急需紧缺(高层次)人才的,在正式聘用后可以享受国家规定的事业单位工作人员薪酬待遇外,还可享受我县有关人才的相关待遇(附件3)。

  (三)本公告在贵港市人事人才网(https://gg.gxrc.com/)、贵港市人力资源和社会保障局网(www.ggrs.gov.cn)、平南县人民政府门户网站(http://www.pnxzf.gov.cn/)等相关政府网站以及平南先锋、平南宣传等官方微信公众号发布。

  (四)本次招聘活动不收取报名费,但应聘者在应聘期间所产生的的一切费用均由应聘者自行负担。

  (五)乡镇事业单位岗位服务期限为3-5年,医疗卫生单位服务期限为5年。

  本公告由平南县委人才办、平南县人力资源社会保障局负责解释。

  招聘咨询电话:

  平南县委人才工作领导小组办公室:0775-7820302

  平南县人力资源社会保障局事业股:0775-7801016

  0775-7867700

  招聘监督举报电话:

  中共平南县委员会组织部干部监督室:0775-7831363

  附件:

  1.2020年平南县企事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才计划表(提取码:6wo1)

  2.2020年平南县企事业单位招聘急需紧缺(高层次)人才报名登记表(提取码:5v55)

  

中共平南县委员会组织部

  

平南县人力资源和社会保障局

  

2020年11月3日

  事业单位考试范围广泛,内容庞杂,如何在有限时间内抓住关键点,有效备考?公考资讯网推荐【2020事业单位联考笔试学习班】,资深讲师探索教学新模式,基础+高频+模考三阶段立体学习,线上20天直播,关键点全面串讲,9册专属资料,深化关键点集中突破,全真模考复习,扫清所有薄弱项,还有班主任全程服务,随时随地盯备考。还等什么,快到必胜公考APP报名听课、开启你的学习之旅吧~

2020年广西国际壮医医院明秀分院招聘76人公告

  根据医院发展需要,经研究决定,现面向社会公开招聘各类人才76名,具体招聘事宜如下:

  一、招聘条件

  (一)岗位及要求

  招聘岗位、人数及具体要求,详见附件1《广西国际壮医医院明秀分院2020年各科室人才招聘计划表》。

  (二)基本条件

  1.热爱中国共产党,遵纪守法,有良好的政治思想素质;

  2.诚实守信,爱岗敬业,有良好的团队合作精神;

  3.具备相应岗位所需的学历学位、专业技术及其他要求;

  4.身心健康,能适应相应岗位工作;

  5.年龄45周岁以下(即1975年1月1日以后出生),特别优秀者可放宽年龄至55周岁(即1965年1月1日以后出生)。

  二、报名方式

  采取电子邮箱投递方式,应聘者根据招聘条件要求报名。符合条件的应聘者请按以下顺序排版提交报名材料,并以“岗位名称+职称+姓名”命名邮件发送gzmxfyrsk@163.com邮箱,报名材料顺序如下:

  1.下载附件2《广西国际壮医医院明秀分院2020年人才招聘报名登记表》、附件3《广西国际壮医医院明秀分院2020年人才招聘信息汇总表》,按要求填写,报名登记表附上电子版1寸照片。

  2.个人简历。

  3.身份证、毕业证(各阶段)、学位证(各阶段)、执业证、从业资格证、职称证、英语等级证书等扫描件(请将以上扫描件放在同一个word文档),应届毕业生提供就业推荐表和成绩单。

  三、资格审查

  医院会根据报名情况和招聘岗位要求,统一对符合报名条件的应聘者进行资格审查,资格审查时间另行通知。资格审查时需带以上证件材料的原件(验证后交回应聘者),凡发现报名者条件与拟招聘岗位专业要求不符以及提供虚假材料的,一经查实,即取消其应聘资格。

  四、考核及面试

  医院对通过资格审查的应聘者,进行考核、面试,择优聘用。通过资格审查的应聘者将以电话的方式通知本人,请注意查看。

  五、特别提示

  1.此次招聘均为聘用制员工。

  2.请将以上报名材料以附件的形式(不要粘贴到邮件内容)发送至指定邮箱。

  3.不接收没有报名表的报名材料,报名者只需将报名材料按要求发送至指定邮箱即可,不需要提交纸质版材料。

  4.请认真对照岗位报名条件,报名表上的报考岗位名称请务必填写清楚,不符合条件者不接受报名。

2020年广西国际壮医医院明秀分院招聘76人公告

  七、联系方式

  联系人:人事科 覃老师 谢老师

  联系电话:0771-3111418

  邮箱地址:gzmxfyrsk@163.com

  医院地址:广西南宁市西乡塘区明秀东路234号

  附件:

  广西国际壮医医院明秀分院2020年各科室人才招聘计划表.xlsx

  2020年人才招聘报名登记表

  2020年人才招聘信息汇总表

  

广西国际壮医医院明秀分院

  

2020年1月20日

  公共基础知识是事业单位招聘考试的主要考察内容,范围广泛,内容庞杂,如何在有限时间内抓住关键点,有效备考?【2019年事业单位】公共基础知识,考试内容高度概括,备考要点精华浓缩,授课内容化繁为简,从入门到上岸一步到位,下载必胜公考APP即可免费试听~

返回
顶部